任职要求 1、高中以上学历 2、能看懂图纸 3、有钢结构行业工作经验 4、懂点焊 5、有制造业带班工作经验 6、有责任心，愿意加班

岗位职责： 日常产品的加工制作及装配作业 负责车间人员调度、生产计划安排，熟练操作叉车 组织团队达成各项生产指标，优化整体运营效率 监控生产环节中的异常情况，及时制定并实施改进措施 岗位要求： 学历不限，年龄28-38岁，具备2年以上建材领域生产管理经验 具有团队管理经验，能有效推动团队完成既定任务 责任心强，具备良好的沟通与协调能力 熟悉生产流程，可独立分析并解决现场问题 具备优良的职业操守和工作投入度

试用期综合工资6800~7000元/月+夜班补贴+绩效 接受两班倒工作制，每月轮换一次班次 白班：7点30至19点30（含午休及晚餐时间共1.5小时） 晚班：19点30至次日7点30（含夜宵及休息时间共1.5小时）享有夜班补贴 工作内容 1. 负责统筹生产流程，保障产品品质与生产效率； 2. 快速识别并处理生产环节中的异常情况； 3. 管理生产人员作业表现，给予指导与支持。 任职要求 1、年龄40周岁以内； 2、具备五金冲压班组管理经验，熟练操作柴油叉车（硬性要求），不符者请勿投递； 3、熟悉微波炉、大功率烤箱类五金配件者优先考虑； 4、身体健康，能胜任长时间站立作业； 5、踏实肯干，具有较强的责任意识与执行能力； 6、具备良好的沟通协调能力及团队协作精神。

【岗位职责】 1. 负责机加工生产任务的组织与实施，确保生产进度和产品质量。 2.指导操作人员规范作业，及时解决生产过程中的技术问题。 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

（能带班、懂前处理、抓品质）每天10.5小时-12小时 用餐4元一天，有宿舍，月休2-4天，能接受连班 岗位职责 1. 生产统筹与调度：负责喷涂班组的日常排产与人员调配，统筹喷涂、开料、抛丸等多工序的衔接，确保订单按时按质交付。 2. 工艺与品质管控：主导喷涂线工艺参数设定，解决流挂、色差、橘皮等常见漆面异常；严格执行首检与巡检制度，控制不良率。 3. 前处理监督：监督抛丸/喷砂除锈等级及表面清洁度，确保前处理质量达标，从源头保障涂层附着力。 4. 现场与安全管理：落实车间6S管理，排查粉尘、化学品等安全隐患；监督劳保用品佩戴，杜绝违章作业。 5. 成本与设备管理：管控粉末、前处理药水等物料消耗，降低浪费；组织喷涂设备（喷枪、往复机等）的日常保养与简易故障排查。 任职要求 1. 经验门槛：2年以上五金/机械行业喷涂实操经验，1年以上班组管理经验（有电梯或钣金厂经验者优先）。 2. 技术能力：精通静电喷粉/喷漆工艺，熟悉喷涂设备操作；了解抛丸、开料等前工序基本要求。 3. 管理能力：能有效组织班前会、合理派工，具备解决生产突发异常（如设备停机、质量缺陷）的应变能力。 4. 职业素养：责任心强，执行力高，能适应车间一线带班节奏，无粉尘过敏史。 薪资与福利 • 8500-11000提供具有竞争力的班组管理岗位薪资。 • 高温补贴、提供食宿

岗位职责: 1. 负责注塑生产现场的组织与运作管理，确保生产任务按期达成； 2. 监控注塑设备运行状况，协调操作人员进行设备调试与日常维护； 3. 及时处理生产过程中出现的各类异常，保障产品品质与生产效率； 4. 指导作业人员规范操作，提升班组整体技能水平与执行力； 5. 协同上级落实生产计划及推进各项优化改进措施。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与现场协调能力； 2. 工作态度端正，能适应生产车间的工作环境； 3. 有注塑生产相关工作经验，掌握注塑工艺流程； 4. 具备较强的问题分析与解决能力，具备团队合作意识； 5. 能够承受一定工作压力，服从工作调配； 6. 熟悉注塑原料配比及不同材料的使用特性； 7. 能熟练完成模具安装与拆卸，具备独立调机能力，并可配合团队协作作业； 8. 入职10天内需独立完成产品调试，每款产品须通过1000kg静压、保压1分钟测试，连续两次达标，调试过程中严格控制生产成本。

