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岗位职责： 1、负责安装工程（给排水、暖通、电气、消防、智能化等）的概算、预算、结算及竣工决算的编制与审核，确保造价成果文件准确、合规，符合国家及地方现行计价规范要求。 2、参与项目前期成本预测，协助设定成本控制指标；动态跟踪施工阶段设计变更与现场签证的造价审核，分析成本变动原因，提出合理化控制造价建议，有效防范超预算风险。 3、编制安装工程招标控制价及工程量清单，审查投标单位报价的合规性与合理性；参与评标与商务谈判，提供专业造价意见，配合完成施工合同签署工作。 4、审核安装类工程合同中涉及造价条款，明确计价模式与结算规则；处理施工过程中发生的设计变更与现场签证费用核算，及时完成确认手续，保障变更成本处于受控状态。 5、密切关注安装材料市场价格波动及人工费用变化，收集并更新市场价信息至企业造价数据库；持续学习最新计价依据、税收政策及地方性造价管理规定，确保业务操作合法合规。 6、协同相关部门开展造价沟通协调工作；回应项目各阶段关于造价问题的咨询，提供专业技术支撑，助力项目高效推进。 任职要求： 1、本科及以上学历，工程管理、工程造价等相关专业背景。 2、熟练操作广联达算量与计价软件，具备独立承担全过程造价工作的能力。 3、熟悉Word、Excel、PPT等办公工具，能够高效整理造价数据并编制相关报告。 4、具有大型施工企业工作经验者优先考虑，持注册造价工程师证书者优先录用。 职位福利： 五险一金、免费公寓、工作餐补贴、带薪年休假、节假日福利、免费通勤车、结婚生育礼金、文体设施与活动等。

岗位职责： 1、深入调研工业生产与办公运营场景中的AI应用需求，制定专项技术方案并推进实施落地。 2、依托公司现有的工业数据平台及办公运营平台，开发智能问答、设备运维辅助、报表自动解析等AI功能，协调外部合作团队，完成需求沟通、进度管理与交付验收。 3、主导大模型在本地或私有环境的部署、调优与性能提升，确保系统高效稳定运行。 4、撰写技术方案、实施方案及项目总结文档，积累可复用的技术成果与实践经验。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机或相关专业背景，具备扎实的科技素养。 2、掌握Prompt Engineering、RAG、AI Agent等核心技术原理，能独立规划大模型应用场景方案。 3、熟悉LangChain、LlamaIndex、dify、coze等开发框架，了解Ollama、vLLM推理工具以及DeepSeek、Qwen、GPT等主流大模型能力。 4、具备将实际业务需求转化为技术实现的能力，且有良好的文档撰写习惯。 职位福利： 五险一金、免费公寓、工作餐补贴、带薪年休假、节假日福利、免费通勤车、结婚生育礼金、文体设施与活动等

岗位职责： 1、全面负责项目水、电、气、暖等安装工程的全过程管理，确保施工安全、质量及进度目标达成。 2、归纳梳理安装工程实施中的常见问题，制定改进措施并督导项目团队落实执行。 3、配合开展项目开工前的技术交底、材料筹备等准备工作，保障现场施工条件满足要求。 4、参与施工图审查与技术交底工作，提出专业性优化意见，预防设计与施工环节的矛盾。 5、联动土建、设计、成本等相关方协调处理施工交叉作业问题，组织竣工初验并参与竣工验收、模拟验收工作。 任职要求： 1、给排水工程、电气工程等相关专业本科及以上学历，具备扎实的专业理论基础。 2、具有5年以上安装工程施工管理经验，熟练使用CAD及各类工程管理软件。 3、熟悉国家建筑行业相关法律法规，掌握安装工程图纸识读、施工规范及验收标准，了解全流程管控流程。 职位福利： 五险一金、免费公寓、工作餐补贴、带薪年休假、节假日福利、免费通勤车、结婚生育礼金、文体设施与活动等。

岗位职责： 1、参与办公信息化系统建设，承担BPM系统与OA、门户等系统的接口对接及联合调试工作。 2、独立开展BPM业务流程的规划、配置与开发，确保流程设计贴合实际业务场景。 3、根据各业务部门提出的需求，完成系统基础参数设定、用户权限配置及角色维护。 4、负责BPM系统的日常运营维护，包含运行日志检查、性能跟踪及问题定位处理。 5、依据供应商提供的技术资料，实施系统缺陷修复和版本升级，确保系统功能稳定完整。 6、协同开发团队推进系统部署包安装、环境搭建及上线前功能验证工作。 任职要求： 1、了解BPM、OA、企业门户等相关办公信息系统的业务逻辑与整体架构。 2、熟悉BPM与OA系统核心模块功能，具有实际流程设计与配置操作经验。 3、思路清晰，具备较强的跨部门协作能力，能准确理解业务需求并转化为系统解决方案。 职位福利： 五险一金、免费公寓、工作餐补贴、带薪年休假、节假日福利、免费通勤车、结婚生育礼金、文体设施与活动等。

