岗位职责： 经过前期轮岗培养（基层运营+团队管理运营+公司经营运营） 1、基层运营阶段需掌握产品核心知识，熟悉公司系统操作，参与商户的开拓与日常维护工作。 2、团队运营阶段侧重人力资源相关事务，参与团队搭建、人员管理及组织会议与培训活动。 3、公司运营阶段学习整体经营管理模式，具备独立制定经营策略、统筹分公司运营的能力。 岗位要求： 1、拥有积极向上的思维和态度，乐于深入一线学习基础业务。 2、具备出色的学习能力，善于借鉴并融合优秀经验。 3、坚持实事求是的工作作风，注重实效与成果交付。 4、对行业保持高度热情与浓厚兴趣； 6、具备良好的协作意识，能与多元背景人员高效沟通配合。 福利待遇： 1、综合薪资4K~8K 2、免费提供员工公寓（三室一厅，厨房、淋浴、洗衣机、空调配备齐全） 3、春游、夏日游、烧烤、聚餐、娱乐活动一应俱全 4、员工生日蛋糕、红包礼金！ 5、提供专业化系统化带薪培训 6、能力达标者可独立开拓新公司，获得创业发展机会！ 我们承诺：一经录用，公司将安排住宿（环境舒适、配空调），提供免费带薪培训（由资深导师全程带教），建立公开透明的晋升通道及充足的个人发展空间。同时，每年组织3至5次集体旅游，助力员工在轻松氛围中实现职业进阶。 大专、本科及以上学历均可考虑 新媒体勿扰！！！！

为拓展重庆区域市场，现面向社会及应届毕业生招聘运营助理、管培生等相关岗位。优先考虑应届毕业生、学生会干部、热爱体育运动者及退伍军人。 岗位介绍： 一、基层运营工作，熟悉公司产品体系与内部营销流程，参与客户开发、引流推广及宣传执行，在实践中积累经验，提升综合能力，搭建初步人脉网络。 二、参与团队运营管理，学习并协助开展员工培训、基础业务指导、目标设定、绩效管理及团队关系协调等相关事务。 三、行政运营方向发展，有机会接触中高层管理层面，参与行政统筹、战略规划、招聘面试、人力资源考核及新分公司筹建等工作，助力实现时间自由与财务自由，月薪28000-40000以上。 注：入职后公司提供免费住宿，环境整洁，配备空调；提供免费带薪培训，由资深员工一对一指导。晋升机制公开透明，成长路径清晰可见，所有员工均可全面了解晋升标准。福利待遇优厚，团队氛围轻松活跃，每年组织3至5次集体旅游活动。 特别说明：本岗位为公司储备管理人才项目，后续发展方向以团队组建与团队管理为核心，重点培养与客户及团队成员的沟通协作、任务分工、团队统筹等综合管理能力，因此仅意向从事电商、新媒体等纯线上运营工作的求职者请勿投递！

任职要求： 1、性格乐观，做事利落，具备出色的沟通与协调能力； 2、无需相关经验，愿意从基础岗位开始发展。 3、具有较强的团队合作意识，能快速融入集体。 4、品行端正，富有热情，执行能力突出 薪资待遇： 1、3K-5K（具体可面议）+1000元补贴+1500元绩效奖金 2、公司提供免费住宿，步行至公司仅需5分钟，配备公寓式生活设施 3、实行内部优先晋升机制 岗位职责： 1.配合主管完成客户拓展与对接，维护商户关系 2.积极参与团队协作，融入集体氛围，学习管理知识 3.拥有主动学习意识，持续提升工作方法与效率 任职要求： 1.具备良好的表达能力，能高效推进工作任务 2.适应高强度工作节奏，勇于迎接各项挑战 3.欢迎应届毕业生及实习生加入，注重团队配合与个人价值体现 晋升方向： 1、公司运营类岗位培养路径，初期涉及市场、团队管理及部门运营等基础工作，安排专人指导，一对一教学，帮助熟悉企业文化和管理职责 2、综合表现优异、发展潜力大的员工，可向中高层管理岗位进阶，具备独立负责业务模块的机会

