岗位职责： 1. 负责终端客户的开发与日常维护； 2. 维持现有客户关系，拓展新客户资源，积极开拓市场； 3. 合理规划客户拜访路线，按计划定时定点进行客户走访与关系维护； 4. 遵循公司规范，使用公司系统完成客户拜访记录与管理； 5. 推进公司新产品推广及上架工作，确保执行到位； 岗位要求： 1. 年龄25岁-40岁，具备高中或同等以上学历； 2. 有一定销售工作经验，有建材行业销售背景者优先考虑； 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力、执行力，能够自主开展客户拓展工作，具备较强的职业操守； 薪资待遇： 4000以上+五险+节假日福利+年终奖 实习期三个月，期间不考核业绩！

岗位职责: 1、负责光伏产品的市场推广，拓展新客户并维护现有客户关系: 2、为客户提供专业的光伏解决方案，解答技术疑问，促进业务合作; 3、收集市场信息，分析竞争对手，为公司产品优化提供建议; 4、协助完成业务目标，参与制定业务推广策略及执 行计划。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和商务谈判技巧，能够独立开展业务; 2、对新能源行业有浓厚兴趣，了解光伏行业基本知 识; 3、具有较强的市场洞察力和客户服务意识，能够承受工作压力 4、有相关行业业务推广经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑。 有乡镇农村客户渠道，政府资源者最好

岗位职责： 1、负责公司电线电缆产品的市场拓展、客户关系维护及销售任务的执行； 2、与客户保持密切联系，及时掌握客户需求，提供主动、热情、细致周到的服务支持； 3、依据公司产品定价策略及市场营销方案，完成上级下达的销售目标； 4、收集并分析同行业竞争对手的市场与商务动态信息。 岗位要求： 1. 具备一年以上销售工作经验，有建筑工程类相关产品销售背景者优先，无经验但对工程材料销售方向有浓厚兴趣者亦可考虑； 2. 具备良好的沟通表达能力与市场开拓意识； 3. 热爱销售工作，具备挑战高收入的积极心态。 工作/面试地点：云南省曲靖三江大道汇都华庭4栋6号（建宁街道办事处对面） 薪资待遇：底薪+补助+业绩提成+弹性工作（10-20万/年、不封顶）

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成月度、季度销售目标 2.开拓新客户资源，维护老客户关系，提升客户满意度和复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求，协助优化产品和服务方案 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销任务 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

该岗位需候选人自备车辆（便于客户拜访），公司每月给予油费补贴，无需同行业工作经验 岗位职责： 1、独立开拓售电市场，主要面向工业及商业用电企业； 2、负责指定区域内的售电业务，以及光伏储能、新能源设备的销售工作； 3、推广增值服务项目，涵盖电力产业链相关服务，如光伏发电、储能系统、电力运维、节能降耗设备等； 6、依据公司整体战略，制定切实可行的设备销售方案与客户拜访计划，持续开发新客户并维护现有客户关系。 任职要求： 1、年龄25-40岁，大专及以上学历，具备1年以上销售岗位经验（不限行业）； 2、熟悉当地工商业用电单位分布情况，拥有企业或政府资源者优先录用； 3、公司管理规范，工作日主要在外开展业务，无需长期坐班； 4、需执行外勤打卡制度，配备个人车辆（公司提供油补） 其他福利：周末双休、享受国家法定节假日、工作时间早九晚六、入职即缴纳社保

销售经理，底薪加提成

岗位职责： 1、负责开发并维护金融机构类客户，推进双方业务合作落地； 2、跟踪市场变化，拟定并执行切实可行的业务拓展策略； 3、整合内部资源，为客户量身提供专业的金融信息服务支持方案； 4、跟进项目执行过程，保障服务品质与客户体验； 5、按时总结业务进展，反馈实际成效并提出流程优化建议。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力及商务谈判水平； 2、了解金融领域运作模式，有相关机构业务背景者优先考虑； 3、具备敏锐的市场感知能力和较强的业务开拓意识； 4、能独立开展工作，同时具有良好的团队配合意识； 5、具备良好的职业操守，可妥善处理机密信息。

