负责宁夏各养殖事业部门的政工工作： 1. 思想素质教育：开展养殖事业部思想理论与职业素养培训，增强员工的职业认同感与思想觉悟； 2. 团队梯队建设：组织实施人员招聘与补充，构建合理人才梯队，确保团队持续稳定发展； 3. 团队文化建设：策划并执行各类员工活动，推进企业文化落地，弘扬企业核心价值观，提升团队凝聚力与归属感； 4. 员工心理关怀：关注员工心理状态，开展心理健康指导与宣传教育，促进工作与生活的协调平衡； 5. 制度体系建设：牵头完善各项管理制度的制定与执行，规范团队行为，建立有效的激励约束机制； 6. 沟通与协调：发挥桥梁纽带作用，畅通内外部信息传递，及时化解内部矛盾，推动协作高效运行； 7. 专业能力提升：组织业务培训与技能提升活动，通过竞赛、集训等方式提高团队整体专业水平与创新力； 8. 团队精神建设：强化协作意识，通过团队任务与集体活动培养成员的荣誉感与合作精神； 9. 榜样标杆队伍建设：在团队中推行典型引领、争先创优机制，发挥先进示范带动效应； 10. 参与事业部重大业务决策，提供政治支持与组织保障，助力事业可持续发展。

负责宁夏各养殖事业部门的政工工作： 1.思想素质教育：开展养殖事业部的思想理论与综合素质培训，强化员工职业素养和思想认同； 2.团队梯队建设：统筹人员招聘与补充，构建合理人才梯队，确保团队发展的连续性与稳定性； 3.团队文化建设：策划并实施各类员工活动，推进企业文化落地，弘扬企业核心价值观，提升团队归属感与凝聚力； 4.员工心理关怀：重视员工心理健康，组织心理疏导与健康宣传，促进工作与生活的协调平衡； 5.制度体系建设：参与制定、优化及执行各项管理制度，规范团队行为，建立有效的激励机制； 6.沟通与协调：发挥桥梁作用，畅通团队内外信息传递，及时化解内部矛盾与问题； 7.专业能力提升：推动技能培训与业务学习，通过竞赛、集训等方式提高团队整体专业水平与创新能力； 8.团队精神建设：加强协作意识培养，通过团队任务与活动增强集体荣誉感与合作精神； 9.榜样标杆建设：在团队中树立先进典型，开展争先创优活动，发挥示范引领作用； 10.参与事业部重大业务决策，为事业发展提供坚实的组织支持和政治保障。

岗位职责: 1.文档管理：负责项目合同、进度报告、验收材料等文件的归档与维护； 2.沟通协调：承担内外部联络工作，组织会议并完成会议纪要整理； 3.人员调度：协助项目负责人开展人员考勤、绩效考核及任务安排； 4.后勤保障：监督项目所需物资的采购执行流程； 5.应急支持：应对突发事件处理（如客户异议反馈、临时会议筹备）； 6.保密职责：严格保管部门涉密信息（如客户数据、合同内容）。 任职要求： 1.本科及以上学历，专业不限（欢迎应届毕业生投递）； 2.具备1-3年相关工作经验，熟悉电力行业基本知识，应届生亦可申请； 3.熟练操作Office办公套件（Excel、PPT等工具）； 4.思维条理清晰，抗压性好，拥有较强的沟通协作能力与服务意识。

福利待遇： 1、双休+法休 2、固定工资4K-4.5K 3、五险一金 4、聚餐、福利补贴、不提倡加班 岗位职责： 1、协助处理日常行政事务，包括文件整理、资料归档和打印复印等工作； 2、接听电话，接待来访客人，确保前台区域的专业形象； 3、支持团队会议安排，包括会议记录、日程管理及提醒； 4、维护办公区域秩序，确保环境整洁有序； 5、协助完成其他临时指派的任务，保障办公室高效运作。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够高效处理内外部联络； 2、熟练使用办公软件，如Word、Excel和PowerPoint； 3、工作细致、责任心强，能够处理多任务并保持准确性； 4、具有较强的组织和协调能力，能够合理安排工作优先级； 5、团队合作精神佳，能够在快节奏环境中保持积极态度。 6、接受无经验小白，有责任心的优先。

