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湖北随州招聘水电工 年龄25-55周岁，持有电工证、焊工证等相关资格证书，3年及以上水电维修工作经验；有景区、物业水电维修经验者优先，具备强弱电兼顾能力、责任心强者优先录用。1.负责景区水电设施（如照明、给排水管道、水泵、配电箱）的日常巡检、故障维修及定期保养；2.能独立排查水电安全隐患，熟练操作水电维修工具，了解基本的电气安全规范及应急处理流程。 薪资福利:五险一金 招工人数:1名 以上工作岗位中，涉及餐饮、保洁、服务员工作地点为筱泉湾度假村和龙鸣山景区（原石部落），其他岗位中两地也可能会有临时性调动。 招聘人数:

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叉车工 1.持有效叉车驾驶证，有仓储/工厂叉车操作经验；2.熟悉叉车操作规范，能识别物料标识，无重大安全事故记录；3.责任心强，能吃苦耐劳，服从现场工作安排。4.能接受两班倒，持有叉车证，服从安排，会熟练使用办软件者优先考虑。1.按规操作叉车完成仓库/车间物料装卸、转运、堆码，保障物料安全；2.做好叉车日常巡检、清洁、基础保养，及时上报设备故障；3.遵守安全规程，规范停放车辆，记录物料转运及设备使用台账。 薪资福利:1.5000 - 7000元/月；2.节假日福利；月休四天、带薪年假、社保、提供住宿、商业意外险、差旅补助 招工人数:2名 经验丰富者，待遇从优。请扫码投递简历 工作地址:湖北省随州市高新区季梁大道一路19 - 1号

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水电维修岗 基本条件：年龄40岁以内，机械、电气、水电维修等相关专业职高及以上学历，从事相关工作1 - 3年以上，持有电工、钳工、电焊工等水电维修相关执业资格证、特种作业操作证。具有正常履职的身体条件和健康的心理素质，能够适应复杂环境，胜任工作要求。岗位技能要求：熟悉电器系统原理、高低压电路维修知识，能独立完成常见电气故障排查与维修；掌握电工工具、仪器仪表的使用方法，了解电气安全规范和消防知识。弘扬和展示云南25个少数民族优秀民族文化，发挥民族文化基地作用，培养少数民族地区文化传承人，促进少数民族文化传承交流 薪资福利:薪酬待遇：一经录用的员工，按国家规定签订劳动合同，试用期1 - 3个月，试用期工资为所在岗位标准薪级工资的80%，试用期间员工不参与公司激励绩效分配和年底绩效清算核发。试用期满考核合格正式录用的，根据考核情况按照《云南民族村有限责任公司薪酬管理办法》确定薪等薪级，按薪酬等级享受相应岗位工资，根据公司效益情况享受绩效工资，月度应发工资3700元 - 6000元。云南民族村将根据单位经济效益的增长，逐步提高员工待遇。福利待遇：(1)缴纳社会保险及公积金；(2)提供免费午餐及员工福利食堂；(3)村寨策展岗提供住宿、工作服装、鞋子、化妆品等；(4)享受工会会员节日慰问和生日慰问；(5)享受国家规定的带薪年休和国家规定假期。 招工人数:2人 有意向者可将简历投至邮箱。请在邮箱主题栏中注明：姓名+年龄+身高+应聘岗位

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