创维光伏来宣威啦！作为光伏行业的领军企业，创维光伏始终秉持创新驱动、绿色发展的理念，致力于为社会提供高效、清洁的能源解决方案。此次来宣威，我们满怀诚意，现面向宣威各乡镇广纳贤才，与我们一同开启绿色能源事业的新篇章，共筑美好未来！ 招聘岗位一：宣威各乡镇光伏业务员100名 岗位要求：本乡镇当地人优先，年龄在20-50周岁之间，男女不限，身体健康，具有良好的沟通能力，在家门口上班，自备交通工具 岗位职责：在宣威展乡镇业务，向农户推广免费安装光伏阳光棚，免费一对一培训 工作时间：7小时制 薪资待遇：抽成一户5000左右，好好干5000-10000元/月，努力干10000-20000元/月，拼命干20000+元/月，上不封顶 招聘岗位二：业务经理5名 岗位要求：年龄在20-50周岁之间，男女不限，有相关营销经验优先，有较强的团队建设能力和客户资源开发能力。 岗位职责：开拓和维护重要客户资源，完成公司设定的销售目标。

销售内外墙涂料，底薪加提成

底薪：5000-10000（含五险）加提成 1. 年龄要求22-32岁，性格积极乐观； 2. 需长期出差，对耐力和毅力有较高挑战； 3. 工作勤勉，具备良好的观察与应变能力； 4. 具备进取心和责任感，追求稳定安逸者请勿扰； 5. 无专人带教，吃住行费用当日报销

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罗平马街招挖机驾驶员长期一名，工资面谈，有意的电话联系

能熟练掌握应用RTK测量仪器及相关软件，对土地整治项目精准测量，计算出土石方工程量。

曲靖市师宗县招氩弧焊

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【岗位职责】 1. 落实销售政策并完成既定销售任务。 2. 开展公司业务推广，开发潜在客户，实施客户拜访、报价支持、参与投标及商务洽谈。 3. 负责合同签署及跟进回款进度。 4. 协调安排售后相关事宜。 5. 能在所属区域内主动拓展客户资源，推动项目落地。 6. 主要聚焦电力总承包工程的市场推广，核心服务对象为房地产开发企业。 7. 本岗位属外勤性质，需每日外出开展客户拜访，无需固定坐班，不适应者请慎重考虑。 【任职要求】 1. 具备高中或以上学历，年龄范围28至36周岁。 2. 拥有3年及以上地产领域工程类销售经历，例如水电安装、消防工程、幕墙门窗等方向，具备多项可验证的成交案例。 3. 具备良好的学习能力和沟通技巧，能承受工作压力，对电力设备销售及电力工程项目承包有较强兴趣。

一、岗位职责及工作内容 1、负责本地房地产楼盘项目的资料搜集、信息归集及实地对接 2、对接房地产项目开发商的招标采购部门、工程管理部门及相关决策层（如总经理、董事长等），参与临时用电与正式用电电力工程（强电工程）的技术交流、报价制定、商务洽谈及合同签署工作 3、配合公司工程团队，在项目建设前、中、后期与开发商保持有效沟通，推动项目顺利实施 4、主导合同款项回收进度，协同财务部门完成发票申请及开具等相关流程 5、完成上级交办的其他临时性工作任务 二、岗位要求 （1）具备大专或同等学历，年龄范围28-50岁 （2）具有3年以上电力工程或电力设备销售工作经验，并有实际合同成交业绩 （3）对电力设备销售和电力工程承包业务具备浓厚兴趣和积极拓展意愿 （4）品行端正，诚实守信，具备进取精神和抗压能力，勇于接受挑战 备注：工作地点为：成都及周边城市 三、薪酬：底薪+项目报价奖金+合同提成（按照公司销售管理制度）+其他补贴+五险 四、职位亮点： （1）聚焦房地产及大型工业类建设项目 （2）直接对接客户工程部、招采部门及高层管理决策人员，参与关键环节沟通 （3）涉及电力设备销售、电力工程施工报价及电力设计相关技术服务工作