工作职责 1. 负责生产现场的日常运营管控，保障生产任务按期达成。 2. 熟练使用ERP/MES系统，实时监控生产进度与物料动态。 3. 监控产品品质状况，及时处理制程异常，持续优化生产效率。 4. 执行安全规范及现场5S标准，维护整洁有序的作业环境。 任职资格 1. 大专及以上学历，具备3年以上生产管理相关经验。 2. 熟悉ERP/MES系统操作，掌握生产工艺流程及数据统计分析。 3. 具有良好的团队协作与管理能力，执行力高，可接受轮班安排。 4. 工作认真负责，具备较强的抗压能力和责任心。

岗位职责： 1. 负责注塑车间日常生产运作，组织落实生产计划，保障生产任务按时保质完成； 2. 指导并监管产线人员规范作业，确保作业安全，提升产品品质与生产效能； 3. 及时应对和处理生产中出现的突发状况，维持生产流程的顺畅与稳定； 4. 落实车间安全管理措施，定期开展安全巡查及设备保养，防范安全事故发生； 5. 对生产设备进行日常维护与管理，保障设备良好运行，减少故障损耗； 6. 与相关部门保持有效协作，确保生产信息传递准确、反馈及时； 7. 实施5S现场管理制度，保持车间整洁有序，优化作业环境与效率； 8. 完成上级安排的其他相关工作事项。

【岗位职责】 1. 协助生产主管执行生产计划和人员管理；组织实施生产计划，调度、保质保量地完成生产任务交付。 2. 跟踪生产情况、产品需求、生产过程，按时完成当天的生产目标。 【岗位要求】 1. 身体健康，吃苦耐劳，具备良好的协调能力。 2. 有化妆品厂灌包装经验者优先。

【你要做什么】 负责内包装环节全流程管理：生产计划安排、人员排班、品质把控及损耗控制，实现产线一体化运作； 关注生产效率、产品质量与现场5S执行，确保设备持续运转、产品零报废、作业环境整洁； 带领10余人团队，高效落实生产任务，将计划转化为实际产出。 【我们给你】 月薪资4K-6K（根据经验定薪）+产能激励奖金+五险+免费工作餐； 明确晋升路径：从组长到主管再到车间主任，每阶段均配备专项培训支持； 全新厂房与先进设备，团队富有活力，工作氛围轻松简单。 【你需要】 高中或以上学历，年龄25-45岁，具备1年以上食品或药品生产管理相关经验； 熟练使用Excel进行产量数据统计，具备快速排班能力与良好沟通协调技巧； 责任心强，对质量要求严格，不容忍任何瑕疵。

今晚21:30需要5名杂工，薪资230元八小时，加班另计。要求佩戴安全帽。

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岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程完成指定工序的装配、包装或加工任务 2.正确使用和日常维护基础生产设备及工具 3. 配合质检人员完成产品自检与过程巡检，确保产品质量达标 4.保持作业区域整洁有序，落实5S现场管理要求 5.遵守安全生产规范，及时报告设备异常或安全隐患 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，能识字算数，适应流水线或车间作业环境 3.工作认真负责，服从管理，具备基本团队协作意识 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 能适应倒班或加班安排，稳定性强

岗位职责： 1、根据工艺或客户要求，制作成品； 2、按时按量完成生产任务； 3、能够听从领导安排的各项任务。 任职资格： 1、初中以上学历； 2、吃苦耐劳，有责任心，具有良好的沟通能力； 3、有3年以上相关工作经验，操作无事故者优先考虑。 4.会开车。手动蓝牌车。会盖雨布，会拉拉带 5.会独立生产木箱，会叉车

发泡车间班长： 要求：有班组管理经验，加上仓管或计划经验 工作内容： 1、协助主任开展生产排配、生产报工，MES信息处理，发泡库房管理； 2、统计产量、损耗、报废数据，编制各类报表。 3、跟进质量异常整改，督导班组设备点检、5S及安全落实； 4、协助班前培训，对接各部门传递现场问题，完成领导交办其他工作。 薪资： 试用期：包月5500元/月+加班费12/小时，3个月试用期， 转正：包月6000元/月+加班费12/小时。28-40。 包吃住，三个月转正