消费者业务服务流程支持 职位综合薪酬：（面试评估定级） 工作时间：10:00-19:00，周末双休； 需求量：2人 职位描述 1.深入一线业务场景，主导抖⾳电商次日达服务流程与执行规范的搭建、优化及知识体系维护； 2.负责生鲜类目服务策略的设计规划，完成相关知识内容的编写与系统化管理； 3.聚焦用户体验满意度提升，通过日常周会、案例质检、用户声音（VOC）分析等方式，持续校准客服侧流程标准与执行方案； 4.具备客服运营（主管及以上经验者优先）、客服培训、质量检测、流程优化等多模块综合能力者优先录用； 职位要求 1.本科及以上学历（能力突出者可放宽至大专），年龄：******； 2.具备客服流程梳理、问题分析与效能提升的实际经验； 3.具备产品化思维、数据分析能力及制定可行性解决方案的能力； 4.保持高效执行力与稳定的工作节奏； 5.熟练掌握常用办公软件，具备较强的问题归纳与总结能力； 6.具有良好的服务意识，熟悉客户服务与体验优化，能在服务过程中识别改进机会； 7.工作态度认真负责，责任心强，善于推动流程优化落地； 8.内容编辑与撰写能力：文字表达清晰准确，能将复杂信息简洁化、条理化输出。 福利待遇：入职购买五险一金；年终奖金；住房补贴；餐费补贴； 工作地址：永川大数据产业园的d区25楼（21-25）

定向招聘：2026届毕业生（统招本科、统招研究生，重点高校优先）-可转正 工作内容： 负责市场运营及项目运营相关事务 要求： 1.专业不限，市场营销、管理学、经济学、新闻传播等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力、数据分析能力以及创意策划能力 晋升及补贴： 提供晋升机会、餐费补贴、学历补贴、五险一金等福利 实习周期： 6个月，表现优异者可转正 入职时间： 2025年11月末至2025年12月

工作内容：（不限经验，新手可入职） 前期主要协助主管完成运营单处理，负责套餐开通与续费、宽带业务办理，并学习5G运营模块及运营管理相关知识，逐步掌握公司管理流程。 薪资待遇： 1.底薪4000元+1500元绩效，综合收入5500-7000元 2.免费提供住宿，享受带薪年假，国家法定节假日正常休息 3.工作时间：早上8:30至下午6:00，中午休息两小时，每周上六休一 岗位要求： 1、做事认真负责，性格乐观开朗 2、具备主动学习的意识和积极向上的态度 3、对待工作有责任心，保持良好职业心态

