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西藏东达山隧道需要瓦检员多名，有经验者优先，需要无犯罪证明，体检合格。

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地委党史研究和藏语文编译中心招聘公益性保洁员岗位1名。有意者联系

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鸿鑫手机配件招聘: 营业员2名，藏汉不限，有销售经验，春节不回家者优先 待遇:底薪+提成+年终奖 联系方式:

招聘：加工中心操作工（五险+包吃+8小时制） 薪资：6000-7000元/月 【工作内容】做过石油井下工具配件，会四轴联动编程者优先职位招聘1-2人【任职要求】

国企盘江精煤土城矿招工信息 （年龄限制25-37岁） 一、大学生采煤队10名， （本科学历）月薪7千至1.8万元。 二、井下掘井工（综掘）20名，（初中学历）月薪 7千至1.4万元。 三、井下巷修工 20名，（初中学历）月薪7千至1.4万元。 四、井下打钻工 20名，（初中学历）月薪7千至1.3万元。 五、井下皮带工 10名，（初中学历）月薪5千至1.1万元。 六、井下喷浆工 10名，（初中学历）月薪7千至1.1万元。 七、质量标准化杂工 10名，（高中以上学历）月薪5千至9千元。 八、智能化掘进队 15名，（本科以上学历）有井下工作经验或采矿工程专业的优先。月薪6千至1.4万元。 工作地点：贵州省六盘水市盘州市洒基 以上所有工种入职后全部购买五险二金，让你老有所依。 非第三方招聘，本次招聘是矿区直招，有保障。 联系电话：赵主任

招聘井下作业工人（全日制工作）不倒班，无夜班，年龄在18～55岁，要求吃苦耐劳，有无工作经验均可，单位统一安排食宿，工作地点位于萨尔图区采油一厂，保证全年工作量，签署正规劳动合同，每月按时发放工资，缴纳正规养老、医疗保险，

招聘井下作业工人（全日制工作）不倒班，无夜班，年龄在18～55岁，要求吃苦耐劳，有无工作经验均可，单位统一安排食宿，工作地点位于萨尔图区采油一厂，保证全年工作量，签署正规劳动合同，每月按时发放工资，额外奖金(6000-3000)缴纳正规养老、医疗保险，联系电话：，联系人：孙队长（求扩散求扩散）

机运工区岗位 身体健康，吃苦耐劳，热爱本职工作，具有良好的道德素质和职业素养，有从事过井下工作经验者优先考虑，不愿下井人员务扰。井下作业，三倒班 薪资福利:五险一金，食宿免费，节假日福利，薪资待遇面议

阿里地区日土县松西村招地质勘探钻工，要求一定会开280钻机，要求熟手，二把刀勿扰。工地海拔5100。地层好打单价高有意愿机长联系，杨

钻探小工

阿里地区日土县招打孔、钻工、招地质勘探钻工，要求一定会开280钻机，要求熟手，。工地海拔5100。地层好打单价高150一米有意愿机长联系，杨

找钻探小工

承德承德县井下凿岩工(机工) 社会富余劳动力，户籍地域不限；，30周岁至48周岁；初中(包含初中)以上文化，有相关工作经验3年以上，工作经验丰富、技能水平高的学历可以适当放宽；需提供近三个月内正规公立医院出具的体检报告，证明身体健康，适合井下生产工作，无职业病和疑似职业病、传染性疾病、精神疾病以及其他可能影响正常工作的重大疾病，具备能适应岗位工作强度的身体素质；非公司原员工，冀东公司峪耳崖项目部不符合录用条件人员；无盗采公司矿产资源或扰乱公司生产经营秩序行为记录；非正在依法受管制、缓刑、假释、监外执行的；非正在受审查涉嫌犯罪的；非严重失信人员；；无其他不适合的情形；能熟练操作凿岩机，熟练进行凿岩作业 薪资福利:确定录用后，与公司签定3年的固定期劳动合同，试用期6个月(连续两个月完成任务，经考核合格可以提前转正)，试用期内不能胜任应聘岗位工作要求的解除劳动合同，合同期内不能转岗；计件工资，多劳多得，凿岩工月平均工资8000-20000元；缴纳六险二金，养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、公积金，，企业年金按照公司规章制度执行 招工人数:若干 本次招聘为岗位定向招聘，员工一经录用合同期内不能转岗，否则公司将与之解除劳动合同；所有应聘材料仅用于本次公开招聘，公司将予以严格保密；涉及工作年限等时间点，均以截止报名时间为准；应聘报名材料一律不予退回，应聘者需对提交材料的真实性、有效性负责；如应聘人员提供虚假信息、隐瞒不能适应井下作业的情形，一经发现解除劳动合同 () 工作地址:河北省承德市宽城县河北峪耳崖黄金矿业有限责任公司人力资源部

