【岗位职责】 1、依托公司提供的已付费学员资源，依据服务规范开展联络工作，进行日常沟通与学习辅导维护； 2、结合主讲老师提供的录播及直播课程内容，为学员科学制定并落实日常学习计划； 3、综合课程安排、考试动态及学员个人备考周期，合理规划学习进度，在学习过程中持续互动，增强学员信任感； 4、致力于提升所带学员的课程完成率、任务达成率、学习成效及满意度，切实对学员的学习成果负责； 5、凭借专业素养与辅导能力，深入挖掘学员需求，推动实现月度续费及转介绍等业绩指标。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历 2、具备相关备考经历，熟悉学科内容及体制内考试政策者优先考虑； 3、工作细致耐心，具备良好的沟通技巧、抗压能力和自主学习能力，性格开朗积极； 4、有志于长期发展教育行业，拥有教育领域相关工作经验者优先录用。

职位：伴学师 部门： 三陶自习室·校区运营部 汇报对象： 校区校长 工作地点： 漯河市·一高校区 / 三中校区 关于我们 “三陶自习室”是专注于初高中个性化提分的旗舰品牌。我们摒弃了传统的“人海战术”，采用“AI智能学习系统 + 线上名师课程 + 线下专业督学”的三位一体模式，为学生提供高效、精准、可追踪的学业提升解决方案。 职位概要 “伴学师”是三陶服务体系的“灵魂”与“交付核心”。您不仅仅是“答疑解惑”的老师，您更是学生学业成长的“项目经理”、学习动机的“激活教练”以及家长信任的“专属顾问”。 您将通过驾驭AI系统的数据，诊断学生的核心痛点（如“习惯差”、“动力不足”）；通过专业的学业规划与严格的过程督导，重塑学生的学习习惯；并通过高频、有效的沟通，管理家长焦虑、传递服务价值，最终实现学生提分、家长满意、校区续费与转介绍的“三赢”闭环。 核心职责 1.【数据诊断与规划】学业成长的“导航员” ○AI数据分析： 熟练运用“三陶AI学习系统”，分析学生的“学情画像”（知识点薄弱、能力缺失等），生成个性化诊断报告。 ○学业路径规划： 基于AI诊断和学生（公立校）进度，为每位学生制定“千人千面”的《学业提升SOP》（包括周/月学习目标、AI任务包、线下督导重点）。 ○动态方案调整： 追踪学生近期考试成绩，及时复盘AI学习效果，敏捷调整学习策略。 2.【督导执行与答疑】学习过程的“加速器” ○过程督导： 严格监督学生的学习计划执行，确保“AI任务”保质保量完成，解决“需要有人看着学”的核心诉求。 ○精准答疑： 快速、准确地解答学生在AI学习、公校作业中遇到的学科难题（以数学、物理、化学、英语为主）。 ○错题本管理： 指导学生使用AI错题本功能，建立“诊断-练习-反馈-消灭”的错题闭环。 3.【动机激活与疏导】学习心态的“陪伴者” ○行为干预： 主动识别并干预学生的“不良学习习惯”、“贪玩”、“动力不足”等非智力因素。 ○心理疏导： 关注学生“近期心态波动”，提供积极的情感支持，建立高粘性的师生信任关系。 ○正向激励： 善用激励手段，帮助学生（特别是“基础弱”的学生）建立学习“小胜利”，重塑学习信心。 4.【客户经营与沟通】家长焦虑的“缓冲垫” ○高频有效沟通： 建立与家长的定期（建议每周）沟通机制，主动反馈学生的“AI学习报告”、“督学情况”和“阶段性进步”，管理家长预期。 ○价值传递： 确保家长（特别是“爸/妈”）清晰感知“AI+督学”的价值，使其成为我们服务的“粉丝”。 ○危机处理： 专业处理家长的“焦虑”和“投诉”，将“中风险”客户转化为“低风险”客户。 5.【续费与转介绍】校区增长的“发动机” ○客户健康度管理： 全权负责所辖学生的“续费风险等级”，背负“续费率”和“绿灯率”指标。 ○续费谈判： 在“到期时间”前1个月，主动发起“续费谈判”，制定下阶段规划，完成续费。 ○转介绍激活： 通过“超预期”的服务，将“低风险”客户转化为“高转介绍潜力”客户，主动索要“转介绍”。 任职资格 1.学历背景： 本科及以上学历，高考单科成绩80%得分率以上，教育学、心理学或理工科（数学、物理、化学、生物、英语等）相关专业优先。 2.经验要求： 1年及以上K12教培行业经验。学管师（班主任）、“一对一学科教师”或“私立/公立学校”背景者优先。 3.能力要求： ○学科功底： 具备扎实的初/高中（至少一门）理科或英语学科功底，能“秒杀”学生问题。 ○数据敏感： 热爱并拥抱“AI+教育”，能快速学习并使用数据系统。 ○沟通“翻译”能力： 善于将“专业的”AI数据报告，“翻译”成家长能听懂的“大白话”。 ○同理心与严谨并存： 既能与“青春期”学生共情，又能严格执行“督学”纪律。 4.特质要求： ○极度主动 ： 绝不“等、靠、要”，主动发现问题、主动沟通、主动解决。 ○结果导向 ： 对“续费率”、“提分率”等结果指标负责，而不仅是对“上课时长”负责。 ○高抗压性 ： 能承受“中风险”客户的压力和“高三/初三”学生的学业压力。 【加分项】 ●持有《教师资格证》或《心理咨询师》证书。 ●有成功的“差生逆袭”或“高分学员”辅导案例。 ●过往服务的学生“续费率”或“转介绍率”远高于行业平均水平。 您将获得 ●在“AI+教育”黄金赛道的专业历练与快速成长。 ●具备行业竞争力的薪酬体系（底薪 + 高额绩效 + 续费提成）。 ●清晰的职业发展路径（学业规划师 -> 资深规划师 -> 教务主管/校区校长）。 ●一个“数据驱动”、“简单高效”的团队氛围。 ●充分的授权与专业的业务指导。 ●基础社保+带薪休假

