郑州新密市郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招
8000-9000元/月
开采工矿工煤矿长期20人以上月结
郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知,同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展,根据矿党委招工政策要求,在2024年制定如下招工方案:一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民,2.原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验的优先录用,视情况可适当放宽年龄至49周岁。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资待遇丰厚,所有岗位均为井下。1.采掘工(8000-12000元)。2.灾害治理人员等(7000-9000元)。3.机电维修工、设备运行工等(6000-7000元)。4.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会保险(养老、医疗、工伤、失业及生育保险)。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍,空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资,录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张,。3、联系方式:陈先生:、特此声明芦沟煤矿直接招工,没有中介。4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工,前三个月上够20天,第四个月奖励1000元,第五个月奖励1000元,第六个月奖励1000元,第七个月奖励500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、无违法犯罪记录证明原件1份3、毕业证复印件1份,初中学历没毕业证也可以4、参保单(必须停止参保状态)等4种材料,然后来人力资源科领取体检表,到总医院参加体检,并当天带回体检结果,体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。
郑州新密市郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招
8000-9000元/月
开采工矿工安装设备机械维修工煤矿机电维修长期1-2人月结
郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知,同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展,根据矿党委招工政策要求,在2024年制定如下招工方案:一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民,2.原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验的优先录用,视情况可适当放宽年龄至49周岁。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资待遇丰厚,所有岗位均为井下。1.采掘工(8000-12000元)。2.灾害治理人员等(7000-9000元)。3.机电维修工、设备运行工等(6000-7000元)。4.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会保险(养老、医疗、工伤、失业及生育保险)。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍,空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资,录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张,。3、联系方式:陈先生:、(微信同号)特此声明芦沟煤矿直接招工,没有中介。4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工,前三个月上够20天,第四个月奖励1000元,第五个月奖励1000元,第六个月奖励1000元,第七个月奖励500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、无违法犯罪记录证明原件1份3、毕业证复印件1份,初中学历没毕业证也可以4、参保单(必须停止参保状态)等4种材料,然后来人力资源科领取体检表,到总医院参加体检,并当天带回体检结果,体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。
郑州新密市郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招
8000-9000元/月
开采工矿工煤矿长期3-5人月结
郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知,同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展,根据矿党委招工政策要求,在2024年制定如下招工方案:一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民,2.原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验的优先录用,视情况可适当放宽年龄至49周岁。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资待遇丰厚,所有岗位均为井下。1.采掘工(8000-12000元)。2.灾害治理人员等(7000-9000元)。3.机电维修工、设备运行工等(6000-7000元)。4.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会保险(养老、医疗、工伤、失业及生育保险)。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍,空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资,录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张,。3、联系方式:陈先生:、特此声明芦沟煤矿直接招工,没有中介。4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工,前三个月上够20天,第四个月奖励1000元,第五个月奖励1000元,第六个月奖励1000元,第七个月奖励500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、无违法犯罪记录证明原件1份3、毕业证复印件1份,初中学历没毕业证也可以4、参保单(必须停止参保状态)等4种材料,然后来人力资源科领取体检表,到总医院参加体检,并当天带回体检结果,体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。
支护工矿工掘进工钻工
