岗位内容： 1. 为潜在客户提供建设性咨询支持，解答其关于教育产品与服务的相关疑问，协助其完成合理的选购决策； 2. 主动挖掘市场潜力，组织实施推广活动，持续维护客户关系； 3. 梳理分析市场动态及竞争格局，输出有效的市场洞察与优化建议； 4. 积极参与团队内部的知识交流与能力提升培训。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力与客户服务意识； 2. 熟悉常用办公软件及在线协作工具的操作； 3. 富有团队合作精神，具备自主推动力； 4. 性格亲切，表达清晰流畅； 5. 关注在线教育领域，能适应弹性工作时间安排。

1. 负责教学安排、考务组织及学籍管理等相关教务事务； 2. 统筹学生资料与师资信息的日常维护与管理； 3. 持续改进教务运作流程，提升工作执行效率； 4. 配合其他职能部门开展协作与沟通。 欢迎加入我们！

1.有良好的沟通能力。 2.年龄18岁以上。 3.不限学历。

1.具备良好的表达能力、沟通协调能力及团队协作。 2.年龄18岁以上。 3.无学历要求。

1配合主讲老师维持课堂纪律，保证课堂秩序。 2协助分组练习、上台展示、互动游戏，带动课堂氛围。 3整理教室，收好教具、设备，打扫卫生。 4协助排练汇报演出、晚会节目、比赛集视频资料，做好存档。

岗位职责： 1. 负责协助主教老师进行口才课的辅助工作 2.组织校内外艺术展示、汇演、展览等活动，提升学生实践与表达能力 3. 参与教研活动，持续优化教学内容与方法 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2. 具备艺术类相关专业背景或特长，有教学经验者优先 3. 普通话标准，具备基本的沟通表达与示范教学能力 4. 责任心强，耐心细致，能适应中小学或培训机构教学环境 5. 无学历及经验硬性限制，欢迎有热情、有才艺的教育同行加入

招聘英语助教。要求本科及以上学历，在校生、毕业生均可。在校生学期内在学校完成教学，假期在家完成教学。毕业生有条件在家完成教学，家里不具备上课条件者公司提供教学场地。须具备英语、数学、语文教育专业背景和教学经验者优先。要求拥有良好的人际交往和组织能力。能够在灵活的时间表下工作，包括周末。能够与多元化的学生群体一起工作，并适应不同的学习风格。本专业优先，非本专业只要在所授科目擅长均可。具体要求包括：熟练掌握英语口语，具备清晰的逻辑表达能力。热爱教育事业，具备良好的沟通能力与耐心。能适应线上教学模式，具备基本的课件制作与教学工具使用能力。公司提供AI智能软件和授课内容，助教负责按照流程和标准模板进行真人伴读和复习，评估学生的学习进度和成绩。薪资福利包括单词课基本课时补贴。起步为初级教练，在职0-3个月，课时费30元，投诉次数2次以内。中级教练在职3-6个月，课时费32元。高级教练在职6-12个月，课时费34元。金牌教练在职1年-1年半，课时费36元。王牌教练在职1年半及以上，课时费38元。新加入学员按初级实训补贴基本课时（一小时）+补贴+续课奖金计算。月综合补贴为3500-7000元/月。拿到毕业证可申请转正加入公司工作，转正后待遇为6000-15000元/月，购买社保，享受三节福利及其他福利。其他福利平台教练根据上课总时长、在职时限、上课质量等晋升教练等级，等级越高基本课题课酬越高。根据上课质量，经过第二轮培训合格后可以任正式课教练。岗位在职累计有效工作每满3个月可参与教练等级晋升。优秀应届生、毕业生可实习或入职。保证授课时间学期内每晚18:00-22:00，周六周天10:00-22:00，寒暑假10:00-22:00。在校生学校放假后，节假日、寒暑假期间可申请在家办公。毕业后转正工作可申请到各地交付团队所在地（兰州、杭州、南昌、长沙、成都、武汉等）入职工作或选择加入团队后申请在家办公。公司声明承诺无需从事销售性质活动，线上即可完成作业任务。所有业务相关培训均为免费，无学费、无保证金、，仅为课题组研发实训项目。另外公司会组织多种团建活动。优秀教练每年可享受邀约总部参加年会，员工旅游（例：2025年内蒙古锡林郭勒及广西桂林团建）。每月不定期评选优秀教练发放礼品。享受三节福利及其他福利。免费参加各种团建活动。免费深造学习（给予考研报班补贴资助等）

岗位职责： 1.协助教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作 2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3.管理教学资料、整理课程档案，保障教学秩序规范有序 4.与学生及家长保持良好沟通，协助开展学习跟踪与心理疏导 5.参与教研活动，配合优化教学方案与课程内容 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备良好的表达能力、沟通协调能力及团队协作意识 3.学历不限，教育类、师范类专业优先 4.有教学或助教经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作安排

