
攀枝花盐边县盐边县红坭永生炭业有限责任公司招聘启事:公司大湾子煤矿(低瓦斯30吨/年建设矿
6000-20000元/月
电气工煤矿电工机电工长期20人以上月结
盐边县红坭永生炭业有限责任公司招聘启事:公司大湾子煤矿(低瓦斯30吨/年建设矿井)因生产需要,特面向社会招聘煤矿生产、采矿、机电、运输、安全、通风、地质、测量各专业技术人才、科室负责人、各专业副总工程师以及瓦斯检查工、安全检查工、井下爆破作业工、监测监控电工、井下电气作业、提升机司机等特种作业人员数名,工资待遇面议,要求20岁-55岁,身体健康、专业对口、有煤矿相关工作经验、持有相关资格证书优先,联系:(微信同号),QQ邮箱:@qq.com,有意向者,请将本人身份证、毕业证、从业资格证书、工作简历发到邮箱或加微信发送,符合招聘要求的7天内回复面试,7天内未回复的表示暂未被初选通过,双方有意向,待遇面议,参加社保,按时发工资,工作地点:攀枝花市盐边县红果彝族乡花地村
凉山会东县彝族自治州有没有老板想挖矿的,磷矿,露采16一吨,随时进场,,
500-510元/方
矿工11-20人月结
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四川攀枝花小二放羊·羊奶粉专卖店急聘店员2名,招满即止!全国连锁4000+门店,工作稳定靠
5000-8000元/月
店员有提成1-2人月结
小二放羊·羊奶粉专卖店急聘店员2名,招满即止!全国连锁4000+门店,工作稳定靠谱男女不限,年龄20~45岁工作内容:店内接待销售、社区宣传拓客客源稳定,上手简单,有人带任职要求:会沟通、性格开朗、有责任心有销售经验优先,无经验可学工作时间:8:00–11:30,14:00–18:00月休4天+法定节假日正常休息薪资待遇:无责底薪2500+高额提成,综合5000~8000元/月上不封顶,多劳多得工作地址:炳草岗花城中街联系电话:直接来电咨询,中介勿扰
代销增量销售专员
3000-23000元/月
销售专员五险一金年终奖餐补3-5人经验不限高中电话销售面销/陌拜地推销售基本坐班阶梯式提成不接受居家办公软件/企业服务产品金融产品互联网金融电话销售经验面销/陌拜经验
商户增长赋能顾问(个体工商户方向)
二、所属部门
业务增长部
三、核心职责
1.客户开发与关系维护:开拓本地个体工商户客户资源,建立《商户价值成长档案》,深度挖掘经营痛点(销量瓶颈、数据混乱、流水不足等),构建长期信任合作关系;
1.增长方案定制落地:结合商户行业特性(如零售、餐饮、服务类),分析经营数据(客流、转化、客单价等),制定个性化销量提升与流水优化方案,全程跟进落地效果;
1.数据优化与监控:指导商户规范营业数据记录,运用数据分析工具(如 Excel 透视表、基础数据平台)跟踪核心指标(流水增长率、复购率等),输出优化报告并调整策略;
1.融资前置服务:协助商户整理合规经营材料(流水账单、资质文件),优化融资所需核心指标,对接公司合作金融渠道,为后续贷款融资、规模扩张提供前置支持;
1.市场资源联动:收集行业动态与竞品信息,整合公司内外部资源(如供应链、数字化工具),为商户提供增值服务,提升客户粘性与续约率。
四、任职要求
1.学历与专业:大专及以上学历,市场营销、工商管理、金融等相关专业优先,有 1-3 年商户开发、店铺运营或助贷服务经验者可放宽专业限制;
1.核心能力:
1.具备基础数据分析能力,能读懂商户经营报表,运用数据识别增长机会;
1.优秀的沟通谈判能力,可快速建立商户信任,精准传递服务价值;
1.方案落地能力强,能根据商户实际情况调整策略,解决执行难点;
1.熟悉个体工商户经营模式,了解小额贷款融资基本要求者优先;
1.素质要求:目标感强,能承受业绩压力,具备高度责任心与服务意识,善于整合资源解决问题,抗挫能力佳。
五、薪资福利
1.薪酬结构:底薪+ 业绩提成(流水提升奖励 + )+ 月度 / 季度奖金,综合薪资 8000-15000 元 / 月,上不封顶;
1.基础福利:周末双休、法定节假日福利、定期团建(季度户外拓展 / 年度旅游);
1.成长支持:完善的岗前培训(产品知识 + 商户开发技巧 + 融资政策)、师徒制带教、内部晋升通道(顾问→主管→区域经理);
1.其他福利:话费补贴、优质客户资源支持、舒适办公环境。
我们不只是招聘员工,更是寻找 “商户增长合伙人”!在这里,你将直接参与个体工商户的成长与蜕变,用专业能力为客户创造实实在在的价值,同时实现个人职业与收入的双重提升~
管道设备安装工
8000-10000元/月
井下作业工
岗位职责:
1.负责井下钻井、修井、试油等作业的现场操作与配合
2.按规程完成井口设备安装、拆卸、调试及日常维护
3. 协同班组开展井控、防喷、应急处置等安全操作
4. 如实填写作业记录,及时上报异常情况与安全隐患
