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工作内容：接到项目部的任务后安排工人安全高效的完成任务，需要管理员带头干。任职要求:踏实肯干，善于协调沟通。年龄要求：24岁到35岁，退伍军人优先，万州及三区八县优先。公司简介：公司成立10年，固定跟着中交四航局（世界500强央企）干分包，业务长期稳定，可长期稳定发展，公司管理理念先进，公平，根据个人能力决定岗位，有能力岗位调整发展速度快，收入高。

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