在招团队：公务员事业编考试； 若有教培行业销售经验，可接受大专学历； 【岗位职责】 与意向学员沟通，提供专业的学习规划建议，及时解答疑问，协助学员选择匹配的课程产品； 【薪资情况】 无责底薪平均4.5-6K（根据面试结果定薪）+提成，50%的伙伴月薪在15K左右，top级员工收入可达30K以上，上不封顶； 【我们提供】 1、大平台，上市公司，独立办公园区，自有办公楼； 2、完善的培训机制，资深同事一对一指导，帮助新人/零基础快速适应并实现业绩突破； 3、稳定的发展平台与晋升机制，每年多次晋升及带队机会，职业成长路径清晰； 4、试用期薪资全额发放+六险一金（入职首月缴纳五险一金，第三个月起升级为六险一金）； 5、学员资源分配公正透明，无内部竞争矛盾，团队氛围轻松和谐； 6、享受带薪年假、夜间交通补贴、定期团建活动、年度免费健康体检。

此岗位非销售性质，无责底薪4500-6000，综合收入8K-13K，固定双休！！！双休保障~ 一、【工作职责】 1、协助主讲教师参与直播授课，跟进学员出勤与作业完成情况，负责课后作业批改并给予及时反馈； 2、维护班级学习群组，解答学员及家长疑问，提升用户满意度，促进良好互动关系的建立； 3、依托课程服务与社群运营，深入理解用户需求，推动每期续费目标的达成； 4、定期参与公司组织的产品知识培训，持续积累教育行业认知，掌握最新教育动态，为家庭提供专业咨询支持。 二、【任职要求】 1、本科及以上学历，不限专业，愿意长期发展于在线教育领域； 2、具备良好的沟通能力与服务意识，普通话标准，有责任感和耐心； 3、性格积极乐观，进取心强，能应对压力与挑战，有在线教育类课程服务或实习经验者优先； 4、持有教师资格证者优先考虑。 三、【福利待遇】 1. 无责底薪4500-6000+课时补贴+绩效奖金，综合月薪8K-13K，六险一金，固定双休，行业领先提成机制； 2. 完善的培训体系，配备专属导师一对一指导； 3. 提供5A级高端办公环境，全天室内办公，每人独立工位并配备专用电脑； 4. 团队氛围融洽，同事间协作顺畅，无内耗、无职场纷争； 5. 配套员工食堂、交通补贴、定期团建活动、年度免费体检；广阔晋升通道，大量新团队组建机会！

