机械工程师 12-13k 要求具备生产制造型企业工作经验（有设备类相关经验者优先，如食品、矿山、环保、农业机械等领域） 岗位职责： 1）承担产品结构设计工作，制定零部件加工工艺； 2）依据产品需求，开展新型机械设备及部件的研发与设计； 3）编制相关技术文档及BOM清单，完成产品装配图与零部件图纸绘制； 4）参与设备样机的组装调试与试验，处理装配过程中的技术问题； 5）负责解决与产品设计相关的各类技术难题； 6）完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1）大专及以上学历，机械类相关专业，具备3年以上非标机械设计经验； 2）熟练操作二维及三维设计软件，掌握机械加工与装配工艺知识； 3）具有机床或类似设备设计背景者优先考虑； 4）精通机械原理，可独立完成专用设备的方案设计及零部件开发； 5）工作踏实，责任心强，具备良好的团队合作意识和较强的现场问题处理能力。

工作内容： 1. 负责冷弯成型设备的技术研发与结构设计； 2. 参与冷弯设备在生产环节的装配实施； 3. 承担设备出厂前的检验与现场调试任务。 任职要求 1、具备辊压（冷弯成型）模具设计相关经验 2、熟练操作COPRA等专业设计辅助软件 3、掌握CAD等常用机械制图软件应用

2年以上燃气、石油化工、机械领域相关设计制图经历。 技能要求： 1. 本科及以上学历，化工工艺、化工机械、机械设计或机械制造类专业； 2. 熟练使用CAD、SolidWorks或其他三维绘图软件； 3. 具备油气设备行业背景或从事过撬块、非标定制类设备设计者优先考虑； 工作职责： 1. 依据工艺流程图完成设备各部件图纸绘制，并将部件图整合为完整的撬装设备总装图； 2. 根据工艺流程、技术协议及撬装图纸，编制阀门、法兰、管件等材料的采购清单； 3. 对各部件进行拆分并完成尺寸明细的标注工作。 注：工作日提供午餐补贴15元，日常通勤需自行解决，住宿费用自理

【核心职责】 1. 新产品/新技术开发：依据公司战略规划，主导或参与新产品的前期调研、方案制定、样机开发及测试验证工作，确保技术参数与市场实际需求紧密契合； 2. 关键技术突破：关注行业先进技术发展趋势，围绕现有产品存在的难点进行专项技术研究（如提升性能、控制成本、增强稳定性等），实现核心技术自主化并形成专利成果； 3. 工艺与结构改进：联合生产与品质团队，优化制造流程及产品结构设计方案，促进研发成果快速、稳定地转入批量生产； 4. 技术资料管理：负责研发各阶段技术文件的归档整理、专利申请以及标准规范的编制，保障技术知识的有效积累与内部共享； 5. 跨部门协同：联动销售、制造、品控等相关职能，输出可行的技术解决方案并推进实施，确保研发项目按时高质量交付。 【任职要求】 基础条件 ·年龄25-35岁，身体健康，具有较强的责任意识和抗压能力； ·本科及以上学历，机械工程、材料科学与工程、电子信息、自动化、工业设计等相关专业优先考虑； ·通过大学英语六级（CET-6）或更高水平，能流畅阅读英文技术资料，具备一定的技术文档翻译及国际沟通能力。 核心能力 ·经验要求：3年以上研发岗位工作经验（在新能源、高端装备、智能制造等行业者优先），完整参与过项目从启动到量产的全过程； ·技术能力：掌握本专业领域的关键技术（如结构设计、仿真计算、材料选型等），熟练操作CAD/SolidWorks等专业设计与分析工具； ·问题解决：具备敏锐的技术判断力，可独立开展复杂技术问题的分析与攻关，推动解决方案有效落地； ·团队协作：拥有良好的沟通协调能力，能够高效整合跨部门资源，确保项目进度与交付质量。 【我们提供】 ·成长空间：进入总工办核心团队，深度参与公司战略性重点项目； ·薪酬激励：提供业内具竞争力的薪资待遇（具体面议），表现优异者有机会获得股权激励； ·公司福利：五险一金，午餐补贴，周末双休，防暑降温费，冬季取暖补贴，法定节假日休假，定期组织团队建设活动。

