郑州新密市“煤矿直招,没有中介费”郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦
8000-9000元/月
机电维修煤矿机械维修工安装设备矿工开采工长期20人以上月结
“煤矿直招,没有中介费”郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知,同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展,根据矿党委招工政策要求,在2024年制定如下招工方案:一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民,2.原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验的优先录用,视情况可适当放宽年龄至47周岁。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资待遇丰厚,所有岗位均为井下。1.采掘工(8000-12000元)。2.灾害治理人员等(7000-9000元)。3.机电维修工、设备运行工等(6000-7000元)。4.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会保险(养老、医疗、工伤、失业及生育保险)。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍,空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资,录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张,。3、联系方式:陈先生:、特此声明芦沟煤矿直接招工,没有中介。4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工,前三个月上够20天,第四个月奖励1000元,第五个月奖励1000元,第六个月奖励1000元,第七个月奖励500元。注:2025年取消新工人奖励3500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、3、毕业证复印件1份,初中学历没毕业证也可以4、参保单(必须停止参保状态)等4种材料,然后来人力资源科领取体检表,到总医院参加体检,并当天带回体检结果,体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。5、新职工培训一天120元;平地干活一天150元;入上社保下井一天300元以上。
郑州新密市郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招
8000-9000元/月
开采工矿工机械维修工煤矿长期20人以上月结
郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知,同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展,根据矿党委招工政策要求,在2024年制定如下招工方案:一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民,2.原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验的优先录用,视情况可适当放宽年龄至49周岁。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资待遇丰厚,所有岗位均为井下。1.采掘工(8000-12000元)。2.灾害治理人员等(7000-9000元)。3.机电维修工、设备运行工等(6000-7000元)。4.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会保险(养老、医疗、工伤、失业及生育保险)。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍,空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资,录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张,无慢性疾病。3、联系方式:陈先生:、特此声明芦沟煤矿直接招工,没有中介。4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工,前三个月上够20天,第四个月奖励1000元,第五个月奖励1000元,第六个月奖励1000元,第七个月奖励500元。
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河南郑州金水区招聘综合维修工(
5000-8000元/月
综合维修工社保月结
河南郑州市金水区招聘综合维修工(有一技之长,能独立维修),月休四天,有社保,15号发薪,工作地点不固定,会开车,年龄25--45岁,非诚勿扰,意向联系陈女士:
郑州新密市“煤矿直招,没有中介费”郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦
8000-9000元/月
机电维修煤矿机械维修工安装设备矿工开采工长期20人以上月结
“煤矿直招,没有中介费”郑煤集团芦沟煤矿2024年度招工计划按照矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知,同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展,根据矿党委招工政策要求,在2024年制定如下招工方案:一、招聘条件1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民,2.原从事过煤炭行业工作,有一定工作经验的优先录用,视情况可适当放宽年龄至47周岁。二、招聘岗位及待遇采取按劳分配办法,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资待遇丰厚,所有岗位均为井下。1.采掘工(8000-12000元)。2.灾害治理人员等(7000-9000元)。3.机电维修工、设备运行工等(6000-7000元)。4.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。5.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会保险(养老、医疗、工伤、失业及生育保险)。6.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。7.为员工免费提供宾馆化宿舍,空调、暖气、电视等生活设施齐全。8.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。