
行政文员内勤
3000-4000元/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1. 负责日常行政文书工作,包括文件的收集、整理与归档管理。
2. 处理公司内外邮件及快递的收发相关事务。
3. 协助团队成员开展项目协调与支持性工作。
4. 负责办公用品的采购、发放与管理,维护办公区域的整洁与卫生。
5. 完成上级交办的其他行政类工作任务。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能高效处理多项工作任务。
2. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。
3. 熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。
4. 工作细致认真,责任心强,可独立完成分配的工作内容。
5. 具备良好的时间规划能力,能够合理安排日常事务。
6. 大专及以上学历。
7. 掌握视频剪辑技能,具备文案修改能力,熟悉抖音剪辑及抖音、淘宝、拼多多等平台运营操作。
8. 有招聘经验,熟悉面试流程,具备基础培训能力。
岗位经验:需具备相关岗位工作经验,条件特别优秀者可适当放宽要求。
岗位福利:试用期底薪3K+提成,转正后3500-3800+招聘提成+项目分红,缴纳五险。
工作时间:朝九晚六,单休,法定节假日正常休息。
文员
3000-8000元/月
文员1-3年高中电话文员
电话文员,公司提供客户资源,主要工作为通过电话与客户沟通,推广公司产品,服务对象聚焦于汽车零部件领域!要求表达清晰流畅,具备良好沟通能力及职业形象!
秘书/文员
3000-6000元/月
文员1-3年本科公文写作合同管理资料管理
1. 负责企业进出口相关业务,推广销售公司设备及配套产品;配合销售主管完成方案制定与报价工作;维护公司官网、线上店铺及抖音账号等平台内容;与客户保持良好沟通,开发并维护客户资源,收集、统计各类资料并归档管理,及时传递相关信息;完成上级安排的其他工作任务。
2. 本科及以上学历;具备良好的英语读写能力,熟练操作办公软件(包括Word、Excel、PPT),有电子商务运营经验者优先考虑。
3. 薪酬结构为底薪加提成,年终享有利润分红,提供广阔晋升机会。
4. 公司免费供应午餐和晚餐,住宿为两人一间,水电费用自理,房租由公司全额承担。
单位食堂行政文员
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限包吃住五险
岗位职责:
1.负责公司日常文书处理,确保各类文件与数据的准确及安全保管。
2.协助团队完成日常工作事务及专项任务的执行。
3.维护办公区域的整洁与有序,提升整体工作效率。
4.办理员工入离职手续,管理考勤记录等相关人事事务。
5.按照规定完成菜单打印工作。
6.熟练操作电脑及常用办公软件。
任职要求:
1.具备良好的组织协调与沟通能力。
2.能在快节奏的工作环境中高效处理多项任务。
3.具有团队协作意识,适应能力强,能积极应对并解决工作问题。
月休4天
包吃住
节假日福利
双休文职岗位/朝九晚五+五险/应届生可报
5000-8000元/月
文员经验不限大专不加班不加班不加班
工作内容:负责后台业务的登记与办理
工作时间:9:10-18:00,周末双休,法定节假日正常休息
薪资待遇:无责任底薪3500+提成,综合收入6000-8000
福利待遇:缴纳社保,享受带薪年假、节日礼品、下午茶、生日会、完善的晋升机制等
办公室文员助理
3000-4000元/月
文员经验不限大专会点设计的文员
岗位职责:
1.负责办公室日常文书事务,包括文件整理、归档、复印、传真等基础性工作;
2.协助上级完成各类文书的起草、修订及审核相关事宜;
3.组织并安排公司会议,做好会前准备、会中记录及会后跟进工作;
4.承担公司内部文件的流转与协调任务,确保信息传递及时准确;
5.配合上级领导完成其他临时交办的相关事务。
任职要求:
1.具备良好的沟通表达能力及团队协作意识;
2.熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PPT等;
3.拥有一定设计基础,可完成简单的图文设计任务;
4.工作态度严谨细致,责任心强,能适应一定强度的工作节奏;
5.有文员相关工作经验者优先录用。
以上为办公室文员助理岗位的基本职责与任职条件,欢迎符合要求的求职者积极应聘,我们期待您的加入!
