招聘：惠水华为授权店营业员薪资：3500-8000岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。任职要求：1、大专以上学历；2、有相关工作经验者优先；3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；4、年龄18-*岁，身体健康。

招25岁-45岁，有经验者优先，做百货店零售，每天工作打扫卫生整理货物给客人商品推荐，工作时间早上8点到晚上9点，时间较长，但是休息时间很长，工资三千，每个月休息两天，做得好涨工资，不包吃住，

销售，服务，2600−8000左右，有大健康行业经历优先，有意向者可联系

年龄18~45的在家里当宝妈也可以，早上10点到6点.中午包吃

招聘营业员2名年龄：18–35岁要求：工作认真负责、手脚勤快，能吃苦耐劳。井号长期工、短期工、国庆临时工薪资面议！电话：

招聘守店人员，年龄25至50岁为佳，要求细心耐心，具备拼搏精神，擅长照顾小宝宝，掌握科学营养配餐知识，需持证或经技能培训后上岗。该职位享有面议的薪资和福利，每月休息四天，提供一餐。工作地点位于贵州黔南瓮安星县医院旁的源国际店十月馨店。

负责电信业务办理，不熟悉可培训，熟悉业务的可应聘店长职务

营业员/销售接待顾客，讲清笔记本/平板/电话手表/音响配置与适用场景；报价、开单、以旧换新、延保和配件连带；加老客、跟开学季/单位采购节点；样机摆陈、库存对账、串号/保修卡核对；售后受理、转联想官方服务、不私自拆机。薪资福利:面议招工人数:数名卖电话手表、笔记本电脑、音响设备；急聘工作地址:瓮水街道兴隆东街华都百货一楼联想专卖店

店员家住附近、能吃苦、服从安排、长期稳定；。上货理架、称散装零食、收银对账、拆箱码货、查保质期、摆堆头、防损巡架、扫地倒纸箱、晚班盘点。薪资福利:工资面议招工人数:1名工作地址:瓮安绿城公园

岗位职责： 1. 负责随车协助货物装卸、清点与交接，确保货品数量准确、完好无损 2. 配合司机完成运输途中协调沟通、单据填写及客户签收工作 3. 维护车厢整洁与货物码放规范，保障运输安全与效率 4. 及时反馈运输异常情况（如货损、延误、客户异议等）并协助处理 5. 遵守公司物流管理规范及客户现场作业要求，服从调度安排 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应跟车作业节奏和短期驻外 2. 无不良征信及违法犯罪记录，责任心强、踏实肯干 3. 具备基础沟通能力与团队协作意识，能吃苦耐劳 4. 有物流、仓储或跟车相关经验者优先 5. 公司提供食宿及预支薪资支持，入职即享完善后勤保障

招几个焊工430一天包吃住，会焊就行，不要证

急招安装师傅、搬运工、杂工类岗位。

1、负责接待客户 2、负责网上销售 3、有积极性、上进心

黔南市福泉市招电焊，二保焊/气焊，钢筋绑扎 必须要干过钢筋活的，没干过的勿扰。技术不好还要天价的也请别联系。谢谢

招聘招工信誉楼南拼豆店招店员电话

招聘：前厅店员工作餐+节日福利+带薪培训+环境优雅）薪资：4500-5000元/月工作内容：负责门店日常运营，包括收银、点单及顾客接待等工作工作要求：身体健康人品过关，有服务行业经验的优先考虑工作时间：10:00-22:00福利待遇：公司提供工作餐，有节日福利，工作干净卫生，环境优雅舒适下午有休息时间。

招聘：塔斯汀招聘店员薪资：3000-5000岗位职责：1.执行公司标准，做好汉堡、小食制作及出餐；2.保障工作区域卫生、维持清洁；3.热情且耐心接待每位顾客；4.完成店长交办的其他工作。岗位要求:1.年满18周岁以上！能吃苦耐劳，有良好的服务意识；2.能适应早晚轮班工作制，热情开朗，有良好的沟通能力，能积极配合领导进行工作。薪资待遇:1.10元-15元/小时（具体也面试为准）+满勤+餐补，多劳多得，综合薪资可达3000~50002.节假日额外奖金无需经验，上岗后有专人培训入职！

招聘信息：彩票站招聘店员一名，9点到9点，试用期底薪5000元，过了试用期可以有提成，不管吃住。地址：北沙滩，鸽子勿扰。联系电话：

东港里晨旭果蔬超市招聘猪肉剃肉工，管饭，工资5000元一个月电话

招聘：课程顾问 薪资：3000-4000元 岗位职责： 1.负责课程的推广和销售，确保达成销售目标。 2.与客户进行沟通，了解客户需求，提供专业咨询和服务。 3.维护客户关系，建立良好的客户服务意识，提高客户满意度。 4.参与团队会议，共同制定销售策略和计划。 5.负责课程的预备和辅导工作，确保教学质量。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.对销售工作有热情，能够承受工作压力。 3.有责任心，能够自我激励，达成销售目标。 4.适应能力强，能够快速掌握课程内容。 5.提供住宿，适合需要包住的应聘者。