知识产权运营实习工程师（26届应届毕业生） 【岗位职责】 1.学习专业知识、宣贯运营政策、调研市场信息、挖掘资源客户，学习运用知识产权运营模式（包括不限于交易、许可、质押融资、知产评估、项目申报等），开发线上、线下有知识产权服务需求的企业、高校、业界服务单位等；（工作占比60%） 2.协助参与政府、高校、企业等知识产权类项目课题（专利转化运用、高价值专利培育、风险预警、软课题项目等），包括不限于项目材料整理、申报、执行、管理、验收等工作；(工作占比20%) 3.协助组织参与知识产权技术供需对接会、专题培训会以及平台展厅的参观接待工作，定期维护线上平台数据及新媒体账号；（工作占比10%） 4.负责完成公司交办的其它工作任务。（工作占比10%） 【岗位要求】 1.统招本科以上学历，专业不限，有市场营销课程学习经验，了解客户开发的手段与流程，有销售经历、资源开发优秀案例或参与执行国家级、省市级大型课题项目者优先； 2.工作积极主动，谦逊善于学习，具有良好的执行力、目标感及沟通能力，拥有较强的合作意识、心理素质及抗压能力。 【薪酬福利】 1.工资标准：面试通过后公司提供专业实践培训及优越办公条件，学习期间提供80元/工作日培训工资，3个月内达成考核要求的本科生可提供120-150元/工作日基本工资+3-6k绩效工资； 2.转正待遇：工作优异者获取毕业结业证书后转正留用，带薪年假+节日福利+年度评优+大型项目课题参与等福利； 3.工作时间：周一至周五/8：30-12：00/13：30-18：00/周末及法定节假日休息； 4.工作地点：重庆市沙坪坝区大学城中路25号-大创谷·梦花园3楼（重庆大学城熙街旁）。 【重庆公司简介】 公司简介：重庆知识产权运营中心是国家知识产权局批复支持建设的重庆市知识产权综合运营服务平台，以“政府引导、市场化运作”为原则运营。目前已搭建集展示、创造、运用、管理、服务等功能于一体的线上线下双服务平台，其中线上平台涵盖收储、评估、撮合、开放许可、人才培养引进五大模块系统；线下提供知识产权转让、许可、金融、高价值专利培育、产业专利导航、科技成果转化等七大功能服务。 运营中心重点聚焦我市“33618”现代制造业集群体系建设要求，挖掘高校及科研院所技术资源，链接各类服务机构，对接企业产业化发展需求，同时汇集资本、人才、信息、技术等创新要素资源，形成运营服务与成果转化的有机互动。 运营中心目前已参与国家级、省市级知识产权项目40余个，累计收储可运营专利5万余件，达成专利交易700余件、专利许可2000余件次，促成知识产权质押融资超10亿元。中心入选重庆市十四五规划纲要重大项目清单，先后荣获中国创新创业成果交易会成果转化基地、2023西部（重庆）科学城十大科技创新服务机构、重庆市高新区知识产权综合保护联系点、重庆市知识产权文化教育传播基地、重庆高新区2023年推动改革创新先进集体等荣誉，关联案例纳入国务院第四批25个全面深化服务贸易创新发展试点“最佳实践案例”。

岗位职责 每月完成40篇旅游攻略类笔记内容创作，具备敏锐的热点捕捉能力； 任职要求 1、具备餐饮或旅游类产品运营经验者优先，有自媒体账号运营经历者优先； 2、熟练使用PS、可画、LR、醒图等图像处理工具，具备一定审美能力，文字表达能力强； 上班时间 1、工作时间9:30-12:00，14:00-18:30，周末双休； 2、综合薪资4000-6000元； 3、公司提供团建活动、五险、节假日福利、结婚礼金等福利待遇。

硬性条件：学历大专及以上，年龄18-25岁，全职，可实习。 一、公司直招岗位，发展平台广阔，入职即享免费系统化培训，有意向者可直接预约面试，我们重视每一位加入的伙伴；公司每年提供2-3次调薪与晋升机会，表现优异者将获得重点培养与职位提升空间。 一经录用，安排带薪岗前培训。（本岗位同时欢迎优秀的应届或往届毕业生投递） 二、关于薪资待遇： 1、试用期无责任底薪3800元/月+奖金+提成 2、公司统一安排公寓式住宿，步行约10分钟可达办公区 3、岗位福利包含：节假日按国家规定休假，缴纳五险，年度组织1~2次国内外团建旅游 三、工作内容说明： 【岗位职责】 1、掌握市场运营产品的相关专业知识 2、参与团队运营管理及成长路径学习 3、初期配合运营主管及经理完成日常运营支持工作 4、具备积极主动性与活力，拥有良好的沟通表达能力及团队协作意识 5、目标清晰，踏实肯干，执行力强 6、性格热情开朗，富有责任心、耐心与抗压能力 公司地址：重庆江北区兴业大厦(红金路)1栋12-3

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档，确保流程高效运转 2.负责基础运营数据分析，定期输出报表，为优化运营策略提供支持 3.配合活动执行，跟进资源协调与物料准备，保障活动按时落地 4.与相关部门保持良好沟通，推动跨部门协作事项顺利进行 5.完成上级交办的其他运营支持任务，积极参与流程优化与标准化建设 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.有运营相关实习或工作经验者优先，可接受应届毕业生 4.工作细致认真，具备一定抗压能力，能独立完成分配任务

岗位职责： 1.通过抖音、视频号等新媒体平台，为合作制造业企业定向招募人才 2. 负责求职者的岗位匹配、面试协调及入职跟进，提供全流程专业服务 3. 维护候选人资源池，建立长期信任关系，提升人岗匹配成功率 4. 收集市场动态与求职反馈，持续优化招聘策略

