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销售经理/主管
5000-10000元/月
销售经理/主管社保3-5年大专及以上电话销售个人(To C)其他产品/服务医疗/大健康金融产品销售经验电话销售经验网络营销经验教育培训其他行业
【岗位职责】 作为销售业务经理,您将负责规划并落实销售方案,推动公司销售目标的达成。主要工作内容包括:开发新客户并维护长期合作关系;深入挖掘客户需求,提供个性化服务方案;带领销售团队完成业绩指标,提升整体作战能力;持续跟踪市场动态,优化销售打法;主导重点客户商务洽谈,保障项目顺利落地。 【任职要求】 - 学历要求:大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先。 - 经验要求:具备3年以上知识产权相关业务经验,或相近领域从业经历,其中至少1年团队管理经验。 - 技能要求:拥有良好的沟通协调、谈判技巧及人际互动能力; - 性格特质:积极进取、结果导向、抗压性强,具备良好的协作意识。 【福利待遇】 - 薪资构成:底薪5000元+满勤奖200元+绩效奖金+高提成。 - 奖金制度:设有月度与年度销售激励机制,表现优异者可享额外奖励及职业发展空间。 - 福利待遇:五险、带薪年假、节日福利、定期团建、专业培训等。 - 工作时间:8:30-12:00,13:40-17:30(无需加班),周末单双休轮换,国家法定节假日带薪休假
业务经理
1-1.1万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售个人(To C)销售主管其他产品/服务区域经理电话销售经验
通过电话或微信与客户交流 邀请客户到店体验
蚌埠蚌山区销售总监、销售经理
5000-6000元/月
销售经理11-20人3-5年高中及以上区域销售渠道销售较多出差销售额提成
销售总监、销售经理
销售主管
3000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上电话销售面销/陌拜个人(To C)其他产品/服务网络销售面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验其他行业五险
拟定销售方案,统筹团队达成每月及年度销售目标,负责人员招聘与员工培训工作
销售
5000-200000元/月
销售经理/主管1-3年高中及以上房地产销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验无经验要求酒店销售经验房地产其他行业招商/商户拓展类服务电话销售门店/柜台销售其他产品/服务软件/企业服务产品课程/培训类产品企业
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-09-25 薪资范围:5000-200000元/月 电力能源销售业务经理:接受零经验入职,公司提供系统化线上与线下业务培训,全程技术指导支持,快速上手开展工作,高比例提成,无需坐班打卡,适应灵活工作模式,能承受一定工作压力,性别不限。 待遇福利:年薪可达30万,提成丰厚,无业绩考核压力,收入与付出直接挂钩,平台资源全面共享,多渠道创收机会,所有培训课程免费开放 业务解读 一、我们是做什么的? 政策背景:国家推进电力市场化改革,对参与电力交易市场的工商业用户实施电费补贴政策! 二、谁是我们的客户? 使用工商业用电的各类单位:如社区周边的超市、面馆、宾馆酒店,街边工厂、医院、写字楼,以及街道办、村委会等公共机构,均属于目标服务对象。 三、业务覆盖区域 安徽省全境及江苏省全域 四、企业如何参与用电合作? 1、三不变一变:保持原有用电模式、缴费流程(发票开具)及设备设施不变,唯一变化是电费成本降低 2、用电单位可享受高额电力补贴,补贴金额在向国网营业厅缴费时直接抵扣结算 传统发电由国家电网统一分配发电指标,现行政策推动电力体制改革,发电企业需自主开拓用电客户。发多少电,取决于能找到多少签约用户——客户越多,发电量越大,反之则减产。 通过市场机制淘汰低效产能,扶持绿色清洁能源电厂发展,助力实现“碳达峰、碳中和”战略目标。 我们的职责是协助发电企业拓展用电客户,签订电力合作协议,推动各类用电单位参与电改优惠政策。写字楼、公寓、商场、工厂、企事业单位、医院、通信基站等均为重点对接客户群体。 职位优势:可兼职可全职,入行门槛低,收益随积累持续增长 任职要求: 1.高中及以上学历,电力、能源、市场营销等相关专业优先考虑 2.具备良好的市场拓展能力与客户沟通能力 3.能适应陌生拜访,热爱销售岗位者即可加入 4.年龄20-60岁,有客户资源或实战能力者可适当放宽年龄限制