辅助老师课后工作，拍视频，整理档案，周末接待，介绍课程《

工作职责： 1. 批改学生作业及入门测试，进行成绩整理与统计 2. 负责班级活动的可视化记录（拍摄照片、视频等） 3. 协助维护校区课间秩序，保障教学环境有序 任职要求： 1. 本科为重点高校（含双一流、师范类院校）或研究生在读（含研0），需自备笔记本电脑； 2. 兼职岗位，可连续工作30至40天； 3. 性格踏实认真，具备良好的沟通协作能力； 4. 教师授课期间，助教可利用空档时间自主学习（如备考准备）； 5. 面向在校学生及实习生开放，可提供实习证明； 工资待遇： 日薪80~100元（根据项目有所不同），按实际出勤天数结算，每月享有300元绩效奖金； 工资于每月10号发放至银行卡

无责底薪4500-6000，综合收入8K-13K，双休！！！双休！！！全程线上面试，最快两天入职！ 一、【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源，按规范执行联系、沟通、信息标注、建群及日常维护； 2、协助主讲教师参与直播授课，跟进学员出勤与作业完成情况，及时批改并给予反馈； 3、负责班级群的运营与答疑，回应家长咨询，提升客户满意度，促进长期关系建立； 4、通过高质量的课程服务和社群管理，识别客户需求，推动每期续费目标达成； 5、定期参与产品培训，持续积累教育行业知识，掌握最新资讯，为家庭提供专业指导。 二、【任职要求】 1、本科及以上学历，专业不限，愿意长期发展于在线教育领域； 2、具备良好沟通能力和服务意识，普通话流利，有责任感和耐心； 3、性格积极乐观，进取心强，能应对压力与挑战，有教育类课程销售实习经历者优先； 4、持有教师资格证者优先考虑。 三、【福利待遇】 1. 无责底薪4500-6000+课时补贴+绩效奖金，综合收入8K-13K，六险一金，【双休】，行业高比例提成激励； 2. 完整培训体系，配备专属导师一对一指导； 3. 高档5A级办公环境，全室内办公，每人配备独立工位与办公电脑； 4. 氛围融洽，团队协作高效，无内耗，无复杂人际关系； 5. 提供员工食堂、交通补贴、定期团建、免费健康体检；广阔晋升通道，新团队组建机会丰富！

岗位职责: 1. 负责直播期间的中控与现场协调，保障直播流程有序开展。 2. 配合主播完成直播前的内容筹备及执行支持，提供必要的技术协助。 3. 实时跟踪直播数据，及时应对直播中的各类异常情况，确保播出效果稳定。 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力与团队合作意识，能与主播及项目成员高效协同。 2. 了解直播相关技术及操作流程，对常见技术问题具备基本判断和处理能力。 3. 具备良好的应变能力，可在直播过程中快速响应突发状况，维护直播的流畅与安全。

【高考班助教】 基础扎实，授课能力要求略低于主讲教师 【科目】 数学助教 / 政治助教 【工作内容】 1、负责高考学生晚自习期间的疑问解答 2、参与考试试卷的讲解与分析 3、协助完成日常相关教学辅助事务 【工作时间】 通常为周一至周五 16:00 - 18:00；19:00 - 21:00 【工资标准】 每节课50元，单节时长2小时，月结薪资，每月10号发放； 可提供实习证明 【工作地点】 开封市金明大道天马广场附近