10、大量招聘A2驾驶员，路线渝西川东周边区域，电车，拖翻，按趟计费，每月准时发工资。公司规模大，管理正规，买社保，包住，餐补，高温补贴，生日，婚丧礼金。欢迎应聘。要求：A2驾驶证，运输证，体检报告，毒检报告，无犯罪记录，安全驾驶记录。驾驶技能熟练。联系电话：

重庆市璧山区招工地小工/杂工、工地力工

明天大竹林要3小工，下班结账，包接包送，能上班的私信我[握手][握手][握手]。

重庆市九龙坡区招腻子/大白/墙漆

招聘要求：熟悉各类常用办公软件，长期稳定。 （有 美工PS、CAD制图、视频剪辑、仓库管理、财会 任一经验者，优先考虑） 工作时间：长白班，上六休一，早08:00-晚18:00。 薪资待遇：4500-8500元，发薪日为每月10日。

1.负责小红书平台内容的编辑与修改 2.熟悉小红书平台操作，能够完成内容发布 3.事少好说话

运营助理可带小白 居家办公，薪资日结，新手小白都可以。 公司主营：快手矩阵直播电商 公司产品：日用百货，零食等，均为快手精选联盟中产品，售后有保证，产品安全，公司投流。 任职要求： 1.工作轻松无压力新手小白可直接上手，操作简单方便，时间比较自由。 2.由达人直播带货，无需你直播，做好助理简单工作就好。 3.年满18周岁，学历不限，具备良好的沟通表达与执行力，学习意愿强 4.细致耐心、责任心强，能适应多任务协同与阶段性快节奏工作

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档，确保流程高效运转 2.负责基础运营数据分析，定期输出报表，为优化运营策略提供支持 3.配合活动策划与执行，跟进活动进度，协调资源并记录关键节点反馈 4.维护内部协作系统信息，确保跨部门沟通顺畅，提升协同效率 5.完成上级交办的其他运营支持任务，积极参与流程优化与标准化建设 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.有运营相关实习或项目经验者优先，学习能力强，主动积极 4.能够稳定工作，注重细节，具备一定的抗压能力和时间管理能力

岗位要求： 1.接受无经验、接受新人 薪资待遇： 1.入职待遇：保底3000+提供住宿、有效工作8小时 2.转正待遇：保底4500上不封顶可详谈、提成、入职1个月（熟悉工作流程）可申请转正

上班是为了生活，生活是为享受，那么往这里看到，会有你意向不到的惊喜。年轻人氛围好让你上班上得没有班味主要工作内容 (1)负责公司产品运营协助主管做好产品品牌运维推广等，团队管理经营方面，前期和公司主管学习，协助主管处理事务 (2)和商户品牌渠道这边沟通面谈协调，协助主管处理商户问题. (3)学习管理经营团队方面等,往管理方面晋升学习 (4)公司提供晋升机会，-年有两到三次的调薪晋升机会，努力进取呀，公司不会亏待任何一位员工的 (5)一个月就能转正，能提前转正的哦，和部门主管学 习熟悉工作，免费培训了解公司文化，感受公司良好 福利待遇: 1、薪资5500+绩效奖金+;团队协作，集体荣誉，多劳多得; 2、绩效奖金，丰厚年终奖，大单奖，周、月、季度销冠奖; 3、每周都会举行公司集体活动，聚餐，户外活动团建聚餐等 4、对申请需要住宿的人员提供免费公寓住宿，冰箱、空调、全自动洗衣机等电器一应俱全; 5、公平公正公开晋升平台，为员工提供广阔的发展空间 都说到这里了，你还不心动，快马加鞭来见我

招聘 龙水路边停车贴票员，年龄65以下。工资2500-2800，，早9-9点长白班，不包吃住，上六休一。。 电话:刘

岗位名称：户外燃气管线巡查员； 岗位要求：1.对区域内的管网及附属设施进行巡查检漏；2.发现并及时上报区域内的各类隐患，跟进至解决；3.区域内发生险情时能迅速响应并进行前期处置； 薪资待遇：月薪3000元以上。