岗位职责： 1、承担公司MES、ERP、PLC、CRM、BPM等核心业务系统的功能优化与二次开发，满足生产运营及管理流程的数字化升级需求。 2、独立完成系统模块的代码编写、单元测试及缺陷修复，保障程序运行稳定与代码规范性。 3、参与技术架构设计，撰写开发文档与接口文档，提升团队协作效率与项目交付质量。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机类相关专业，具备2年以上Java开发实践经验，熟悉软件开发生命周期各阶段工作流程。 2、熟练掌握Java语言，精通JSP、Servlet、JDBC等基础技术，深入理解J2EE架构模式，具备良好的编码规范意识。 3、熟练运用SpringMVC、SpringBoot、MyBatis等主流框架，能够独立完成后端服务的搭建与维护工作。 职位福利： 五险一金、免费公寓、工作餐补贴、带薪年休假、节假日福利、免费通勤车、结婚生育礼金、文体设施与活动等。

不要证件，司钻一万二，钻工九千。

新疆塔里木油田招聘 一、平台经理（2名）：20000-28000 1.大专及以上学历，持有工程师职称； 2.6年以上钻井行业工作经验，3年以上同岗位管理经验，熟悉钻井现场管理及作业流程； 3.有塔里木油田工作经历者优先。 二、钻井工程师（4名）：20000-25000 1.大专及以上学历，持有工程师职称； 2.5年以上钻井行业工作经验，3年以上本岗位工作经验，精通钻井技术方案编制与现场技术指导； 3.有塔里木油田工作经历者优先。 三、司钻（6名）：14000-18000 1.中专/高中及以上学历，持有高级工职业资格证书； 2.6年以上钻井行业工作经验，3年以上本岗位操作经验，熟练掌握司钻操作规范及设备运维技能； 3.有塔里木油田工作经历者优先。 上三个月休息一个月，休假有休假工资，有五险一金。 咨询电话：（刘经理，）

濮阳诚信公司招聘：1、西南油气田招聘钻井、地质、试油、井下作业、测井监督，要求持有中石油监督证，年龄60岁以下。待遇：初级日费450元/天，中级日费500元/天；季度考核奖良好60元日费，优秀120元日费，待令100元/天，工资月发，缴纳社保，每满一年，日费增加10元。联系人：赵波

新疆塔里木油田修井钻井（熟练工）： 一、招聘岗位&薪资（月薪） - 平台副经理：1名，13000元 - 技术员：1名，12000元 - 大班：1名，11500元 - 司钻：3名，11000元 - 副司钻：3名，10000元 - 井架工：2名，9000元 - 泥浆工：3名，9000元 - 内外钳：5名，8500元 - 场地工：3名，8000元 - 厨师：1名，8000元 - 服务员：1名，6000元 二、任职要求 1. 年龄18-45岁（关键岗位年龄可适当放宽），初中及以上学历，能吃汉餐 2. 副司钻及以上关键岗位，有塔里木油田作业经验者优先，有油田相关证件。 三、薪资福利 包吃包住，缴纳社保，劳保用品免费发 一年48天带薪休假 完成产值额外奖500-2000 四、有意向抓紧时间联系：（同微）

（吐哈区块钻井公司 招聘 场地工，钻工、井架工等岗位招聘（新手） ❶工作内容：负责油井现场工作；根据不同岗位负责不同的区块 ❷工作要求：35岁以下，学历不限 ❸工作地点：新疆克拉玛依、吉木萨尔准东、鄯善等地 4、培训地点：新疆阜康市准东油田培训基地，培训时间15天（理论+实操） 5、体检地点：新疆阜康市准东油田培训基地 6、井架大小：40、50、70，电动井架 福利待遇： 一、转正工资7700元+奖金，试用期工资4500元/月，入职缴纳社保五险，购买雇主责任险； 二、。 三、用工形式（聘用劳动合同合同工），一次可签订劳动合同3-5年； 四、休假，原则上每工作70天休假20天，（硬卧中铺）。 五、劳保福利，有劳保护具单棉工服、单棉工鞋工会等计发的其它福利待遇。

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第一个月保底7000，第二个月8000-10000 入职五险一金，底薪+绩效+加班+岗位补贴+工龄， *每个月有绩效奖金2000-3000元不等， 带朋友来，满月奖励500元，满勤奖500-1000元。 可预支代收工资，可带手机可听歌，宿舍空调冬暖夏凉 年龄18-46周岁，持有本人有效身份证。 *工资每月15号准时发放，绝不拖欠。 公司提供免费住宿，4人间，宿舍配有百兆光纤， 24小时热水供应，冬天有暖气，夏天有空调，除宿舍浴室外，还配有大型浴室； *有职工餐厅。为迎合南北饮食差异，工作餐主食包含米饭套餐、面条、馒头等鱼、肉、菜搭配； *定期发放用品，保证职工工作环境及职业健康。 厂区每年组织员工兴趣活动  篮球赛 烧烤节 纳凉晚会   都会有补贴 公司活动多  青年联谊会  相亲大会  夏天车间降暑西瓜雪糕管够 有高温避暑假

工作很好，可以去车间看活

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