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 28元/小时，每天工作10.5-11小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 啤酒厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京

福旺旺超市目前急招以下岗位：1、会计主管招聘要求：40岁以内，有会计证，3-5年工作经验，有超市/商场会计经验优先2、电工招聘要求：45岁以下，高中以上学历，有电工证，有相关经验，确山本地人3、人事专员招聘要求：35岁以内，大专及以上学历，1年以上人事工作经验，良好的沟通能力。4、储备干部招聘要求：30岁以内，大专及以上学历，拥有良好的沟通表达能力、思维逻辑及学习能力，能主动承担、有上进心。5、保洁招聘要求：50岁以下，身体健康，能从事体力劳动；做事细心，对工作认真负责，善于沟通，有较强的服务意识。6、蔬菜水果理货员招聘要求：45岁以下，身体健康，能从事体力劳动；做事细心，对工作认真负责，善于沟通，有较强的服务意识。（年龄可放宽）7、面点师招聘要求：45岁以下，身体健康，有面点工作经验优先（年龄可放宽）8、促销员招聘要求：45岁以下，身体健康，能热情接待顾客，善于沟通表达，有销售能力联系方式：

有没有专业打磨团队加个。

公司调度全程每天微信派单拉货跑的线路是省内，省外来回跑一天300~400km左右，每天跑的运费五五分成每趟对账，日结 收入一天大概三四百块钱左右，自己当老板，多劳多得 原标题：《货运司机》

驻马店市驿城区招电焊

【岗位职责】 √协助舞蹈老师完成教学任务 √课堂中观察学员状态 及时纠正动作 √带队在广东省内出差演出 【职位要求】 √学历不限 √工作经验不限 √需要全职 或者暑假工实习生两个月以上 【薪资福利】 √薪资范围6000到8000元 √提供宿舍1到2人一间 √晋升空间大 工作氛围好 公司不定时下午茶

保险公司培训助教岗位，主要负责辅导和督促客户经理日常工作，协助班主任，准备培训课件及学员陪访。熟悉熟练掌握电脑办公软件，对数据敏感，协助班主任整理学员考核数据，有一定的抗压能力。

岗位职责： 1.协助完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作 2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3.管理教学资料、整理课程档案，保障教学秩序规范有序 4.与学生及家长保持良好沟通，协助开展学习跟踪与心理疏导 5.参与教研活动，配合优化教学方案与课程内容 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的沟通表达与责任心 2. 具备基础学科知识储备，能胜任所授科目辅助教学 3.普通话标准，形象端正，亲和力强 4.有教育实习或相关助教经验者优先 5. 专科以上学历，教育类、师范类专业背景更佳

周日辅助完成一些手写工作

职位详情 标签：外语发音标准、留学与语言培训类、有独立授课能力、坐班、小班教学（3–25人）、培训机构、线下教育、学前儿童/小学生、特长兴趣类 工作内容 1、协助外教进行课程准备和教学活动，确保教学质量 2、参与课程的推广和营销活动，提供相关支持 3、维护和发展与学生的良好关系，确保教学环境的积极性 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和团队合作精神 2、能够有效协助解决教学过程中的问题 3、对教育行业有热情，能够适应快节奏的工作环境 4，英文口语能正常交流（CET6级及以上） 5，独立授课能力 6

岗位内容： 1. 策划并落实直播安排，确保直播效果稳定且持续输出； 2. 定期对接用户及合作伙伴，保持高效顺畅的沟通协作； 3. 编写直播活动方案，涵盖创意策划与内容设计等环节； 4. 统计并分析直播账号运营数据，归纳经验并提出改进策略。

主播 无责保底5800～8800+提成 每日直播时长6小时 每月休息四天 公司免费配备直播设备、服装及化妆支持 拥有专业运营团队全程协助 提供为期六天的带薪岗前培训

