
新媒体运营专员
3000-4000元/月
新媒体运营经验不限学历不限电商短视频运营公众号/朋友圈运营专业拍摄团队管理经验
岗位职责:
1、负责怀化华浔品味装饰品牌在微信、微博、抖音等新媒体平台的内容规划与发布,提升品牌知名度与影响力;
2、结合市场动态与用户偏好,创新内容表现形式,提升用户参与度与关注度,持续拓展粉丝群体;
3、跟踪各平台运营数据,进行分析评估,优化内容方向与发布策略,增强传播效果;
4、协同设计师及市场团队,推进线上线下活动的宣传执行,保障活动高效落地;
5、定期复盘运营成效,输出优化建议,助力品牌在新媒体渠道的稳步发展。
任职要求:
1、掌握主流新媒体平台的运作模式,具备实际运营成果或相关成功经验;
2、拥有出色的文案撰写能力,能独立完成内容构思、策划与落地执行;
3、具备良好的数据分析意识和市场洞察力,可根据反馈数据及时调整运营方案;
4、具备较强的协作能力,善于跨部门沟通,确保项目有序推进;
5、对家装设计、室内装饰领域有兴趣或基本认知,能融合行业特性开展内容输出。
新媒体运营
4000-6000元/月
新媒体运营3-5年大专及以上策划热点事件短视频运营
岗位职责:
1. 负责新媒体平台的内容规划与创意产出,提升内容的可读性和用户互动效果。
2. 持续追踪新媒体领域的发展动向,灵活优化内容方向以提高用户活跃度。
3. 开展数据整理与分析,依据结果持续改进内容质量及运营方式。
4. 协同团队成员共同推进内容方案的制定与落地执行。
5. 维持与用户的良性互动,收集反馈信息并用于内容迭代优化。
任职要求:
1. 具备优秀的文案策划能力与创新意识,能独立完成内容策略的制定与实施。
2. 熟悉主流新媒体平台的运作机制,掌握其内容特点与受众偏好。
3. 拥有良好的数据分析思维,能基于数据表现调整内容布局和运营手段。
4. 具备良好的协作意识,能够跨团队高效沟通、协同推进项目。
5. 对市场变化敏感,能迅速捕捉行业趋势与用户关注点。
新媒体运营
3000-8000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上可兼职
岗位职责:
1. 负责新媒体内容的整体规划与落地执行,涵盖社交平台的内容更新与维护。
2. 与客户保持顺畅沟通,确保信息传达准确并及时回应相关需求。
3. 配合团队推进日常新媒体运营事务,包括文案撰写、用户互动及内容优化等。
任职要求:
1. 对新媒体领域具备高度热情,积极主动学习行业新动态。
2. 具备良好的交流能力与协作意识,适应快节奏工作环境。
3. 工作踏实认真,能按时保质完成既定工作任务。
4. 不限工作经验,公司提供系统化培训支持。
新媒体运营
3000-5000元/月
新媒体运营经验不限大专及以上
主要负责客户引流、日常运营及内容发布,在小红书、抖音、快手等主流平台发布作品以挖掘潜在客户
职位底薪结构
2700+300全勤奖励加提成,月收入四五千较轻松,无责任压力,表现突出者有机会晋升为组长
团队不定期开展团建活动,如聚餐、奶茶福利等小型互动
团队成员均为年轻人,氛围轻松活泼
新媒体运营专员
3000-4000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上
此岗位工作地址在贵州毕节!