销售经理
200-500元/天
销售经理3-5人3-5年中专及以上代理商销售较多外勤
老客户维护新客户开发,工资5000-10000,
销售经理/主管1-3年本科及以上招商/商户拓展类服务电话销售面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售面销/陌拜经验第三方物流销售网络营销经验
全职 薪资待遇:5000+提成,综合工资一万以上,上不封顶 福利待遇:双休、五险一金、节假日正常休 安徽共智供应链有限公司为安徽共生物流科技有限公司全资子公司。安徽共生物流科技有限公司(简称:共生物流平台)是一家B2B2车模式的第五方物流服务平台,位于安徽芜湖,专注于构建物流领域的共赢生态体系,依托“平台+中小经营者”的创新模式,推动解决物流行业分散、低效、管理粗放等问题,助力降低国内流通环节成本。平台已为超万家企业及30余万辆运输车辆提供涵盖物流运营与人力资源的产业互联网服务,业务遍及全国20个省、50多个地级市,初步实现用户物流与供应链成本降低约9%。未来3-5年,平台将拓展至全国范围,预计交易规模突破千亿元。共生物流平台荣获国家“专精特新”小巨人企业称号,入选2022年全国供应链创新与应用示范企业名单,获评国家发改委“中国互联网+行动百佳案例”、工信部制造业“双创”平台试点示范项目、国家大数据产业示范项目、国家中小企业公共服务示范平台。同时被认定为国家高新技术企业,并成为首批“无车承运人试点企业”之一,在2018年度评估中位列安徽省第一、全国第九。平台所属团队为安徽省A类高层次科技人才团队,设有省级企业技术中心。 岗位职责: 1、精准筛选并对接潜在目标客户,准确把握客户需求,独立完成售前交流与方案演示; 2、熟练掌握并灵活应用核心产品与服务内容,包括数字合同运输整体解决方案、物流领域信息化与数字化升级服务等,结合客户实际场景提供定制化支持; 3、主要服务对象涵盖第三方物流企业(大中小型及小微)、生产制造企业、商贸流通企业、网络货运平台、物流园区及产业园区等; 4、依据季度及年度考核目标,制定切实可行的执行计划,聚焦重点城市深耕细作,按节点达成业绩任务; 任职要求: 1、本科及以上学历,具备2年以上合同物流、B2B平台服务或软件实施相关工作经验,满足其中任一条件即可; 2、对物流行业信息化改造、数字化转型具有清晰理解,熟悉WMS | TMS | 网络货运技术 | 灵活用工解决方案 | 智慧园区 | 多式联运 | 甲方供应链控制塔 | 专线资源整合等相关领域; 3、热爱合同物流与供应链事业,具备较强学习能力,自我驱动意识强,性格坚韧、稳重、务实; 4、拥有仓运配一体化综合服务背景者优先考虑,薪酬可面议;
物流园区招商经理
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上招商/商户拓展类服务面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验
全职或者兼职 物流园招商经理: 薪酬:5000+提成,综合工资10000以上,上不封顶 福利待遇:双休、五险一金、节假日正常放假 蚌埠龙子湖区现代智慧物流园介绍 一、园区的规划定位: 蚌埠龙子湖区智慧物流园坐落于蚌埠市龙子湖区胜利东路南侧、古杏路北侧,总建筑面积约60000平方米。依据省级示范物流园建设标准,园区定位为现代化智慧物流产业园区,围绕“一园三平台五中心”的发展目标进行规划建设。以产业互联网与实体物流园区融合发展的“一园区”为基础,打造智慧供应链金融平台、网络货运数字物流平台、云工享灵活用工平台“三平台”,配套建设智慧云仓配送中心、电商云仓配送中心、产品交易中心、综合服务中心、供应链管理中心“五中心”。致力于实现资产、管理、运营和服务的全面数字化,推动资源整合与产业升级,提升园区整体效益。采用线上线下融合运营模式,招商运营同步推进,目前已与多家制造类企业达成合作意向并启动定制化建设,秉持“开局即开战、起步即冲刺”的工作理念,全力实现“开门红、开门稳”。同时构建标准化、智慧化的招商运营管理体系,具备可复制推广能力,为后续园区拓展奠定基础。 岗位职责: 1. 主持部门日常管理工作,建立健全部门制度及业务流程,并监督执行落实; 2. 制定本部门年度招商目标,围绕指标高效推进招商任务,组织实施经营计划,确保完成全年业绩; 3. 组织开展行业市场调研,掌握政府关于物流产业的发展方向及相关政策,提出符合市场趋势的经营建议,及时优化调整招商方案并落地实施; 4. 