新赛道剧情主播+接受零基础 岗位职责： 1. 按照剧本在直播平台完成剧情演绎，与团队成员密切协作，确保直播流程顺畅。 2. 参与系统化直播培训，持续提升专业能力与直播表现质量。 任职要求： 1. 具备正向价值观，心态积极，不传递负面情绪。 2. 热衷于直播行业，有强烈赚钱目标和自我驱动力。 3. 愿意学习新技能，勤奋踏实，具备长期坚持的毅力。 4. 具备良好的团队合作意识，能高效协同他人工作。 5. 年龄35岁以下，不限外貌条件，能力突出者年龄可适当放宽，欢迎无经验新人加入。 6. 着装自由，要求整洁得体、大方精致，禁止穿着暴露类服装。 公司介绍： 1. 基本情况：公司创始人为快手官方签约艺人，粉丝量接近400万，曾获快手脱口秀年度盛典河南赛区冠军、全国巅峰赛十强荣誉。旗下合作艺人包括刘二狗（4200多万粉丝）、南宫滟（400多万粉丝）、宝贝蛋（500多万粉丝）等。公司拥有丰富网红资源，定期为主播提供支持，并享有平台流量倾斜，助力主播快速成长。 2. 剧情直播赛道：河南地区独家布局，倡导健康绿色直播，杜绝低俗擦边内容，采用预先设定剧本、多人协作演绎的形式，专注正能量传播。 3. 主播收入保障：培训期间提供6000元/月保底薪资，保障基本生活，安心投入工作。公司主播整体收入分布：约50%月入1万元左右；30%月入2万-10万元；15%月入10万-20万元；5%月入超20万元。 4. 晋升机制：内部设有闭环晋升通道，主播可快速成长为团队负责人，最快一个月实现转型。成为团长后除个人收入外，还可享受团队业绩提成，每月额外增收数万元。 5. 薪资发放：每月20日准时结算工资，绝不拖欠，支持提前预支。 6. 工作时间：每月休息4天，可灵活调休，每日直播时长6小时。

岗位职责： 1.招全职兼职居家主播每天3个小时即可 2.公司专业运营老师每天复盘定时线上教学培训

岗位职责： 1. 按照剧本在直播平台上完成剧情演绎，与团队成员紧密协作，确保直播内容高质量呈现。 2. 系统化掌握直播相关技能，按时参与培训课程，持续提升直播表现力与专业水平。 任职要求： 1. 具备正向价值观，心态阳光，不传递负面情绪。 2. 对直播行业充满热情，有强烈的收入目标驱动力。 3. 愿意学习新知识，吃苦耐劳，具备长期坚持的毅力。 4. 具有良好的团队合作意识，能积极配合团队工作安排。 5. 年龄要求35岁以下，不限外貌条件，能力突出者年龄可适当放宽，欢迎无经验新人加入。 6. 着装自由，需保持整洁得体，风格大方或精致均可，禁止穿着暴露类服装。 公司介绍： 1. 基本情况：公司创始人为快手平台官方签约艺人，粉丝量接近400万，曾获快手脱口秀年度盛典河南赛区冠军、全国巅峰赛十强荣誉。公司合作艺人包括刘二狗（4200多万粉丝）、南宫滟（400多万粉丝）、宝贝蛋（500多万粉丝）等。旗下拥有丰富网红资源，定期为主播提供流量支持与内容赋能，助力打造优质主播IP。 2. 剧情直播赛道：河南省内唯一专注绿色剧情直播的团队，拒绝低俗擦边内容，采用先写剧本、多人配合、情景演绎的形式，传播积极健康的内容理念。 3. 主播收入保障：培训期间提供6000元/月保底薪资，保障基本生活，让员工安心投入工作。公司主播整体收入分布：约50%月入1万元左右；30%月入2万至10万元；15%月入10万至20万元；5%月入超过20万元。 4. 晋升空间：公司设有内部闭环晋升体系，主播可快速成长为团队负责人，最快一个月实现转型。成为团长后除个人收入外，还可享受团队业绩提成，每月额外增收数万元。 5. 薪资发放：每月20日准时发放薪酬，从不延迟，支持合理情况下提前预支工资。 6. 上班时间：每月休息4天，可灵活调休，每日直播时长为6小时。

