中国联通灵川分公司招聘，待遇福利丰厚，家门口上班，家庭工作两头顾！欢迎加入世界500强！[烟花][烟花][烟花] 性别：男女不限 年龄：18—35 工作地点：灵川八里街 招聘岗位：营业员/销售经理 学历：大专及以上学历 福利：五险一金、带薪年假、陪考假、陪产假、通信补贴、健康体检、生日关怀、工会福利、导师培养、赋能培训、多通道晋升等 待遇：3000元—10000元，平均薪酬5500元，上不封顶。 要求：身心健康、积极向上、责任心强 咨询电话：

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

岗位职责：拓展猪肉销售市场渠道并负责销售团队的统筹管理 任职要求：1、具备营销策略规划能力：可独立开展市场分析、渠道布局、产品方案制定及客户开拓工作；2、团队引领能力：需具备组织并带领5至8人销售团队的实际经验；3、良好的沟通意识与表达技巧，善于内外部协调。 岗位经验：1、具有大型食品企业市场营销管理成功案例，具备肉类品类运营背景者优先；2、拥有生鲜类项目整体经营管理经历

高薪销售经理招聘｜ 薪资5000+｜上不封顶，多劳多得 9:00‑19:00｜中午有休息 不看学历，不卡年龄，男女都可 只要你敢闯、会沟通、有责任心 做业务推广、市场营销，凭本事拿高收入！ 期待想赚钱的你加入！ ️联系:

江南邦泰招聘长期杂工，跟随项目部工作。要求年龄58岁以下，薪资为200元一天，工资每月结清。有意者请联系。

榕门初级中学招两名服务员，，年龄在45岁以下，买社保，不考虑。周末双休。工资面谈，有意者联系李老师:

榕门初级中学招两名服务员，，年龄在45岁以下，买社保，不考虑。周末双休。工资面谈，有意者联系李老师:，请在上班时间（八点到下午六点）联系，休息时间误打扰，谢谢。

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补人：10月20-25日活动，最好有奢侈品经验，20日彩排，双语礼仪，，彩排半价，广东包差旅，自己额外去玩的不包，需视频面试定人地址：桂林阳朔

招募：健康财富规划师 职位津贴:2000+2000元/月 年龄范围:25-55周岁 学历:大专以上 上班时间：周一到周五8：30—10：30，双休 提成方式:10%—25% 福利:季度奖，年终奖，公积金，社保，系统培训，全球旅游。 工作地点:南宁华润大厦A座

10条招聘要求 1、年龄22‑50周岁，学历不限，有无销售行业经验均可，愿意从事工业地产厂房租售业务。 2、沟通表达顺畅，敢于跟业主、企业客户交流，不怕外出跑现场、厂房带看。 3、做事踏实能吃苦，执行力强，服从团队安排，接受外出拓盘开发厂房房源。 4、有赚钱欲望，目标感强，希望挑战月薪2‑5万高薪，认可多劳多得提成模式。 5、人品正直诚实守信，对待客户真诚，不弄虚作假，维护公司口碑与形象。 6、会基础微信使用，能够做好客户跟进、房源记录，及时反馈客户需求情况。 7、学习意愿强，愿意跟着老业务学习行业知识、带看流程、谈判签单技巧。 8、时间观念良好，按时出勤，能够配合团队开展业务，具备基本团队协作意识。 9、自带交通工具优先（电动车/汽车），方便在横栏及周边厂区跑业务、实地看房。 10、心态抗压能力好，能接受业务开发过程的拒绝，不轻易放弃，长期稳定发展。

1：客户维护工作 2：市场客户开发 3：公司产品销售

岗位职责： 地推陌拜商家，推广我司小程序，邀请商家入驻，完成公司下达的销售目标。 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 3.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售全流程高效运转 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队达成高业绩案例者优先 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售流程，及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5.参与行业展会、推广活动等市场拓展工作，提升品牌影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.具备团队协作意识，责任心强，抗压能力好 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教 5. 学历不限，高中及以上学历优先

充电桩安装渠道销售 新能源行业风口，现诚邀英才加入，待遇优厚，共拓充电桩市场，共建绿色能源未来。 工作内容： 每日拜访小区、公寓、酒店、厂区、山庄、写字楼等，讲解安装充电桩的优势，零投入直接拿分成，并成功签约，工作不复杂，但收入很可观。 任职要求： 1.经验：销售经验3年以上 2.能力：具备市场开拓、客户关系管理、市场管理及相关部门合作经验、有客户资源或行业人脉者优先。 薪资待遇：底薪提成 底薪阶梯，提成阶梯，平均月收入：1万

