招聘兼职 招兼职：4人 地址：1龙泉洛带古镇，2武侯区江滩公园 内容：协助集市售卖（炒酸奶） 时间：上午10点-晚上8点（2026.2.15-2026.3.3） 薪资：面议 微信同号

岗位职责： 1. 为客户提供关于建筑类资质申办的专业咨询服务。 2. 公司每日分配10-20条精准客户线索，资源来自一线投放，非公开工商数据。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计、审计等相关专业优先； 2. 具备1年以上财税领域工作经验，熟悉【建筑资质】办理流程者优先考虑； 3. 掌握国家现行财税相关法律法规； 4. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能有效维护客户关系并促进长期合作； 5. 有较强的逻辑分析与问题处理能力，工作态度认真、作风细致。 无需自主开发客户，不采用盲打电话的销售模式，客户资源由公司统一提供。 工作地点：成都高新地铁口茂业中心 B 座

我们是四川大型火锅底料工厂，目前在四川有8个工厂，年销售10Y+，主要生产火锅、鱼蛙鸡兔、串串、烤鱼小龙虾、冒菜、卤味等餐饮店商用底料。为快速占领市场，我们让利给销售，让能干的人多劳多得，将传统销售型员工变成老板，开创了全新的销售模式。 模式优势： (不需投资，不囤货，工厂负责生产货) 1、工厂把自身利润降到最低，所有产品给合伙人底价,底价以上部分的利润全部是销售合伙人自己的，(底价10-14元一斤，市场价15-18元一斤)。以走量来占领市场,把利润让给大家（到客户手上，利润可达10%-20%） 以月50万销售额举例，传统销售模式，底薪 3000+最高5%提成=28000元 而新模式利润可达5-10万 2、工厂有全方位的免费培训团队，以老带新，师傅带徒弟让你快速掌握工厂产品和销售技巧，服务等能力。 3、工厂为每个销售精英提供合伙人身份，工厂有专门服务合伙人的团队接待部门，辅助提升你的客户到厂体验感和客户对你的认同感。 4、工厂所有销售卖得越多，进货价越便宜。 5、被动收益，服务好合作门店，每个月客户叫货，就有收益。 6、产品多样化，除开火锅底料酱料，还是火锅食材销售平台，让你的客户一站式进货，完美的解决了传统模式中业务员仅能向客户推荐自家厂单一产品的巨大劣势。 招聘要求： 这是个销售型职能的岗位，也是一个创业平台，你自己就是一个食品贸易公司老板，主要是通过新媒体和线下渠道获客，促成成交。岗位条件： 1、学历不限（高中以上学历从优） 2、1年以上火锅餐饮行业或调味品销售相关工作经验。 3、语言表达能力强，善于沟通,执行力强。 4、能够独立拍摄和剪辑短视频,对新媒体推广和运营有浓厚的兴趣。 5、如不会新媒体，有线下资源也可，如厨师长，餐饮店长、冻品调味品、其他销售工作经历经验等。 6、创业失败不想投入资金，想改变命运的。 行业优势： 客户都是开餐饮店的老板，正常一个店存活的情况下一个月要用1-3千斤底料，当客户选定了料后不会轻易换料，努力一次，可以享受长期收益。 前期统一线下培训，师傅带徒弟做客户，不坐班，不要求每天到工厂，时间自由，外地市场也可以做。