文员
5000-10000元/月
文员经验不限中专/中技
1.工作内容:客户在线上提交了办理业务申请,在线上审核客户信息,符合银行办理要求的,通知她们到线下办理。
2.无责底薪5000加12%-30%提成,朝九晚六周末双休节假日正常休,不加班,每周下午茶,每个月团建聚餐。
4-5K办公室文员 餐补通勤补贴综合薪资2100底薪+500绩效+10%提成
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限氛围轻松年轻人
岗位职责:
负责招聘文员
1. 负责员工信息录入
2. 协助招聘工作:简历筛选、面试邀约、入职手续办理
3. 日常行政事务:文件收发、数据登记、办公系统录入
任职要求:
1. 熟练使用Word、Excel等办公软件,会做表格、数据整理
2. 细心、耐心、责任心强,沟通表达良好
3. 有人事、行政、文员相关工作经验优先
薪资待遇:
- 环境舒适,氛围简单
- 上六休一,工作稳定
薪资构成:2100底薪+500绩效+10%提成
工作地点:渝北双凤桥观月轻轨站附近
有意者可直接联系,安排面试
区域拓展副总监(重庆)
2-3万元/月
文员5-10年大专选址开发经验招商经验渠道开发及管理经验零售擅长商务谈
岗位职责:
1.结合数据分析结果与公司战略方向,拟定商圈布局方案及年度、季度、月度拓展目标,并提交总经理审批;
2.依据公司商圈布局与经营目标,组织编制并审定年度及月度门店开发计划;
3.根据经营目标和门店开发进度,组织编制并审核年度及月度门店装修实施计划;
4.审核工程部门提交的工程项目采购及装修预算方案;
5.审批工程部上报的单店装修项目预算文件;
6.基于市场调研情况,牵头建立门店投资可行性分析模型;
7.依据模型分析结果,评审门店投资可行性报告,并出具优化建议;
8.负责团队人才建设,提出人员调配、培训与发展考核建议;
9.指导下属制定阶段性工作安排并监督落实,协调本部门与其他部门协作关系,妥善处理工作争议;
10.高效完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1.具备便利店行业工作经验,曾在7-Eleven、罗森、全家等知名品牌担任相同岗位(必要条件);
2.熟悉便利店整体运营流程,具备团队搭建及开发团队管理实战经验;
3.具备较强的市场洞察力、判断能力与全局规划能力,擅长沟通协调与商务谈判,拥有专业的门店拓展及加盟开发经验;
4.具备良好的职业素养,工作积极主动,抗压能力强,执行力突出,富有团队协作意识与创新精神;
5.认同企业价值观,遵守职业道德规范,严格遵循国家法律法规及公司各项管理制度。
急聘货运司机/轻松稳定/不上下货
6000-11000元/月
B2月结B2照驾龄1-2年全市配送长期主驾机械设备金属钢材食品饮料建材高栏货车不需要装卸货物熟悉路况会盖雨布能开会倒熟悉保养熟悉导航
职位信息:
开4.2米新能源电车
送主城九区和周边区县
送百货,五金建材模具等
出车8点到6点收车
收入6000-12000
【非中介】物流货车司机,不上下货
7000-12000元/月
C照保险3-5人月结市区配送省内配送全市配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
招聘信息
岗位:4.2米高栏货车
年龄要求:22-58岁,无醉驾记录
薪资待遇:7000-12000
工作制度:每天最低2趟,送主城九区和周边区县
面试时间:周一到周六9点半-5点半
面试注意事项:携带身份证和驾驶证,提供安全驾驶记录
急需4.2米不上下司机
6000-11000元/月
C照3-5人日结市区配送全市配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
4.2米高栏不上下货司机(五金建材,日用百货),不装不卸,送主城九区和周边区县,每天最低2趟,收入在6000-12000左右,车子公司提供,,有兴趣可以到公司详谈
月保底8500/制药厂装盒员/返岗奖励2000/五险一金/包吃住
9000-10000元/月
长白班车间药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新建工厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,
【小时工】:
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在长沙。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
来两个小可爱给公司送货月入过万人走账清
7000-9000元/月
外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训11-20人月结有新人补贴1400现金红包20/天有车有住星光天地、大坪、观音桥、渝鲁各站点招聘会用导航
第一个月免车住,名额有限,抓紧时间!!
主城各大站点观音桥、金源、大坪、星光天地、江北嘴、九街、新壹街、渝鲁站、保税中心、茶园就近安排哦
万州 永川 江津 都有站点招哦!!!