一、工作内容 1、办理日常行政事务，负责人事入职与离职手续，以及社保申报和缴纳； 2、组织会议安排，统筹会务布置及流程规划； 3、推动企业文化实施，落实相关宣传与执行工作； 4、参与员工培训的组织与开展； 5、配合完成上级交办的其他工作任务。 二、岗位要求 1、具备行政事务的综合协调与统筹能力； 2、拥有良好的沟通技巧及内外关系协调能力； 3、能应对突发情况，注重细节并有效把控执行环节； 4、掌握基础管理方法，熟练使用办公软件等实用工具； 5、性格稳重踏实，具备较强的情绪控制力与抗压性。 三、学历与经验要求 1、大专及以上学历，专业不限（行政管理、文秘、工商管理等相关专业者优先考虑）； 2、年龄建议在***左右。

简历可来公司填写！ 【日常工作】： 1、需具备相关工作经验，公司提供充足资源支持。 按时跟进公司分配的案件，及时处理并反馈账单进度。（非销售岗位，办公氛围轻松） 2、掌握基础电脑操作，打字熟练，普通话标准。 【薪资制度】： 无责底薪2500元+200元全勤奖+提成（如需加班，按每小时10元计酬） 目前在职员工综合月薪7000元起，转正后每人每月收入8000-20000元，享有下午茶、早九晚六、带薪年假等福利。 【办公环境】：甲级写字楼办公场地，配备独立工位卡座，每个办公区域均设有冰箱、饮水机、空调、微波炉等设施。 【员工福利活动】：试用期1-3个月，晋升通道畅通，定期组织下午茶、生日会、节日礼品发放，配备咖啡机、冰箱等便利设备，年度团建、年会红包、开门红等活动丰富。 【工作要求】： 年龄18至33周岁，熟练使用电脑，具备基本操作能力。 【上班时间】：8:30-18:00

1文秘管理：包含红头文件起草、下发、存档等 身高170CM以上，形象气质佳； 2．会议管理，包含会议室、会议设备设施管理、撰写会议纪要等； 行政接待专 本科及以上 2．具备较强的沟通能力、服务意识和职业素养； 3.接待管理：负责统筹对内外接待工作； 员 学历 3、 熟悉商务礼仪及社交等知识 4．行政计划、物资管理：负责办公室申购计划、物资领取等管理 4熟练使用办公软件 5.工会、党建管理：协助开展工会，党建工作；

文员岗位招聘 一、薪资福利 1. 综合薪资4000-6000元，由基础薪资、绩效奖金、级别津贴构成，收入稳定且与工作表现挂钩； 2. 完善福利保障：生日福利、节日福利、定期团建、等一应俱全，提供终身免费专业系统培训； 3. 规律工作时间：8:30-17:30（午休2小时），周末双休，国家法定节假日全休，周六仅需参加上午短会； 4. 透明晋升机制：考核制度公开、公正、透明，开通内部竞聘与转岗通道，助力清晰职业规划； 5. 良好工作氛围：年轻化团队，协作高效，无职场内耗，打造轻松专业的办公环境。 二、任职要求 1. 年龄25-45周岁； 2. 学历大专及以上，优秀者可放宽至高中；应届生、无相关工作经验者均可报名，公司提供专人带教。 三、岗位能力要求 1. 熟练操作常用办公软件，具备基础数据处理、报表制作与资料整理能力； 2. 工作细心严谨、责任心强，具备良好的文字功底，能高效完成文件初审、归档等基础工作； 3. 拥有基本的沟通协调与团队协作能力，做事条理清晰，可配合完成团队统筹安排； 4. 勤奋踏实、乐于学习，服从工作安排，具备良好的职业素养与执行力。 四、主要工作内容 1. 日常行政事务：负责公司各类办公文件、资料的整理、归档与保管，做好各类数据、报表的录入与核对，确保信息准确完整； 2. 文案与会务支持：协助完成简单办公文案撰写、公司通知发布，配合筹备公司会议、团建等活动，做好会议记录、物料准备与场地布置等工作； 3. 单据与文件处理：负责各类办公单据、文件的初审、传递与反馈，保障日常办公流程顺畅； 4. 团队后勤辅助：完成领导交办的其他日常行政工作，配合团队做好后勤支持与协作。