阿坝藏族羌族自治州阿坝县招光伏安装。需要大量工人想干的联系。关总。

遂宁市射洪市招光伏安装

福利待遇: 1、底薪2500-16000+高提成（单笔提成4000+无上限）+团队奖金（现金）+月度激励+季度激励+年度激励+带薪培训+额外福利+达标业绩享2次出国旅游+综合收入8K以上； 2、享有国家法定节假日及节日礼遇、带薪生日假与体检、社保、公积金、产假、陪产假、职业成长培训、孝顺津贴、春节返乡交通补贴、年休假、婚假、带薪病假、“晚起日”、“自由离岗日”、年终团建旅行等；另享超长带薪春节假期（25-30天）； 3、集团配套健身房，员工可免费享受健身服务； 岗位职责: 1、借助公司分配资源对接客户，掌握客户装修需求； 2、为客户提供专业装修解决方案，讲解公司服务体系，邀请客户来司参观考察； 3、负责接待到访客户，展示公司样板间、主辅材及施工工艺细节； 4、协同设计师开展客户沟通，理解客户需求并达成共识，推动项目顺利签约； 任职资格: 1.年龄******； 2.大专及以上学历（表现优异者可放宽至高中）； 3.具备较强沟通能力，学习主动，踏实肯干，积极进取，渴望高收入； 4.本岗位仅面向能力强、目标明确、有强烈赚钱动力的人才，提供公平广阔的发展平台，非求职意向强烈者勿扰。

定期学习产品知识，了解市场动态，提升个人销售技巧和服务水平。 任职要求： 1，具备良好的沟通能力和服务意识，善于与人交流； 2，有亲和力，能够积极主动地服务顾客，具备较强的责任心； 3，对销售工作有热情，愿意接受挑战，追求业绩提升； 4，能够适应灵活的工作时间安排，包括周末和节假日； 5，有零售行业工作经验者优先，但非必需条件。

线上线下业务扩展： 线下拜访新客户挖掘：通过陌生拜访、市场调研等方式开拓增量市场。‌‌ 现有客户管理：定期沟通需求，实施客户分级管理，建立档案并跟进服务满意度。‌‌

1、公司提供房源信息资源，您只需将房源发布至网络平台进行出租。 2、根据客户租房需求，安排带看并促成成交。 我们专注于房屋出租！非传统房产中介！不收取任何中介费用！ 无需地推，无需正装出席，可自由着装，工作轻松易上手，不限经验！无需担心不会，入职即享系统培训。 3、工作时间灵活，不受限，仅需早晚到公司打卡，其余时间自行规划！ 4、无需电话沟通！！ 【职位要求】欢迎应届生投递，无论是否有相关经验，重点强调三遍： “有无经验均可、有无经验均可、有无经验均可！！” 配备新人专项培训，快速掌握技能，安排专人带教指导。 【未来职业规划】 多少怀揣梦想的年轻人因门槛限制止步于起点？我们为您提供零门槛发展平台，加入我们，或将彻底改变人生轨迹，迈向事业高峰！错失此次机会，可能意味着错过一次实现自我价值的关键契机。你远比自己想象的更优秀，勇敢尝试，相信自己！

南充市南部县招光伏安装、电焊

内架3.5一个立方，普干，毛架子，有平剪，自己签兜网，自己吊材料，看清楚了，在打电话，

资阳雁江区要个内江师傅工资8千加提成，一个月两天休息，包吃包住，工作稳定，凌，就讲罗师傅

韵达招A2证副驾1名，乐至—西安，2天一圈，活轻松，要求年龄48周岁以内，身体健康，自带体检报告，最好有韵达考试视频，初六乐至上车，电话 ：

安岳锦绣鑫度需招聘木工师傅两名，用于安装招牌，项目地点在四川省资阳市安岳县，工期约为2至3天。

在周礼寻找两名75挖机驾驶员，工作地点为资阳安岳工地，工资每月结算清晰。

售卖 会包会卖，手脚麻利，看事做事，初八可以上班 薪资福利:工资行情 工作地址:深圳宝安

成都个人店招销售两名，半销2⃣名。 服务2⃣名，电话

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长期售卖员 会包会卖，做事认真负责，勤快，速度快，服从安排，年龄不超过40岁。售卖包子 薪资福利:住单间，空调房，有餐补，日工作9小时，工资商议 招工人数:1名 可， 工作地址:东莞