均可安排宿舍!无电瓶车公司配车!注:有意向可直接投递简历!!!
0元入职!新人奖励补贴!可预支!!
新人大额补贴,综合薪资6000-12000元,上不封顶,多劳多得,有住宿,,不收取任何费用,可预支工资。
要求:年龄18-50周岁;会骑电动车,会手机导航
入职后,每人都有人身意外保险,每一个送餐员都能得到保障
【工作时间】早上10点-下午2点、下午5点-晚上9点。
上班地点:各站点就近安排
办公室双休文员提成加奖金多劳多得
6000-7000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作
3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理
4. 配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序
5. 完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5. 形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
办公室文员招聘啦 底薪2500加提成 今天面试明天上班~
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限
招聘:办公室文员
岗位职责:
1. 负责公司日常招聘工作,回复招聘信息
2. 接听、转接电话,接待来访人员,做好登记
3. 跟踪记录好面试人员状况
任职要求:
1. 年龄不限,学历不限
2.工作细心、责任心强,有良好沟通能力
3. 有文员/行政相关工作经验优先,无经验可培训
薪资待遇:
- 月薪:2500加提成 月休2天
工作地点:台前信泰广场
整理销售资料
80-150元/天
文员经验不限学历不限混合办公
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件
3. 工作细致耐心,责任心强
文员
4000-5000元/月
文员经验不限初中及以下弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.具备基本沟通能力与服务意识,形象端正、细致耐心
3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
4.能适应快节奏工作环境,责任心强,有团队合作精神
5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑
前台(表现优异者享保底年薪6.6万)
5000-7000元/月
前台经验不限高中节日福利全勤奖金绩效奖金五险
岗位职责:
1. 负责来访人员的接待工作,提供专业、周到的服务
2. 协助完成日常前台及行政事务性工作
3. 保持前台区域的整洁有序,维护良好的职场形象
任职要求:
1. 形象良好,气质大方,身高1.58米以上,身材匀称
2. 性格外向,态度积极,情绪稳定,具备良好的语言表达能力与服务意识
3. 品行良好,无纹身,无不良生活习惯
4. 熟悉Office办公软件(Word、Excel、PPT等)基础操作
5. 年龄20-28岁
6. 身体健康,无传染性疾病
综合数据统计专员
1-1.3万元/月
统计员1-3年本科
岗位内容:
1. 负责采集、清洗、归集及分析多类数据,涵盖客户消费行为、市场动态以及销售表现等信息。
2. 与各部门协作,监督数据质量与一致性,保障数据的准确与完整。
3. 输出数据分析报告、可视化图表及相关洞察,为管理决策提供有力支持。
任职要求:
1. 具备高效处理大规模数据的能力,精通Excel或同类数据处理工具。
2. 掌握SQL或其它数据查询语言,能够完成常规数据提取与操作。
3. 拥有数据可视化设计及报告编制的实际经验。
4. 具备出色的分析思维与问题应对能力,可迅速提出合理且有效的数据分析策略与解决方案。
行政接待员
4000-6000元/月
前台经验不限高中收银前台
岗位职责
1. 负责门店员工的考勤统计与排班安排,完成考勤数据录入;
2. 负责接待到店客户,处理前厅来电咨询事宜;
3. 负责仓库日常管理工作;
4. 负责门店相关系统的运行维护;
5. 完成上级交办的其他工作任务。
综合收入4000-6000K
咨询电话*********** 微信:*********
财务主管/经理(台州岗位)