因公司业务发展需要，现招聘驻厂管理员3名，年龄20周岁，工资底薪+提成，综合工资7000.8000元吃住在项目上，有证会开车，具备良好的语言沟通能力。联系电话魏

生产组长（缺5名） （1）工作内容（8:00-20:00） 1、根据生产计划（加工单）及主管的要求执行生产任务，做好开工前准备工作、生产物资领用，确保所负责区域生产任务按计划完成； 2、及时对不良品进行控制和返工，解决产线中出现的设备、工艺、操作等异常问题，并配合生产主管将各项管理标准落实到位，保证生产正常运行； 3、负责落实各项制度实施及现场5S管理，确保生产安全合规进行； 4、负责班后卫生清理、设备清洁，检查确认设备完整性，设备常用件维护。 （2）薪资福利待遇 试用期：基础薪资4500+岗位工资1500+绩效工资500，综合月薪6500元 转正后：基础薪资5000+岗位工资1500+绩效工资500，综合月薪7000元 以上为初级生产组长薪资，如遇优秀者面议 （3）其他福利 1. 全勤奖金100元/月 2. 超时加班工资20元/小时 3. 如遇上20:00-8:00夜班，享受夜班补贴60元/天

试用期22/小时，上班时间8:00～18:00，转正后底薪+绩效+加班补贴，做六休一，12小时两班倒，，综合工资7500左右，不包吃住， 中午吃饭时间1小时，每月20号发薪

工厂直招正式工，按小时结算工资，白班16元1小时，夜班20元1小时两班倒包住包吃四人一宿舍，有空调，热水器，洗衣机

岗位职责： 1、模具的日常维护保养、线上线下维修； 2、及时准确掌握模具使用状况和生产质量问题，协助生产部门解决生产中模具问题，确保顺利生产； 3、参与模具结构和工艺进行分析改进，不断完善提高工艺流程和产品质量； 4、参与模具易损件备品备件的建立和管控； 5、完成上级指派的其它工作。 岗位要求： 1.有3年以上汽车钢板模（PRG)、铸件模维修经验。 2.熟练使用天车、氩弧焊、压机、磨床等模具维修相关的设备使用。 3.接受两班倒,吃苦耐劳，服从管理，有上进心和良好的沟通能力及团队合作精神。

【岗位要求】 1. 大专以上学历，有良好的沟通能力，不锈钢行业优先。 2. 熟练操作办公软件，可以熟练计算钣金加工单的数据（面积、刨槽米数、激光米数等）。 3. 熟练使用CAD图纸，可以绘制生产跟踪单。 4. 维护客户关系，了解客户需求，可以根据客户需求做出相应的报价；负责寄样、跟踪、反馈、下生产任务单、核对账单、收发货等工作。 5. 可以独立按时完成钣金和财务所需数据并做好统计；可以按照公司发展需求提出更好的工作流程和建议。

职位名称 70平轻钢隔断电工，交底+布线+装插座+2套长条吊灯 职位详情 地点：佛山南海桂城街道 项目概况：办公室做轻钢石膏板隔断，隔断工人做骨架封板，需要电工配合。 工作流程： 1. 电工先到现场交底，给隔断师傅指明插座 佛山南海大沥，办公室轻钢隔断电工活，半天工作量。 需要电工到场给隔断师傅交底，指明插座开孔位置；在轻钢龙骨布线，龙骨穿孔套护线圈，禁止切割破坏龙骨。隔断封板后二次上门，装插座面板、接2套长条吊线灯，通电测试。 车间设备有震动，接线务必拧紧。必须持有电工证，无给排水活，包干报价。

广东佛山三水区招聘电工，薪资5500元以上/月。岗位职责包括负责配电柜的接线工作，能看懂图纸。要求有1年以上电工相关经验，熟悉高低压配电柜、变频器等电力设备者优先。需能吃苦耐劳，协调配合及服务意识强，会强弱电，动手能力强，持有电工证。

佛山市禅城区，中国移动室分，装设备开通

1.懂自动化设备技术 2.懂管理懂计划安排 3.能吃苦耐劳适应加班

岗位职责 1. 负责CNC加工中心日常调机，熟练独立分中、对刀、打表校正，工件装夹调试； 2. 完成首件调试、样品确认，把控产品加工精度，处理简单机台加工异常； 3. 看管机床生产，监督产品质量，做好机床日常基础保养； 4. 配合车间生产安排，配合操作工完成日常生产作业。

广东佛山招聘电工小工，要求持有电工证，薪资为27一小时。

招聘信息本公司因业务发展需求，急需招聘初级焊工、埋弧焊各两名，50岁以下，吃苦耐劳，能接受一定的体力劳动。有焊工证，正确使用吊车。有保底工资，具体面谈。公司设有干净卫生饭堂免费提供三餐；宿舍内设空调、热水；免费WIFI。联系电话：莫先生办公时间：上午8:00-12:00下午13:30-17:30联系地址：佛山市高明区荷城街道富湾镇高富一路唐美村2号厂房五