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岗位职责： 1、制定并落实招聘方案：结合公司发展需求，规划招聘策略，并组织推进团队招聘工作的实施。 2、简历筛选与面试评估：依据岗位要求，对候选人简历进行甄别，开展面试评估，输出面试意见与录用建议。 3、开发与优化招聘渠道：掌握多种招聘资源，持续拓展并优化招聘途径，提升招聘效率与人才质量。 4、候选人资源管理：搭建并维护候选人信息库，定期更新和跟踪候选人动态，保障团队人才储备的及时性。 5、协助处理人力资源相关事务：配合完成公司内部各类人事工作事项，支持日常人力运作。 6、制度建设与文化推广：参与完善公司管理制度，推动管理规范化；监督生产现场及会议纪律，组织开展企业文化宣传。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，熟练操作Office等常用办公软件； 2、具备三年以上人力资源相关工作经验； 3、熟悉多元化招聘渠道，具有资源整合能力及较强的分析判断力； 4、性格开朗，具备主动解决问题的意识与良好的沟通表达技巧； 5、工作认真负责，踏实稳定，具备较强的学习意愿和抗压能力。 岗位福利： 五险，每周六天工作制。提供住宿及工作餐。经验稍欠缺者可应聘人事专员岗位，后期培养方向为人事主管。

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工作地点：川渝 任职要求： 年龄18-40周岁，具备大专以上学历，身体健康，正常出勤12小时休12两班倒。 薪酬福利： 试用期二个月，月工资按应发6000元到10000元左右，上3个月休息15到30天，管吃住，缴纳养老，医疗，工伤，失业等五险，免费提供交通工具及工作服等劳保用品，住宿，作业现场有公司食堂免费用餐。 报名时间： 2025年12月11日至2026年1月30日

岗位名称：现场作业员-正式工-社保 1.现场作业：负责无杆采油，地面加热管，光纤测井等现场施工，包括设备操作，井口操作，地面操作，起下管柱，及其他辅助工作。 2.设备维护：执行设备的日常保养、更换易损件、进行简单的故障排查与处理。 3.数据收集：收集现场运行数据，并及时向油气工程师和电气工程师汇报异常情况。 4.客户沟通：作为现场技术接口，向客户现场人员汇报工作进度，沟通现场问题 5.在厂内配合其他工作，如金具，井下工具试压，装配工具等。 岗位要求：了解连续油管作业、安全意识较强;具备较强的操作能力;愿意学习新的技能，态度良好，踏实肯干，愿意服从安排;能适应油田现场出差，有油田现场经验的优先。 薪资待遇：底薪+加班工资+现场作业奖励+出差补贴，底薪在4000-4500之间，加班20-28元/小时。综合7500-8500之间。管食宿，社保。

试油（井下作业）、测井监督，各2名 工作地址:克拉玛依市周边 开发工资待遇：初级：500-580元/天；中级：620-700元/天；最终待遇以甲方分级为准 待命、休假补助100元/天，满30天；节日发放福利；；电脑费补助3000元（）工龄补助每年增加10元，5年封顶 试油（井下作业）、测井监督 55岁以下，持有中石油监督证以及三小证

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