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收银员年龄要求：18-35岁学历要求：初中及以上。收银、盘点等薪资福利:底薪+提成，月均3000-4500元福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利工作时间：轮班制，每天8小时工作地址:万嘉广场一楼永安货仓

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理货员工作时间：8点到12点，下午2点到6点，月休两天，30到55岁，有工作经验者优先薪资福利:底薪+全勤+整店提成，3000元/月左右招工人数:一名工作地址:德安县敷浅原路

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具备‌沟通协作与服务意识‌

岗位职责: 1. 参与超市各岗位轮岗学习，全面了解超市运营流程； 2. 协助管理层开展日常运营工作，包括商品管理、顾客服务、团队协作等； 3. 接受系统化培训，提升管理能力和业务水平； 4. 根据发展需要，逐步承担管理职责，带领团队完成运营目标； 5. 遵守超市各项规章制度，确保运营安全与服务质量。 任职要求： 1. 具备良好的学习能力和适应能力，愿意从基层岗位做起； 2. 具有较强的沟通能力和团队协作意识； 3. 对零售行业有积极兴趣，工作认真负责； 4. 能够适应轮岗安排和阶段性工作调整； 5. 具备一定的抗压能力，有责任心和进取心。

岗位职责： 1. 负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确、日清日结 2. 核对商品信息与价格，处理退换货、优惠券及会员积分等业务 3. 保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及单据，及时上报异常情况 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助维护门店良好购物体验 5. 配合完成日常报表填写、交接班记录及基础销售数据汇总 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力，能熟练使用智能手机及收银设备 2. 工作认真细致，责任心强，无不良信用或收银差错记录 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有零售、超市、餐饮等行业收银经验者优先，无经验者可带薪培训

年龄40岁以下，身体健康，具有高度的责任感，服从分配。具有一定的计算机操作能力。

招聘：储备店长/楼面经理薪资：3000-5000元/月"要求：19-45岁，有学习能力，沟通表达Ok，愿意在当地长期发展的1、薪资待遇：五险一金，带训年假，小时计薪，多劳多得，2、工作时间：能接受早晚班（最早7点开始上班，最晚2点下班），每天8小时，周休1-2天，至少要做满6个月以上的。3、工作内容：1.基础服务（收银配餐、清洁卫生、接待顾客，后厨产品制等）2.管理性质（日常的值班管理、客诉处理）；4、晋升机制：楼面经理--管理岗位（副经理-资深副经理-餐厅经理）"

招工电商小件员工上班时间：下午2点到6点下午7点到12点工资:4000，月休两天，坐班第二个月加500地址:金宅一区电话:

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