岗位职责:
1.利用抖音、微信朋友圈、微信视频号、快手等各类线上渠道发布妈妈菜园招商代理的推广信息,
2.对通过网络平台留言或留下联系方式的意向客户,通过电话沟通、微信联系等方式邀请其到公司实地参观与深入了解项目,
3.整理并维护客户信息台账,做好客户资料归集与分类管理;
任职要求:
1.具备微商、抖音短视频营销、电话营销等相关网络销售经验者优先,
2.熟悉主流社交平台短视频传播机制(如微信视频、抖音、快手)运营规则,
3.具备较强的客户邀约与沟通能力,
4.掌握短视频剪辑、制作及发布技能。
新媒体推广专员
2000-5000元/月
新媒体运营经验不限大专及以上专业拍摄后期剪辑PS/AI策划热点事件房地产/建筑
抖音运营,熟悉拍摄及视频剪辑
新媒体运营
5000-10000元/月
新媒体运营1-3年高中及以上专业拍摄策划热点事件短视频运营社群运营后期剪辑教育培训电商
仅招聘具备相关经验的运营人员
在直播运营、平台运营或社群运营中,至少精通其中一项即可联系我详谈
待遇优厚,提供绩效提成、节日福利、社保缴纳及带薪年假
新媒体运营专员
3000-6000元/月
新媒体运营经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责运营公司账号
2.可以 接受小白
任职要求:
1. 对新媒体运营有浓厚的兴趣
2. 具备良好的沟通能力和团队协作精神
3. 有责任心
小红书运营
3000-7000元/月
新媒体运营经验不限中专及以上可兼职
岗位职责:
1. 策划并执行内容运营方案,提升品牌影响力与用户互动效果。
2. 跟踪分析运营数据,优化策略以增强内容传播力和用户活跃度。
3. 撰写优质原创内容,持续优化用户的阅读感受与参与体验。
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和协作意识,能与团队高效配合完成任务。
2. 热爱内容运营工作,拥有创新意识及对市场动态的敏锐感知能力。
3. 适应能力强,具备较强的学习素养与应对挑战的问题处理能力。
手机质检打包320/天日结包吃住坐班包入职长白班人走账清
8000-9000元/月
长白班操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月综合工资9000左右,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,不走中介。
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,中介。
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]:
公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检,物料,技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历,有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
促销员
急招:临促
城北和谐店
东鹏礼盒
上班时间:一15号
一20号
12点30一8点30
6盒110元
10盒120元
6盒以上2元一盒提成
年龄要求25岁 ̄45岁
联系电话:
新媒体运营总监
5000-6000元/月
新媒体运营经验不限本科及以上不接受居家办公接受无经验牛人
招聘:抖音内容负责人/短视频操盘手(服务行业及招商方向)
职位定位:
这不是一份简单的拍摄或剪辑工作。您将成为老板个人IP与全国连锁门店在抖音平台的内容核心打造者与策略执行人,直接向老板汇报,是团队的关键增长引擎。
核心职责:
1. 老板IP打造: 独立负责老板的抖音内容,包括策划、脚本、拍摄、剪辑、发布全流程。深入理解行业与老板魅力,打造差异化人设。
2. 内容策略与编导: 制定月度内容方向与选题,确保视频既能吸引流量,又能精准传达品牌与业务优势。
3. 全国门店赋能: 为标准化的门店短视频产出提供拍摄指导、模板制作与质量把关,提升整体品牌线上形象。
4. 剪辑与后期: 具备优秀的剪辑、调色、配音、字幕能力,高效产出高质量成片。
我们希望你:
1. 懂行业,更懂流量: 对本地生活、高端服务或棋牌茶楼会所行业有浓厚兴趣或认知,深谙抖音平台的流量逻辑与爆款规律。