岗位介绍： 我们是专注于通过线下推广为消费者带来优质产品与服务的专业团队。现因业务扩张，诚邀敢于挑战、渴望高新的销售精英加入我们的团队！在这里，只要你有目标、敢拼搏，就能获得上不封顶的收入和快速晋升的机会。 岗位职责： 咱们负责线下市场的推广，在商圈、社区等场景进行产品宣传与销售。主动开发新客户，维护客户关系，完成销售目标。收集市场反馈与客户需求，为优化产品与服务提供支持。 任职要求： 学历不限，有销售或者地推经验者优先（优秀应届生亦可）,性格外向，沟通表达能力强，敢于主动开拓市场，抗压能能力强，能适应户外工作环境，具有强烈的目标感，具备团队协作精神，有良好的服务意识和客户关系维护能力。 薪资福利待遇： 初级销售底薪2000+260+100 中级销售3000+260+100 高级销售5000+260+100 多项补贴，团建活动，年轻活力团队，工作氛围融洽，弹性工作注重工作结果而非形式主义，公司不定时发奖励，全看老大心情，给老大哄开心了也会给你亿点点小奖励哦~ 职业发展： 专人专带，专业培训体系，入职＋定期技能培训，助力新人快速成长，快加入我们吧，团队等着你的到来。如果你是上等马可直接晋升团队主管/区域负责人，就是这么快速。系统化的培训机会助力您的职业生涯长远发展，有没有心动，真的不来试试吗？ 工作时间： 喜闻乐见的朝九晚六你不心动吗

商务专员室内办公＋新人有专门培训 公司是做线上快递驿站招商的，根据公司提供的客户资料和话术邀约客户，无需外跑，每月最少有二十多场会议，开单几率更高 要求：口齿清晰，说话流畅，有责任心，有无经验均可，有客服和电话销售经验的优先 工资构成：无责底新2800+全勤300+绩效300+2%提成 工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00 法定节假日照常休息 员工福利：每月公司团建、话费补贴、不定时下午茶及甜点、办公室有空调WiFi、每3个月有一次职位晋升机会、为员工举办生日聚会、不定期的外出旅游等

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：大专以上。年龄：25～45岁优先！ 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

懂拍摄剪辑，做文案，帮助饭店在线上平台有一定的基础

岗位职责： 1. 负责公司核心业务的推广与销售工作，涵盖代理记账、财务咨询、证照代办、商标注册及知识产权等相关服务。 2. 维护并深化客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 3. 跟踪市场变化，制定有效销售方案，确保完成既定业绩指标。 4. 策划并参与各类营销活动，拓展客户资源与业务覆盖面。 5. 为客户提供建议与专业支持，协助解决在业务推进中遇到的实际问题。 任职要求： 1. 普通话标准，能熟练操作常用办公软件。 2. 具备良好的表达能力与目标意识，对成果达成有强烈意愿。 3. 学习意愿积极，能够迅速吸收并应用新知识。 4. 适应较强工作节奏，具备团队协作精神。 5. 有销售从业背景者优先考虑。 福利待遇： 1. 工作时间：9:00-12:00；14:00-18:00；周末双休，享受国家法定节假日。 2. 入职满1年可享五天带薪年休假。 3. 收入构成：底薪+绩效+提成+奖金

主动去烧烤店，烤鸭店，农贸市场等用炭商业推销机制环保炭。

本岗位从事【洗碗机租赁和销售】，客户主要是餐饮门店及食堂 一、招募职务名称：南宁区域经理 二、岗位职责: 负责各类餐饮场所（街边店、商场、商圈等）客户的拜访、市场拓展及客户关系维护工作 三、任职要求: 1.具备1年以上销售工作经验，全日制大专及以上学历，能力特别突出者条件可适当放宽； 2.有市场开拓及销售实操经验者优先考虑； 3.年龄在26至38周岁之间 四、薪资福利：意见反馈 1.底薪4500元（转正后5500元起，最高达7500元）+高额提成+长期流水收益+公司各项奖励，一线员工中80%月综合收入处于9000-15000元区间，表现优异者月薪可超20000元！ 2.入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险。 3.可享受国家规定的带薪年休假及法定节假日休假权益。 4.作息安排： 采用钉钉签到管理，需完成每日签到任务，工作时间灵活，无需固定坐班。

1.销售计划与执行 制定并分解区域销售目标，确保与公司年度计划一致。 组织实施销售策略，监督计划执行，及时调整偏差。 优化销售流程，提升团队效率。 2.市场开发与客户管理 挖掘潜在客户，拓展新市场，提升市场占有率。 维护现有客户关系，处理客户异议和投诉，提高客户满意度。 定期拜访重要客户，了解需求动态。 3.销售回款与费用控制 评估客户资信，审批信用额度，确保货款回收。 分析应收账款，指导下属提高回款能力。 控制销售费用，确保预算合理使用。

桂林市即将开业的大麦金田连锁超市现在全城招聘桂林各区域门店销售主管，销售人员。

岗位：商超系统负责人 工作地点：广西，南宁，柳州，桂林，玉林范围内，能出差，有驾照 1，年龄：25~40岁 2，学历：大专及以上学历 3，工作经验：具备商超快消领域1~2年相关经验者优先考虑 4，技能不足可提供培训：了解门店系统操作流程，能够制定门店拓展计划，并指导门店执行标准化作业 5，个人素质：具备市场分析与开拓能力，良好的沟通、协调及创新思维能力 6，吃苦耐劳，富有责任心，应变能力强，积极进取，愿意与企业共同成长

销售经理，负责组建管理团队，安排业务员工作，抓业绩

8小时工作制 无经验可亲手教 有带薪年假

岗位职责： 1、负责市场调研和需求分析； 2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解； 3、确定销售部门目标体系和销售配额； 4、制定销售计划和销售预算； 5、负责销售渠道和客户的管理； 6、组建销售队伍，培训销售人员； 7、评估销售业绩，建设销售团队。 任职资格： 1、大专以上学历，年龄25到45岁，市场营销等相关专业； 2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先； 3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀； 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。 工作时间：8:30——10:30