新型业务

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期: 停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台: 避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所“盈科”为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

早班，中班，晚班，都可以，时间可以商量，自由调配，15一个小时，多劳多得

1负责看店收银 2有较强的沟通能力 3年满18周岁 4店内配备空调和电脑

【招聘：超市营业员】 职位描述： 负责商品上架、补货与理货； 为顾客提供咨询与导购服务； 维护店内整洁与商品陈列。 任职要求： 年龄18-45岁，吃苦耐劳； 有服务意识，沟通能力良好； 有相关经验者优先，无经验可培训。 薪资待遇：底薪+提成+奖金，具体面议。 工作地点：华建 期待您的加入！

岗位职责： 1.负责瓷砖、地板砖、外墙砖等建材产品的现场销售与客户接待 2.根据客户需求推荐合适产品，提供铺贴建议及搭配方案 3. 解答客户关于材质、规格、工艺、售后等方面的咨询 4. 协助完成订单录入、开单、跟进物流及安装协调工作 5.维护店面陈列整洁，定期盘点库存并反馈补货需求 任职要求： 1.学历不限，有建材零售或家居类销售经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 对瓷砖品类、施工工艺有一定了解者更佳 4. 工作认真负责，具备较强的学习能力和团队协作精神 5. 能适应门店日常轮班及节假日在岗安排

岗位职责 1. 负责门店茶叶、茶具等产品的日常销售、接待到店客户，主动介绍产品特点、冲泡方法及储存知识 2. 维护老客户，开发新客户，做好客户登记与回访，提升复购率 3. 负责门店货品陈列、盘点、补货，保持店内环境整洁 4. 完成每日、每月销售指标，做好销售台账记录 5. 配合门店开展品茶、促销活动，协助营造门店经营氛围 任职要求 1. 年龄20–45周岁，形象得体，沟通自然大方，有服务意识 2. 有茶叶、烟酒、特产、礼品行业销售经验者优先，无经验肯学习也可 3. 了解基础茶文化，会简单泡茶、待客礼仪者优先 4. 性格踏实有耐心，亲和力强，善于倾听客户需求，抗压能力好 5. 责任心强，服从门店管理，能长期稳定工作，遵守门店规章制度 月休四天，工作8小时制两班倒，交五险，工资面议

店名：大学城夜市打枪与木马营业员 招聘岗位：假期工，长期工，兼职 工作时间：下午5：30-11：00 薪资待遇：12-15一小时 招聘需求：工作轻松，干净麻利，热情开朗，能正常交流得来，

【全家优品购】招聘：店员1–2名要求：身体健康，待人热情，认真仔细，有一定服务行业经验者优先。条件优秀的年龄可以适当放宽工资待遇面谈地址：宁津县福宁大街开瑞社区南门往十米 全家优品购

【公司简介】艾檬电子（步步高&小天才山东省级销售公司），隶属于君美集团教电事业部，负责四省步步高&小天才渠道销售工作，平台有保障，多渠道发展 【工作职责】 1. 负责小天才电话手表、步步高学习平板的顾客接待与咨询，精准挖掘用户需求，通过专业产品讲解达成销售转化。 2. 执行货品销售记录、库存盘点及账目核对工作，确保数据准确并完成销售统计报表。 3. 维护专柜陈列与卫生，营造优质购物环境，提升顾客体验。 【任职要求】 1. 25-40岁，大专及以上学历，能力优秀者可放宽； 2.具备零售行业销售经验，有儿童智能产品或消费电子销售经验者优先。 3. 具备较强的沟通表达能力与服务意识，能快速建立顾客信任。 4. 工作积极主动，能适应零售行业排班要求，具备吃苦耐劳的职业素养。 【补充说明】 我们提供： 五险+补充商业险、带薪年休假、业绩达成奖金、年度旅游基金、 试用期带教体系健全，不用担心上手难！ 店铺总提提成，氛围好，拒绝抢单、勾心斗角！ 团队平均司龄4年+，销售经验丰富，工作能力强！ 平台稳健，产品力强，这份工作不止挣工资、拿奖金，还提供充足的晋升发展平台！ 【工作地点】文登大润发步步高小天才专柜

