吉林长春招聘电梯工10人，长期的，包吃包住，工资5700-7500/月，入职缴纳七险一金，[人员要求]无前科、无纹身，持有电梯T证，有通力电梯经验优先[工作地点]吉林长春市项目就近分配[工作内容]负责电梯维保、养护、维修等[工作时间]8：30-17：30，月休6天免费工装、享有年假，工龄工资，节假日三薪

吉林长春电工10人薪资福利:4500~5000，长期工，管住不管吃，有餐补电梯维保15人，工资5000-8000，长期工，管住不管吃，有餐补工作地点：长春市内就近分配工作地址:南关区

农安招电梯维保人员（辽宁奥迅机电工程有限公司）招聘电梯维保人员，在农安干活，薪资3000-5000元，电话

电梯维保【人员要求】18-45周岁，持有特种电梯T证，【工作地点】长春市项目就近分配【工作内容】电梯日常维护保养、紧急事件抢修【工作时间】8：30—17：30，月休6天【薪资待遇】按照计件计薪计算薪资，多劳多得。月综合薪资5700—8000元/月，餐补400元/月，入职即缴纳七险一金，提供免费工装和工具；享有司龄津贴50元/半年，300封顶，星级津贴、高温津贴/取暖费

吉林长春招电梯维保5名，长期的，包住不包吃，工资5000-7000/月，要求，持有电梯T证18-48周岁【工作地点】长春万科中铁城【工作内容】负责电梯维保养护维修【工作时间】8:30—17:30，月休6天入职即缴纳七险一金，每年免费体检联系关女士

吉林省恒泰电梯有限公司因业务扩展，现诚聘以下岗位 人员：一、诚聘电梯维保员若干名，要求：35岁以内有 沟通能力品德好责任心强，技术娴熟，维保经验丰富， 有驾驶经验者优先。二.电梯销售人员若干名，要求：男 女不限、年龄45岁以内、成熟稳重品德好责任心强、有 销售经验者优先，有驾驶经验者优先以上岗位双休。单 位地址：农安县合隆镇，待遇优厚，不压工资，面试时 间：周一到周五早八点半到十点，联系电话：

吉林长春电梯维保师傅5-6人，长期工，管吃住有经验有操作证优先考虑吃苦耐劳，工作认真负责，具有一定的沟通能力！。1，负责管辖区内电梯的日常保养和维修，及时排除故障，保证电梯设备正常运行。熟悉各种品牌电梯，对电梯维保和修理能独立操作。按《保养作业流程》完成保养工作，填写保养单并由客户签名确认。2，负责分管电梯的年检工作。4，有经验有操作证优先考虑5，吃苦耐劳，工作认真负责，具有一定的沟通能力！薪资福利:师傅5000-6000工作地址:德惠市

招聘：电梯维保员学徒3名，月薪2500元——3000元，电话☎️

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招聘电梯维修学徒，位置高新区有意者联系电话同步

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滕家店猪场招工 有经验的一年10万，夫妻俩。没有经验的，8万每年，50到60是之间，干活利落，供吃供住，自带行李及生活用品。 电话， 自11.25-12.15号

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河北保定涿州招聘电梯维修学徒，电梯维修师傅，岗位要求：1.年龄要求：年满18周岁。2.经验要求：无特殊要求（可接受实习生）。3.其他要求：有责任心；男女不限。薪资待遇：电梯维修学徒/实习生：月薪3000-3500元，有资深师傅带，提供培训，享有带薪休假、聚餐旅游和节日福利。电梯维修技师：月薪5000-8000元，享有五险，提供住宿并能做饭（可带家属），有提成和年终奖；可分配到涿州、高碑店、雄安新区、固安等地区工作。

职位描述岗位职责1.负责各项目电梯设施设备的安全运行，做好电梯的日常巡查、维护、检修和保养的工作，及时排除故障，保证电梯设备优质、高效、低耗、安全、正常运行；2.依据相关规定、标准定期进行现场特种设备巡视、检验、检测工作；3.负责现场检测原始数据的记录、处理，报告的出具、质量跟踪等工作；职位福利：节日福利、五险一金、年终分红、包住、包吃、加班补助、全勤奖、周末双休

福建泉州市招电梯维保员，工资6000-10000，工资准时发放，有配件提成。要求：有操作证，有责任心、上进心， 负责电梯保养、维修等任务。工作地点：泉州市区、晋江、石狮等地。联系人：林建（微信同号）

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有会做电梯打亮保养的我。

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长春市南关区招其他维修

物业客服收费人员

1. 设备维修与保养定期检查和维护各类设备，包括电气、机械、管道等，确保其正常运行。-及时诊断并修复设备故障，减少设备停机时间，提高设备利用率。2. 设施维护负责建筑物内各类设施的日常维护，如门窗、锁具、照明系统等。-对给排水系统、供暖系统、通风系统等进行巡检和维修。3. 电气工作安装、调试和维护电气设备及线路，保障电气系统的安全稳定。-处理电气故障，进行电气元件的更换和维修。4. 管道与水暖工作维修和更换水管、水龙头、阀门等管道部件，确保水路畅通。-处理暖气系统的故障，进行暖气片的维修和管道的保温处理。5. 工具与材料管理妥善保管和维护维修工具，确保工具的完好和正常使用。-合理领用和使用维修材料，控制维修成本。6. 应急处理对突发的设备故障和设施损坏进行紧急抢修，保障生产和生活的正常进行。7. 记录与报告做好维修工作的记录，包括维修内容、所使用的材料、维修时间等。向上级报告设备的运行状况和维修需求，提出改进和优化建议。8. 安全与合规遵守安全操作规程，确保维修工作中的人身安全和设备安全。-遵循相关法规和标准，保证维修工作的合规性。

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万能工（外包）1、45周岁以下，中专（高中）及以上学历，综合维修水暖、瓦工等，经验丰富业务技能强可适当放宽年龄要求；2、薪资待遇：月薪4500元-4800元/月，餐补15元/天，月休（4-5天）；3、工作地点：长春市汽开区恒大首府️联系电话：

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