详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌展示与产品陈列管理、库存核查、货龄监控、商品流转及日常货物处理； 4. 冷链设备及相关宣传物料的配置与日常维护； 5. 策划并落实促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场动态收集与分析，及时反馈信息，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的辛苦与挑战，历经成长的打磨，经受市场的严苛检验，随着时光推移与经验累积，逐步成长为能够独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道发展路径：支持管理与专业双线晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 全周期培养机制：①由企业高管一对一指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业能力；③提供多元化岗位实践机会，助力价值输出；④健全的后备人才发展体系，打破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间，成就长远职业目标。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：7000元-8000元/月； 2. 激励金：额外设置年终奖金及阶段性评优激励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建经费|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、反应敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制。

简单，轻松，环境好，有空调，有网络，

门店直招（不招兼职，不招暑假工），面试通过后，根据意向区域就近上班，门店包吃包住的。 【岗位要求】 1.工作积极主动，执行力、服务意识较强。服从领导工作安排，完成工作任务 2.无经验也可以，刚毕业也可以 3.18-32岁，无学历要求，身体健康，男女不限， 【福利待遇】 1.公司针对新人有老员工带; 2.熟手基本工资在6000-7500，薪资方面有要求可以面谈: 3. 4.免费提供住宿，不住有住房现金补贴;3-4 人间（提供空调，家具，wifi，洗衣机，热水器）; 5.丰富的员工活动(月度活动、生日会、 下午茶、年会等);

来跨越速运上班啦 任职要求： 1. 年龄24-34岁，形象良好，气质出众 2．具备销售工作经验，熟练使用办公软件 3．具备较强的抗压能力，能适应加班安排 4．大专及以上学历，有销售背景者优先考虑 岗位职责： 【招聘：销售经理／销售助理】 1．协助上级维护现有客户关系，促进长期稳定合作 2．积极开拓新客户资源，建立并完善客户档案管理 3．实时跟进货物动态，妥善处理运输过程中的异常情况 4．操作系统完成业务流程，负责月度回款跟踪及经营数据分析 福利待遇： 1．提供带薪培训，涵盖岗位技能与谈判技巧提升 2．保底薪资6300元，提成上不封顶 3．晋升通道畅通，设有完善的晋升体系，定期组织内部竞聘 4．享受专车出行服务 5．配备工作手机＋电脑＋话费补贴 6．缴纳五险一金，享有法定节假日 7．定期开展团建活动、生日会、下午茶等员工关怀项目 上班时间：8:30-12:00，14:00-18:30 办公地点：漳州芗城万达A座

【岗位职责】作为营业员店员，您将负责接待顾客，提供专业的商品咨询销售服务，确保顾客满意度。您需要维护店内整洁，管理库存，无需外出送货！ 【任职要求】 年龄22-60 -学历：小学 -技能：良好的沟通能力 【福利待遇】 工作时间： 早8点-12点， 14点-18：30 ，中午在店午休 不包吃住 工作地址 厦门市翔安区马巷镇桐梓新村

1.接待顾客并提供友善、热情、高效的服务。 2.向顾客介绍店内的各类烘焙产品，并解答顾客相关问题。 3.接听电话、收集外卖订单，确保外卖及时准确送达。 4.准确记录顾客点餐需求，按照顾客需求提供。 5.维护店内卫生。 6.参与店内产品陈列和装饰，确保商品展示的美观、整洁。 7.协助店长和其他同事完成店内的日常运营工作。 8.主动向顾客推荐和销售店内的特色产品或促销活动。 9.处理顾客投诉和问题，并及时向上级报告。

（一）岗位职责 1、负责收银、收货上货、保质期检查、鲜食制作、商品陈列、卫生清洁等工作 （二）任职要求 1、初中及以上学历； 2、身体健康，可以办理健康证； 3、踏实，语言沟通流畅，具有一定服务意识。 【免费培训】可接受无经验，会安排岗前培训 【上班时间】要能接受两班倒，晚班16:00-24:00，大夜班0:00-8:00 【上班地点】根据住址就近安排，公司也免费提供宿舍 【晋升空间大】 ①营业员→副店→店长→督导→大区经理 ②营业员→副店→店长→总部专员级→总部主管级→总部经理级

超市招营业员一名，需要上夜班，2500月薪，每天9小时，包吃

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌展示与产品陈列管理、库存核对、货品周转监控及物资保管处理； 4. 常规宣传物料及冷链设备的配置与日常维护； 5. 策划并落地促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场动态收集与分析，及时反馈信息，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼心智、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的辛苦与挑战，历经能力提升的关键阶段，接受市场实战的严苛检验，随着实践积累与时间沉淀，逐步成长为可独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道发展路径：支持管理序列与专业序列双向晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的成长支持体系：①由企业高层管理者亲自指导，加速个人成长；②分阶段个性化培训课程，融合理论学习与实战应用，夯实专业基础；③提供多元化岗位锻炼机会，随时参与价值创造；④健全的人才储备机制，助力突破职业瓶颈；⑤充足的晋升空间，发展前路广阔。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：7000元-8000元/月； 2. 激励金：包含年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康检查|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ OFFER发放 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历毕业生，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 能够接受单休制安排。