本公司现招聘助理，行政，销售，有意向可以联系我

岗位职责： 1. 负责办公室日常运营工作（包括来访接待、电话转接、快递收发、文件递送等）； 2. 保持办公区域环境整洁，协调酒店、物业及保洁单位做好后勤支持； 3. 统筹办公用品与设备的采购、分发及维护，合理控制行政支出； 4. 策划并执行会议、培训及企业活动安排，完成会议纪要及后续跟进； 5. 撰写和整理公司各类文书（如通知、合同、报表等），确保格式规范统一； 6. 负责公司档案、合同及相关重要资料的归档管理，推进电子化文档体系建设； 7. 处理外部公文、信函的接收、登记与流转工作； 8. 对接政府机构、合作方及访客的接待与协调事宜； 9. 协助各部门间行政事务沟通，优化内部协作效率； 10. 统管公司车辆调度、差旅安排及住宿预订等相关事务。 任职要求： 1. 学历：大专及以上，行政管理、文秘类专业优先考虑； 2. 经验：具备1年以上行政或文职岗位经验，熟练使用Office办公软件； 3. 能力：工作踏实认真，具有较强的沟通与组织协调能力； 4. 有酒店行业从业经历者优先； 做事细致、条理清晰，能同时高效处理多项任务； 具备基础财务知识或采购实操经验者更佳。

有人吗？换块玻璃，不锈钢地弹门。

塞外一品清真烧烤店招聘： 前厅主管数名工资4500–5000➕绩效奖➕优秀员工奖（会管理团队） 辣爆配菜一名工资4000--4500 服务员数名工资3500➕200➕优秀员工奖➕工龄工资➕酒水提成（长期工最少半年有经验者优先） 收银员数名工资4000➕200➕优秀员工奖➕绩效奖➕工龄奖（长期工最少半年有经验者优先 洗碗工一名工资：3300➕200➕优秀员工奖➕绩效奖➕工龄奖 保洁一名工资3300➕200➕优秀员工奖➕工龄奖➕绩效奖 辣爆师傅一名工资7000--8000➕绩效奖➕工龄奖➕优秀员工奖 以上人员一经录用包吃住回汉不限，每月15号准时发放工资，月休两天。 联系电话：（电话同号） 面试地点：银川市兴庆区穆斯林商贸城新世纪冷链塞外一品旗舰店

招聘： 中环大厦招聘秩序员。，年龄18—45岁，身高172以上，薪资3800-4000，月休4天，毕业生实习也可以，工作地点：上海路与民族街交叉口。联系人：沈建军 联系电话：

滚钟口招若干名临时保安，男女不限，年龄18-52岁，要求头脑聪慧，行动灵活，听从安排，工资100一天，管饭有清真餐，上下班车接送，时间早九点到晚五点，工资利索，17号正式上班，有意者联系

宁夏缘茂汇商贸有限公司因业务扩大，现招配送司机业务2-3名，年龄18——45周岁，要求性格开朗，对于工作有上进心即可，工资待遇面议，我们的需求，正好是你理想的选择，应聘成功后二月22号正式上班。 联系电话 地址，贺兰德胜工业园区

岗位职责： 1. 日常行政事务 负责公司文件、函件的收发、登记、归档、传阅，管理办公用品采购、发放与盘点 维护办公环境、办公设备，对接物业、水电、绿植等后勤保障 2. 文书与资料管理 起草、校对通知、公告、工作总结等基础公文，规范文件格式 建立电子 / 纸质档案库，保障档案分类清晰、查阅便捷、保密合规 3. 会务与接待 负责内外部会议的全流程统筹，做好会议记录并跟进决议落地 接待来访客户、嘉宾，引导参观、洽谈，维护公司形象 4. 协同支持 协助人事完成入职引导、考勤统计、员工信息登记等基础工作 配合财务完成发票收集、费用报销单据初审 响应各部门行政类需求，保障跨部门协作顺畅 负责工厂人员招聘、面试及入职和培训等日常管理，确保用工需求及时满足； 5. 其他 完成上级交办的临时行政任务，跟进公司证照年检、资质续期等事项 任职要求： 学历：大专及以上，人力资源管理、工商管理、行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先 经验：2年以上人事/行政 / 文秘 / 助理相关工作经验