5.严格遵守HSE管理体系及矿山安全生产规章制度
任职要求:
1. 身体健康,能适应高强度井下作业及轮班制工作节奏
2.具备井下作业相关经验,熟悉常规井下工具与工艺流程
3.持有有效井控证、HSE证、特种作业操作证(如登高、起重)者优先
4. 初中及以上学历,接受岗前安全与技能强化培训
5. 责任心强,具备团队协作意识和基本沟通能力
井下作业工
中某金井上操作岗或者取样员或者其他操作岗大专学历35周岁内,本科更好,本科尽量安排更好的岗位,企业会对口安排三班倒或者两班倒看工种六险二金月休6天到8天不等周期3到6个月上岗先体检后培训后实习转正名额不多,带简历咨询同:
监理
濮阳诚信公司招聘:
1、西南油气田招聘钻井、地质、试油、井下作业、测井监督,要求持有中石油监督证,年龄60岁以下。待遇:初级日费450元/天,中级日费500元/天;季度考核奖良好60元日费,优秀120元日费,待令100元/天,工资月发,缴纳社保,每满一年,日费增加10元。
联系人:赵波
竖井绞车工1-2人月结
招绞车工2人,要求金属证,有二年以上打竖井工作经验,年龄55岁以下,工资6500元,入职,工作地点四川攀枝花米易县。联系电话
帮好 需要的自己打电话订好
矿工15-30天1-2人月结
四川攀枝花找一个卷杨矿工,地面,男女不限,要证,12小时,9000一个月,那冬天不太冷,详细电话高老板。
四川攀枝花各位老板,现在有点水磨钻的活,有没有感兴趣的,年前要做完,有兴趣的联系电话
水磨钻
各位老板,现在攀枝花有点水磨钻的活,有没有感兴趣的,年前要做完,有兴趣的联系电话
竖井绞车工1-2人月结
招绞车工2人,要求金属证,有二年以上打竖井工作经验,年龄55岁以下,工资6500元,入职,工作地点四川攀枝花米易县。联系电话
帮好 需要的自己打电话订好
竖井绞车工1-2人月结
招绞车工2人,要求金属证,有二年以上打竖井工作经验,年龄55岁以下,工资6500元,入职,工作地点四川攀枝花米易县。联系电话
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矿工
1,基本条件
1)学历,专业,职称等要求:
大专及以上学历。采矿专业,安全专业,地质专业,矿山机电等相关专业。相应的中级或高级职称。
2)工作经验:
10年以上矿山行业工作经验,其中至少5年矿山生产管理经验(如生产副矿长,总工程师等岗位);
熟悉矿山全流程管理,包括开采,安全,环保,设备维护等。
3)具备较强的抗压能力和现场管理经验。
2,专业技能与能力
1)行业知识:
精通矿山开采技术,安全生产法规(如《矿山安全法》《安全生产法》),环保要求及行业标准。熟悉矿山资源评估,采矿设计,灾害防治(如水害,塌方等).
2)管理能力:
具备团队领导能力,能统筹协调生产,技术,安全,行政等部门;
擅长成本控制,生产计划制定与执行,优化矿山运营效率。熟悉数字化矿山管理系统(如智能化采矿,远程监控等技术).
3)安全与应急能力:
熟悉矿山安全生产标准化体系,能有效落实安全责任制。具备突发事件(如事故,自然灾害)的应急处置经验。
3,资质证书
矿山主要负责人《安全生产知识和管理能力考核合格证》,矿长资格证,中级或高级工程师职称(采矿,安全,地质等方向)
4,其他要求
身体素质:能适应矿山现场工作环境。无职业禁忌症,通过入职体检。职业素养:责任心强,具备风险意识和合规意识,无不良从业记录。良好的沟通协调能力和抗压能力。
写作及软件应用能力:能撰写本人专业方面的专项文字报告,熟练使用office写作,制表等。熟练使用 Mapgis或CAD进行专业制图。
5,工作职责
全面负责矿山生产,安全,环保,技术及行政管理工作。
制定年度生产计划,确保完成产量,成本,安全等考核指标。
落实安全生产责任制,防范重大事故风险。
协调政府监管部门,合作单位及内部团队关系。
绞车煤矿扒渣机钻工6-10人
川煤集团铁山南煤矿招聘
年龄50岁以下,能过体检,有责任心(正月十五过后报道)
招掘进打眼工10名,(会施工直掏)
招掘进出渣工15名,(会操作锚杆机的优先)
扒渣机师傅3名(平巷,下山,轮式,履带式扒渣机都有)
绞车司机3名
工期长远,工资利索,单位购买五险一金,福利待遇良好。
计件
钻工和扒渣机师傅 税后1W
出渣工和绞车司机 8000
有意者联系: 冯先生
地址:四川省达州市铁山南煤矿
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供盐边井下作业工招聘信息在线招聘信息,主要招聘攀枝花井下作业工相关人才。作为井下作业工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解井下作业工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。