1、负责区域内公司产品的推广,客户关系维系，完成销售任务； 2、拓展业务渠道，跟踪客户回款； 3、行业信息收集，处理客户投诉，保证客户满意。 4、最好做过食品类销售，会开厢式货车。 5、有意者电话联系

园区联系业主，有土建 装饰业务经验的，沟通能力强，时间充足的

动物饲料售卖员讲解员 1. 负责动物投喂饲料、周边文创产品的售卖、收银结算； 2. 整理货品、摆放饲料，保证货品充足、摆放整齐； 3. 引导游客正确购买、投喂饲料，提醒投喂规范； 4. 做好销售台账，保持售卖区、周边场地卫生干净。 任职要求 1. 热爱小动物，有爱心、耐心、责任心，喜欢和小朋友、游客沟通； 2. 性格开朗外向，善于沟通，表达清晰，无经验可带薪培训； 3. 身体健康，手脚麻利，能吃苦耐劳，服从工作安排； 4. 年龄18-45岁，男女不限，有无相关经验均可。 薪资待遇 薪资面议，底薪+提成+全勤奖，薪资优厚，工作轻松氛围好， 月休灵活，包工作餐/餐补，带薪岗前培训，晋升空间大。

招聘批发零售人员，负责销售361空顶帽、防晒帽、面罩、口罩、脖套、冰袖。

岗位职责： 1.为顾客提供小米全系产品专业讲解、体验引导及个性化购机建议，提升品牌认知与购买转化； 2. 负责门店日常商品陈列优化、库存盘点与收银结算，确保货品有序、账实相符； 3.维护门店环境整洁与动线流畅，主动接待顾客，及时响应咨询，持续优化服务体验； 4.协同团队执行新品推广、节日促销等营销活动，助力销售目标达成； 5.积极参与短视频内容创作（如产品介绍、场景化使用演示），提升门店线上曝光与用户互动。 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话流利，具备良好沟通表达能力； 2.认同小米品牌理念，对智能硬件及科技生活有热情，学习意愿强； 3. 具备基础服务意识与责任心，能耐心解答顾客疑问，乐于团队协作； 4. 无经验者可接受带薪培训及一对一导师制培养； 5. 具备短视频拍摄、出镜表现力或新媒体运营经验者优先。

《切果乐》店员招聘 本店是品牌连锁水果店，主要经营线上水果拼盘、鲜榨果汁和水果捞等。 一、工作职责 1、主要负责水果拼盘制作，果汁榨取、水果捞等基本工作。 2、需有耐心和细心，勤劳爱干净，态度端正。 3、外卖平台操作 二、任职要求: 1.年龄在25-48岁之间 2.有良好的沟通能力和服务意识。 3.有相关工作经验者优先，也欢迎无经验者。 1.工资面议 2.上班时间:早9点到晚6点 联系电话

不限工作经验

岗位职责： 1. 负责中国电信营业厅内电话卡、宽带等电信业务的咨询、受理与办理 2. 开展电信用户日常维护，包括套餐变更、账单查询、故障报修跟进等服务 3. 主动识别用户需求，推荐适配的通信产品及增值服务，助力用户升级体验 4. 维护营业厅整洁有序，确保设备正常运行，配合完成日结、台账及数据录入工作 5. 协同团队完成阶段性营销任务与客户满意度提升目标 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、通信行业或窗口服务经验者优先 3. 熟练使用办公软件及业务系统，学习能力强 4. 性格亲和、耐心细致，能适应轮班制工作安排 5. 遵守职业规范，具备基本保密意识与责任心

招聘白班店员，供吃供住时薪15一小时。 每天10-18点店内环境舒心，人员和谐不内耗 地址:望花区石化大学前阳光城门市，餐饮店要求32岁以上家住石化大学附近最好！接受新手小白有培训，要求有客情，开心！

工作内容:前台接待，有销售经验优先，沟 通能力强。 工资待遇:底薪加提成，带薪休息，绩效奖金，多劳多得上不封顶。 工作时间:早7:30~晚18:00，中午有工作餐 工作地址:珠江小学南惠尔美汽车服务中心