1、掌握solidworks、cad、caxa等制图工具 2、了解AGV小车的结构设计与控制原理 3、能依据技术规范独立开展设计工作

1. 负责新产品设计方案的制定与实施，编制产品开发全流程各阶段的技术文档，完成设计成果输出及归档管理； 2. 负责新样品的询价与加工安排，新型零部件的选型确认及供应商评定，组织产品装配调试并跟进批量生产情况； 3. 负责优化现有技术短板和生产工艺，提升产品的稳定性和制造效率； 4. 负责推进产品相关认证工作及知识产权申报； 5. 负责开展供应商拓展、产品市场调研等相关任务。 任职资格： 1. 熟练掌握机械原理与设计方法，具备材料力学和理论力学知识基础，了解液压与电气系统，可独立承担设备及零部件的设计工作； 2. 本科及以上学历，机械类专业背景，具有8年以上工作经验，曾独立主导研发项目管理工作； 3. 具备良好的沟通与组织协调能力；

1. 负责新产品方案的设计与开发，编制产品开发全流程各阶段的技术文档，完成设计输出及相关资料归档； 2. 负责新样件的询价与加工安排，新型零部件的选型及供应商确认，组织产品组装、测试及批量生产跟进； 3. 负责优化现有技术短板和生产工艺，提升产品的稳定性与制造效率； 4. 负责工程图纸与BOM的分解工作，并对车间现场提供技术支持与指导； 5. 负责供应商开发、产品市场调研等相关工作。 任职资格： 1. 熟练掌握机械原理与设计方法，具备材料力学与理论力学知识基础，了解液压与电气系统，可独立开展设备及零部件的设计工作； 2. 大专及以上学历，机械类相关专业，具有2年以上机械行业工作经验； 3. 具备良好的沟通能力与团队协作意识。

岗位要求： 1.硕士及以上学历，机械设计、机械设计制造及其自动化等相关专业； 2.具备2至5年相关领域工作经验； 3.掌握研发工作流程，熟练使用设计软件、设计手册及工具资料，精通机械设计原理，了解常见设计结构形式，掌握激光行业技术发展动态，熟悉所属技术方向的前沿进展，具备成本分析能力，了解产品设计工艺要求，熟知对应技术领域的质量规范，掌握项目管理相关知识； 4.软件操作熟练，具备较强的研发实践能力。 个人素质： 1.品行端正，诚实守信； 2.执行力强，具备良好的团队合作精神； 3.工作态度积极，责任心强，能承受工作压力，接受加班安排； 4.思维缜密、条理清晰，擅长问题溯源与归纳总结

（1）负责机械产品的制造过程，输出零部件设计图纸，并指导完成设备组装； （2）细化部件结构及装配图纸，协调并落实相关技术参数与对接事项； （3）协助公司推进机械制造环节的各项协作任务，保障生产顺利进行； 任职要求： 1、本科及以上学历，机械制造及其自动化等相关专业； 2、熟练掌握CAD软件进行图纸绘制； 3、具备良好的团队协作意识，性格亲和，能适应高强度工作环境，抗压能力强； 薪资待遇：6000元起薪+天津五险+免费住宿 公司地址：天津都元科技发展有限公司（天津市蓟州区邦均镇京哈公路与兵东路交叉口西100米）

岗位职责： 1、负责整机结构及零部件的设计工作，完成标准件与传感器的选型； 2、绘制工程图纸，进行BOM成本核算以及工艺文件的编制与整理； 3、处理设计、生产、装配过程中出现的技术问题并提供解决方案； 4、参与公司技术难题的分析与解决，推进产品后期优化与改进； 5、承担售前售后技术咨询与服务，为销售团队提供技术支持与方案协助； 6、协同公司其他部门开展工作，并完成上级交办的其他任务。 任职资格： 1、机械、机电一体化等相关专业，统招本科及以上学历，具备三年以上机械设计工作经验； 2、熟练掌握solid works、AutoCAD等常用制图软件； 3、熟悉各类电机、传动机构、气动元件及传感器的应用； 4、精通机械原理、公差配合原则及国家工程制图标准； 5、具备基本电气控制知识，了解控制逻辑； 6、有机器人应用或设计经验者优先，具有研发岗位经历者优先； 7、具有半导体领域自动化设备设计背景者优先。