杨河煤业公司招工简章 郑州煤炭工业(集团)杨河煤业有限公司属国有企业，是郑煤集团主力骨干矿井之一，位于河南省郑州市新密市来集镇境内，区域交通通达便利。设计生产能力为205万吨/年，核定生产能力为180万吨/年。杨河煤业公司先后荣获“国家级安全质量标准化煤矿”、“全国煤炭工业行业级高产高效矿井”、“全国煤炭业特级安全高效矿井”、河南省人民政府安全生产委员会2019年首批“安全生产风险隐患双重预防体系建设省级标杆企业”、“河南省煤矿双重预防体系建设标杆企业”、“全国安全文化建设示范企业”、“全国煤炭|业双十佳煤矿”、“全国煤炭工业企业文化示范矿”、“全国煤炭工业企业五精管理样板矿”、“全国煤炭工业企业文化品牌矿”、“全国煤炭系统建设和谐社区先进单位”、“全国煤炭行业五四红旗团委“等荣誉称号。 一、招聘岗位 井下综采操作工、综掘掘进工、抽采打钻工、机电维修工等井下岗位，人数不限。 二、工资待遇及福利 1.薪资待遇6000-10000左右，入职采掘区队的新员工自下井首班出勤起，出勤达到22班者，奖励1000元。一年内月出勤达到22班及以上者每月奖励500元。 2.新职工培训期间按每天150元计发培训工资。 3.新招录员工入职后前5个月，工资实行次月月底前发放模式。5个月后，工资发放时间与单位统一工资发放时间保持一致。 4.公司为员工办理城镇职工社会保险(包括养老、医疗、工伤、失业及生育保险)。 5.入职后免费发放工作套装、被褥，定期发放劳动保护用品，发放年节福利。 6.每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。 三、招录条件 1在社会上无违法、犯罪行为。 2.初中以上文化程度,有从事煤矿工作经验者优先招录。 3.年龄在18一45周岁，经岗前体检合格，适合井下工作岗位的职工(有煤矿特有工种和技术专长者年龄可适当放宽)。 4.无职业病、、;集团公司解除过的人员不予招录;集团公司以外的单位参保人员，待其办理停保手续后方可招录;领取失业金的人员，待其办理停止领取失业金后方可招录。 四、报名及信息审查 1.招工时间:报名随时欢迎，根据公司社保缴纳管理要求，每月5号至20号为当月新入职员工手续办理阶段。 2.报名:应聘者前往杨河煤业公司，填写报名登记表，提交个人简历、身份证、无违法违纪证明、相关资格证书等原件及复印件。 3.信息审查:根据招聘岗位要求，对报名人员进行信息审查，确定符合条件的人员，通知资格审查通过人员培训、工作注意事项。 4 五、培训与发展 (一)新员工入职培训:新员工入职后，持公司开具的委托培训证明,到公司培训中心开展为期72课时的入职培训，培训合格后由公司办理入职手续。公司会在3个工作日内安排入职培训。 (二)岗位技能培训:定期组织岗位技能培训，邀请专家、技术骨干授课，提升员工专业技能水平;鼓励员工参加外部培训和技能鉴定，取得相关职业资格证书，为员工职业发展提供支持。 (三)职业发展通道:建立完善的职业发展通道，定期安排安全和技能培训，员工可通过自身努力，从基层岗位晋升至管理岗位或技术专家岗位，为职工提供晋升空间，实现个人职业目标。

朗月集团旗下煤矿招聘瓦检员12名，工资待遇面谈。要求：持证、50岁以下身体健康、有工作经验、能通过面试！工作地点贵州金沙高坪。联系电话：罗。非诚勿扰！

兴安区宏晟煤矿（马明三矿）招恢复工大小票，每月21号开支，工资6900

郑州市新密市招矿工

矿业探水工招聘信息 企业简介 本矿为合法经营的现代化矿井，生产手续齐全，致力于建设安全、智能、高效、环保的绿色矿山。现因生产需要，面向社会公开招聘一批专业技术过硬的探放水作业人员。 岗位职责 在探放水队队长和技术员的领导下，安全高效地完成各项探水任务。 详细、准确地做好钻探进尺、涌水、岩心等原始数据的记录工作，保证施工质量。 负责钻探设备的日常维护、保养和一般故障处理，确保设备正常运行。 积极学习新技术、新方法，不断改进钻探工艺，提高钻进效率。 严格执行安全规程，保证井下防治水工程的安全性，做好自我保护和相互保安工作。 任职要求 学历：高中、中专或以上学历。 年龄：原则上45周岁以下，条件优异者可适当放宽。 经验：具备3年及以上井下探放水工作经验者优先 证书：持有煤矿探放水作业特种作业操作证优先录用。 技能：能够熟练操作钻机，并会处理一般性故障。 素质：身体健康，无从事井下作业的禁忌症；具有良好的职业道德，吃苦耐劳，责任心强，服从管理，具备团队协作精神。 薪资福利 薪资范围：月薪8000-10000元，具体面议（根据个人经验与能力评定）。 保险保障：依法签订劳动合同，缴纳五险。 福利待遇：享有节假日福利、绩效奖金、各类劳保用品及完善的休假制度。 职业发展：为员工提供稳定的工作环境及技能提升的空间。