策划制定营销策略与招商方案,统筹组织各类招商推广活动,预判运营中可能出现的问题并制定应对预案,对已发生事项及时分析处理并跟进解决; 5. 协调公司内部各职能部门,为项目开发和实施提供支持与配合,定期召开项目复盘会议,制定阶段性推进计划; 6. 负责增值服务业务拓展、物流项目运作、校企合作项目跟进以及重点客户开发与关系维护等工作; 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职条件 1. 全日制本科及以上学历,经济管理、市场营销、工商管理、供应链管理或物流管理等相关专业优先; 2. 年龄40岁以下,具备8年以上物流园区、写字楼、酒店等业态招商工作经验及客户管理经验;拥有第三方物流企业资源或商业地产渠道资源,具备成功招商案例者优先;对业绩特别突出者,或曾在深国际体系内表现优异者,条件可适当放宽; 3. 具备良好的逻辑思维能力、文字表达能力和语言沟通能力; 4. 拥有较强的组织协调能力、丰富的商务谈判经验及公共关系处理能力,善于客户维护,敢于面对挑战,抗压能力强; 5. 熟悉物流运作流程,了解相关法律法规及政策规定; 6. 熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件; 7. 熟知蚌埠本地物流市场情况,具备一定的客户资源积累。
区域业务主管
9000-12000元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)批发/零售
岗位职责: 1、负责区域年度销售及回款目标的规划与完成。 2、为区域门店制定切实可行的销售策略,统筹门店日常运营及人员配置管理。 3、洞察市场动态与竞争格局,掌握客流分布情况,确保各项销售指标按期达成。 4、定期策划并落实促销活动方案。 5、组织活动落地执行,实施过程跟踪与效果复盘。 6、拓展渠道网点建设(达成公司设定的网点开发任务),并负责日常运营维护。 招聘要求: 1、*******,具备2年以上市场拓展及渠道管理经验,熟悉厨热、家装、橱柜、建材等行业者优先; 职位福利:六险一金、身股分红、带薪年假等。
销售
4000-7000元/月
区域销售包住包吃20人以上经验不限学历不限无经验要求
岗位职责: 1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导,组织销售培训、过程管控及绩效辅导 3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据报告,提出流程优化与资源配置建议 任职要求: 1.具备销售管理经验,经验要求:3-5年(含团队管理经验) 2.最低学历:大专及以上,市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业市场特点,具备较强的客户谈判、方案呈现与跨部门协作能力 4. 具备目标导向意识和抗压能力,能适应阶段性出差或区域轮岗 5.工作地点:以实际招聘城市为准,需具备当地稳定从业条件
普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
零费用入职,有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资:8000---8500。所有待遇真实有效,现场直接签合同!!! 1、最少做1个月,也可以长期做 2、其它奖励:根据公司状况及员工表现,核发年终奖金 3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资, 4、公司人性化管理,休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天; 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址:苏州 【招聘标准】 18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿(包吃包住) 1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择; 2、免费住宿、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
蚌埠五河县招贴瓷砖学徒工,不怕胀,不怕累,能吃苦,上手快,包教包会!
100-200元/天
贴砖工地学徒工长期3-5人月结
蚌埠市五河县招贴瓷砖学徒工,不怕胀,不怕累,能吃苦,上手快,包教包会!
