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过磅，会玩电脑，有责任心，年龄20-45岁

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杂活轻松

金属结构无损检测，焊缝探伤等工作

招聘，厨师一名。地址，玉树，工资8千，电话

玉树金塔加油站招聘：员工年龄18-35岁，身体健康，吃苦耐劳，工作积极热情。工资详谈，林总：

玉树藏族自治州称多县招工地小工/杂工能受得住高原气候，能吃苦耐劳优先，工期三至四个月

玉树藏族自治州治多县招工地小工/杂工

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9号线（天津站至东海路站区间）地铁招聘综合站务员主要工作内容：维秩序、理票务、应咨询、巡安全、控设备、处特情、保运营。白班早9点到下午7点，晚班7点到次日9点。要求：年龄18至35周岁，大专及以上，170以上，157以上福利：1.站务员培训合格上岗后持工作卡(外服卡)可免费乘坐本线轨道交通；2.缴纳当地社保及公积金，社保包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；电话咨询：

【郑州地铁安检员】 免费工作餐+免费住宿+免费被褥 吃住在厂+长白班+空调车间 坐班为主 招聘要求：男女 18-40，女生155以上，男生165以上，超过38周岁的长得得年轻 需办理健康证，自带郑州市开头且三个月内体检报告（项目包括一般检查、心电图、乙肝五项、血常规）可用，餐饮开头健康证不可用，自带体检报告无乙肝五项但有乙肝表面抗原检查可免费领乙肝五项报告，不接收裸露部分大面积纹身，不接收有犯罪记录人员 薪资待遇：240元/天，5000-7000元/月 在职一个月起步，每天保底180 - 210元；长白班（上午班+下午班）180元+30夜班津贴，合计210元（7天平均分1 - 2个夜班）；入职工作1 - 3个月可转正，转正工资210 - 240元，转正后每天第一个班100元，第二个班110元，夜班30元；固定25号结算上月工资. 郑州全线路地铁安检员，维护站内安全秩序 有坐班，干两小时休息30分钟，长白班（上午班+下午班），7:30-14:30，14:30-21:30，值夜班24:00-5:00，7天平均分1到2个夜班，工作环境有空调 提供三餐，吃饭免费，此次入职的短期工安排的伙食营养，中央厨房统一配送 不收住宿押金，宾馆住宿，环境一流，住宿提供被褥，住宿免费，离家近的可以不住宿，住宿不用带被褥，拎包入住 自带郑州市开头且三个月内体检报告（项目包括一般检查、心电图、乙肝五项、血常规）可用，餐饮开头健康证不可用，自带体检报告无乙肝五项但有乙肝表面抗原检查可免费领乙肝五项报告 面试须知： 周一到周六上午十点到下午三点，有郑州市开头的和三个月内的体检报告带上可以直接用，餐饮开头的健康证不可用，；自带体检报告项目必须包括一般检查，心电图，乙肝五项，血常规基础要求，自带的体检报告没有乙肝五项的，有乙肝表面抗原检查的可以到了免费领乙肝五项报告

工作内容：用安检棒进行扫描进出人员，防止带违禁品 要求：男生170cm以上 女生158以上 年龄：20～40岁 地址：蜀山区长鑫存储技术有限公司 考核通过方可上岗

南昌地铁安检员，长期工短期工都可以 【工作内容】进站口检查乘客行李物品，维持次序，工作轻松； 【岗位要求】男女不限，年龄18-35周岁，身体健康，有责任心，能服从安排； 【薪资待遇】 月均5000-6000元；8小时轮班制，免费包住。 【其他待遇】 1、享受免费培训； 2、免费发工作服装； 3、法定大型节假日额外发放福利； 4、良好的晋升通道； 5、持工作证免费坐地铁。 【工作地址】多个工作地点，全市地铁线路站点均可合理就近分配 【晋升空间】：安检班长-队长-中队长-大队长-区域经理。

岗位职责： 1.负责对进出人员、车辆及物品进行安全检查，严格执行安检操作规程 2.熟练使用X光机、金属探测门、手持探测器等安检设备，准确识别违禁物品 3.及时发现并妥善处置可疑情况，配合公安或安保部门开展应急响应 4.维护安检区域秩序，引导人流高效通行，提供必要问询与协助 5. 如实填写安检记录，定期汇报工作情况，确保信息可追溯、可核查 任职要求： 1.学历不限，身体健康，无不良记录，具备基本读写与沟通能力 2. 无经验要求，接受岗前培训，责任心强，纪律意识好 3.形象端正，服务意识强，能适应轮班及站立作业 4.退伍军人、有安保或安检相关经验者优先 5.遵纪守法，服从管理，具备基础应急处置能力

招一名 包吃包住 长期短期都可以

识字长期干（有工作经验）地点：玉树州上联系方式：（各位老板联系）

招聘日结兼职工​招聘日结工男女不限​工作轻松待遇丰厚​工作时间：本周六​工作地点：玉树市。

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学校宿舍管理员 （1）具备良好的沟通能力和服务意识，能够妥善处理各类问题。（2）具备较强的责任心和耐心，能够耐心细致地关注学生的需求与问题。（3）有一定的宿舍管理经验或相关工作经验者优先考虑。（4）虫草采挖期间，严格遵守学校后勤人员管理制度，不享受虫草假。性别要求，年龄要求40岁以下。（1）负责学生宿舍的日常管理与服务工作，确保宿舍环境整洁、安全、有序。（2）对学生进行日常行为规范的教育与监督，促进学生养成良好的生活习惯。（3）负责宿舍设施设备的检查与维护，及时上报损坏或需要维修的设施。（4）协助处理学生宿舍内的突发事件和矛盾纠纷，维护宿舍内的和谐稳定。（5）完成学校交办的其他相关工作。 薪资福利:1.按规定缴纳社会保险（）。2.工资待遇面议。3.具体福利按照学校后勤人员管理规定执行。 招工人数:2名 1.报名需提供身份证、学历证书、相关资格证书复印件及工作经历证明。2.所有应聘人员须无犯罪记录，由户籍所在地公安机关出具相关证明，须无参与非法组织活动及其他不良记录。3.通过资格审查及政审的拟聘人员，应在接到通知后2个工作日内，前往指定县级及以上医院和疾控中心完成入职体检，体检标准参照事业单位录用通用标准执行，体检。4.体检合格者经学校综合评定后予以聘用，聘用人员须与学校签订劳动合同，首次合同期限为1年（含1个月试用期）。5.应聘者须对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一律取消应聘资格。6.学校可根据实际报名及招聘情况调整招聘程序，并享有最终决定权。

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