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岗位职责： 1.负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、UPS等）的日常运行、巡检与维护 2.执行强电设备的安装调试、故障诊断与应急抢修，保障供电安全稳定 3.编制并落实设备保养计划，定期开展预防性试验及绝缘检测 4.配合工程验收、能效评估及节能改造项目，提供专业技术支持 5. 严格遵守电气安全操作规程，落实作业票制度与现场安全管理要求 任职要求： 1. 具备强电相关工作经验，熟悉供配电系统原理及行业规范（如GB50052、GB50168等） 2.持有有效高压电工操作证，具备电气设备停送电实操能力 3.能独立完成图纸识读、继保校验及常见故障分析处理 4.责任心强，具备较强的安全意识和应急响应能力 5. 最低学历不限，中专/技校及以上学历优先，有物业、工厂、数据中心运维经验者优先 6.3年以上高海拔工作经验 7.年龄43内

西藏昌都左贡县运行维护 年龄25-50岁，持电工证，有从事2年以上同岗位经验优先，对强弱电了解。工作地点：西藏昌都左贡县。 薪资福利:综合薪资7000元，月休4天，每天20元生活补贴，提供住宿，每季度带薪探亲假7天或半年带薪探亲假10-15天。 招工人数:3名 以上岗位入职购买社保，

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一个新建项目，需要招电工班组，要求：会安装10kv环网柜、MNS抽屉柜、柴油发电机，防雷接地装置制作与安装，电缆敷设与电缆头制作等施工内容。

岗位职责： 1.负责86寸及98寸大型显示设备的强电系统安装与接线作业 2.检查并确认现场供电容量、线路负载及接地保护符合设备运行要求 3. 配合弱电工程师完成强弱电协同调试，保障设备稳定通电运行 4.严格执行电气安全规范，做好绝缘测试、漏电保护及标识标牌设置 5.整理提交强电施工记录、验收资料及隐患整改报告 任职要求： 1. 具备强电安装相关工作经验，熟悉大屏类设备供电标准 2.持有有效低压电工操作证，具备登高作业能力者优先 3.熟悉国家《建筑电气工程施工质量验收规范》等相关标准 4.能独立识读电气图纸，具备基本故障排查与应急处理能力 5. 工作认真负责，具备良好的现场沟通与团队协作意识

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西藏那曲有没有修，电脑屏幕的师傅，谢谢 招聘人数:1人

18-35岁 男女不限 五官端正，身心健康，无犯罪记录，免费安排 负责对乘客的物品进行检查 工资4000—6000元/月，上二休一 上班时间6:30—23:30 （轮班）过年期间双薪 免费培训，包工作餐包住，享受社保，全勤奖，加班工资，

一，工作内容：负责旅客上下车认座，检票 售票 改签 贵宾厅接待 ，检查包裹，维护秩序 协调旅客问答咨询引导服务等各个岗位 二，招聘条件： 1.性别不限，年龄18-30周岁 2.身体健康，四肢及裸露部位无明显纹身伤疤。五官端正，身材匀称，气质较好，普通话标准。 3.无精神疾病等不能自控行为的疾病及病史。 4.无犯罪记录，有无经验均可。 5.退役军人优先/应届毕业生均可。 6.接收实习生（三方协议/实习生协议）实习结束，合同制员工。 三，薪资待遇： 1.基本工资+岗位津贴福利，综合工资：4000-9000，节假日三倍工资缴纳国家规定的五险一金。 2.公司免费提供食宿，带薪实习 3.部分岗位上几休几（例：上二休二，上三休三） 4.三个月一次晋升考试，提供专业培训与公平公正的晋升机会 5.工作地点：可根据个人意愿或者户籍所在地就近分配。

