该岗位需具备自有车辆（便于客户拜访），公司每月给予油费补贴 岗位职责： 1、独立推进售电业务，主要面向具备一定用电量的工商业企业； 2、负责渠道代理的开拓及日常运营管理； 3、维护与政府相关部门及电网单位的良好合作关系； 4、推广电力服务上下游产业，包括光伏、储能、电力运维、节能减碳设备等； 5、负责指定区域内的售电业务，以及光伏储能、新能源设备的销售工作； 6、依据公司整体战略，制定合理的设备销售方案与客户拜访计划，持续拓展客户网络，稳固现有客户关系。 任职要求： 1、年龄25-40岁，大专及以上学历，具备2年以上销售相关工作经验； 2、熟悉当地工商业用电企业布局，拥有企业或政府资源者优先考虑； 3、有电力行业从业背景或销售经验者优先； 4、需配备个人车辆，公司提供油费补助。

-销售经理：4000-8000|驾驭市场脉络，用策略在数字浪潮中开拓疆域 -服务员：3000-4500|以细节搭建服务矩阵，做霓虹场景里的精准执行者 -香槟酒水推销员：6000-10000|穿梭于光影酒廊，用专业点燃高端消费场景 -人事专员：薪资面议|搭建人才筛选系统，为团队注入鲜活

销售经理，底薪加提成

任职要求: 1、具备三年以上销售经历，有直销经验或餐饮行业销售相关背景者优先 2、性格积极乐观，富有亲和力与感染力，擅长人际沟通，作风踏实，自我驱动力强，具备良好的抗压能力及健康的压力调节方式 【薪资福利】 1、无责任底薪5000元起+月度奖金+高比例提成，综合收入平均10000-20000元，表现优异者月薪可达20000元以上 2、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险 3、享受国家规定带薪年休假、法定节假日等各项福利待遇

该岗位需候选人自备车辆（便于客户拜访），公司每月给予油费补贴，无需同行业工作经验 岗位职责： 1、独立开拓售电市场，主要面向工业及商业用电企业； 2、负责指定区域内的售电业务，以及光伏储能、新能源设备的销售工作； 3、推广增值服务项目，涵盖电力产业链相关服务，如光伏发电、储能系统、电力运维、节能降耗设备等； 6、依据公司整体战略，制定切实可行的设备销售方案与客户拜访计划，持续开发新客户并维护现有客户关系。 任职要求： 1、年龄25-40岁，大专及以上学历，具备1年以上销售岗位经验（不限行业）； 2、熟悉当地工商业用电单位分布情况，拥有企业或政府资源者优先录用； 3、公司管理规范，工作日主要在外开展业务，无需长期坐班； 4、需执行外勤打卡制度，配备个人车辆（公司提供油补） 其他福利：周末双休、享受国家法定节假日、工作时间早九晚六、入职即缴纳社保

大亮要人

创维光伏来宣威啦！作为光伏行业的领军企业，创维光伏始终秉持创新驱动、绿色发展的理念，致力于为社会提供高效、清洁的能源解决方案。此次来宣威，我们满怀诚意，现面向宣威各乡镇广纳贤才，与我们一同开启绿色能源事业的新篇章，共筑美好未来！ 招聘岗位一：宣威各乡镇光伏业务员100名 岗位要求：本乡镇当地人优先，年龄在20-50周岁之间，男女不限，身体健康，具有良好的沟通能力，在家门口上班，自备交通工具 岗位职责：在宣威展乡镇业务，向农户推广免费安装光伏阳光棚，免费一对一培训 工作时间：7小时制 薪资待遇：抽成一户5000左右，好好干5000-10000元/月，努力干10000-20000元/月，拼命干20000+元/月，上不封顶 招聘岗位二：业务经理5名 岗位要求：年龄在20-50周岁之间，男女不限，有相关营销经验优先，有较强的团队建设能力和客户资源开发能力。 岗位职责：开拓和维护重要客户资源，完成公司设定的销售目标。

岗位职责： 1、负责开发并维护金融机构类客户，推进双方业务合作落地； 2、跟踪市场变化，拟定并执行切实可行的业务拓展策略； 3、整合内部资源，为客户量身提供专业的金融信息服务支持方案； 4、跟进项目执行过程，保障服务品质与客户体验； 5、按时总结业务进展，反馈实际成效并提出流程优化建议。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力及商务谈判水平； 2、了解金融领域运作模式，有相关机构业务背景者优先考虑； 3、具备敏锐的市场感知能力和较强的业务开拓意识； 4、能独立开展工作，同时具有良好的团队配合意识； 5、具备良好的职业操守，可妥善处理机密信息。

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工作职责：目前公司在富源县开展乡镇业务，向农户推广免费安装光伏阳光棚，一户提成约5000左右。 要求：1、年龄20-60岁，不限男女，有相关工作经验者优先（免费一对一培训） 2、自备交通工具（方便业务开展） 待遇：抽成（一户八千左右），月薪轻松过万。八小时制。具体面谈。

陆良，博田冷库6-8-9 招长工 正常上班 找一个做饭的 平均30-40人左右 爱干净卫生一点就行 找 3-5家夫妻工 装车 大利14.5斤 2.2一件 大利16斤 2.4一件 黄白17.5--18.5斤 2.2一件 油麦14.5斤 2.2一件 上青17.5斤 18.5斤 3.3一件 香菜 13.5斤 3块一件 装车0.4一件 工资每个月15号准时发 平时可以预支 电话