天津市宝坻区招门窗安装。找1个，会按玻璃，挂扇的，师傅，，有空的联系我

天津市宝坻区招工地力工、工地小工/杂工，能吃苦的做点包 日工资300 一个月左右的活 （要求能吃苦，服从安排，喝酒 事多的不要）看好了再打电话

宝坻城里烧烤店诚聘洗碗工一名4000一个月，有来的联系

专业电梯上料，上加气块100立方左右、粘接剂150左右，非专业人士勿扰。人走帐清！

天津市宝坻区招电焊

湖北招机械工三人有意者私聊。

找：机械员社保自由三个月。

找机械工一人，明天自己开车来，维修一天的活，有空的联系转发信息风险自控

有没有在梅州带机械工人的，价格面议，有想干的联系我

找机械工数名，王建勇

岗位内容： 1. 按照产品需求完成机械零部件的三维设计及二维图纸绘制； 2. 负责机械图纸文件的归档与日常维护； 3. 参与新产品的工艺审查、设计方案评估以及成本核算工作。 任职要求： 1. 机械设计、机械制造、机械电子等相关专业背景； 2. 具备基础的机械制图与三维建模能力，熟练操作常用绘图软件； 3. 学习能力强，具备良好的团队协作意识，能适应一定强度的工作任务； 4. 工作细致认真，富有耐心和责任心。 职位福利：武清杨村班车、包住、五险

任职要求： 1.本科及以上学历，机械或机电一体化及其相关专业，3年以上自动化行业项目设计经验； 2.熟悉通用机械原理，能根据领导要求完成项目的方案及系统设计； 3.熟练使用Solidworks、AutoCAD等画图软件工具； 4.积极向上的价值观和强烈的责任感。 岗位职责： 1.按领导要求进行非标结构设计以及各种元器件的选型、图纸设计、原理设计、现场安装和调试等； 2.设备装配调试； 3.设备售后，适应中短期外地出差； 4.领导安排的其他相关工作。

司成立于2008从事复合材料行业机械设备的设计、组装、销售和售后维护，因业务逐步发展扩大，现需新的有志之士加入我们的团队。 职位：机械设计师 任职要求： 1.本科及以上学历，机械或机电一体化及其相关专业，3年以上自动化行业项目设计经验； 2.熟悉通用机械原理，能根据领导要求完成项目的方案及系统设计； 3.熟练使用Solidworks、AutoCAD等画图软件工具； 4.积极向上的价值观和强烈的责任感。 岗位职责： 1.按领导要求进行非标结构设计以及各种元器件的选型、图纸设计、原理设计、现场安装和调试等； 2.设备装配调试； 3.设备售后，适应中短期外地出差； 4.领导安排的其他相关工作。 5.宝坻本地优先考虑 福利待遇： 7000-8000五险一金，年底奖 张女士 天津市市辖区宝坻区天津市宝坻区天宝工业园.

熟练操作各类常用软件。具备5年以上相关工作经验。

图纸展开，拆图，懂折弯和焊接工艺

任职资格： 1、机械设计（制造）或机电一体化相关专业，大专及以上学历。 2、具备2年及以上相关工作经验，可独立承担机械设计与图纸绘制工作。 3、掌握机械原理及加工工艺，熟练使用CAD、Solidworks等设计工具。 4、责任心强，具备良好的团队合作意识，沟通顺畅，学习能力强。 岗位职责： 1、负责新产品开发及图样设计绘制 2、编制技术文件、检验标准及工艺文档 3、参与相关设备的选型与技术评估 4、编制投标项目的技术方案材料 职位福利：包住、五险一金、带薪年假、餐补