招募吃苦耐劳有一定销售性质 能完成老板的各项工作任务

岗位职责 1、为客户提供专业且高效的网络服务解决方案； 2、积极开拓联通业务新客户资源，同时做好老客户的维护与关系管理； 3、遵守公司各项管理制度，积极配合工作调配； 4、欢迎无经验人员加入，公司配备系统化培训机制，助力快速成长； 5、具备通信行业（移动、电信、联通）或销售相关从业背景者优先录用。 任职资格 1、性别不限，中专及以上学历要求； 2、具备主动学习意识，能够持续关注并整理行业动态信息； 3、诚实守信、责任心强，对销售工作充满热情与使命感； 4、能适应工作压力与挑战，保持积极心态，追求业绩目标； 5、拥有良好的语言表达与人际沟通能力。 薪资福利： 1、保底5000-6000元+提成，综合收入8k-1w； 2、上班时间：8:30-20:30（含休息时段），月休四天，采用轮休制度； 交通工具：需自备代步工具（如电瓶车等）； 3、工作地点：资阳市； 4、面试地点：资阳市娇子大道天府云计算中心（1楼营业厅）； 晋升制度： 公司重视人才发展，晋升机制公开透明，提供全方位培训支持，职业发展空间广阔，晋升通道无上限。

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店客户，由店内销售人员转接引荐，仅需做好对接、讲解与签约工作。（说明：本岗位不涉及整车销售或保险业务） 【工作内容】 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签约； 2、维护与4S店的良好合作关系，树立公司专业形象； 3、办理合同签订手续，整理归档相关资料； 4、遵守团队管理要求，执行上级布置的各项任务。 【工作时间】 9:00—17:30（无加班） 采用调休制度（节假日安排补休） 工作地点：雁江区建国汽车园区 面试通过后统一安排为期两天的岗前培训，随后分配至各门店，全程有资深员工或督导带教。 【薪资待遇】 转正后无责任底薪3000元+阶梯提成（月均收入7k-12k） 【福利待遇】： 1、提供五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享受生日礼遇及法定节日福利； 4、设有周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富奖励机制，包含各类竞赛奖励及国内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪年假、生日惊喜、法定节假日福利、团建聚餐、K歌滑雪等活动）； 6、公司规模大，晋升以内部提拔为主，职业发展空间广阔。 【任职要求】 1、高中及以上学历，热爱汽车行业与销售工作，具备销售经验者优先考虑； 2、年龄23岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极乐观，具备良好沟通能力，工作态度认真，服从团队管理。

职位详情：通过公司销售平台，以电话沟通方式向企业提供的车主客户推广车险服务。车险属于国家规定必须投保的项目，市场需求稳定，销售难度相对较低。 岗位要求： 1.年龄20-45岁 2.具备1-3年销售或团队管理经验者优先考虑 3.语言表达清楚流畅，具备良好的协作意识 4.能够适应一定工作压力 福利待遇： 1.薪资结构：底薪2100+全勤奖400+业绩提成，综合收入4k-1w，主管岗位薪资可面谈 2.带薪培训：入职后提供系统性带薪培训，涵盖行业知识、产品内容及基础技能 3.作息时间：周末双休，工作日朝九晚六 4.享受国家法定节假日带薪休假及带薪年假，工作氛围轻松融洽 5.晋升机制公开透明，发展路径为：销售专员—销售主管—销售总监—分公司负责人

岗位职责： —每日负责电话沟通，公司提供系统及客户资源，无需上交手机 职位要求： 1:年龄22—42岁，性别不限，经验不限 2:具备良好沟通能力，富有团队协作意识 工作时间： 朝九晚六，中午休息2小时，周末双休，不加班，不加班 1.具备基本沟通表达能力，遇到问题主动请教，团队内部互帮互助，配合工作安排 2.入职即享专业带教培训，渴望提升收入的伙伴欢迎加入 3.接受无经验人员入职 薪资福利： 1.有责底薪+提成+奖金，公司人均月收入4K—6K，表现优异者可突破8K 2.国家法定节假日正常休假 3.每月底组织团队建设活动 4.不定期安排下午茶 5.提成按阶梯式计算，出单越多，提成比例越高