9.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。10.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资,录取后给予500元就餐卡补助。三、招聘流程1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张,。3、联系方式:陈先生:、特此声明芦沟煤矿直接招工,没有中介。4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。5、新职工,前三个月上够20天,第四个月奖励1000元,第五个月奖励1000元,第六个月奖励1000元,第七个月奖励500元。注:2025年取消新工人奖励3500元。新员工招录流程1、身份证复印件2张、1寸照片3张2、证明原件1份3、毕业证复印件1份,初中学历没毕业证也可以4、参保单(必须停止参保状态)等4种材料,然后来人力资源科领取体检表,到总医院参加体检,并当天带回体检结果,体检合格者将与我矿签订劳动合同、单位招录表、企业员工登记表。5、新职工培训一天120元;平地干活一天150元;入上社保下井一天300元以上。
郑州登封市郑煤集团大平煤矿招工啦!!!(企业直招,非中介,无费用)国有企业
8000-10000元/月
爆破矿工掘进工机械维修工煤矿钻工长期20人以上月结
郑煤集团大平煤矿招工啦!!!(企业直招,非中介,无费用)国有企业,工作稳定,参加工作后城镇职工医保报销比例高,缴纳社保养老无忧,居家生活有保证,发展空间大,有多工种供你选择,欢迎有志之士到来!薪资待遇:综采工:8000—11000元掘进工:8000—10000元抽采打钻工、机电维修工、爆破工、设备运行工等岗位:(5000—8000元)
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新乡华为工厂550/天包吃住+工作轻松可带手机+周结年终奖
9000-14000元/月
操作工包住包吃交通补助有提成免费培训20人以上周结
【特别提醒】:企业招聘的所有的真实工价不会超过30元/小时,请勿相信其他招聘渠道虚假高工价招聘信息。我们给你所承诺的工价以及奖金来到后全部会落实在合同内的,你亲自签合同,摁手印,盖章,如果在我们厂不是签30一小时工价,我们赔偿你所有的损失及路费.待遇优!!!厂区直招做苹果16订单免费包吃包住,现补齐缺口,厂家直聘临时工。厂区直招纯工价直发不补差价临时工30一小时不经过中介吃差价,可以短期做,长期做,直接在我们厂里签真实工价,签真实合同保障,福利多!!!内部价即可购买iPhone15ProMax256G全新一部颜色随机!(自愿购买)!因补齐缺口近期过来的新员工凭车票报名,入职后给你(1000元新人留任奖),并(报销你过来的路费)。带朋友一起来上班满月给介绍奖1000元/每人。岗位多,可根据个人情况选择岗位,无需工作经验,全坐班,不穿无尘服。【一】薪资待遇:小时工:厂区直招纯工价30元每小时,工作时间10小时,每天计算10个小时工资,每天保底300/天。(20天预支2000)(全部补贴到厂里现场签合同保障)。(小时工工期自由选择做多久,可续签,离职当天结清所有工资,工资福利不是口头承诺,来到厂里现场签合同)。【二】工作内容:目前主要生产电脑主板,及苹果新款系列手机,工作简单,一学就会,男女均可,无需经验,无需学历,无需要求。工作岗位包括:普工、操作、组装、测试、检验、包装,品检,物料,岗位多,选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。【三】入职要求:1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,轻松容易一看就会。2、符合年龄16-47周岁以身份证上的年龄为准哈,正常体检能通过即可。【凡符合以上要求、承诺100%录取入职】【四】包吃包住:1、公司提供免费住宿,标准1-6人间(独立卫生间、阳台空调、洗衣机、WIFI等)。2、入职当天即可在我们厂里吃饭,工厂提供饭卡的,不用自己充钱吃饭,全部免费,不掏一分钱!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢年底抽高端手机以及小汽车等)苏州
太原小店区1、年龄20-40周岁(优秀者可放宽至45岁),高中及以上学历
5000-7000元/月
维修电梯长期1-2人月结
1、年龄20-40周岁(优秀者可放宽至45岁),高中及以上学历;2、持有有效期内的《电梯作业操作证(T证)》,有一定的电梯维保经验;岗位职责:1、严格遵守各项规章制度及操作规程,负责客梯,货梯电梯机房运行、维修、保养;2、及时排除故障,保证电梯设备优质、高效、低耗、安全、正常运行;3、按照公司要求配合片区站长做好电梯的保养及急修工作;4、按时完成电梯设备的定期保养项目;5、勤奋学习,不断提高自身的技术水平;薪酬福利:1、工资构成:试用期:4300-4800;转正后:固定工资+月度计件工资(平均100元/台)+工龄补贴+差旅补贴+加班工资+其他福利补贴;2、入职缴纳六险一金(基本养老、失业、工伤、生育、医疗保险、综合医疗保险、住房公积金);3、享有年假、婚假、丧假、产假、哺乳假及陪产假等国家带薪假期;4、法定节假日、高温、采暖等补贴;5、公司每年组织全司员工的体检;工作地点就近分配,可驻场优先,提供住宿
北京通州区1、熟练掌握电梯保养流程与内容,有较强的安全意识
6000-7000元/月
升降机维修3-6个月3-5人月结
1、熟练掌握电梯保养流程与内容,有较强的安全意识。2、能够排除日立电梯的一般故障。3、有较强的客户服务意识。4、熟悉电梯相关检验标准。5.熟悉日立电梯6、上班时间:早9-晚6,月休6天,24小时驻场,工资:6000-75007、五险一金、入职一年有带薪年假免费体检!
物业经理1-2人月结
物业主管经理高中以上学历,沟通表达能力强,责任心强,懂点法律常识和生活常识,年龄25—55之间薪资福利:待遇优厚,工资面议招工人数:2名下岗工人复员军考虑,试用期一个月
机械维修工塔吊安装钢结构弱电工长期3-5人月结技术好
招聘升降车库安装工1主要从事升降立体车库安装调试工作。2项目在外地能出差,一个项目3-6个月,不接受短期工。3不恐高。4从事如下工作的优先录取:钢结构安装,设备安装,机械维修,弱电电工,塔吊安装维修。5提供住宿地方,不管吃。6每月15日发工资,转建行卡。7试用期一个月无证的260元/天,有证的280元/天;试用期过后260-380之间不等。
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鱼泡直聘为工人提供新乡电梯维修全职招聘信息在线招聘信息,主要招聘新乡升降机/电梯维修相关人才。作为升降机/电梯维修工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解升降机/电梯维修的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。