明天康庄用木工三人，有数的活，，联系，

当代国际附近下午找个刷漆老师，有空的联系

聊城市莘县招贴砖两个师傅，

找主副驾一对。拉活禽满天飞，长期干的。会照顾鸡的。

电力结构保障员长白班/小时

岗位职责 1. 为高净值客户定制【养老社区+资产规划】一站式综合养老方案，提供专业康养规划服务 2. 依托公司客户资源，做好客户信息维护、长期持续经营与深度开发 3. 线上邀约+线下体验营销，组织客户参观全国28家高端养老社区，依托实地体验促成合作 4. 参与高端客户沙龙，维护客户关系，挖掘转介绍与二次开发 5. 作息：周末双休，法定节假日正常休假 任职要求 1. 年龄25-45周岁，大专及以上学历优先 2. 3年以上工作经历，近年年收入12W+，优秀人才条件可放宽 3. 看好养老赛道发展前景，善于沟通，拥有良好客户服务意识 薪资福利 综合月薪：10000-30000，底薪+高额提成+新人津贴，收入上不封顶 多重奖励：绩效奖金、年终奖、工龄奖、旅游奖励、实物激励 完善保障：五险+多重商业保险+企业年金，全方位兜底 成长赋能：全套系统化培训、新人专项津贴、培训基金 清晰晋升：公平晋升通道，最快半年晋升管理岗位，享有管理津贴

BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

主要是做入户更换到期燃气表加销售， 年龄要求18—45周岁，沟通交流能力强，有团队精神，服从管理， 其他人员的人均月收入为12000左右，只要能力强，收入就会更高，欢迎兄弟姐妹们来电咨询，

要有驾驶证，天花板材料

全国开发吃喝玩乐市场，做本地生活，百分之五十分成，全职，兼职都可以，无底薪，零成本合作。

【招聘】常玖快餐招出摊人员！【工作内容】负责出摊、售卖、收摊，手脚麻利。【工作时间】上午9：30到13：30。【薪资待遇】1800元/月+提成【任职要求】踏实能干，能吃苦耐劳，有责任心，会骑电动三轮车。【工作地点】第三人民医院对面。有意向请联系（）

我们正在招聘一名资深销售顾问，致力于推动公司销售业绩的持续提升。 工作内容： 1. 进行市场信息收集，洞察客户实际需求； 2. 策划并执行销售方案，达成既定业绩指标； 3. 持续维护客户关系，提供高效专业的服务支持； 4. 跟踪订单执行过程，保障客户体验与满意度。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2. 具备3年以上销售领域工作经验，拥有成功项目经验者优先考虑； 3. 具备出色的沟通表达能力与谈判水平； 4. 对市场动态有敏锐的感知力和分析判断能力； 5. 工作积极主动，富有责任感，具备良好的团队合作意识及抗压能力。

诚 ┊ 现房项目 热销红盘 聘 ┊ 招聘渠道销售 高待遇｜高提成｜高福利 欢迎自荐或推荐 刘经理：

【招聘】大市场天天见豆腐店招工人1名，需长期，年龄60岁以下，工资面议，有意者联系。电话：

主要负责租赁外卖电动车

招聘导购员，，年龄18至45岁，沟通能力强，耐心细致，有责任心。有相关经验者优先。薪资待遇面议。

招聘店员，，年龄18-26周岁，五官端正，表达叙述能力强，具备较强的沟通能力。薪资面议。

招聘： 工作内容：牛奶业务员 任职要求：有三轮车证，有业务经验优先 薪资待遇：底薪+提成， 工作时间：早八晚五 工作地点：茌平城区 踏实稳定好工作，欢迎有意者详询！ 电话：

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.核对账单项目清晰。 3.保持收银台整洁有序。 4.配合门店完成日常营业准备、交接工作 5. 主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验与店面形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有酒店浴场前台收银经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵纪守法，无不良从业记录 公司待遇: 底薪3000加全勤奖加售卡提成 年龄18岁-45岁

招聘店员，年龄要求25至48岁。薪资为底薪加提成，能力决定收入。工作时间从八点到十点，实行倒班制。