任职要求： 1.年龄：20～45； 2.热爱茶行业； 3.有感恩之心 4.热爱分享，会分享美好事物。 5.热爱学习，有较强的学习能力。 6.爱社交，沟通能力强。 7.服务意识强，热情主动。 主要任务： 1.分享好茶给客户，介绍茶叶，完成销售。 2.负责门店日常工作，热情接待客人，整理货品，清洁卫生。

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3月7日开工，干10天左右，给电工师傅打下手，做桥架，踏实肯干即可。

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4.协同售前、售后及运营团队，保障客户全周期服务体验 5.定期整理销售数据，提交周/月度工作报告，持续优化销售策略 任职要求： 1.高中及以上，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有快消、建材、工业品、B2c服务等行业经验者优先 3. 目标感强，积极主动，具备基础办公软件操作能力 4. 诚信踏实，具备团队协作意识与客户服务意识

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常指标 2负责业务拓展 办理 跟踪 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神和职业操守 5.工作地点灵活，能适应阶段性出差或驻点支持 薪资：底薪7000+超出提成 时间自由 节假日正常放假

工作职责 1.开展区域环保市场调研，收集产废单位潜在业务信息，为公司提供精准的市场动态数据。 2.深度分析客户需求，维护核心客户关系并拓展新业务，建立与客户及所在公司相关部门的长期合作信任。 3.全流程跟进所辖业务的回款管理，确保资金回笼效率，达成公司要求的利润目标。 4.与片区街道负责人保持良好沟通，协调运输部门的收运业务，跟进区域收运质量并核对清运量。 5.负责客户合同的签订、续订与终止等合约工作，同步信息至运输管理部，并建立客户信息数据库进行动态跟踪分析。

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招聘：门店仓库理货员 招聘：若干 性别：不限 年龄：45岁以下 学历：不限 经验：不限 待遇：3200-4500元/月 区域：永定区

急聘电话销售顾问｜无责底薪+双休+高薪无上限，新手也能冲！ 寻找不看学历、不限经验的理想工作？希望实现高收入与生活节奏兼顾？我们的电话销售岗位，正是为你量身打造！ 岗位职责 1. 室内办公为主，通过电话与客户高效互动，提供专业咨询，精准回应需求； 2. 借助公司优质资源，稳步推动销售进程，顺利达成业绩目标，奖励拿到不停手。 任职要求 1. 不设学历门槛，不要求经验！应届生、转行者、职场新人皆可加入，有热情就有机会； 2. 普通话清晰流利，表达条理分明，具备责任心和执行力，愿意为高收入全力以赴。 工作时间 • 上午：09:00-11:30，下午：13:00-17:00，杜绝无效加班； • 周末双休+法定节假日照常休息，工作生活两不误。 薪资福利 • 收入可观：无责任底薪+全勤奖励+高比例提成+绩效奖金，付出越多回报越高，收入无上限，新人也能迅速冲刺月薪过万； • 福利齐全：带薪岗前培训（一对一指导，零基础快速入门）、节日福利、定期团建、生日惊喜等一应俱全； • 办公舒心：京华中心高端办公环境，团队氛围年轻活泼，管理扁平化，远离职场纷争。

招聘：店员 薪资：-元/月 职位详情： 百货副食店招店员1名

招聘：营业员 招聘：1人 年龄：55岁以下 学历：不限 经验：不限 待遇：薪资面议 区域：永定区

糖巢零食店急聘店员，轻松氛围等你来！ ✨ 岗位名称：门店店员（全职） 工作地点：铁山洋头 ⏰ 工作时间：早晚轮班制（8小时/班，月休2天） 岗位职责： 1. 负责门店零食收银、陈列、补货、整理，保持货架整洁饱满； 2. 接待顾客咨询，推荐爆款零食，协助完成收银结算； 3. 做好门店卫生清洁，定期检查零食保质期，确保商品品质； 4. 配合店长完成报货、促销活动执行等日常工作。 任职要求： 5. 25-45岁，男女不限，学历不限，有无经验均可（带薪培训）； 6. 热爱零食、性格开朗，沟通能力强，服务意识佳； 7. 手脚麻利、责任心强，能适应轮班，服从门店安排。 薪资福利：面谈！ 应聘方式： 联系人：袁店长 电话：（，备注“应聘店员”） 地址：铁山洋头糖巢零食

招聘：收银+服务员 招聘：若干 性别：不限 年龄：不限 学历：不限 经验：不限 待遇：薪资面议 区域：永定区

招聘电话销售 年龄18-45，限，有经验者优先。要求普通话标准，沟通能力较好，公司提供岗前培训。 时间：上午9-11:30，下午13:00-17:00、周末双休，享受法定假日，工作时间每天仅6.5小时，工作环境好，氛围轻松，欢迎优秀的你，加入我们的团队。 待遇：3000底薪提成（上不封顶） 地址：长汀县一品国际2幢601室 电话：（微信同号）

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