2. 能力全面,一手包办: 能独立完成从构思到成片的全部工作(编、导、拍、剪),是能解决问题的“多面手”,而非单一环节的执行者。
3. 有网感,更有商业思维: 不止于追求播放量,更关注内容带来的客户咨询与品牌价值,视频目的明确。
4. 主动性极强: 能主动挖掘老板和门店的亮点,自我驱动,能适应快节奏的工作模式。
加分项:
· 有成功的老板IP或实体行业抖音打造经验;
· 具备基础的团队指导或培训能力;
· 会简单的平面设计等。
您将获得:
· 一份极具挑战性也极具成长价值的核心岗位;
· 与老板和全国连锁品牌直接共事,深度参与业务发展的机会;
· 有竞争力的薪酬(具体面议,可根据能力采用“底薪+绩效”模式);
· 广阔的职业发展空间。
杭州萧山区岗位职责:1.负责新媒体平台(如抖音、小红书等)的内容策划与日常运营,提升品牌曝
4000-5000元/月
新媒体运营1-3年学历不限弹性工作制不接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责新媒体平台(如抖音、小红书等)的内容策划与日常运营,提升品牌曝光度和用户粘性
2.结合热点话题进行内容创作,提高粉丝互动率和转化率
3.分析各平台运营数据,定期输出优化建议,持续提升内容传播效果
4.拓展和维护KOL、媒体及合作伙伴关系,推动跨平台资源整合与推广
5.跟进行业趋势与竞品动态,及时调整运营策略,保持账号竞争力
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达能力和网感,熟悉主流新媒体平台规则
2.有新媒体运营相关经验者优先,能独立完成内容选题、撰写与发布全流程
3.熟练使用图片处理、视频剪辑或排版工具(如秀米、Canva、剪映等)者更佳
4.具备较强的数据分析意识和团队协作能力,责任心强,能适应快节奏工作环境
5.对互联网热点敏感,具备创新思维和良好的审美能力
新媒体销售
4000-6000元/月
新媒体运营经验不限大专及以上小红书留学弹性工作制接受居家办公接受无经验牛人
岗位:新媒体运营(居家办公)
岗位工作内容:
1 负责小红书等各大平台的运营和文案撰写、内容更新(禁止完全AI产出)
2 数据分析和流量维护
3 获取客户线索,负责客户的日常维护
4 远程线上办公,地点不限
岗位要求:
1. 热衷于互联网运营,有新媒体运营经验
2,对留学行业有一定程度的了解,或者有过留学经验或者在读。(非必须)
3. 对社交媒体软件操作熟练,擅长使用小红书/抖音/知乎/B站等平台
4. 学习能力强,吃苦耐劳,沟通能力强,具有耐心,有一定的推广/销售经验
5. 有一定挖掘客户的能力。
新媒体运营助理
4000-6000元/月
新媒体运营经验不限大专及以上弹性工作制不接受居家办公接受无经验牛人
岗位职能:
1. 协助完成家政与职业培训领域微信公众号、小程序、微信社群、视频号、抖音等新媒体矩阵运营与内容建设,构建全渠道内容推广体系。
2. 协助团队完成图文、短视频等多种形式的内容创意与制作。
3. 参与策划并执行线上/线下宣传活动(跟拍、拉新、编写推文、活动台账管理),利用新媒体平台进行活动预热、推广与效果追踪。
4. 参与制定新媒体内容推广方案,配合品牌传播策略,打造企业IP,提升品牌知名度和影响力。
任职要求:
熟练使用办公及新媒体工具,有较好的设计审美观和创意
熟悉主流新媒体平台(微信公众号、小程序、视频号、抖音等)玩法
具备较强的工作责任心;具备良好的沟通表达与团队协作能力;具备较强的逻辑思维能力
优先录取:
市场营销或新媒体运营专业优先
有C1驾驶证、会粤语优先
灵活运用AI技术者优先
新媒体运营
按照业务要求创作发布小红书图文笔记,引流获客加到微,每周按照数量结算!
不限工作地点,要自备网络素材主要以小红书标准图文体为主具体如下:
1.按照公司规定方向,负责小红书,抖音等平台图文内容的创作更新与发布
2.有一定的小红书图文创作经验,出过爆款图文内容者优先录用
3.对小红书有高喜爱度,内容更新,热点更新有高敏感度
4.弹性工作内容,但是可以学习到很多知识,可以为自己赋能
湖南怀化1.招仿手工机器豆皮师傅一名,8一1千斤豆,工资8500做到年底,联系电话
8500元/月
临时工1-2人月结
1.湖南怀化招仿手工机器豆皮师傅一名,8一1千斤豆,工资8500做到年底,联系电话
新媒体运营专员
10-30元/时
新媒体运营经验不限学历不限
工作周期:1个月