郑煤集团(河南)白坪煤业有限公司现根据企业发展需要,面向社会招收农民合同制员工,具体招用条件、岗位及福利待遇如下: 招聘条件:❶热爱煤炭事业,在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。❷年龄在18—48周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。❸原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验,且参加有城镇职工社会保险的,视情况可适当放宽年龄条件。 招聘岗位:❶综采支架工、综掘掘进工(月薪7000元-12000元);❷井下打钻工(月薪7000元-10000元)。 待遇福利❶签订劳动合同,工资直接打入个人银行卡;❷公司为员工办理城镇职工社会保险;❸免费提供宿舍,宿舍内空调、暖气、电视等生活设施齐全;❹公司按规定,提供劳动保护用品,提供班中餐,年节发放福利;❺每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康;❻公司定期安排安全和技能培训,为职工提供晋升空间。 报名及联系方式:❶报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪证明、近期一寸免冠照片4张。❷联系方式: :❸地址:郑州市登封市东华镇白坪煤业有限公司
郑州新密市非中介!正规国企直招!河南省郑煤集团杨河煤业公司招掘进工,年龄要求:46岁以下
8000-12000元/月
掘进工长期20人以上月结
非中介!正规国企直招!河南省郑煤集团杨河煤业公司招掘进工,年龄要求:46岁以下,诚邀矿友们报名,福利好,待遇好,工资8000到12000+,国企,五险,签正式合同,免费管住,夏天有空调,冬天有暖气,联系电话:
钻机小工
河南告成煤矿招工条件:1、准备好无犯罪证明(必须真证明),1存白底照片8张,年龄50岁以下。无高血压、遗传病、尘肺病等其他疾病。2、体检免费,培训3-5天,培训费1天150元。3、免费住宿矿区公寓楼。4、打穿成孔1米35元,洗煤一方130元,工资每月15日开,干够15天可以预支工资。5、不管大小工每班保底400元,平均工资小工25个班1.2-1.5万,钻机(必须带证)司机25个班1.3-1.6万,具体按进尺进行核算。6、干够2个月报销来回路费。2024年10月7日报到,联系电话:
郑州登封市招聘矿工
8000-10000元/月
煤矿掘进工月结
掘进工工作地址:郑州市登封市大冶镇吴庄村大平煤矿月薪8000元-10000元矿为新招员工办理城镇职工社会保险,包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验,且参加有城镇职工社会保险的,视情况可适当放宽年龄条件18-45周岁初中以上文化程度
焦作博爱县招聘临时工兼职工
80-120元/天
临时工包吃周结
绑鱼钩年龄:18-38。绑鱼钩薪资福利:计件,一天80-120元,一周结一次,待遇:午餐+团建+聚餐+节日福利招工人数:大量招工时间:不影响接送孩子,周六周日可休息,有急事随时走()工作地址:博爱县磨头镇大屯村
沈阳新民市招聘井下作业工
5900元/月
井下作业工月结
招聘启事广源集团奥通公司作业项目部成立于2018年,主要负责井下小修作业,现有员工90余人,根据业务发展需要面向社会诚聘作业工一、招聘要求1.初中或者初中以上学历、学历高者优先录用(中专以上提供学历证书)2.年龄五十周岁以下3.有责任心、身体健康二、招聘人数员工:20人三、岗位:作业工四、薪资待遇及相关面试通过后进行三级安全教育培训。培训合格签订试用期合同,试用期两个月,试用期工资4500元/月,上岗第一天起计酬。试用期结束,考核合格,签订正式合同,薪资5900元。上五险,每月还有效益奖,工作年限每满一年增加薪资200元五、食宿、,其它地区提供合住宿舍(4-6人)六、报名方式或者报名(带身份证或复印件),报名时间截至到1月1日七、报到地点:辽宁沈阳新
巴音郭楞急招井下作业工
10000-15000元/月
井下作业工月结
招聘:井下作业技术支撑岗薪资:10K-15K1、熟悉采油气及井下作业流程及工艺;2、了解塔里木油田储层改造技术;3、协助完成生产组织及管理工作;4、协助完成编写生产总结汇报工作。
煤矿
招聘:地质勘查/选矿/采矿薪资:10000-15000元1、具有较强的事业心、责任感、团队意识和创新精神,为人正派,具有良好的职业素养,遵纪守法,勤勉尽责。2、具有良好的心理素质,能够正常履行职责,无违纪、违法不良执业记录。3、矿山相关采掘自动化、计算机、通讯等专业,对相关知识有一定基础,熟悉煤矿井下各大生产系统。4、熟悉《煤矿安全规程》、《煤矿机电设备完好标准》、《煤矿机电设备检修质量标准》及电气防爆标准等有关规定。5、掌握一般采掘设备和电气设备性能、结构和原理、维修保养、故障处理的工作技能和基础知识,善于学习,积极向上,心理健康。
爆破
山东莱州金矿井下招工第一批放炮辅助工,5个指标,只负责往孔里放炸药,不负责放炮,每天实际工作时间约4小时,月工资保底9500元以上,另外超产奖400元每组第二批为钻车辅助工,每月工资约20000元左右,学会钻车司机,月工资30000以上金矿为无瓦斯矿,井下可以抽烟(可以但不提倡),包住不包吃,厂里有福利食堂,花钱少吃的好。工厂直签,工资高福利好,18岁到52岁,无犯罪记录,会开叉车钩机货车的最好,学钻车更容易更快。 ☎咨询张老师 焦作打工直通车
矿工小工
招聘:普工(带薪年假+年终奖+餐补)薪资:5000-6000元/月职位描述:井下工任职要求:身体健康,肢体健全,视力正常,热爱煤炭事业,无违规违纪,无犯罪前科,无传染病。初中以上学历。工作时间:面议薪资福利:5000-6000(带薪年假+年终奖+餐补)有意者请主动投递简历
矿工煤矿长期20人以上月结
郑州市郑煤集团煤矿招矿工,正式工,井下工人一线工资10000元一13000元,井下二线工资8000一10000元,交社保,交五险一金。可以干到60岁退休,年龄18岁一46岁。住宿免费。工作服免费。
金矿爆破
山东莱州金矿井下招工第一批放炮辅助工,5个指标,只负责往孔里放炸药,不负责放炮,每天实际工作时间约4小时,月工资保底9500元以上,另外超产奖400元每组第二批为钻车辅助工,每月工资约20000元左右,学会钻车司机,月工资30000以上金矿为无瓦斯矿,井下可以抽烟(可以但不提倡),包住不包吃,厂里有福利食堂,花钱少吃的好。工厂直签,工资高福利好,18岁到52岁,无犯罪记录,会开叉车钩机货车的最好,学钻车更容易更快。工人身体必须健康,只要不是混日子,都能考过,预报从速☎️咨询张老师焦作打工直通车
掘进工煤矿炮工维修钻机机电工
(国有企业,企业直招,缴纳五险)河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话:(微信同步)一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验,且参加有城镇职工社会保险的,视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同,工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险,包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍,宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后,矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值,每次充值100元)。5、矿按照规定,每月、季提供劳动保护用品,免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检,确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训,为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况,符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工,为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上,从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的,奖励新员工1000元/人。
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鱼泡直聘为工人提供孟州井下作业工求职招聘在线招聘信息,主要招聘焦作井下作业工相关人才。作为井下作业工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解井下作业工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。