1.2-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析成本管理税务管理制造业会计中级职称高潜人才统招本科
一、公司简介
我们是一家以“提升建筑生命力”为使命的高新技术企业集团,创立于2001年,总部位于湖北省。集团专注于混凝土外加剂、商品混凝土、建筑修缮及结构连接四大核心业务,致力于为建筑全生命周期提供系统化技术解决方案。年营收近20亿元,员工约2000人,是政府认定的隐形冠军企业、国家级“专精特新”小巨人企业。
结构连接事业部作为集团重要业务单元,定位于“建筑工业化领域结构连接专家”,专注钢筋部品化连接技术与预制构件连接技术两大方向,为核电、跨海桥梁、高速铁路、城市轨交等重大工程项目提供高可靠、高性能的结构连接系统解决方案,产品覆盖机械连接套筒、灌浆套筒、吊装预埋件等全系列部件。
二、岗位概述
作为事业部财务管理的关键执行角色,本岗位将全面负责下属两家生产厂的财务核算、税务统筹、成本控制及经营分析支持工作。在双线汇报机制下,您将在事业部总经理与集团财务负责人的指导下,深入参与生产端财务全流程管理,是保障事业部高效运营的重要专业支撑力量。
三、岗位职责
1. 协助开展两家生产厂的日常账务处理、费用审核及付款管理,确保财务信息准确、及时入账。
2. 参与产品成本核算与进销存管理,配合完成存货盘点,保障成本数据精准、账实一致。
3. 协助办理税务申报,参与研发费用加计扣除政策实施及相关高新技术企业资质维护事务。
4. 参与经营数据分析,协助提供财务支持,参与产品报价审核的基础性工作。
5. 协助对接税务局、科经局、统计局、银行等外部机构,负责资料整理、报送及后续跟进。
6. 参与财务制度的落地执行与监督,协助组织部门内部培训与业务交流活动。
7. 协助完成应收/应付账款对账,跟踪收付款进度,发现异常及时上报。
8. 配合集团财务、销售、采购、生产等部门的日常协作,协助处理相关财务事项。
四、任职要求
1. 统招本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业背景。
2. 持有中级职称或通过CPA部分科目者优先考虑。
3. 5年以上制造行业财务工作经验,熟悉工业企业基础账务流程,具备成本核算初步经验。
4. 熟练操作用友等财务软件,有机械加工行业成本计算或进出口退税经验者优先。
5. 具备扎实的财务专业知识,账务处理能力扎实,具备基本的数据分析敏感度。
6. 学习能力强,能快速适应新系统与新业务场景,对制造业财务管理有浓厚兴趣。
7. 表达清晰,具备良好沟通能力,具有团队协作精神,能够高效协同内外部工作。
8. 责任心强,作风细致严谨,具备良好的职业操守和保密意识。
五、协作关系
· 内部对接:各职能部门、各生产站点
· 外部对接:税务局、科经局、统计局、金融机构等单位
六、我们提供
· 全面薪酬:月薪12K~15K,享受13薪,另有年终奖金与年度调薪机会。
· 完善福利:缴纳五险一金,提供年度体检、节假日福利、包三餐、包住宿。
· 发展平台:明确的2-3年培养路径,双线汇报机制带来多维成长视角,表现突出者可晋升为事业部财务负责人,参与核心经营决策。
· 工作地址:浙江省台州市临海市头门港工业园,配备办公电脑、财务软件及网络支持。
· 工作时间:8:30-17:30,周末单休。
江津财务税务顾问-双休
4000-8000元/月
财务顾问经验不限学历不限
(江津+双休)公司专注于为企业提供专业服务,主要岗位为销售方向。主营业务涵盖工商注册、审计验资、代理记账、商标注册、变更登记、支付业务办理、纳税申报、税务咨询、资质许可等。
一、财税顾问
1、底薪2800+2000绩效+600过程奖励+5%-20%提成(综合收入8000-16000元)
2、入职即缴五险,定期组织员工生日会、团建活动、外出旅游及专业培训等福利项目
3、晋升通道:储备经理→财税经理→财税总监→分公司负责人
具体工作内容:
1、公司提供精准客户资源,需带领团队完成客户开发任务
2、团队作业模式以电话与微信沟通为主,初期侧重电话联系,后期转向微信维护
3、无需持续外呼,后期依靠客户转介绍与续费支撑业绩,团队成员收入普遍过万
三、任职要求
1、为人正直诚实,具备责任心和进取心
2、热爱销售岗位,愿意挑战高收入目标
3、具备财税或电销从业经验者优先考虑
五、工作时间
9:00—18:00(含午休),周末双休,法定节假日正常休息
椰子企服正处于快速发展期,平台广阔,机会丰富。诚邀优秀的您加入椰子大家庭!
