招聘：白班阿姨（翡翠一品） 薪资：2600-2800元/月 ， 10点来，1点走，4点来，7点走，做（2-3个大人），（3大1小）的饭，每周一到周六，荤素搭配，要求年纪50岁左右，有健康证。一周休一天，工资2600-2800元/月。

彩田村雇主请晚餐阿姨16:00-19:00做3小时，45元一个小时，工资3510+元，有时需要加班，加班另加工资，周日至周五，月休4天，晚餐+家务+卫生。给3岁多孩子做饭，洗澡做护理，清洁餐具和玩具等。两广阿姨，会做广东菜，做饭清淡好吃，适合孩子吃，50岁以下，勤快、细心、爱干净。13天国假。符合要求接单

岗位职责： 1. 负责雇主家庭日常清洁、衣物洗涤与整理、餐食准备等家务工作 2. 照料老人、儿童或病人，协助起居、陪伴就医、按时服药等生活照护 3. 保持家居环境整洁安全，定期消毒、通风，做好物品归位与收纳 4. 合理采购家庭日用品及食材，做好登记与预算管理 5. 尊重雇主隐私与生活习惯，具备良好沟通能力与服务意识 任职要求： 1. 诚实守信，无不良记录，身体健康，持有健康证 2. 具备基本读写能力，能理解并执行日常指令 3. 有责任心、耐心和同理心，适应家庭化工作环境 4. 有家政服务经验者优先，接受岗前培训 5. 学历不限，年龄一般在25-55周岁之间

【招聘】麻城融辉小区招聘一位帮忙照顾老人生活的保姆，一天三餐带做卫生，吃完饭可以回家，联系 井号举水到家

招聘：住家阿姨 薪资：5000-5000元/月 职位详情：

要求住家照顾一位男老人，工资每月3000左右

招聘黄州钟点工：做一个中餐，月工资2500 电话：

找个兼职阿姨，晚上做一餐饭，能差三岔五拖个地，在附近更好

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住家保姆 可以长期做。做家务并协助带孩子 薪资福利:4000+，月休2天 工作地址:四季花海九龙湾

工贸二期川东捞重庆火锅招聘值班经理一名，工资4000-5000，晚班服务员(半天班)，工资2400-3000，有意向联系刘总

明天招木工6人，报名电话：高队

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招聘： 长期管家一位 工作内容:有c1驾照，会开车和电动车！负责接送客人拿行李从入住到退房的全程服务 面试要求:24岁以上，有相关经验者优先（没有可教）要有责任心，服从管理，会网络平台更优先，介工资面议， 长期工， 粉店煮粉打扫卫生服务的，一名，要求年龄18-35之间，有经验优 ，包吃包住， 工资介工资面议， 位置:西江景区 联系电话：

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初熹母婴月子中心（漕河） 母婴顾问：6000-10000 元 / 月，五险 + 月休 4 天 产康师 / 月嫂：5000-8000 元 / 月，带薪培训 联系：董女士

城市便捷酒店招聘厨房做饭大姐，工资3000，年龄55岁以下，包吃住，月休四天，下午不上班，有意向联系陈女士

招聘：钟点工 薪资：2130-3000元/月 职位详情： 身体健康，责任心强，对老人小孩要有爱心，热爱本职工作，有相关工作经验者优先。

黄冈万达连锁店可交社保，月休4天，招聘地址黄冈万达店炉子1名，有1——2年工作经验即可，6000——7000起联系电话

同步， 备注外卖加堂食需要长期稳定的 黄冈学生街 招厨师一名工资7500-8000 招配菜一名5000/可以学上灶的 学徒一名3000 月休俩天， 火锅店，炒菜不多， 要求有责任心，有上进心，眼子勿扰

招聘：做饭阿姨 薪资：2130-3000元/月 职位详情： 做中餐和晚餐，中餐大约8—10人，晚餐5—6人，做饭好吃，身体健康，讲卫生，08:00上班，需帮忙喂鸡，包吃住。

工作内容 照顾一无法自理女性 年龄不能大于55岁 要会做饭的 全职住家3000一月 兼职不住家2000一月 要求身体健康 无不良爱好 有过工作经验的优先 具体电话详谈 非诚勿扰

住家保姆、非住家保姆 具体要求请电话咨询或面谈 薪资福利:1800 - 3800元/月 招工人数:若干名 工作地址:红安县龙庭∙阅景湾

招聘职位:夜班大厨 招聘人数:1名 工资待遇:面议 工作地点:湖北黄冈 任职要求: 备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

保洁阿姨，工资面谈，工作内容面谈，可直接到店谈 岗位职责： 1.负责指定区域（如办公楼、商场、小区等）的日常清洁与卫生维护，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒等 2.按规范使用清洁工具及药剂，确保作业安全、环保、无二次污染 3. 定期对玻璃、门窗、电梯轿厢、公共设施等进行深度保洁，保持环境整洁有序 4.发现设施损坏或安全隐患及时上报，配合物业或管理方做好基础巡检工作 5. 遵守服务时间安排，服从现场主管调度，保障保洁服务响应及时、质量达标 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，能适应基础体力劳动 2.无学历硬性要求，具备基本读写能力，可理解清洁操作指引 3.工作认真负责，有责任心和团队协作意识 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 遵守用工单位规章制度，服从管理，无不良从业记录