岗位职责： 1.协助主讲老师完成课程准备、课堂管理及课后辅导工作 2.负责学员学习进度跟踪与反馈，及时沟通学习问题 3.组织并参与课前预习、课后练习及阶段性测评工作 4.配合新店开业筹备，参与教学环境布置与教具整理 5.收集学员建议，协助优化教学服务流程 任职要求： 1.责任心强，热爱教育行业，有服务意识 2.普通话标准，具备良好的沟通表达能力 3.学习能力强，能快速适应新环境与新任务 4. 有教育类实习或志愿服务经历者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干的年轻人加入

岗位职责： 1.协助教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作 2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3.管理教学资料、整理课程档案及维护教学设备 4.参与教研活动，协助开发教学辅助材料与习题资源 5.配合开展学生答疑、自习指导及学习习惯培养工作 任职要求： 1.学历不限，教育类、师范类或相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与责任心 3.热爱教育事业，有耐心、亲和力强 4. 熟练使用办公软件，具备基本信息化教学能力 5.有教学实习或助教经验者优先

甘肃武威找补胎大师傅两个个，有驾照，责任心强的，工资电话联系，

有没闲的二把刀翻斗车司机，来电

武威市凉州区招工地小工/杂工，简单活，工价200元，可长期可临时

本公司急需高速公路工地小工若干名，工期长，工资待遇优厚！有意者来电详谈！

诚聘民勤县城现诚聘家庭厨师一位，精通羊肉、鸡肉烹饪，擅长家常饭菜及各类小炒。要求：为人勤快、干净整洁、干活利落，年龄56岁以下，其他事宜面议：联系电话

岗位：意向学员信息收集专员 工作内容 发掘浙江省内有专升本学历提升需求的专科在读学生，线上、线下收集意向学员信息，整理后统一提交。 岗位要求 对接目标人群仅限浙江省专科在读学生；收集信息真实有效，重复、无效号码不计入统计。 工作时间 时间自由，无强制上班时段 薪资结算 1. 月度有效意向信息≥200条：基础薪资1000元，超出200条部分，额外3元/条； 2. 月度有效意向信息＜200条：统一按3元/条结算； 补充：成功引荐学员报名课程（所推荐学生完成正式报名手续，资料审核无误）另行按照标准单独结算。

岗位职责： 1.日常维护学员，持续跟进学员学习进度，及时解答学员绘画相关问题； 2.根据学员作业直播讲解，辅导学员优化画面问题。 任职要求： 1.大专以上学历，艺术、设计、动画等相关专业； 2.熟练运用 PHOTOSHOP 或者其他主流绘图软件； 3.擅长日系二次元风格； 4.拥有原画助教相关工作经验，具备良好沟通表达能力，善于和学员交流； 5.投递简历请附带个人绘画作品集。 薪资福利: 上班时间：13:00-22:30，固定休息周日，节假日正常放假 薪资：4-6K,购买社保

岗位职责： 1.协助主讲教师完成课程准备、课堂管理及课后辅导工作 2. 批改学生作业、试卷，记录学习进度并反馈教学情况 3.组织小组讨论、实验操作或实践练习，提升学生参与度与理解力 4.管理教学资料、整理学习档案，维护班级学习平台或教务系统 5.及时沟通学生、家长及教师，协助解决学习过程中的常见问题 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的沟通表达与责任心 2.具备基础学科知识储备，能胜任所授科目辅助教学 3.有教育实习、志愿服务或相关助教经验者优先 4.熟练使用办公软件，具备基本信息化教学工具操作能力 5.耐心细致，善于观察学生状态，具备团队协作意识

岗位职责： 1.协助主讲教师完成课程准备、课堂管理及课后辅导工作 2. 批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3. 组织小组讨论、答疑及学习活动，提升学生参与度与理解力 4. 管理教学资料、整理学习档案，保障教学流程规范有序 5.配合教研团队优化教学方案，参与教学培训与经验分享 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的沟通表达与责任心 2.具备基础学科知识储备，能胜任所授科目辅助教学 3. 有教育实习、志愿服务或相关助教经验者优先 4. 熟练使用办公软件，具备基本信息化教学工具操作能力 5. 耐心细致，善于观察学生状态，具备一定应变与协作能力

8月10日-8月14日玉林活动兼职 !轻松活，配合出勤就行! 【工作时间】 8:30-11:30，14:30-17:30 【工作内容】在教室协助，听课，听安排 【人员要求】26-55岁， 【工资待遇】5天一共260元/人，结束三个工作日发放

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，保障教学质量 2. 关注学生学习状态与成长发展，开展个性化教学与学业指导 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学方法 4.配合学校完成班级管理、家校沟通及各类教育活动组织工作 5.遵守师德规范，落实立

招聘英语老师，薪资待遇好

岗位职责： 1.负责初中或高中物理、化学、生物等理科课程的教学工作，完成备课、授课、作业批改及考试评估 2.根据学生学情设计分层教学方案，提升学习兴趣与学科素养 3. 参与教研活动，协助开发校本课程及实验教学资源 4. 关注学生心理健康与成长发展，开展课后辅导与学业指导 5. 配合学校完成教学检查、质量分析及家校沟通等工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 掌握现代教育技术，能熟练运用多媒体开展教学 4.具有较强的语言表达能力、课堂组织能力与沟通协调能力 5.有班主任工作经验或竞赛辅导经验者优先