沈阳市大东区招空调安装/维修，找空调搭档，外机会吊装的，我这里工具都齐全，淡季时候有两点区的保外维修活，旺季主要干安装，现在一天能干几单都有，开始干不过来了

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有干精装修的瓦工打电话，全是地面活，3个月活

【华为内部酒店式公寓招聘工程维修员】【岗位职责】负责设施设备日常巡检、维护及应急抢修，保障系统安全稳定运行执行预防性保养计划，及时处理故障报修，降低设备停机风险配合完成工程项目改造、安装调试及技术文档记录【任职要求】性别/年龄：20-50周岁学历：初中及以上学历资质：持有有效的电工操作证（特种作业操作证），具备电工职业资格技能：熟悉机械钳工、木工、弱电及管工基础知识，有工程设备维修实操经验素质：责任心强，安全意识突出，吃苦耐劳，具备团队协作精神及服从管理意识适应：能接受倒班工作制（具体班次面试详询），做六休一【薪资福利】月薪：4500-5000元法假加班三薪【工作地点】浑南新区智慧三街（华为辽宁代表处）【联系方式】

沈河区奉天街替班水案一天230联系电话

岗位职责： 一.负责实习生的日常管理，全程跟进实习生的实习动态，及时了解实习生的工作状态与思想动态，反馈实习生的合理诉求，协调解决实习过程中出现的各类问题（如工作适配、生活困难等）。 二.配合公司完成实习生的入职培训、安全教育、职业素养引导等工作，帮助实习生快速适应实习岗位，提升岗位技能。 三.整理实习生实习档案、考勤记录、实习评价等相关资料，按时完成公司交办的各项报表统计与上报工作。 四.开发并维护学校和企业的关系，及时传达企业的工作要求、学校的管理规定，确保实习工作有序推进，提升客户满意度。 认知要求： - 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先。 - 具备良好的沟通协调能力、表达能力和问题解决能力，做事认真负责、有耐心。 - 有较强的责任心和服务意识，热爱校企合作、学生管理相关工作，能适应驻场工作节奏。 - 具备基本的办公软件操作能力（Word、Excel、PPT），能熟练完成资料整理和报表统计工作。 - 无不良从业记录，品行端正，亲和力强，能快速与实习生建立良好的沟通关系 工作地点:青浦徐泾

有体销会销经验的，上进心，会讲课。

广州佛山东莞地区，公司需要一个协助担保的要求有综合报税工资收入，征信负债20万以下。不需要财产，感谢费用5000-6万

底薪加提成，能吃苦就能拿高薪，成单率高，

岗位职责： 1. 开展市场调研与客户开发，挖掘潜在销售机会 2.负责产品推介、商务洽谈及合同签订全流程工作 3.维护现有客户关系，提升复购率与客户满意度 4. 定期汇报销售进展，配合制定并执行销售策略 5.协同团队完成业绩目标，参与跨部门协作项目 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力 2. 有较强的目标感和抗压能力，能适应灵活工作节奏 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4. 行业经验不限，欢迎应届毕业生及转行人才加入 5. 诚实守信，具备团队协作意识与服务意识

工作内容： 1、根据上级安排的方案与流程，达成生鲜鸡肉类产品的销售任务指标； 2、定期走访客户，传达公司相关政策，维护企业品牌形象，及时收集并反馈客户投诉情况； 3、主动开发新客户资源，推进渠道拓展及经销商的运营管理； 4、保持市场品牌良好形象，掌握竞品市场动向，快速传递市场相关信息。 任职要求： 1、年龄在35周岁以内； 2、具有大专或以上学历，专业不限； 3、拥有3-5年销售岗位工作经验； 4、具备较强的沟通与协调能力； 福利待遇：五险一金、免费住宿、餐补、免费班车（苏家屯&浑南）、年度旅游、节日福利、电话费及差旅费报销 薪资待遇：6000+提成+年度奖金=12W至16W+ 工作地点：沈阳市苏家屯

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时更新CRM系统数据 3.针对客户异议进行专业解答，推动意向客户达成合作意向 4. 完成每日/每周电访量、有效沟通量及转化率等绩效指标 5.参与团队例会与业务培训，持续提升销售技巧与产品知识 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和执行力 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电脑及电话系统 4. 有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带教培养 5.学历不限，热爱销售工作，愿意在成长型平台长期发展

王主管二、水果区售货员:4000元/月+300满勤+提成+2天公休+2餐=综合工资约4800-5500元要求年龄在45岁以内，工作时间：早7：00-晚8:30招聘电话:

沈阳市天盈灯具制造有限公司 ----招聘销售精英 工作时间早8:30-晚5点 不加班 不加班！ 无责底薪:2500+提成+保险月入过万 1. 共提供客户资源，以电话沟通为主要方式，开发市政、工程公司、建筑单位、施工队等客户，推广路灯、庭院灯、景观灯、交通信号灯、标志牌、护栏等交通安全设施产品； 2. 跟进公司提供的意向客户资源，负责客户线索跟进、需求对接、报价沟通、合同洽谈及订单促成 . 有同行业、电话销售、业务销售、工程类销售经验者优先，无经验但沟通能力强可培养；优秀应届生可培养。 . 普通话标准，表达清晰，性格外向有耐心，抗压能力强； 我们的工作氛围很棒！ 帅哥云集！ 90 后老板带你挣钱带你玩！ 十年企业欢迎加入

招聘：三全食品长期周五/周六/周日促销人员，负责门店试吃，销售，补货底薪120+提成地点：强深悦享生活联系电话：

沈阳体育学校超市招聘！！岗位：营业员工作时间:倒班制有意向小伙伴抓紧联系我吧！：

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【晋升路径】 销售岗：客户主管/城市经理—办事处经理—省经理—大区经理 职能岗：职能专员—职能主管—职能经理（方向：HR/销售运营/推广/品牌） 【轮岗安排】 （1）入职前12个月，进行基层与专业岗位轮岗，统一组织跨区域实操学习（前6个月需服从公司安排，后6个月在可能情况下结合个人意愿调整）； （2）入职满一年后定岗，特殊情况下可提前3至6个月完成定岗。 【岗位职责】 ①轮岗周期不少于12个月，全程深入一线业务岗位锻炼成长，积极配合公司区域调配安排，全力实现各阶段轮岗目标； ②按时高效完成区域负责人及导师交办的任务，全程参与人力资源部组织的各项专项培训与学习活动； ③在轮岗实践中迅速掌握关键职场能力——客户沟通、问题处理、销售数据解读、销售统筹管理等，切实匹配快消行业业务场景需求； ④主动复盘轮岗过程中遇到的挑战，及时向导师和负责人反馈工作进展、探讨解决方案，并快速落实到实际工作中； ⑤保持积极进取的学习态度，主动融入团队协作，积累快消领域一线实战经验。 【任职要求】 ①面向2025届或2026届本科及以上学历应届毕业生，不限专业背景； ②拥有相关实习经历或担任过校内学生会、社团管理职务者优先考虑； ③性格开朗、心态积极，具备较强抗压能力，行动力强，勇于尝试，具有良好学习习惯，以上素质均为岗位所需，符合条件者欢迎投递简历！ 【薪酬福利】 培训期综合薪资6000-8000元，提供五险一金、餐补、交通补贴、员工旅游、节日福利、定期团建等福利待遇。

1. 人品端正、能力突出、诚实守信、责任心强、心态阳光； 2. 年龄在30周岁以内，身体健康，能适应长期出差； 3. 报名条件： ① 优秀学子：如担任过学生干部、获评三好学生、连续获得奖学金、中共党员等； ② 退役军人：服役满5年及以上或曾获部队嘉奖者； ③ 社会人士：具备大专及以上学历并拥有实际工作经验，或完全符合上述①②项基本要求者。 一、基本要求： 1. 持有大专或以上学历，热爱农业事业； 2. 品行优良、具备能力、乐观进取、待人真诚； 3. 有销售相关经验者优先录用。 （对于工作经验丰富者或退伍军人，学历可放宽至高中或中专） 二、薪酬待遇：（含食宿） 1. 无责任底薪：6000-9000元/月； 2. 提供食宿，出差期间食宿补贴根据地区差异为4800-7400元/月； 3. 入职满2年员工收入构成：底薪+提成+奖金；平均年收入约20万元； 注：具备专业基础及实战经历者，首年有望冲刺30万元以上年收入。 三、工作职责：（需长期驻外出差） 岗位概述： 1、核心产品：国内规模领先的农药单品（芸保凯系列） 2、市场覆盖范围：全国区域 3、区域划分：每人负责一个县域（可选省内或省外），单个县级经销商年销售额达300万元以上 4、合作体系：县级经销商—乡镇零售商—终端种植大户 5、具体职责：开展农药推广与销售工作，包括： ① 销售支持：通过会议营销、门店促销、实地扎根（试验示范、测产观摩、势能会等形式）推动销售 ② 客户关系维护 ③ 市场秩序管理 ④ 其他交办事项 工作地点：全国各省份均可安排分配 ------守护绿色农业 创造品质生活------ 职位福利：五险一金、食宿补贴、通讯补助、带薪年假、高温津贴、节日关怀 职位亮点：提供食宿补贴、享受带薪假期、缴纳社保、支持异地派驻