诚聘城市合伙人 岗位职责： 1、依据总公司发展战略与经营规划，负责分公司日常运营管理，达成既定业务目标； 2、市场开拓与客户维护 制定并落实市场拓展策略，主动开发客户资源，推动销售业绩增长。 为客户提供专业保险咨询服务及定制化方案，增强客户粘性。 参与组织市场推广活动，扩大品牌影响力，提升区域市场份额。 3、团队建设与管理 负责销售团队的招募、培养与日常管理，推动团队高效运作。 制定系统化培训方案，持续提升团队成员的专业素养与销售能力。 定期召开团队会议，复盘工作进展，交流成功经验，协调解决实际问题。 4、客户支持服务 协助客户办理理赔事宜，确保流程顺畅，提升服务体验。 定期进行客户回访，收集满意度反馈，及时传递客户需求与建议。 5、洞察市场变化，研究行业发展趋势及竞争格局，提出应对策略。 6、规范运营 严格遵守国家法律法规及公司规章制度，保障合规经营。 监督团队展业行为，识别并防范潜在合规风险。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备10年以上保险行业从业经历，其中3年以上同类管理岗位经验； 2、精通保险市场运作及各类保险产品（寿险、非车险类财产险），掌握销售渠道特点与客户核心需求； 3、深耕本地市场，拥有一定人脉网络、团队资源和业务基础，并取得实际业绩成果； 4、无不良从业记录，符合保险中介机构高级管理人员任职条件。 招聘区域： 天津、北京、河北、山东、深圳、福建、安徽、上海、武汉、沈阳、河南

南岳山泉矿泉水的推广销售以及市场维护

负责区域市场开拓与销售工作，能做好客户的开发与维护工作，有较好的商务谈判能力，根据市场行情准确的把握市场走势作出市场分析。

招个销售专员,岗位职责：需要上下货、销售，打扫卫生，岗位要求，身体健康，有亲和力招聘年龄：30-45岁学历及专业要求：小学及以上薪资范围:2400-3000工作时间：8:30-19:30工作地点：南苑村负责人：兰姐。

职责： 1、负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额‌； 2、制定营销计划，完成销售指标； 3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 4、收集行业、市场信息。 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、热爱销售，并专注于销售工作； 4、销售精英优先 5、五官端正，形象气质好，沟通能力强 6、年龄20-45岁，男女不限 薪资详情： 3000-6000元/月+销售额提成

贰拾柒号商贸有限公司招聘 客户经理20人（全职、兼职） 要求：大专及以上学历（有相关丰富经验可降低学历要求）。 待遇：底薪加提成（全拿提成以及其他模式），具体可面谈，。 工作地点：麒麟区寥廓街道胜峰小区二组30号

【工作职责】 1.根据公司提供的客户资源，在上级领导指导下，开发意向客户。 2.根据公司业务培训情况向客户简单传递项目信息。 3.在公司指定的城区辖区内进行客户邀约 4.邀约意向客户到公司，由部门负责人深度洽谈合作。 5.3000元底薪（无签约任务要求）+业务提成+团队奖励 【任职资格】 1.接受无经验，公司提供业务培训 2.公司提供客户资源名目 3.业务岗位不要求喝酒 4.会骑车最好 5.对曲靖市区城区环境有一定了解 6.业务岗位不强行要求参加接待，不作产品推销 7.沟通表达能力较好 【岗位亮点】 社保+月休6天（大小周）+法定假期+节假日福利+带薪培训+定期团建+年终奖 【公司介绍】 贵州溯源酒业（集团）有限公司总部位于中国酒都贵州省仁怀市，注册资本700万元，旗下酱酒品牌有“酱脉”、“脊梁”、“水艺坊”、“伴生缘”等。公司当前酱酒优质基酒储存量3万余吨，总资产超10亿余元，拥有自有酱酒酿造、勾调、品控及销售团队，2024年实现总营收超1亿元。公司独创酱脉商业赋能倍增生态，目前在贵阳、云南均建有酱脉品牌城市运营中心，拟以千城万店模式布局全国酱酒市场蓝海。