1，要求22-32周岁(优秀者可放宽)，普通话流利，不会经常请假。 2，有上进心，工作认真负责，为人真诚。 3，负责公司人员招聘，联系收到的简历，线上招聘(公司教，老人带). 4，公休休息：月休4天，有节假日。 底薪加提成，年终奖和工龄工资。

负责公司的人事财务工作

工作内容： 1.无需外出 在公司坐班 2.公司提供精准客户 负责接待客户咨询 岗位要求： 1.可接受小白 2.会基本电脑操作 3.普通话标准 沟通能力强 岗位福利： 节日福利 生日福利 带薪年假 五险一金

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务处理，包括办公用品采购、固定资产登记与管理、文件资料归档等 2.协助组织公司级会议及活动，做好会前准备、会中记录及会后跟进工作 3.接待来访人员，接听转接电话，维护良好的企业形象 4.协调各部门行政需求，优化办公环境与流程，提升工作效率 5.完成上级交办的其他辅助性工作 任职要求： 1.具备基本的行政事务处理能力，有责任心和服务意识 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，具备基础文档处理能力 3.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的协调能力 4.工作细致耐心，能适应多任务并行的工作节奏 5.学历和经验不限，愿意学习成长者优先

游戏解说员 （1）性格活泼开朗热爱表现自己口齿清晰不矫情不内向；（2）年龄18岁以上性格开朗活泼热爱表现自己的高薪岗位。（1）负责在直播间中解说官方弹幕游戏，引导观众加入游戏，如何防御和攻击，给直播间参与游戏的人加油打气即可非常简单只需活跃直播间氛围和评论区的观众进行互动；（2）小白也可新人免费培训不收取任何游戏解说直播不是娱乐直播不打擦边；（3）上班时间：早十晚六固定周一休息（培训期白天上班培训培训期后上播时间可以选择早10上播—16点下播晚17上播—23点下播） 薪资福利:（1）工作是快乐的收入是不封顶的培训是免费的上手简单有无经验都可报名；（2）工资按时发放，不加班，法定节假日正常休息（每月20号发放工作）； （3）薪资：保底薪3000+提成 注：最终解释权以公司内部为主 工作地址:阅海万家F2南门口向东150米营业房二楼

1.客户的信息档案管理 2.定期维护客户的基本信息，保证信息在有效期 3.提醒客户按时缴费，以保证客户的保障有效 4.提供服务报表 岗位职责： 1.年龄25-45岁 2.具备良好的组织和管理能力 3.注重细节，有较强的责任心 4.能够熟练操作档案管理系统 岗位福利： 1.周末双休 2.节假日正常休息

1.客户的信息档案管理 2.定期维护客户的基本信息，保证信息在有效期 3.提醒客户按时缴费，以保证客户的保障有效 4.提供服务报表 岗位职责： 1.年龄25-45岁 2.具备良好的组织和管理能力 3.注重细节，有较强的责任心 4.能够熟练操作档案管理系统 岗位福利： 1.周末双休 2.节假日正常休息