储备店长1、，年龄30-45岁，中专或以上学历，有销售工作经验者优先录用；2、执行力强、责任心强、阳光开朗、服务态度好、工作踏实。薪资福利:底薪3000+提成；月调休4天【上班时间】8:30-17:00。工作地址:都匀培育巷亚宝店

温馨提示：不是保险不是贷款不是催收。 主要业务是为企业提供专业服务，岗位性质为销售岗。公司主营工商注册、审计验资、代理记账、商标注册、变更注册、支付业务、纳税申报、税务咨询、资质许可等相关业务。 一、薪资待遇 1、入职初始职级S0，2800底薪+600话补+提成5%--20%+年终奖；每累计业绩达到标准，职级提升1档，底薪增加200-500； 3、持有初级会计证可享额外奖励3600元，按月发放100元； 4、缴纳五险，定期组织生日会、团建活动、旅游安排及专业培训等…… 5、公司设有食堂，每餐10元，配备休闲区，支持携带小孩或宠物 6、晋升通道：财税顾问-城市经理-高级城市经理-销售总监-高级销售总监 二、岗位职责 1、通过电话拓展新客户，依托公司提供的客户资源进行沟通对接，完成签约目标； 2、维护现有客户关系：定期回访合作客户，保持长期稳定的合作互动。 三、任职要求 1、为人正直、诚实守信，具备积极进取的态度； 2、表达清晰，普通话标准，声音有亲和力与感染力； 3、对销售岗位充满热情； 4、（具备财税或电话销售经验者优先考虑） 五、工作时间 工作时间：9:00--12:0013:30--18:30（中午休息） 周末双休，法定节假日正常休假

想赚钱，能吃苦的看过来，负责寻找客户促进成交。

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时完成开单、收银及售后服务 3.保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，确保商品标识清晰、价签规范 4.积极参与门店营销活动执行，协助完成销售目标，及时反馈顾客意见与市场信息 5. 配合团队完成日常盘点、交接班及基础数据录入等运营支持工作 任职要求： 1.形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 责任心强，踏实细致，能适应零售行业弹性工作时间3.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，有零售/快消行业经验者优先 4. 学历不限，年龄18–35周岁，身体健康，无不良从业记录

1.客户开发与维护：负责区域内种植户、合作社、农资店等目标客户的开发，建立长期稳定合作关系，解决客户在产品使用、售后等方面的问题。 2.产品推广与销售：向客户精准介绍化肥、农药、种子等农资产品的特性、使用方法及优势，制定区域销售计划，完成个人及团队销售指标。 3.市场调研与反馈：调研区域内农资市场动态、竞品信息及农户需求，及时向公司反馈市场情况，为产品迭代和营销策略调整提供依据。 4.技术支持与服务：配合技术团队为客户提供田间指导、农技培训等服务，提升客户对产品的认可度和使用效果。

互联网网招聘业务员、二级代理商

岗位职责： 1.负责独山城区及各乡镇桶装水客户开发、签约与长期客情维护 2.执行产品推广计划，完成月度销售目标及回款任务 3.独立运营assigned 片区，开展地推、门店拜访及促销活动执行 4.收集市场反馈与竞品信息，及时向上级汇报区域业务动态 5. 配合公司统一部署，参与品牌宣传、社区活动等市场推广工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，适应高频外勤作业与灵活工作时间 2.具备快消品、饮用水或本地商户拓展经验者优先 3.沟通表达清晰，具备基础商务谈判与客户服务能力 4.熟悉独山县本地市场环境者优先 5. 学历不限，有责任心、执行力强、愿长期稳定发展

本店招聘工人一名、年龄20到40岁左右，帮运包装货物，工资3800元

1、岗位职责： 1）负责辖区内二手车经销商及渠道的开发与日常维护，持续深化合作关系，推广公司产品及相关业务流程； 2）搜集并整理市场竞争产品动态，及时向上级汇报相关市场信息； 3）对申请客户进行风险识别，核实购车真实需求，落实贷前调查与分析工作，有效控制业务风险； 4）跟进已放款客户的贷后管理，确保贷后资料按时完整归档； 5）根据公司规定执行电话催收支持、实地回访、现场催收协助以及租赁物回收配合等相关工作； 6）达成团队及部门下达的销售指标，积极配合上级的工作指导与任务安排。 2、任职资格 1）大专及以上学历，年龄24-36岁，具备1年以上相关岗位工作经验； 2）有汽车金融企业、银行金融岗或渠道拓展相关经验者优先考虑； 3）具备较强的责任意识、沟通协调能力、团队合作精神及抗压能力。

1.主动寻找并联系潜在客户，推广产品，完成销售目标; 2.与团队合作，确保销售流程和客户服务的质量; 3.维护客户关系，确保客户满意度和忠诚度; 4.遵守公司规章制度，保持良好的职业道德; 5.积极参与销售培训和团队建设活动，不断提升个人销售技巧。 任职要求: 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通能力和团队合作精神; 2.能够独立解决问题，具备良好的客户服务意识; 3.有责任心，能够在压力下保持积极的工作态度; 4.善于学习新知识，能够快速适应市场变化; 5.具备良好的组织能力和时间管理能力，能够有效完成销售任务。