招聘：店员薪资：底薪6000+餐补工作职责：1.根据顾客需求，为顾客调制相应饮品、咖啡2.根据产品制作要求，做好相应饮品预制3.遵循工作指引，做好店铺卫生工作4.根据店长安排，执行相应营促销活动5.与顾客进行沟通，收集顾客意见及建议其他要求：1.吃苦耐劳、有服务意识、阳光开朗2.形象佳，有奶茶岗位工作经验优先3.无不良嗜好和记录，具有责任心，良好的执行能力和沟通能力4.需要有半年左右的茶饮咖啡师工作经验，会简单咖啡制作

学校食堂德克士、贝瑞咖啡招员工，要求开朗活泼，责任心强，动作要快，五官端正，男女不限

招聘：咖啡店店员薪资：4000-5500元/月工作内容：负责开店、打扫卫生、制作饮品、收银等。岗位要求：1、身体健康，能吃苦。2、咖啡店工作经验。

招聘：咖啡师薪资：24-24元/月岗位职责：1. 熟练的掌握咖啡豆的特性与口味，以及咖啡的基本知识；2. 根据客户的要求完成各种口味的咖啡、咖啡拉花、手冲、虹吸等各种饮品的制作；3. 熟悉吧台内各种工具和器具的操作，做好对咖啡机的维护保养工作；4. 熟练使用收银机及与客户进行点单交易；5. 为客户提供优质的服务，遵循营销标准，完成日常营运销售等业务指标；6. 负责咖啡店面环境工作，确保桌椅整齐，餐具整洁完好，备齐各种物料用品；7. 协助店长做好每日店铺盘点工作；8. 掌控产品属性，收集客户对产品的反馈及改进提高；9. 按时按质的完成公司领导安排的其他工作。任职要求：1. 高中及以上学历，不限专业，热爱咖啡文化；2. 具备年的咖啡制作经验，熟悉咖啡店日常运营流程，有研发能力优先；3. 服务意识强，工作踏实有目标，诚实可信，敢于承担责任，具有良好的团队合作意识；4. 学习、理解能力和执行力强；5. 形象气质佳，阳光开朗有朝气，心态积极，乐于分享和传播；6. 会基础的文字撰写能力及操作办公软件。

无经验也可以应聘。主要职责：-接待顾客；-负责点餐和饮料的推荐及制作；-保持咖啡厅的整洁，确保所有餐具和设施都保持良好状态；-其他咖啡厅工作。职位要求：-年龄在18岁以上。-具有热情的服务态度，具有良好的沟通能力和人际交往技巧。-熟悉基本的咖啡厅服务流程，了解一些相关的知识技能。

岗位职责：1.负责制作咖啡、奶茶等饮品；2.正确收银作业；3.例行门店清洁要求：1.学历不限，有manner工作经验的优先；2.18-35岁，有良好的学习能力；3.具有服务意识，和团队意识；4.长期兼职，稳定每周24小时左右薪资福利30元/小时，有饭贴

瑞幸咖啡招聘咖啡师，要求18-35岁，有相关工作经验者优先，时薪29-32，晋升空间大，入职三月可参加公司培训，考核通过即可晋升副店-店长，待遇从优，有兴趣私聊，工作地点黄浦区南京东路

招聘企业内部员工餐厅的咖啡师，做五休二，每天工作时间为早8：00到晚18：00中间有午休时间。需要有基本的服务意识，态度良好，会做简单的咖啡（美式，拿铁，热巧克力等）薪资为5000元到5500元，具体情况面议，年龄为18到40岁

招聘见习咖啡师职位：见习咖啡师年龄要求：45岁以上经验要求：有无经验均可岗位职责：1.学习咖啡制作的基本知识和技能。2.协助资深咖啡师进行日常工作。3.保持工作区域的整洁卫生。岗位要求：1.具备良好的沟通能力，能够与顾客和同事友好交流。2.对咖啡行业有兴趣，愿意学习和成长。3.工作认真负责，有团队合作精神。如果您符合以上要求，欢迎投递简历，我们期待您的加入！

招聘：咖啡厅经理 - Market Cafe Manager薪资：8千-1万【岗位职责】<br/>1、调查和了解市场情况，掌握酒店和餐厅经营情况；制定短期经营目标和经营计划；安排下属班次，合理分工。<br/>2、保持并发展客户关系。<br/>3、参加餐饮部例会，并于开餐前召开班前会布置任务，完成上传下达工作。<br/>4、检查并督导食品质量、服务质量、员工纪律及规章制度的落实。<br/>5、组织协调餐厅内部关系及餐厅与其他相关部门的联系。<br/>6、审核餐厅的营业收支情况，填写营业报告。<br/>7、定期对下属进行绩效评估，提出员工奖惩方案，并组织对本餐厅人员培训。<br/>8、完成上级特别指派的任务。<br/>【岗位要求】<br/>1、基本素质：具有强烈的事业心和责任感，有高尚的职业道德。<br/>2、自然条件：身体健康，仪表端庄大方。<br/>3、文化程度：大专以上学历，具有餐饮管理，市场营销学等方面知识。<br/>4、工作经验：3年以上西餐厅管理经验，掌握餐厅服务的标准和要求。<br/>5、特殊要求：善于评估员工、培训员工并激励员工工作。

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招聘：咖啡师薪资：2025-5000元热爱咖啡文化，会使用咖啡制作工具和设备，设备的日常维护、保养与简单故障排除，注重个人卫生与食品安全。请先投递个人简历至电子邮箱，耐心等待电话通知，非常感谢！

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