小学辅导老师 店长

岗位职责: 1. 系统化学习由网红主播自主研发的直播技巧课程 2. 按时参与培训，持续精进直播能力与内容呈现质量 3. 具备良好的团队协作意识，积极维护团队氛围，促进主播间良好互动，提升整体协作效率 任职要求： 公司欢迎零经验、零基础的新人加入，但需满足以下条件： 1. 有强烈的赚钱目标和吃苦耐劳的拼搏精神 2. 热爱直播行业，愿意将直播作为长期事业投入发展 3. 对网红直播领域有一定认知，具备快速学习与适应能力 工作机会一直都有，但优质平台却难得。你可以暂时缺乏自信，但请相信公司与团队的实力。我们拥有独特的自然流量资源优势，只要你愿意努力、积极进取，在这里，每个人都能收获理想的结果。 期待优秀的你尽快加入！

公司拥有上下5层共5600平方的独栋办公楼，配备近300个直播间，支持抖音与快手双平台直播。入职初期提供为期6天的带薪培训，涵盖直播话术、流程规范、形体妆容等内容，期间每日享受50元补贴。开播后，公司免费提供化妆、服装、摄影剪辑及专业运营团队支持，另有舞蹈室配备专业舞蹈教师，可免费学习舞蹈课程，直播所需设备均由公司统一配备。 主播岗位享受无责任保底5800元加提成，无任何任务或业绩考核要求。 每日直播时长为六小时，每月安排四天休息

岗位职责： 1.负责中小学语文课程的教学设计与课堂授课，落实教学目标与核心素养培养 2.批改作业、组织测验与阶段性评估，及时反馈学生学习情况并开展个性化辅导 3. 参与教研活动，协同备课组完成教材分析、教案编写及教学资源开发 4. 关注学生心理健康与语言表达能力发展，开展阅读推广、写作指导等课外活动 5.配合学校完成家校沟通、班级管理及各类教育教学相关工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话二级甲等及以上，持有相应学段教师资格证 3.具备扎实的汉语言文学专业基础和语文教学能力 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历 5.具备良好的沟通能力、团队协作精神及持续学习意识

主播 无责保底5800～8800+提成 每日直播时长6小时 月休4天 公司免费配备直播设备、服装及化妆支持 配备专业运营团队全程协助 提供为期六天的带薪岗前培训

【岗位职责】 1，协助学科老师完成特定时段的在线直播教学，配合主讲教师保障线上课堂效果，课前课后组织小班辅导，课中负责直播间的运营支持； 2，日常跟进学生出勤情况，确保到课率，对未及时上课的学生及家长进行提醒，重点在于赢得家长与学生的信赖； 3，课后与家长、学员进行深入交流，掌握学员各科表现及薄弱环节，精准识别需求，在规定周期内推动续费与转化目标达成。 【任职资格】 1，本科及以上学历，有相关经验者条件可适当放宽； 2，具备良好的沟通能力，普通话标准，有责任心和耐心，目标意识明确； 3，热爱教育行业，具备服务意识，认同在线教育模式； 4，经验不限，入职即配备导师全程带教培训 【工作时间】 13:00-23:00（周二周三双休） 【岗位薪酬】 无责任底薪5k-7k+提成，综合收入8-13k，优秀员工可达3w+ 【试用期待遇不打折】 【相关福利】 1，节假日福利：带薪年假、团队建设活动、节日礼品、生日礼物、周年纪念礼品 2，个人发展：总裁面对面交流、积极伙伴文化、导师带教机制、员工及亲属报班优惠、专业能力培训、转正后具备管理岗晋升机会 3，日常关怀：下午茶点、租房补贴、交通补助、年度健康体检 六险一金！六险一金！六险一金！入职即缴纳！ 【工作地点】 郑州管城回族区经开第一大街高途大厦