岗位内容/要求：接受优秀应届毕业生~ 1、负责新车新零售平台的客户维护与新客户开发，公司提供客户资源，通过微信进行转化，并借助抖音平台拍摄短视频及参与主播形式拓展客户； 2、可出镜参与拍摄和直播，具备基础拍摄剪辑能力，有镜头表现力，符合当下审美趋势； 3、在汽车销售、奢侈品销售或高端服务行业有突出业绩者优先考虑； 4、思维灵敏，语言表达清晰，具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧，富有亲和力； 5、工作积极主动，责任心强，能适应较高强度的工作节奏； 6、具备团队合作意识，乐于迎接挑战； 7、持有驾驶证者优先，对抖音平台有一定认知，认可企业价值观，愿意与公司共同发展成长。 年龄范围20-28岁~ 欢迎所有热爱销售事业的伙伴加入我们！ 无责底薪+高提成，奖金福利、节日福利、下午茶、年轻化团队、氛围融洽！ 说明：本岗位隶属于麦穗好车直营业务体系，麦穗好车是花生好车集团旗下的子品牌，专注汽车新零售综合服务，以“让人人轻松拥有一辆车”为核心理念，融合新媒体营销与线下大卖场模式，致力于打造涵盖多品牌汽车销售、交易服务、金融方案及后市场服务的全生态链路，构建国内领先的多元化汽车零售平台，全面满足用户多样化购车需求。

岗位职责: 1. 协助经理完成公司日常运营管理工作； 2. 参与公司政策及战略规划的制定与落实； 3. 统筹安排经理的日程安排，保障各项会议与活动有序开展； 4. 监督团队执行进度，推动团队目标达成。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力； 2. 沟通能力强，能妥善应对复杂事务； 3. 有高度的责任意识和团队协作精神； 4. 能够独立分析并解决实际问题。 上班时间: 9:00----11:30 14:30----16:30 周末双休，节假日休息 年龄要求:45岁以上

岗位职责:1、日常物资卸载；2、环保绿化，剪树等；3、基地隔离室卫生，日常生活区消毒；4、门卫、厨师等休假期间顶班工作。岗位要求:年龄40-53岁，小学及以上学历，能接受驻场工作。

负责办公室日常行政事务

招主播！招主播！招主播！无论你是宝妈、学生还是上班族，都欢迎来尝试！我们专注新人孵化，全程零费用加入，可全职可兼职，提供单人单间住宿，期待你的加入！ 岗位职责： 1、在绿色合规平台进行直播，无需经验，每日直播6小时，可分时段安排播出时间。 2、积极与观众及粉丝互动，提升直播间活跃氛围。 3、热爱并认同直播行业，专业和学历不限。 4、性格开朗、积极向上，具备团队协作意识，愿意主动学习与成长。 5、零基础也可报名，接受直播新手，形象良好（平台美颜功能完善，自信最为关键），有镜头表现力，敢于出镜表达自我。 主播待遇： 1、提供3k起薪保底，能力突出者薪资上不封顶，具体面议可大胆提薪，支持签约合作。 2、配备专业经纪团队，免费提供直播设备、场地支持，并开展才艺指导培训，无任何附加费用。 3、拥有健全的提成与奖励机制，只要肯努力，多重激励持续发放。同时招聘人事岗位，工作轻松，朝九晚六，办公环境舒适，氛围轻松，绝不强制加班，准时下班。 不论身材如何，每个人都有独特的闪光点，都能找到属于自己的直播风格。许多新人也曾担心经验不足、外貌普通、不敢露脸，这些都不是问题。自信才是最重要的竞争力。只要你愿意长期发展，热爱互联网与自媒体领域，全职或兼职均可灵活选择。 岗位福利：公司统一安排单人单间住宿，配备空调、24小时热水，生活环境优越，地理位置便利。 岗位福利：公司为每位入行主播提供3000-30000元以上保底保障，主播平均月收入超1万元。所有主播均享系统化培训，每场直播后进行复盘分析，针对性解决直播过程中的各类问题，直播时间灵活自主。我们真诚期待你的加入！

负责公司办公室对内及对外的函件、申请、通知等文件的撰写与拟定

1.客户的信息档案管理 2.定期维护客户的基本信息，保证信息在有效期 3.提醒客户按时缴费，以保证客户的保障有效 4.提供服务报表 岗位职责： 1.年龄25-45岁 2.具备良好的组织和管理能力 3.注重细节，有较强的责任心 4.能够熟练操作档案管理系统 岗位福利： 1.周末双休 2.节假日正常休息