招聘：电话销售（有责底薪2800元＋全勤400＋提成+奖金朝九晚六，周末双休） 岗位职责： —每天负责打电话邀约客户，公司提供系统和客户，没有任何扣费，不需要上交手机 职位要求： 1:性别不限，经验不限 2:沟通能力强，有团队精神。 工作时间： 朝九晚六，周末双休，不加班，不加班 新资福利： 1.有责底薪+提成+奖金，综合薪资4000-7000 2，入职培训 3.国家法定节假日正常休息 4.每月底公司团建 5.不定时下午茶

光伏业务员业务费丰厚周结

工作内容：负责公司产品及业务的市场推广与拓展，团队出行吃住全包（由公司承担），每组配备4-5人。 综合薪资：公司平均综合收入5-6K 工作时间：08:30-18:00 节假日：单休，其他法定节假日正常休假，支持调休 公司福利：缴纳社保，定期组织团建活动，节日发放礼品，入职满两个月享500元奖励 岗位要求： 1. 工作踏实勤快，态度积极主动 2. 接受零基础人员，有老员工一对一指导，全程培训确保掌握技能，具备相关经验者优先考虑 3. 性格开朗，表达流畅，无重大疾病

【福利待遇】： 1、缴纳七险一金，提供国内外团建旅游、生日福利、节日礼品、年度健康体检； 2、实行师徒制培养模式，资深导师一对一指导，零基础也能快速掌握技能并融入工作； 3、免费提供住宿，居住环境达民宿标准，享有餐费补贴、话费补贴，外勤出差另享差旅补助。 【薪酬待遇】： 1、无责任底薪+餐补+话补+出差津贴+业绩提成（底薪根据面试评定，星级晋升逐步提升） 2、新人初入职平均月收入8k-9.6k（提成区间500-2000，单笔平均提成约1200） 3、熟练后月均收入1.2w-1.6w（稳定每月成交10单以上） 4、销售冠军收入不设上限（月入2-3万为常态！不含年终奖金！） 【工作内容】 1、客户接待与维护、商务洽谈、合同跟进；礼品派送，活动方案策划及落地执行； 2、晋升通道公开透明，公司处于快速发展阶段，内部晋升机会丰富，管理岗100%从内部选拔。 【任职要求】： 1、具备高中或中专及以上学历，年龄不超过40岁； 2、表达能力强，积极主动，具备较强抗压能力； 3、有销售从业经历者优先考虑； 4、退役军人优先录用； 5、目标感强，富有进取心和拼搏精神，沟通顺畅、理解力佳； 公司将统一分配精准客户资源（信息流），客户意向度高，每日更新新增资源，无需自行拓客。 公司成立于2018年，现有员工500余人，专注于高端住宅项目地下停车位的运营与销售，是西南地区车位资产管理领域的领军企业，在管项目超800个，长期合作单位涵盖港资企业、大型、一线品牌开发商及地方龙头地产公司，如中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。 这是一份稳定的高回报岗位，无需自寻客户，公司全程提供高质量线索，只需专注沟通转化，踏实肯干、悟性良好即可胜任，欢迎咨询了解。

岗位职责： 1、通过电话联系客户，建立微信沟通，为客户提供法律咨询服务，并推动签约成交；（服务对象为中小企业及个人） 2、工作内容聚焦于前期客户邀约与合同签订，后续服务由专业团队承接（确保专业问题由专人解决） 薪酬： 1、无责任底薪+提成+绩效奖金，公司员工平均月收入5000-9000元，业绩优异者月薪可达12000元以上，上不封顶，每月前三名享有额外排名奖励； 2、采用阶梯式提成机制，出单越多，提成比例越高； 3、入职即提供系统化培训，无需自行开发客户资源，欢迎渴望高收入的伙伴加入我们 福利： 五险、带薪年假、定期员工聚餐、生日福利、不定期组织团建活动、日常零食下午茶、定期开展法律知识培训 工作时间： 早九晚六，周末实行大小周休假，法定节假日正常休息，无加班安排 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力，能够配合团队管理； 2、有电话销售从业经历者优先录用； 3、年龄要求25-40岁 晋升路径： 法律顾问→团队销售主管→团队销售经理→区域负责人 具有一年以上电销工作经验者优先考虑！

资阳市安岳县招光伏安装