助理/行政文员
4000-7000元/月
行政专员/助理3-5年大专档案管理文字功底扎实具备人力经验活动/会议组织具备财务经验
1、审核客户资质,按规定完成录单、签约、交车及催收相关工作。
2、整理、归档、复核客户资料,及时更新信息,划分优质客户等级,并根据客户层级制定相应催收策略,降低账户逾期风险。
3、落实风控逾期指标管理,执行GPS监控,跟进续保、违章及年检处理,保障公司资产安全。
4、协助门店经理制定销售目标,汇总并分析销售数据,参与门店日常运营管理事务。
5、办理门店日常业务流程申请及费用报销事宜。
6、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、全日制大专及以上学历
2、具备贷款审核或催收工作经验者优先
3、熟练操作各类办公软件
4、具备良好的应变能力、沟通表达能力与理解力
5、做事有原则,条理清晰
6、可独立应对突发情况,抗压能力较强
7、持有驾照且驾驶熟练者优先考虑
8、性格偏主动,责任心强
待遇:底薪+绩效+提成+奖金
底薪3500+绩效+交车提成+各项奖金!!!
行政经理
1.5-2万元/月
行政经理3-5年本科
1.实施行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行;
2.负责公司日常行政工作的运行,包括固定资产的管理,供应商的评估与管理,档案管理,办公费用的分摊以及对控制成本的方法提出建议;
3.组织、协调公司年会、员工活动、及各类会议,负责外联工作及办理公司所需各项证照;
4.协助管理公司重要资质证件;
5.协调公司内部其它行政人事等工作;
6.完成上级主管交办的其它工作。
教务招生前台(五险一金-巴南就近安排)
6000-12000元/月
前台经验不限大专小学教育初中教育高中教育电话销售地推销售培训机构五险一金带薪培训交通补贴通讯补贴
【成长路径】:新手也能迅速蜕变
①欢迎无经验应届生及职场新人加入,入职即配备一对一导师指导,系统掌握业务流程与沟通技能;
②晋升机制透明,发展通道多元
发展方向 晋升路径 核心优势
专业方向 初级顾问→中级顾问→高级顾问 底薪+提成逐级提升
管理方向 顾问→中心校校长→区域运营校长 快速成长,独立带团队
【福利保障】:兼顾工作与生活品质
①基础保障:五险一金齐全,试用期3个月(薪资全额发放);
②带薪休假:法定节假日 + 带薪年假 + 专属寒暑季带薪假8-15天,轻松调节工作节奏;
③人文关怀:节日定制礼盒、生日惊喜、年度健康体检,点滴体现温暖;
④团队氛围:每月组织聚餐、户外拓展等团建活动,氛围轻松活跃,远离内卷。
【工作时间】
早班:9:30-18:30;晚班:13:30-21:00。每周大小周,月休六天。
三、我们期待这样的你
学历:大专及以上,专业不限;
经验:有服务、教育或销售类从业经历者优先,无经验也欢迎投递;
能力:形象良好,性格积极热情,具备良好沟通能力,表达清晰顺畅;
态度:踏实肯干,抗压能力强,热爱教育培训行业,乐于与孩子互动交流。
共享电动车硬件资产管理员
5000-8000元/月
成本会计3-5年大专采购资产管理资产运维固定资产管理
职位描述:【采购及资产管理】
一、职责描述:
1、资产全生命周期管理:统筹公司共享电单车的资产管理全流程,包括采购执行、资产登记、调度分配及报废处置等各阶段工作。
2、资产监控与盘点:实时掌握资产运行情况,按期开展资产清查,确保账实相符,维护资产数据的完整性与时效性。
3、数据分析与优化配置:基于资产使用数据进行深度分析,预判资源配置需求,制定并落地优化方案,提升资产周转效率与利用水平。
4、维护保养计划管理:规划并推动落实资产维修与保养机制,减少设备故障发生率,延长使用寿命,保障运营稳定有序。
5、成本控制与财务协作:协同财务部门跟踪资产相关支出,挖掘降本潜力,提出可操作的成本优化建议并推进实施。
二、任职要求:
1、专业背景:具备财务管理或资产管理等相关专业教育经历,掌握系统的专业知识体系。
2、技术技能:精通常用办公软件,如Excel、Word等,能高效完成日常数据整理与文档撰写任务。
3、分析能力:具有良好的数据分析和预算管控能力,善于通过数据支持管理决策,实现资产高效运作与成本精细化管理。
4、个人素质:做事认真细致,逻辑性强,能在高强度工作环境下精准处理复杂信息,保持高水准的工作质量与效率。
5、行业经验:有共享电单车领域资产运营管理实践经验者优先,可更快融入岗位,输出更具针对性的管理策略。
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