职位要求： 1、具备3年以上钣金行业工程相关工作经验； 2、熟练掌握AUTOCAD、OFFICE办公软件及SW/CREO/PROE中任意一款三维设计软件； 3、熟悉机柜、机箱、充电储能柜、移动通信柜体等箱体类产品的拆图流程； 4、能够编制BOM（即产品物料清单，明确生产所需的原材料与辅助材料），并维护ERP系统数据； 5、有钣金非标加工设备优化经验、工装夹具设计能力，了解折弯、焊接、静电喷涂工艺者优先考虑； 6、依据展开后的工艺图纸，合理规划产品的加工工艺路线。 任职条件： 1、年龄不超过40周岁； 2、大专及以上学历； （对于经验丰富者，上述条件可适当放宽） 3、具备良好的配合意识，工作稳定，积极进取，能根据实际工作需求偶尔安排加班或出差。

1、掌握精益生产的核心理念并具备实际应用能力； 2、具备运用系统化方法提升生产效率的实战经验； 3、拥有厂房设备规划、车间布局设计及优化调整的工作经历； 4、了解电梯钣金加工的工序安排、工艺流程及运行原理； 5、熟悉生产流程管理及生产计划的编制与执行过程； 6、具备扎实的生产作业管理理论与实践基础。 工资待遇根据个人能力面议！ 职位福利：住房补贴、五险一金、交通补助、全勤奖、定期体检、免费班车、员工旅游、包吃

1.主要工作内容：安装自动化设备2.需要到客户现场安装调试设备3.食宿全包4.需要有一定的相关工作经验

一、岗位职责 1.机械设计与开发：根据项目目标及客户需求，开展新产品的机械结构设计与开发工作，覆盖从初步构想到详细设计的全过程，确保方案在满足功能要求的同时，具备优良的可制造性和成本效益。 2.工艺规划：熟悉车、铣、刨、磨、钻等多种加工方式，结合产品特性制定科学合理的工艺流程，准确编制工艺文件，设定关键加工参数，保障加工精度与生产效率。 3.图纸绘制与技术文件编制：熟练使用CAD、SolidWorks等专业绘图工具，精确完成产品二维图纸与三维建模，清晰标注尺寸公差和技术要求；同步撰写设计计算书、使用说明等相关技术资料，为生产、装配与调试提供可靠依据。 4.设备选型与改进：参与生产设备的选型评估，依据工艺需求和产能规划选择适配设备；持续跟踪现有设备运行状况，针对问题提出优化措施，提升设备稳定性与工作效率。 5.协同合作：与研发、生产、品质等部门密切配合，积极参与项目评审与技术交流，及时处理设计与制造环节中的技术难题，保障项目按计划高效推进。 三、任职要求 1.专业知识：掌握扎实的机械设计、机械原理及制造技术基础，了解机械传动、液压气动、自动化控制等系统的工作原理，能灵活应用于实际工程问题的解决。 2.加工工艺经验：深入了解金属与非金属材料的加工方法，熟悉各类工艺的特点、适用场景及关键参数，能够依据产品需求制定高效的加工策略。 3.绘图技能：精通CAD、SolidWorks等二维与三维设计软件，可独立完成复杂结构的图纸绘制与模型搭建，具备较强的图纸表达能力，确保图纸规范、准确。 4.问题解决能力：具备较强的分析判断力，能快速识别并解决设计与生产中的技术障碍；思维活跃，善于提出创新性改进方案，推动产品与技术迭代升级。 5.沟通协作：具有良好的团队意识和沟通技巧，能与跨部门人员有效协作，共同推进项目落地；责任心强，工作细致严谨，对成果质量有持续追求。 四、薪资福利 1.薪资待遇：根据个人能力与经验面议。 3.培训与发展：关注员工成长路径，支持技能提升与职业素养培养；鼓励参与内部项目与技术创新，提供多元化发展机会。 4.工作环境：营造舒适、开放的办公氛围，配备先进的研发设备与办公工具；倡导积极进取、协同共进的企业文化，构建和谐向上的工作生态。