工程车维修师傅保底12000+包吃住

岗位名称：宽体车维修师（巨龙铜矿尾矿库）。 岗位要求：1.年龄45岁以下；2.适应高原气候；3.服从工作安排。 薪资待遇：工资底薪＋全勤＋安全奖，合计月薪范围为人民币（¥）¥（一万四千至一万六千）。提供住宿和餐食。

四川雅安大车修理工 能吃苦耐劳，团队意识及责任心强，服从公司规章管理制度，适应高原环境，工作能力及沟通能力强，主要修理发动机、底盘、电工者优先。主要从事同力重工宽体矿用车三包服务，工作长期稳定 薪资福利:试用期13000元/月，转正后13500元/月，包吃住、生日、过节、车补、休假补贴等福利 招工人数:10人 工作地点为拉萨市墨竹工卡县巨龙铜矿 工作地址:四川省雅安市雨城区多营镇茶马大道76号

招一名大车机修工。要求懂修发动机的。人要勤快。包吃包住。工资待遇8-10000

对工作认真负责

师傅:具备BBA，中高端车型，维修经验，吃苦耐劳，能独立完成车辆故障检测及维修。

要求有小车驾驶经验，做保险非事故救援搭电，换备胎，困境救援业务

成都市龙泉驿区招渣车维修、挖机/钩机维修、铲车/装载机维修、其他维修

甘孜藏族自治州雅江县招渣车维修

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四川省雅安市汉源县租一台12吨随车吊，月租2.3万，月付，工地管油管司机吃住，桥梁施工，一年多工期，今天可以进场。

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四川雅安中餐厅招 打荷熟手 工资4500，月休4天，包吃住，要求有打荷经验，熟手。 老板电话:

宝兴海鲜店招人早六晚五，步行街海鲜店招人早七晚七卖过货，工资不是问题，好朋友帮忙找找谢谢，电话

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新疆哈密急招修理工一名，一万五一个月，有年产。25台四桥车。联系电话

招渣车维修，要求机电一体！电路懂基本就好！公司招聘修自己公司的车！工作稳定，只要长期的！在三亚天涯！

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雅安搅拌站招聘机修1-2名 要求: 有电工证，会开车，年龄最好在50岁以下，有搅拌站工作经验，熟悉中联和仕高玛系统，一经录用，待遇从优。 有兴趣联系:骆站长

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~~~

岗位名称：三轮车考场教练员；摩托车考场教练员；招生拓展专员。 岗位要求：1.负责芦山王佑镇摩托车考试考场的教练工作，制定个性化教学计划，确保学员顺利通过科目二、科目三考试；2.遵守交管部门要求规范教学流程，保障教学安全；3.开展招生工作，提升报名转化率，跟进学员学习进度并及时反馈问题。 薪资待遇：薪资范围在100010000元/月。工作地点：四川雅安芦山王佑镇。

招工，这附近有没有补胎的师傅，私家车胎破了。

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急需一个专业维修吊车的师傅

四川雅安招水电站维护项目机械班长，工作地点四川雅安，有兴趣的师傅联系电话：

招聘：三轮车考场教练员 薪资：1000-10000元/月 岗位职责： 1. 负责芦山王佑镇摩托车考试考场的教练工作，根据学员实际情况制定个性化教学计划，确保学员顺利通过科目二、科目三考试； 2. 按照交管部门要求规范教学流程，严格遵守安全驾驶规定，保障教学过程中的安全与合规； 3. 积极开展招生工作，主动拓展本地及周边区域生源，通过线下宣传、社区推广等方式提升报名转化率； 4. 定期跟进学员学习进度，及时反馈问题并协助解决，提升学员满意度与通过率； 5. 配合考场管理团队完成日常教学安排、档案整理及考核数据上报等工作。 任职要求： 1. **是芦山王佑本地人 2. 具备良好的沟通能力与亲和力，有责任心，能吃苦耐劳； 3. 有驾培行业经验或招生经验者优先，可接受乡镇工作环境； 4. 熟悉当地交通管理政策，具备一定的市场开拓意识； 5. 能适应灵活排班，服从统一调度，配合考场教学安排。

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三轮车考场教练员 1.是芦山王佑本地人2.具备良好的沟通能力与亲和力，有责任心，能吃苦耐劳；3.有驾培行业经验或招生经验者优先，可接受乡镇工作环境；4.熟悉当地交通管理政策，具备一定的市场开拓意识；5.能适应灵活排班，服从统一调度，配合考场教学安排。1.负责芦山王佑镇摩托车考试考场的教练工作，根据学员实际情况制定个性化教学计划，确保学员顺利通过科目二、科目三考试；2.按照交管部门要求规范教学流程，严格遵守安全驾驶规定，保障教学过程中的安全与合规；3.积极开展招生工作，主动拓展本地及周边区域生源，通过线下宣传、社区推广等方式提升报名转化率；4.定期跟进学员学习进度，及时反馈问题并协助解决，提升学员满意度与通过率；5.配合考场管理团队完成日常教学安排、档案整理及考核数据上报等工作。