车队调度

招聘：常乐电厂招聘调度员1名 薪资：5000-6000 主要负责现场物流调度、车辆进厂调度、技术培训，需完成甲方或业主防安排的其他工作。

站点负责人 中转调度站点餐品，负责校内人员调度 薪资福利:底薪+绩效奖金（月3000元 - 8000元) 招工人数:5人 工作地址:兰州新区

每天挑捡纸板子活不多收拾收拾杂物工作轻松大学生也可以来体验一下生活

招收几名抓地下鼠工人，要求有工作经验的熟手，会使用老鼠夹，弓箭等扑鼠工具，工作经验勿扰！工作地点，甘南，工资日结，联系电话，

【酒嘉直聘招募信息员】 覆盖区域：酒嘉地区 核心任务：帮忙转发招聘信息 报酬标准:面议 参与提醒：每天限制人数，建议尽快报名 参与方式：有本地生活类群直接联系，无需投递、无需收藏

[烟花][烟花][烟花]兰州新区日结兼职[烟花][烟花] 上班地址：纬一路中国邮政 上班时间：8点-8点（白夜班） 工资：白班150-160元 夜班160-170元 工作内容：分拣扫描卸货供包等 结算方式：转微信干一天结一天 白班一顿饭 报名电话 （微信同号每天大量要人！）

招聘会场工作人员，工资日结，工作半天制。

负责当地区域旧衣服回收工作

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招聘 炒面师傅一名 牛肉面店 清真店 西站武山路

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喜讯 号外号外 马上过年了，想不想你的钱包比别人鼓一点，想不想你的零钱比多人多一点，想不想在亲戚朋友面前更大方一点。我告你 可以 完全可以！ 高德地图旗下兰州安途幸代驾公司现招募代驾司机，三年以上驾龄。23 岁以上 55 岁以下，专职，兼职均可，订单量稳定，单单有保险。 只有不想挣钱的人，没有挣不到钱的人 联系电话

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负责卸车，调配货物，出票，30-45

上架、入扫、下架、拉排、调度、叉车司机、数据员等 案底，18-40岁，两班倒；寒假工需做到3月初 薪资福利:8000-14000元/月（免体检）；试用期保底6600元（约25元/时）；模式一：底薪3000+绩效3000+餐补300+高温补300（6-10月），月休4-5天；模式二：纯计件+餐补300+房补300，熟手综合8000-14000元；园区宿舍（6-8人间，配空调/热水器），每月15日发薪；不包吃，有餐补（饭堂12元/餐） 招工人数:若干 工作地址:高明高创仓/深国际仓/乐歌仓

长白班中山美的仓库，过年放假6天左右， 操作工: 约26元/小时 综合薪资6500-7500； 岗位: 收货员，库维，调度，监督装车， 年龄:18一40岁，男女不限 吃住: 包吃包住 试工期，19元/小时，试工1周左右，试工转正基本工资2900+绩效725+稳岗补贴1500+加班费，综合薪资6500-7500 每月15日发上月工资，，可预支300至1000， 面试时间:下午1点30 工作地址:中山东凤 报名电话:

【招聘】 顺风车调度员 【单位】：副业（可居家工作） 【职位】：长期工 【年龄】：20-20岁 【要求】：有销售经验优先 时间自由 【薪资】：做多得多 【 】：嘉旺城 【 ☎ 】：

物流调度 ，年龄28 - 45周岁，会简单的电脑操作，善于沟通 薪资福利:工资5000元，奖金另加

岗位职责： 负责日常运营、服务质量优化、一线团队管理及业务拓展等工作 1.客户开发与维护：开展B端客户拓展，包含市场调研、客户拜访、服务推介及商户签约；进行客户关系维护，包括日常沟通、问题协调处理及续约管理。 2.经营管理：监控物流收入相关指标，如个人快件收入、操作区域业绩、B端商户营收等；管控成本类数据，涵盖日常开支、低效人力及整体人力配置；推进销售目标达成，包括合同签订、流失客户挽回、月结账款回收等。 3.团队管理：统筹人员招聘、培训安排、绩效考核与激励机制，搭建营业部人才发展体系，保持团队积极性，营造积极工作环境，及时响应并解决员工反馈问题。 4.风险管控：识别影响公司形象与安全运营的潜在风险，提前预警并联动相关部门协同处置。 任职资格： 1.大专及以上学历，踏实肯干，有意向长期扎根物流行业，具备团队管理经验者优先考虑； 2.熟悉计算机操作，掌握常用办公软件及报表制作技能； 3.工作态度端正，诚实守信，具备基层工作意愿，服从公司统一调配安排； 4.抗压能力强，具备良好的组织协调能力、沟通技巧及突发事件应对能力。

明天有个钟点工谁去

招临时帮工2名，火家湾山子墩附近优先，主要内容帮大师傅打下手，9:00～7点左右，管饭。要求:手底下麻利，除夕前三天停工 有意联系:

招聘寒假兼职，要求至少 10 天以上 工资80元/天周结 9：30-6：00 安宁费家营，城关武都路两个地方 工作内容：打电话和电话查询资料 联系电话

岗位职责: 1.高效分拣各类物流货物，确保准确无误的配送。 2.根据货物特性选择合适的包装材料，确保包装的实用性和美观性。 3.对运输途中的货物进行实时监控，确保货物完好无损。 4.处理物流过程中出现的异常货物，确保流程的顺畅。 任职要求： 1.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 2.能够熟练操作各类物流相关工具和设备。 3.对物流行业有一定的了解，能够快速适应工作环境。 4.具有较强的责任心和应急处理能力。

在物流行业有车辆调度经验，熟悉外部车辆协作、运价协商及途中突发事件应对，掌握调车流程各环节操作

岗位职责： 1、全面负责仓库收发存环节的运营管理，处理客户投诉与反馈，针对客户KPI未达标或满意度不足的情况推动整改，及时应对现场业务异常，确保仓库运作质量目标的达成； 2、统筹仓库库存与账务管理，保证实物与存卡信息相符，并与安得系统数据保持一致； 3、组织开展本仓员工的培训与绩效考核，营造公平、公正、透明的管理氛围，提升团队稳定性，推进人才梯队建设； 4、落实仓库安全及设备管理工作，严格执行防火、防盗、防汛、防虫、防潮措施，定期开展设备巡检与维护； 5、主导制定并推行本仓库各项标准作业流程（SOP），持续优化操作规范与执行效率。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历； 2、拥有3年以上物流领域项目管理经验，深入了解仓储运营中的关键痛点，掌握系统性仓储管理方法，具备成熟的项目实操背景； 3、具备出色的问题分析与解决能力，良好的自我驱动力和沟通协调技巧； 4、具有较强的领导力，责任心强，服务意识佳，善于高效沟通与跨部门协作，具备综合管理能力和团队合作精神。 原标题：《储备仓储主管》

蔬菜称斤打包。

负责货运派车，对接司机服务

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