招聘：施工员 薪资：7-10k 职位详情： 施工人员的义务： 负责协调和组织施工经理与项目部施工队之间的施工进度；在项目经理的授权下，代表项目经理进行外部沟通和相关工作。 1、熟悉精装修工具/批次的工程工艺、材料及施工现场管理，管理全过程采用程序； 2、能够开展施工工艺、施工安全、施工质量、进度、材料、施工现场管理、安全施工、采用工程标准等工作。 彻底协调； 3、具有较强的沟通和表达能力，能够与高层管理人员和施工队进行良好的沟通，协调各方之间的关系；通过语言和文字表达你的观点和想法； 4、较强的问题解决能力，能够解决项目监控过程中的一般问题。 5、按照公司建筑标准进行施工管理； 6.熟悉本工程的初步资料、建筑许可证、施工申请和安装，能够进行图纸的检查和协调； 7、按照公司服务要求与客户沟通，及时反馈现场情况和施工进度； 8、主辅材料对接，合理控制材料损耗； 9、根据公司建筑标准，在各个阶段派客户接收施工； 工作要求： 1、大专以上学历，土木工程、工程管理硕士学位优先； 2、2年以上装饰工程施工或管理经验，较强的协调沟通能力和组织管理能力； 3、具有较强的工程质量、进度、成本和成本控制能力； 4、具有较强的建筑工地管理、统筹协调能力，具有丰富的工地管理经验； 5、具有强烈的责任心、务实严谨的工作作风、工作精神、协调能力和团队精神；

招聘：施工员 薪资：7-10k 职位详情： 职位描述： 1、项目日常现场施工管理； 2、负责施工全过程管理、 3、施工班组管理，合同执行情况，审核相关条款；协调甲方、监理关系 4、工程款支付审核，结算管理 5、变更洽商审核及处理索赔事宜。 任职资格： 1、男女不限，3-5年经验。建筑工程、造价、预算等相关专业大专以上学历； 2、熟练掌握相关领域精装修工程管理和成本控制流程，了解相关规定和政策； 3、熟练使用办公软件，掌握相关领域工程管理和成本控制流程，了解相关规定和政策；了解各类材料市场价格及各种建材规范标准； 4、为人诚实严谨、吃苦耐劳，工作积极主动认真负责； 5、有老旧小区改造项目经验优先录用。

招聘：土建施工员 薪资：7-10k 职位详情： 1、大专及以上学历，相关专业背景； 2、具备5年以上土建施工经验，并持有施工员证书； 3、熟悉施工全过程及各环节操作流程； 4、了解并能编制现场施工组织设计及施工方案； 5、具备较强的语言表达能力； 6、具有良好的团队协作与沟通协调能力； 7、责任心强，吃苦耐劳，具备良好的职业素养和敬业精神。

岗位职责： 1.负责施工现场的组织与管理，确保工程按图纸、规范及进度计划有序推进 2.参与施工前的技术交底，协助编制施工方案和作业指导书 3.监督现场安全文明施工，及时排查并处理安全隐患 4.配合质量检查，对施工过程中的关键工序进行跟踪控制 5.协调各工种之间的现场配合，解决施工中出现的实际问题 任职要求： 1.具备不限学历要求，建筑工程类相关专业优先 2.工作经验不限，有工地实践经验者优先考虑 3.熟悉建筑施工基本流程，能看懂施工图纸 4.具备良好的沟通能力和团队协作意识，责任心强 5.能适应施工现场环境，服从项目工作安排

招聘：土建施工员/质检员 薪资：7-10k 职位详情： 工作职责： 1、审查工程图纸，了解设计意图和使用功能，及时发现问题，与设计单位沟通解决方案； 2、根据工程进度，督促施工单位的现场工作和材料检查进场计划； 3、负责对土建/水电施工材料和设备的质量和数量进行标识，防止不合格材料和设备进入现场； 4、在施工过程中，按时执行施工工艺和施工验收规范，监督施工质量，确保施工进度； 5、协调各专业项目进度的配合和交叉作业，密切配合工艺接口，防止工艺差错； 6、审查施工日志，确保每项工作的进度、时间和地点都有良好的记录。 工作要求： 1、大专以上学历，土木工程、水电专业； 2、3年以上工程项目施工经验，有创建优质工程经验者优先； 3、了解国家和地方有关质量安全施工规定，熟悉土建工长的工作内容和业务流程； 4、良好的团队合作精神，强烈的责任心和质量意识。

要求：专科以上；年龄：45岁以下；性别：

招聘：施工员 薪资：15-20k 职位详情： 1、学习、贯彻、执行国家、地区、行业现行法律、法规、规程、规范、标准及项目部的有关文件。 2、编制施工组织设计、质量计划、施工方案。 3、施组审批会，参加施工组织设计中间检查，负责修改、补充、报批。 4、图纸会审，负责形成图纸会审记录；负责办理工程洽商。 5、负责对关键工序、特殊工序编写作业指导书。 6、审核技术交底。 7、负责编写加工订货计划、预拌混凝土合同中的“技术要求”、材料试验及见证取样计划、过程试验及见证取样计划、过程检验计划、结构实体验收计划。 8、解决施工中的技术问题；参与对分包单位的技术管理工作。 9、参与对一般不合格的原因分析，负责制定纠正和预防措施（方案）。 参与质量事故调查分析会及处理方案的编制工作。 10、负责审核施工资料，参加竣工资料与竣工图的编制。 11、参加分部工程、竣工工程验收的有关工作。 12、参加编制工程创优资料。 13、编制工程竣工技术总结及科技示范工程总结。 14、完成交办的其他工作。

招聘：施工员 薪资：薪资面议 职位详情： 1、土建加固工程技术指导。 2、负责编制项目施工组织设计方案，解决工程技术问题。 3、协助项目经理做好安全生产、质量、技术等工作，监督施工人员的工作，编制施工计划和工程进度报告。 4、负责编制工程技术资料清单，协助项目经理控制工程造价。 5、能与各部门沟通、协调、配合。

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