我们是一家教培机构，招英语老师

岗位职责： 1.负责直播间的商品讲解、演示与互动，提升用户信任感与购买转化率 2. 策划直播脚本，配合运营团队优化话术、节奏及促销策略 3.实时响应粉丝提问，处理售后咨询，维护直播间氛围与口碑 4.定期复盘直播数据（观看时长、成交率、互动率等），提出优化建议 5.配合品牌方完成新品推广、主题活动及跨平台内容分发 任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备较强镜头表现力与感染力 2.热爱电商行业，熟悉主流直播平台规则及用户偏好 3. 具备基础控场能力与应变能力，能独立完成单场直播 4. 学习能力强，愿意接受产品知识培训与话术打磨 5.学历不限，有带货主播经验者优先

【不招生，无地推，用户由公司提供】 【努力就有高回报，收入上不封顶】 ①底薪5000＋绩效，实际平均月薪9000-15000（优秀助教可达30k-50k）； ②五险一金（入职即缴，试用期同样享受）； ③每日下班可享30元企业滴滴补贴，直接到账，无需岗前培训； 【工作内容清晰明确】 非授课岗位，担任课程助教，主要负责跟课与学员回访！ 无需开发客户，专注班级管理与续费跟进！ 1、参与直播课堂，关注学员学习进度并协助线上互动； 2、对接家长，维持良好沟通，及时同步学生学习表现； 3、推动课程续报（续费）工作 【优越福利体系】 1. 配备零食冰箱、微波炉等便利设施； 2. 带薪培训+带薪休假+入职即办五险一金； 3. 企业滴滴服务：下班后打车回家享补贴； 4. 工作氛围融洽，办公环境舒适，团队成员多为同龄伙伴； 5. 每月组织丰富团建活动，如聚餐火锅、观影、密室逃脱等

1、管理课堂纪律。 2、课中拍照和拍视频。 3、按时薪结算，一个小时20元起，暑假期间周一到周六一天上7.5个小时，周日休假。 4、其他细节面谈。

职位类型：全职 职位亮点：收入可观，工作自由度高 1、保障月薪1.3万元，年龄在18-25岁之间，形象气质佳，性格活泼外向 2、具备良好的服务意识，对工作充满热情 3、不怯场，善于沟通交流 4、掌握基础化妆技能 5、全职或兼职均可安排 6、空闲时间可自由使用手机、玩游戏，无需经验也可胜任 7、欢迎在校大学生申请兼职岗位

【相关福利】 1、节假日福利：带薪年假、团队建设活动、节日礼品、生日惊喜、周年纪念好礼 2、个人发展：与高管直接交流机会、互助协作氛围、导师带教制度、本人及亲属报课优惠、系统化培训支持、转正后具备管理方向晋升空间 3、日常关怀：下午茶点供应、交通补贴、定期健康体检 六险一金：医疗、养老、生育、工伤、失业、商业补充保险、住房公积金 【岗位职责】 1、跟课：参与线上直播课程，监督学生按时上课 2、答疑：组织小班辅导、召开家长会、讲解核心知识点、制作并发布教学视频 3、运营：维护学员班级群，及时解答疑问，处理家长咨询，负责微信群及朋友圈内容运营 4、续费：与家长保持有效沟通，维系现有客户关系，推动课程续报 【任职资格】 1、本科及以上学历，持有教师资格证或具备教学辅导经验者优先考虑； 2、具备良好沟通能力，表达清晰流畅，普通话标准，富有责任心与耐心； 3、热爱教育行业，具备服务意识，有意愿长期投身在线教育领域。 【岗位薪酬】 1、无责任底薪100元/天+续保激励奖金 2、工作时间：13:00~22:00，17:00至18:00为休息时段（打车补贴从11点起可用，每日额度30元，由企业承担）周二周三固定双休 3、面试流程无试岗环节，采用试讲+面试形式，通过后可快速入职！ 【工作地点】 武汉洪山区光谷app广场4号楼20F（5A级办公环境）

【工作时间】 13:00-22:00，周中双休 【岗位职责】 1、负责付费学员档案管理，安排课程表并跟踪课时消耗情况； 2、关注学员上课表现，适时优化课程难度与授课教师配置； 3、独立组织大班复习课程，监督学员完成学习任务，根据个体差异进行个性化辅导，课后及时向家长反馈学习进展； 4、定期开展学员推荐活动及续费推广工作。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，英语专业或通过大学英语六级者优先，有相关经验者可适当放宽语言要求； 2、具备教学辅导经验或良好续班成绩者优先考虑。 【我们提供】 1、无责任底薪4000元起，叠加服务绩效与提成奖金，平均月薪10-15k，新人首月收入可达7000+，表现优异者入职当月即破万元！ 2、试用期薪资全额发放，配备一对一导师带教，享受带薪岗前培训； 3、学员资源分配公正透明，无内部竞争矛盾，团队氛围融洽，同事关系和谐； 4、晋升通道明确，每年两次调薪晋升机会； 5、享有交通补贴、不定期团队建设活动、免费健康体检等福利！