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-01-11
负责视频发布,账号日常维护,评论区管理
视频内容由专人剪辑完成后提供
湖南怀化招聘:网管薪资:2000-4000元岗位详情:(网管,收银)1.负责给顾客开卡,充
2000-4000元/月
网管
招聘:网管
薪资:2000-4000元
岗位详情:
(网管,收银)
1.负责给顾客开卡,充值
2.点购商品及送单
3.简单的卫生清洁
新媒体运营
5000-8000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上汽车专业脚本微信10万+阅读公众号/朋友圈运营短视频运营社群运营
本岗位长沙、怀化上班皆可。加班频次:低;出差频次:低,省内为主。
本岗位是急招岗位,面试后可快速上岗。
待遇主要由底薪长沙试用期3200(长沙转正后4000,怀化试用期2400,怀化转正后3000)+绩效(750-2000)+福利(基本福利975-1600)+奖金(300-1000)构成,底薪和基本福利比较稳定,绩效需要完成KPI,福利部分职级越高就越高,奖金根据参与的公司业务不同而不同。转正后公司整体业务正常且个人KPI基本完成的情况下长沙约7200左右(其中相对稳定部分底薪+基本福利约4975,变动部分约2225),怀化约6200左右(其中相对稳定部分底薪+基本福利约3975,变动部分约2225)。详情以复试合格后演示的待遇表和内部公开的企业管理制度为准。
众从本职系职责:
1、负责公司自媒体(包括微信、抖音、快手、视频号、微博、头条号等)内容(图文、短视频)的编发。
2、网站SEO和SEM。
3、热点事项相关内容创作。
众从本职系任职资格:
1、专业:营销、公关、商务、市场或相关专业。
2、经验:2年以上汽车行业行业从业经验或者2年以上编辑、写手、记者、编导、新媒体运营工作经验
3、能力:承压能力、沟通能力强。
4、软件:Word、Excel、PowerPoint、H5、PDF、图文排版软件等
5、能简单处理图片视频制作优先
众从工作时间:
夏季正常上班时间上午8:30-12:00,下午13:30-18:00。
冬季朝九晚五点半。(中餐半个小时)
众从薪资待遇(成果成就体系):
工资体系+礼包体系+保障体系+绩效体系+学费体系+旅游体系+津贴体系+活动体系+补助体系+假期体系+礼物体系+人情体系+自由体系+基金体系+尊服体系+奖金体系+奖池体系+弹性福利体系+理财体系+分红体系+联创体系+年薪体系+共享体系
共计23大成就体系200+成就项。
众从特色福利、假期及活动:
孝心1+1、体检补助、油补、车补、房补、购书补助;生日假、相亲假、入职纪念日假、旅游假、培训进修假、寒假、暑假、莫须有假;众从电影日、众从辅职大赛、众从一家亲聚餐日、众从家庭日、众从家访日等。
加入众从的10大理由
1、全新开始,值得拥有
加入众从,可申请获得岗前培训成就礼包,进入试用期可申请获得入岗评定礼包、急招礼包,CEO特招礼包等。如果您是二月、三月、八月或九月份入职,还能获得二三八九礼包。
直接上司负责指导工作目标和任务,师傅负责指导学习、工作方法和心态,还有O职类事业伙伴提供职业生涯规划帮助,轻松适应,愉快成长。
2、创业精神,永续传承
我们将坚定作荣耀,以创新为生命,把执行当信条,视复盘为灵魂。这四句话让我们勇于面对任何挑战。
工作十年以上还有机会领取退休工资。
众从不是一时兴起,更不是草草了事。众从是一生事业,求的是永续传承。
3、能者居上,轻松上阵
众从公司股东或管理人员的家属亲戚一律不得进入众从工作,没有家族企业病,杜绝裙带关系。不用担心前方在冲锋陷阵,后院却有人挖坑。众从团队信奉的是:能者居上,强者领军。没有羁绊,轻松上阵。
一切以公司《众从人基本法》为准则,在管理制度面前上至实习生下至董事长人人平等。老板不能朝令夕改、唯我独尊。管理者也不能拉帮结派、为所欲为。
所有人以超级英雄代号相称,仅是分工不同,摒弃等级差异。
4、梦想为马,组团出发
众从团队,以人为本,享誉业内。
众从NO.1优势就是团队化。
把同事当手足,把手足当自己是众从团队基本准则。”让相信梦想的人实现梦想,让相信自我的人超越自我”是众从的团队愿景;“个人优秀、合作愉快、全面成功”是众从的团队价值观;“全员合伙,持股养老”是众从团队的使命。
众从的团队精神,只做最强团队的个体,而不做团队中最强的个体。
5、流水作业,专业专心