蚌埠 五河县
2月14日 13:33拨打电话
组装工加班补贴五险一金包住五险包吃夜班补贴保险餐补20人以上月结恒温车间坐班新能源
厂区直聘,直接到厂区报道,无任何押金,不通过中介 凭车票微信报名有2000元奖金发放 1:直发纯工价小时工:30/小时,月保底8400-9600!!! 2:班次:长白班居多,个别岗位需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 3:招聘要求:16-52周岁,男女不限,无文化要求,会写自己的名字即可 4:每月10号准时发放薪资,入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!! 【多样岗位随心选】 普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,上六休一 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包! 衣食住行 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;菜品多样任你挑选 (3)住:公司免费提供住宿,2-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送,每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:安徽芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
长白班操作工车间玩具厂用品厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底 9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:30/小时,,月薪保底 9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:30/小时,,月薪保底 9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不 等的 (6 生日:生日福利:生日当天可领取 200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市苏州, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
安徽蚌埠15,1小时,9点~下午4点。联系电话。
临时工
15,1小时,9点~下午4点。联系电话。
蚌埠
2月14日 13:02拨打电话
销售员
6000-10000元/月
销售经理社保交通补助五险一金餐补1-2人3-5年学历不限电话销售地推销售较多外勤按单提成弹性工作制课程/培训类产品
【我们需要这样的你】 ⑦ 经验要求:3-5年销售/管理经验,有教育/医疗/大健康行业销售或团队管理经验优先(口腔相关更佳); ⑦ 能力要求: •懂销售:能独立带团队完成电销/地推获客,熟悉客户分层运营,过往有“从O到1”或“业绩翻倍”实战案例; •会运营:能分析销售数据(转化率、复购率等),优化流程,提升团队人效; •善管理:带过2人以上销售团队,擅长目标拆解、新人带教、激励考核,能打造高凝聚力战队; ⑦其他:25岁+,沟通力/抗压力强,对口腔教育有热情,愿与公司共同成长。 【你将负责的事】 1. 带团队打胜仗:管理3-5人销售小组,制定月度/季度目标,通过电销(企业微信+电话)、地推(口腔展会/机构拜访)完成课程销售,确保业绩达标; 2. 做客户的“技术顾问”:为团队提供口腔课程专业支持(如课程卖点、学员痛点解析),解答客户关于“学完能接什么病例”“就业前景”等核心问题; 3. 盯过程提效率:分析销售漏斗(线索-转化-复购),优化话术/地推策略,定期复盘团队问题,输出改进方案; 4. 建机制育人才:带教新人(产品知识+销售技巧),设计团队激励,提升整体战斗力。 【我们给的,不止是一份工作】 面薪资:6k起跳,上不封顶 •基础工资:6000元/月; •绩效奖金:根据团队业绩(个人+小组)发放,上不封顶(往期主管月均综合收入1.2W-2w+)
营销主管
销售经理
有全屋定制相关经验优先
招销售
销售经理
招销售经理
销售经理销售主管
4000-9000元/月
销售经理区域销售社保交通补助保险年终奖6-10人1-3年中专及以上较多出差销售额提成
岗位职责: 1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导,组织销售培训、过程管控及绩效辅导 3.开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略 5.定期提交销售数据报告,提出流程优化与资源配置建议 任职要求: 1.具备销售管理经验,经验要求:3-5年(含团队管理经验) 2.最低学历:大专及以上,市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业业务逻辑,具备较强的市场洞察力与客户谈判能力 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 5.工作地点:根据企业实际填写,接受区域内出差
销售经理
8000-20000元/月
销售经理生日福利6-10人经验不限高中及以上