该岗位需具备自有车辆（便于客户拜访），公司每月给予油费补贴 岗位职责： 1、独立推进售电业务，主要面向具备一定用电量的工商业企业； 2、负责渠道代理的开拓及日常运营管理； 3、维护与政府相关部门及电网单位的良好合作关系； 4、推广电力服务上下游产业，包括光伏、储能、电力运维、节能减碳设备等； 5、负责指定区域内的售电业务，以及光伏储能、新能源设备的销售工作； 6、依据公司整体战略，制定合理的设备销售方案与客户拜访计划，持续拓展客户网络，稳固现有客户关系。 任职要求： 1、年龄25-40岁，大专及以上学历，具备2年以上销售相关工作经验； 2、熟悉当地工商业用电企业布局，拥有企业或政府资源者优先考虑； 3、有电力行业从业背景或销售经验者优先； 4、需配备个人车辆，公司提供油费补助。

销售绿色有机食品，高端乳制品，完达山牛奶

工作内容： 1、利用公司提供的优质客户资源，通过网络、微信、电话或面对面拜访等方式与客户进行有效沟通，挖掘客户需求，推进合作并达成销售目标； 2、持续跟进老客户，提供优质服务，提升客户满意度并推动二次合作； 3、掌握基本的财税相关知识，能够为客户解答简单的财税疑问并提供基础支持； 4、积极参与公司组织的销售例会及各项培训活动。 任职要求： 1、品行端正，自信大方，表达清晰，普通话标准，语言沟通具有亲和力； 2、热爱销售岗位，具备积极的工作态度和饱满的职业热情； 3、能适应较强的工作压力，具备良好的心理素质； 4、享受周末双休，国家法定节假日正常带薪休假。 岗位福利： 1、周末双休，工作时间：上午8:30—12:00，下午13:30—18:00；法定节假日按规定带薪休息； 2、入职初期底薪2200元+提成+开单奖励，转正后实行阶梯式底薪，最高可达4500元+提成+奖金+话费补贴；享有年终奖，每月享受交通、话费、餐食补贴； 3、提成比例区间为8%-28%，月综合收入可过万元； 4、依法享受国家法定节假日带薪休假，参照公务员休假标准执行； 5、公司定期开展带薪培训，职业发展通道清晰，晋升机会多； 6、每月组织团队建设活动，员工文娱生活多样； 7、管理制度健全，运营规范，薪资发放准时； 8、享有带薪病假、婚假、丧假、年假、探亲假等各类带薪假期；

户用屋顶光伏，纯租赁模式，无任何费用，无辐射，保护房顶，防漏水，免费安装一层阳光房，提成丰厚，结款及时，现在大量需要市场业务员，工作自由，专职兼职均可

岗位职责：网约车销售，车辆租赁。 任职要求：想挣钱就行。 岗位福利：五险，＋月团建＋合伙人。 教育背景：无要求 行业经验：无要求 岗位经验：无要求

职位详情 工作内容: 1.有机绿色食品销售，客户开发与维护; 2.前期开发新客户，维护老客户，销售公司旗下产品(米面粮油营养品一类的快消品) 岗位要求: 1.能吃苦耐劳，有责任心; 2.具有一定的协调能力; 3.有过店员、销售、促销经验者优先。 4.30到45岁。 薪资待遇: 1.无责底薪3千+提成(6%–15%)奖金，每月15号发工资; 2.上班时间:早7:30一下午17:30，中午11:30-12:30，月休4天，节假日休，15天左右带薪春节假期! 公司直招