渔先生曲靖靖江商城店： 1.厅面主管/领班1名3500-4000元/月（为人处事能力强） 2.服务员1名3000-3500元/月 3.长期招聘稳定的兼职服务员数名，15元/小时 福利待遇：包吃+4天带薪休息+全勤奖200元+婚假+丧假+产假+陪产假+过年享受年假**家团聚。 面试地址：云南省曲靖市麒麟区银屯路106-5号 面试联系人：赵 备注：中介勿扰，不**复，请直接打电话或者，同步，谢谢

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宣威龙潭找个挖机师傅，带班长开都行。

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【招聘】惠州市银峰物流云仓供应链有限公司，招聘以下岗位 二、快递云仓客服：5名 客服工作内容： 年龄要求：18岁-30岁，懂电脑，熟悉ERP系统以及快递客服跟单流程。 1.处理客户日常数据以及快递的各项问题。 2.跟踪快递物流信息和售后处理。 3.配合仓库日常工作，有上进心，有团队精神。 三、云仓打包人员：10名，负责云仓日常打包以及货物进出港工作。 四、要求：20-35岁，身体健康，服从调度。 五，拣货、配货人员，10名，18-30岁，做事认真勤快，能吃苦耐劳 六、业务经理2名，有两年以上工作经验以及一定的客户资源，工资面议 七、工资待遇面谈，面试时间：10点到下午15点 八、工作地点：潼侨镇联发大道188号志峰高科技园 九、联系方式：杨小姐(同步)

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营部门优化销售策略与话术 4. 负责销售团队日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 5. 定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：不限（若用户未填写，默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写，默认“不限”） 3.熟悉销售全流程管理，有团队管理经验者优先 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及目标导向意识 5.工作地点、薪资范围、行业信息等需用人单位补充完善后发布

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烟台佰斯特汽车配件有限公司 1.数控操作工：10名，6000-8000元/月 2.普工：10名，6000-8000元/月 3.检验工：5名，4000-5000元/月 4.包装工：3名，4000-5000元／月 6.车间管理：2名，薪资面议 7.销售内勤：2名，薪资面议 市内班车接送，五险，三餐免费，节日福利 电话： 姜总 地址：莱阳市沐水路9号(沐浴水库路口南200米路西)

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曲靖麒麟区【寥廓街道｜招聘】 云南乐多来旅游开发有限公司招聘 销售、收银、服务员等岗位人员数名 应聘时间: 联系人：尹晶 公司地址:曲靖市麒麟区南宁北路286号(原模具三厂现M3-9819文旅街区)

职责： 1、负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额‌； 2、制定营销计划，完成销售指标； 3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 4、收集行业、市场信息。 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、热爱销售，并专注于销售工作； 4、销售精英优先 5、五官端正，形象气质好，沟通能力强 6、年龄20-45岁，男女不限 薪资详情： 3000-6000元/月+销售额提成

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【工作职责】 1.根据公司提供的客户资源，在上级领导指导下，开发意向客户。 2.根据公司业务培训情况向客户简单传递项目信息。 3.在公司指定的城区辖区内进行客户邀约 4.邀约意向客户到公司，由部门负责人深度洽谈合作。 5.3000元底薪（无签约任务要求）+业务提成+团队奖励 【任职资格】 1.接受无经验，公司提供业务培训 2.公司提供客户资源名目 3.业务岗位不要求喝酒 4.会骑车最好 5.对曲靖市区城区环境有一定了解 6.业务岗位不强行要求参加接待，不作产品推销 7.沟通表达能力较好 【岗位亮点】 社保+月休6天（大小周）+法定假期+节假日福利+带薪培训+定期团建+年终奖 【公司介绍】 贵州溯源酒业（集团）有限公司总部位于中国酒都贵州省仁怀市，注册资本700万元，旗下酱酒品牌有“酱脉”、“脊梁”、“水艺坊”、“伴生缘”等。公司当前酱酒优质基酒储存量3万余吨，总资产超10亿余元，拥有自有酱酒酿造、勾调、品控及销售团队，2024年实现总营收超1亿元。公司独创酱脉商业赋能倍增生态，目前在贵阳、云南均建有酱脉品牌城市运营中心，拟以千城万店模式布局全国酱酒市场蓝海。

曲靖沾益区联启通讯 诚聘英才 ①销售专员②移动台席 薪资4K～9K•五险更多福利 工作地点：/沾益市区

岗位职责: 1、开发新商户资源并维护现有商户关系，构建长期稳固的区域合作网络； 2、洞察商户实际需求，提供定制化营销解决方案，推动谈判并促成合作落地； 3、落实公司制定的市场营销策略与政策要求，确保完成既定业绩指标； 4、快速识别业务问题，持续迭代优化执行方案与工作计划； 5、高效响应商户提出的投诉、反馈及建议，提升商户服务体验与满意度。 岗位要求: 1、大专及以上学历，具备餐饮、面销或O2O行业经验者优先考虑，综合素质优秀的应届生亦可择优录取； 2、性格开朗，具备良好的沟通表达能力与条理性思维能力； 3、热衷销售岗位，态度积极，踏实肯干，富有责任心与职业热情； 4、具备较强的抗压能力，能独立承担区域市场的拓展与运营任务。 短期工勿扰！

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