一.【招聘要求】 18-45岁（短期可收1个月）男女不限，学历不限，身高165以上，身高155以上。有无经验均可。要求：身体健康、无任何案底！无慢性疾病，传染性疾病，无色弱色盲夜盲斜视，吐字清晰，纹身要求（穿短袖看不到即可） 二.【工作站点/内容】 工作站点：分配1-3-6-7-8-11号线全线，所属地铁站点均可自由选择一个站 工作内容：站岗负责在地铁进站口使用手检，进行安全检查；坐岗负责在传送机器后方观察监视器识别违禁品；站坐岗休息轮换，无体力活！ 三.【薪资待遇】 1/3/6/7/8/11号线 实习连班220一天，工期最少要求1个月 实习期：早班110元/班，中班110元/班，连班220元/天（20号发上月工资），多劳多得；综合薪资4000-4500 转正后：早班130元/班，中班130元/班，连班260元/天，多劳多得，综合薪资4500-6500 免费包吃包住，根据不同线路，每月月休4-10天（可自由调休）也可不休申请加班。 转正后；多劳多得；转正享有国家假期3倍工资，购买本地社保，每月20号发上个月工资 四.【工作时间】 早班：9:00-17:00；晚班：17:00-次日9:00（晚23.00-5.30可驻站好好休息） 连班：9-次日9点（晚23.00-5.30可驻站好好休息） 上班1-2小时可休息10-15分钟，吃饭时间为30分钟。一个班次6小时在岗，连班约12小时在岗，其余时间吃饭轮休 五.【晋升空间】 每三个月一次晋升，根据本人工作表现，可晋升为管理人员，晋升空间大，安检员—班长—中队长—大队长—线路项目经理，全部从安检员队伍中选拔，一经提干，待遇优厚！随着职位的上升工资待遇也在大幅度的上涨至6000-11000 不等，视所在岗位情况享有岗位津贴等 六.【公司福利】 1、转正后享受正式员工同等晋升制度 2、根据不同线路月休4-10天。可以申请加班 3、优秀员工评选：季度优秀员工评选10名奖励； 4、沈阳市内免费乘坐轨道交通工具（地铁、轻轨）。 5、获得地铁车站或乘客表扬信50-200奖励; 6、查获违禁品或者限带物品按照性质及危害程度给予100-1000奖励;

工作内容： 1．按照规范流程对进站人员及物品进行安全检查，确保地铁运行安全； 2．协助处理突发事件，维护安检现场秩序，保障乘客安全通行。 上岗前会有为期七天的培训。 地铁站室内工作，工作环境冬暖夏凉。 工作要求： 身体健康，无大面积裸露纹身和伤疤； 无色弱，无斜视，无各类疾病，无案底。 视排班情况会有晚班和通宵班，以年轻人为主。 工作时间： 南昌地铁安检以轮班制为主 一、主流排班模式 1.上二休一（最常见） 第1天：早班 7:00-15:00 第2天：晚班 15:00-22:30/23:00 第3天：休息（可自愿加班） 2.三班两运转 早班：6:30-14:30 中班：14:30-22:30 驻站：23:00-6:30（夜班） 3.固定班次 早班：6:00-14:30 中班：14:30-23:00 月休4-6天，可申请连班（7:00-23:00） 薪资待遇： 80元/班次，包吃住

负责地铁进站人员的安全检查工作，年龄在18-35岁之间

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招聘：想找个工作薪资：200元/一口价月结用工时间：2026-21:50——2028-21:50招聘人数：1人职位福利：职位详情：比较困难工作地址：西藏自治区那曲市比如县

西城中学保安 年龄25岁～45岁，身高170以上，无前科，身体健康，会说普通话 ❗必须有保安证 8小时（3班倒），工资3600 （学校没饭的时候给饭补，比如周六日节假日寒暑假，一天补24元） 宿舍地上6-8人间，同老师一起吃饭，有空调冰箱，有浴室能洗澡 接人时间周一到周五早9晚5 需要签一年合同 报道位置：西城区。

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长期短期皆可；主要是给那个应用商店做排名的；比如啦，快手这些平台。操作比较简单，咱这边有人带、上午9点到下午四点左右 工资是日结的： 一天100-150元，不压工资不交押金 可以长期可以短期提供午餐；加我

招聘启示： ⚠稳定收入，工资周结。 招聘岗位: 驻场负责人：5 人（年龄 25-40 岁） 项目负责人待遇 10000+ 项目现场助理 20 人（年龄 18-35 岁） 项目助理待遇 5000+ 工作内容:商家活动期间在店铺场内协助：比如现场巡视，协助小物件整理，帮店铺福利商品宣传发放等。 基本要求： 1:工作积极热情，落地执行能力强。 2:适应长期出差！ 3:无不良嗜好，形象气质佳 待遇 ☎联系电话： （外出期间，吃、住、交通、全部报销） ⚠优秀者可竞升项目负责人。 项目负责人工资待遇10000➕

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