众从公司工作一段时间后将从岗位升级为职系。岗位按工作内容分类,经常资源协调不力,上下承启脱节。职系按工作流程分类,每个职系负责一个工作的某一阶段,工作更加专业,效率更加高速,资源利用更便捷。
6、连接更多,万夫莫敌
众从公司的存在价值是连接,只做核心主机。主机足够强大,附件皆可优化。
每个人掌握若干平台、外包团队或资源,一声令下,千军万马。
7、努力工作,更好生活
将游戏体系植入工作平台,完成任务获得经验,游戏到老,工作美好。
“行天下”的梦想,带领我们旅行到更多地方。
8、等级晋升,收入无限
每个岗位都有不同通道,每条通道皆可升至公司管理层直至联合创始人,机会平等,人人有份。
每次升级,都会提升薪资待遇,无限高薪和诸多福利等您来取。
9、级职分离,各就各位
职务和级别分开,会有5级的总经理,也会有10级的文员,5级的总经理管理权限比10级文员大,10级的文员的福利可能比5级的总经理好。
专业的人做专业的事情,只要梦想够伟大,能力够强大,舞台就够广大。
10 投资自己,共享众从
至少6种不同途径成为公司股东,让每一滴汗水都能共享未来的成就。
五大发展通道:
职业生涯规划:黑铁-灰锡-青铜-白银-黄金……神话-超神
专业生涯规划:助理(试用)-员(转正)-顾问……王牌-首席
事业生涯规划:队长/组长-主管-经理-总监……COO-CEO
创业生涯规划:预备合伙人-期权人-分红人-合伙人……联合创始人
自由生涯规划:工作自由-财务自由-时间自由……退休金-持股养老
湖南怀化紧急紧急从2026年开始到招募好消息名额有限,时间紧,今年是公司21年周年庆,为了
1800-2400元/月
健康管理师月结
紧急紧急从2026年开始到招募好消息
名额有限,时间紧,今年是公司21年周年庆,为了提供更好的提高服务水平,公司为了回馈新老顾客,在下半年有大量的旅游活动。特在当地要招一批健康管理师,旅游助理和社区助理的职务,工作内容登记好旅游人员和社区人员的信息报备工作。工作时间:周一到周六。周日休息,保底工资1800~2400元➕奖金(特此声明:年龄30岁到50岁人,)
联系人电话:
临时工
有工作经验、吃苦耐劳者优先。0基础也可只要肯学很快上手。性格开朗,有亲和力,沟通能力强,吃苦耐劳,有团队合作精神。
工作时间:17:00~24:30
具体薪资待遇面议
“欢迎小伙伴们的加入“
抖音直播运营专员(全屋定制方向)
4000-9000元/月
直播运营1-3年本科及以上不接受居家办公抖音(抖音火山)带货直播推广引流
岗位职责:
1. 负责抖音直播内容的策划与执行,提升直播表现力与用户参与度
2. 围绕全屋定制领域,制定直播运营策略,增强品牌影响力与市场份额
3. 跟踪直播数据表现,评估效果并持续优化直播方案
任职要求:
1. 熟悉抖音平台规则与玩法,具备扎实的直播运营经验
2. 了解全屋定制行业趋势,能精准洞察用户需求与消费心理
3. 具备较强的数据分析能力,能基于数据反馈调整直播节奏与策略
我们要你:
¥!本科及以上学历,有审美、善表达、懂互联网语境
¥!能用视觉叙事将板材、空间、生活理念传递出品质感
¥!敢于将生产现场变为直播主场,打破传统营销模式
你获得的:
¥!主导创新战场:从0到1构建直播体系,以创意引领行业直播新范式
¥!资源全面支持:配备专业协作团队(拍摄/剪辑/运营),开放百万级流量池
¥!收益不受上限:底薪4-8K+直播销售提成(单场破10万只是起点)
> *“在这里,你输出的不是家具,是年轻人理想生活的提案”*
为什么选择我们?
先发优势:深耕本地市场15年,提前卡位抖音生态(非追随者,而是开拓者)
- 成本重构:一线设计理念 + 下沉市场成本结构 = 绝对竞争优势
附言给心怀抱负的你:
> 这里没有层级束缚,只有靠结果证明价值的舞台
> 如果你厌倦了都市的重复性劳作,这里有一座用15年积累托举梦想的
> “小城独角兽孵化营”
> 期待你与我们共同,让[怀化]的定制品牌走进全国用户的认知深处!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供怀化地基处理全职招聘信息在线招聘信息,主要招聘怀化地基处理相关人才。作为地基处理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解地基处理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。