招聘实习店长（储备干部）3人。工作地点可在普陀城区、定海城区或岱山城区。年龄要求20至40岁。任职要求：工作热情高，性格活泼开朗，具有一定组织能力，有团队精神，吃苦耐劳。上班时间：上午8:00至11:00，下午14:00至17:00，每周休息一天。薪资待遇：底薪3000至6000元加提成。福利待遇：有超长年假、节日福利、集体旅游、工龄补贴、年终奖励、五险。联系人：辛先生。面试地址：定海区环城南路279号。

招聘:店长一名（小媳妇重庆火锅）7000-10000包吃包住地址：舟山临城区域）联系人：陈具体福利可详谈[抱拳][抱拳][抱拳]

招聘上海旺旺食品集团有限公司：舟山营业所：所长一名，负责：舟山要求：有食品快销销售管理经验能带领团队，快速融入公司，有客户资源一经录用，公司交纳社保待遇面议联系电话:吕经理

门店店长兼临城运营（健身房）8000-20000元/月负责门店日常运营管理，确保服务标准执行；能带团队，提升团队整体效率；协调客户关系，处理投诉与反馈，负责门店日常运营管理，确保服务标准执行，具备1年以上健身房或零售行业管理经验，熟悉门店运营流程，具备良好沟通协调能力大专及以上，体育管理或相关专业优先

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件

招聘：前厅经理/主管/优秀服务员 餐厅专注：浙江菜 定位：高端商务宴请、生日宴、家庭聚餐 注重精细、周到、极致服务 【诚聘前厅经理/主管/服务员】 1、负责前厅日常运营、服务流程、餐前准备、现场统筹，保障出品节奏与用餐体验 2、执行高端服务标准，负责员工培训、仪容仪表、礼仪规范、技能提升 ………… 任职要求： 1. 23-38岁，形象气质佳，沟通得体，有高端中餐/海鲜酒楼/私房菜前厅管理经验 2. 2年以上高端餐饮前厅经理经验，懂商务宴请 薪资待遇 底薪+绩效+提成

宁波象山县招门店店长

MINIJ小吉电器新零售店长 1、店面管理（门店标准化，产品上下样，团队提升） 2、零售达成（整合资源，提升进店率，成交率，客单价）

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，抗压能力佳 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神，适应灵活工作节奏 5.行业经验不限，有B2B服务或销售背景者优先

浙江舟山招网架（只装网架、不含檩条)、檩条（只装檩条)、光复板(只安板)安装工程，要求年令55岁以内技术成熟工人班组或队伍。我方负责保险，脚手工具，住宿等。有意者价格电联。

我公司从事船舶设备安装，维修。现面向社会招收钳工、学徒工，船舶救生艇维修钳工。 要求：18-50周岁，身体健康，初中以上学历，无犯罪记录，能吃苦耐劳，有责任心。 待遇：月薪7000——15000元，有集体宿舍 工作地点：浙江舟山 联系人：周先生 联系电话：

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舟山市岱山县招电焊、工地力工

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招聘岗位：1.店长2名招聘要求：40岁以上，有领导能力工资待遇：工资3000满勤500，有奖金2.包包子工5名工资待遇：工资2700+满勤3003.钟点工4名（不招暑假工短期工所有工作仅限女性）电话：

完成门店日报，周报，月报。处理客诉，统筹门店运营计划，熟练掌握美团，抖音来客后台管理，熟悉运营流程，日常门店维护，技师管理等相关工作

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存盘点及销售目标达成 2.策划并落地门店营销活动，提升顾客体验与复购率，增强品牌本地影响力 3.统筹团队建设与员工带教，持续提升服务标准与业务执行能力 4.监控并分析销售、客流、库存等核心运营数据，及时优化经营策略 5. 高效处理客户投诉及突发状况，维护品牌形象与门店口碑 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，零售/快消行业背景者优先 2.优秀的沟通协调能力与团队管理能力，能激发一线员工潜能 3.责任心强、抗压能力好，可适应早晚班、节假日轮值等灵活排班 4. 具备基础数据分析能力与成本意识，能读懂经营报表并推动改进 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存盘点及销售目标达成 2.策划并执行本地化营销活动，提升顾客体验、复购率及品牌区域影响力 3.搭建高效服务团队，开展员工带教与绩效辅导，持续优化服务标准与执行力 4.监控分析销售、客流、库存等核心数据，及时调整经营策略与资源投入 5.妥善处理客户投诉及突发事件，保障品牌形象与门店口碑稳定 任职要求： 1.具备门店管理相关经验，零售/快消行业背景者优先 2.优秀的沟通协调与团队领导能力，善于激发一线员工积极性 3.责任心强、抗压能力好，能适应早晚班、节假日轮值等弹性工作安排 4.具备基础数据分析能力与成本意识，可独立解读经营报表并推动改进 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

浙江舟山市招聘高端会所火锅行政总厨一名。薪资为1.2-1.5万元，购买社保并。今年计划开设4家店，第1至第3家店需带岗工作，第3家店开业后转为脱岗管理。每新开一家店，管理费（即工资）增加2千元。要求有3-5年工作经验，有意者请电话联系。

舟山君茂酒店有限公司招聘西厨房热菜领班。薪资待遇为4500-5000元/月。岗位职责包括负责热菜出品流程管理，确保菜品质量与出餐效率；协调后厨人员分工，优化操作流程；监督食材使用及卫生标准执行。岗位要求为中专及以上学历，3年以上厨房管理经验；熟悉中式热菜制作，具备基础营养知识；具备良好沟通能力与团队协作意识，有星级酒店餐饮经验者优先。联系地址为舟山市普陀区东港街道海洲路711号。

招聘:前厅经理1名，，18-45岁。有餐厅或者食堂前厅经理工作经验，能吃苦耐劳，执行力强，包吃住，薪资8000元/月，交社保，月休2-4天，有意者面聊或者电联均可，李经理同步

定海快餐店招聘厨师长，工资面议-联系

嵊泗谢大冬招聘厨房帮工若干名爱卫生会包馄饨，水饺者优先招收银员若干名洗碗阿姨若干名招厨师长一名薪资面谈招店长一名薪资面谈以上岗位分白班和晚班24小时直营连锁店。要求身体健康，品行良好。持健康证培训上岗。男女不限。年龄18到岁到45岁。包吃不包住。晋升空间大。福利待遇好。工作轻松。环境好。薪资4500起，月休两天。财富热线：

招聘餐厅服务员领班。薪资为6000-6500元/月。岗位职责包括：负责带领服务员开展工作，合理分配任务，确保餐厅服务有序进行；监督服务员的服务质量，及时纠正不当行为，提升整体服务水平；积极与顾客沟通，收集反馈意见，以优化餐厅服务流程。任职要求包括：具备良好的组织协调能力，能够有效带动团队并合理分配工作；拥有出色的沟通能力，可与顾客及服务员进行顺畅交流；熟悉餐厅服务流程，能够对服务质量进行有效监督与管理。本餐厅环境宜人，管理规范，提供五险福利，包住宿与包吃待遇。有意向可直接电话联系朱经理。

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普陀山花间岭招人啦~前厅/客房/餐厅服务员、经理、领班都缺。交社保包吃住，8小时制月休四天，加班有补贴，有意者联系~。

浙江舟山市需要一高端会所火锅行政总厨一名，工资1.2-1.5万，买社保包机票或高铁票.今年准备开4家店，1-3店带岗工作，开3店后脱岗管理，每开一家店增加2千元管理费(即工资)。有3-5年工作经验者电联。夏总：

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。