职位详情 岗位职责: 1,为客户提供专业的家政服务咨询,了解其需求并提供合适的服务方案; 2,负责与家政服务人员进行沟通协调,确保服务质量符合客户期望; 3,跟进服务进度,解决客户在服务过程中的问题和投诉; 4,维护客户关系,建立长期的信任与合作。 任职要求: 1,具备良好的沟通能力和亲和力,能够有效理解客户需求; 2,熟悉家政服务市场,有相关行业经验优先; 3,责任心强,注重细节,能够处理突发状况; 4,熟练使用办公软件,有基本的客户服务意识。 员工福利 底薪4000元 生日福利 节日福利 高温补贴 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 底薪加提成。
销售专员1-2人高中及以上
我们是一家玻璃纤维深加工企业,招聘20周岁—30岁以下高中以上学历的销售员,有无工作经验均可,男女都可以,要求品行端正无不良前科,
酒店销售总监
5000-8000元/月
渠道经理包住社保包吃五险1-2人1-3年高中及以上代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制企业服务15人(含)以上5人(含)以上地推团队电销团队销售管理经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力市场营销相关学历制定销售计划及策略市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理
岗位职责: 1、制定并执行酒店销售策略,提升客房、餐饮及宴会等综合业绩; 2、拓展和维护高端客户资源,建立长期合作关系以提升客户满意度与复购率; 3、协调前厅、餐饮、市场等部门,推动销售目标达成及服务质量提升; 任职要求: 1、具备酒店或高端服务业销售管理经验,熟悉行业运作与市场趋势; 2、良好的沟通协调能力和团队管理能力,具备较强的目标导向意识; 3、具备良好的职业素养与客户服务意识,适应高强度工作节奏。
餐厅客户经理
6000-11000元/月
客户经理3-5人1-3年高中及以上面销/陌拜区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成数据分析能力服务意识沟通能力社群运营能力客户关系维护客户活动组织产品/服务定制客户拜访
岗位职责: 1.负责餐厅客户资源的开发与维护,积极拓展新客户,提升客户满意度和忠诚度 2.深入了解客户需求,提供专业的解决方案,推动业务合作达成 3.定期拜访客户,跟进项目进展,协调内部资源确保服务顺利实施 4.完成销售目标及日常工作报告,参与团队协作与市场策略优化 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有销售或客户管理相关经验者优先,适应快节奏工作环境 3.具备较强的学习能力与抗压能力,能独立开展工作 4.熟练使用办公软件,具备基本的商务谈判技巧
销售主管
6000-11000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上面销/陌拜市场拓展商务谈判
岗位职责: 1、开展客户拓展工作,维护客户关系,推进商务洽谈与合作落地。 2、搜集并整理市场动态,分析行业数据,拟定业务策略;完成项目尽职调查及产业链上下游实地调研,编制相应分析报告。 3、推动产品销售,开拓新市场,主导合同磋商与签署流程。 4、监控业务执行进度,识别并管控运营风险,协调解决贸易争议,确保回款按时完成。 5、采集市场价格信息,持续跟踪行情变化与发展趋势,及时提供反馈建议。 行业背景: 1、大专及以上学历,具备相关从业经验者优先,熟悉业务操作流程者更佳; 2、具备出色的沟通能力、谈判技巧和团队协作意识,能适应高强度工作节奏; 3、责任心强,勇于承担责任,具有团队归属感,能与部门共同成长; 4、思维活跃,具备较强的业务模式创新与优化能力。
网络销售社保生日福利年终奖经验不限中专及以上短视频/直播营销微信营销公关/传媒电话销售经验教育培训网络营销经验客户关系维护文娱/游戏
岗位职责 1. 负责公司自媒体平台(抖音/小红书/视频号等)私信及评论区客户咨询的响应与对接,深入理解客户需求,推动产品销售转化并达成业绩目标。 2. 维持自媒体渠道的客户关系,持续跟进潜在客户,高效解答疑问,促进订单成交及后续复购行为。 3. 参与内容选题策划讨论,根据销售数据反馈调整内容策略,提升内容吸引力与转化效果。 4. 汇总客户互动案例与销售成果,定期进行复盘分析,提炼可复制的沟通话术与转化方法论。 岗位要求 1. 具备1年以上自媒体销售、网络销售或电商客服工作经验,熟悉抖音、小红书等平台用户交流特点。 2. 拥有良好的语言表达能力,擅长识别客户意图,具备明确的目标意识和较强的成交推动能力。 3. 熟悉主流自媒体平台基础运营规则,对网络热点有敏锐感知,能灵活结合热点开展沟通引导。 4. 承压能力强,适应弹性工作安排,具有团队合作意识,乐于与团队共同进步。 薪资福利 1. 底薪+高提成+绩效奖金+销冠奖励,综合收入8k+上不封顶。 2. 五险+带薪年假+节日福利+定期团建,提供全面的福利支持。 3. 完善的岗前培训体系+一对一师徒指导,帮助新人快速融入;晋升路径清晰(销售专员→销售主管→销售经理)。
电话销售社保1-3年大专及以上销售经验个人(To C)客服经验普通话标准课程/培训类产品售前服务电话销售经验其他沟通能力强
【工作地点】蚌山区凤凰国际写字楼b座20楼01室 1、利用公司提供的客户资源,完成初步电话沟通,有意向客户引导添加公司微信,后续签单由公司销售团队及助理跟进处理。 2、全程办公室作业,工作氛围轻松,办公环境优越,订单价值高,提成可观。 3、工作时间:8:30-12:00,13:40-(冬季17:30下班,夏季18:00下班),周末实行单双休轮休,无需加班,享受国家法定节假日带薪休假。 薪资结构: 1、底薪3000元+200元全勤奖+高额提成+社保 2、节日享有各类福利补贴, 欢迎实地了解,期待你的加入!