招2026年扎沙工两名，有意者电话联系

职位描述 1、负责拉铃标准及审核移交标准的日常运营与执行保障 2、对接拉铃审核专项组的异常问题，提供支持与解决方案 3、监控拉铃数据波动，识别高量异常并及时反馈，推动问题闭环 4、协同相关方处理超时未解决或处罚类场景，推进问题高效处置 5、具备拉铃、高优客服、外溢客服、组长等多岗位经验者优先录用 职位要求 1、本科及以上学历，年龄：******（条件优异者可适度放宽） 2、熟悉客服流程或拉铃流程，具备流程分析与优化实践经验 3、具备产品化思考能力、数据分析能力及制定可行改进方案的能力 4、执行力强，能适应快节奏工作环境并保持高效输出 5、熟练操作常用办公软件，擅长问题归纳与总结提炼 6、具备良好服务意识，关注客户体验，善于从服务中挖掘优化机会 7、工作态度端正，责任心强，主动推动流程持续改善 8、文字表达能力突出：具备扎实写作功底，能将复杂信息清晰、准确、简明地呈现

职位描述 1、负责拉铃标准及审核移交标准的日常运营与执行保障 2、对接拉铃审核专项小组，处理异常情况并提供支持 3、监控拉铃数据波动，识别高量异常问题并推动反馈与解决 4、协调协作方处理超时未闭环及处罚场景，推进问题处置落地 5、具备拉铃岗位、高优客服、外溢客服、组长等多岗位经验者优先录用 职位要求 1、本科及以上学历，年龄：******（能力突出者可适度放宽） 2、熟悉客服流程或拉铃流程，有实际分析优化经验者优先 3、具备产品化思考能力，能结合数据分析制定可行解决方案 4、执行力强，能适应快节奏工作环境并高效完成任务 5、熟练操作常用办公软件，擅长问题归纳与总结输出 6、具有良好的服务意识，善于从客户服务中挖掘体验优化点 7、工作态度端正，责任心强，主动推动流程改进与执行 8、文字表达能力良好：具备扎实的写作基础，能将复杂信息清晰、准确、简明地呈现

岗位职责： 1、协助开展项目运营的全流程支持工作 2、负责后台数据归集、结算数据的统计核对与审核校验 3、整理每日业务数据并完成相应的数据分析任务 4、具备互联网广告及流量逻辑理解能力者优先，英文读写熟练者优先 5、有海外Google站点投放经验或国内H5投放实操经历者优先 任职要求 1、年龄25岁以下，全日制本科及以上学历，专业不限，欢迎应届生及实习生应聘 2、精通Excel等常用办公软件，具备良好的数据处理与分析能力 3、逻辑思维清晰，数据敏感度高，性格稳重，具备较强计划性 4、执行力突出，责任心强，自我驱动力佳，沟通顺畅，关注工作成果 工作时间：周一至周五9：30-18：00（午休1.5小时） 五险一金双休 福利：法定节假日、公司不定期组织团建、旅游活动

招聘寒假工一名 待遇: 110元/天 管吃管住 地址:唐山路南区万达广场3号门后身九门古镇火锅（闹闹街东面） 联系电话:（）

岗位职责: 1.深入参与基层事务，体验轻松舒适的工作氛围。 2.负责商户的日常维护工作，确保任务高效完成。 3.与团队协同配合，合力推进目标达成。 4.无责任底薪3-5K+2500绩效奖金+提成。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能与同事顺畅交流协作 2.适应弹性工作安排，按时落实各项任务 3.工作态度端正，主动承担并解决问题 4.带薪试岗+包住+节假日放假+五险+团队氛围融洽 系统培训：新员工入职享有（岗前一对一免费带薪指导），公司内部课程培训，岗位专业技能提升、管理能力培养等（不收取任何费用）。 员工寝室：为员工提供设施完备的免费住宿，距离办公区仅需5分钟步行。 员工生日福利，节日礼品，生日红包，定期团建与旅游活动，年度公司年会。

二郎轻轨站旁今天差个夜班兼职，有时间的可以联系（）