团队经理
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上
工作内容 1、带领团队,保障项目目标顺利达成 2、统筹团队协作,提升工作流程效率 3、跟踪团队表现,动态优化管理方式 任职要求: 1、拥有优秀的领导才能和团队统筹经验 2、善于应对并化解团队内部各类问题 3、具备较强的组织协调与沟通能力
销售专员1-3年中专及以上不接受居家办公网络销售无经验要求网络营销经验
有能力的没有上限,拒绝躺平,追求创新,不甘平凡的来。 任职资格: 1、男女不限,年龄20—28岁,学历不限。 2、公司提供系统培训,纯办公室作业,无需外出或出差。 3、有销售背景者优先考虑,无经验者由资深员工带教。 岗位职责: 1、根据公司发展战略,推进区域内终端客户的拓展与维护; 2、保障终端日常运营工作高效有序开展; 3、注重团队人才储备,助力持续稳定发展; 工作内容: 专注于短视频运营方向,无需参与直播,负责短视频账号的搭建与运营,跟踪兴趣用户并完成后续服务与维护。 薪酬福利: 1.健全的培训机制,涵盖多项带薪培训,体系化学习+优秀导师一对一指导; 2.每日工作8小时,享受法定节假日及带薪休假; 3.定期组织专业技能培训,支持个人能力进阶; 4.办公环境安静舒适,团队氛围融洽积极。 公司持续优化薪资结构、奖金激励及福利待遇,致力于吸引并留住优秀人才
业务拓展经理
4000-8000元/月
BD经理生日福利五险一金经验不限大专及以上渠道/机构客户开发(销售方向)用户拉新商户合作
岗位职责: 1.负责UU跑腿在蚌埠区域的市场开拓与日常运营管理 2.持续维护并深化与本地合作方的业务关系 3.全面监督区域内的运营执行,保障服务品质稳定提升 任职要求: 1.具备优秀的商务沟通能力和客户维护经验 2.能够自主制定并落实业务拓展方案 3.具有较强的团队管理能力,善于激发团队积极性与战斗力 福利待遇 1、入职即办理五险一金,无责任底薪3000元+绩效奖金 2、工作时间早九晚六,晋升通道清晰透明 3、每季度组织固定团建活动,提供生日关怀等员工福利
销售VP经验不限学历不限团队建设及管理经济/管理相关学历媒介/广告推广经验公关/传媒电销团队房地产业务风险监督及防范制定销售计划及策略企业证券/互联网金融销售管理经验计算机相关学历销售工作经验市场开
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,助力债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账、规避催收、避免法律诉讼、暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商:减少催收干扰,降低过高利息及罚息,减免超出司法保护范围的利息支出 3、房地产专项解债服务:涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等一站式支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:覆盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速入门 2、师徒制辅导模式:一对一结对指导,提供从新手到专业人才的成长路径支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营支持 4、客户服务响应机制:操作无忧,实时解答客户疑问 5、专业法律后盾:携手中国十大律师事务所,以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务可持续发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业者,更易上手 工作内容: 1、公司精准分配高意向客户资源,无需自行拓客,成单率高 2、依托全网流量支持,通过微信对接客户,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:可根据个人安排选择上班时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖项(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级岗位资格证书考取资助
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