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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限（优先考虑3-5年零售/快消行业店长经验） 2. 最低学历：不限（高中/中专及以上学历者优先） 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 4. 熟悉POS系统及常用办公软件，有连锁品牌门店管理经验者更佳 5.认同企业文化，责任心强，具备服务意识与结果导向思维

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业不限，有零售、餐饮、快消等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础办公软件，具备数据分析与问题解决能力 4.责任心强，服务意识佳，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，有相关管理经验者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效运转 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力和服务水平 4.维护门店形象与环境卫生，确保符合公司标准和安全规范 5.处理顾客投诉与突发事件，建立良好客户关系，提升品牌口碑 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，能胜任一线管理工作 2.有较强的服务意识和责任心，适应轮班工作安排 3.熟悉零售或服务行业运营流程者优先考虑 4.学历不限，具备实际工作经验者优先 5.可接受区域内调动，具备一定抗压能力

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岗位职责： 1.负责木质家具的结构修复、表面翻新及老化处理 2. 独立完成皮革类家具的破损修补、染色还原与质感恢复 3.操作专业工具对岩板、石英石等硬质台面进行裂纹修补、抛光复原 4. 根据客户要求定制修复方案，确保功能恢复与外观协调统一 5.妥善管理修复耗材，规范记录维修过程及交付结果 任职要求： 1.熟练掌握木作、皮具、岩板等多材质家具修复工艺 2. 具备独立判断损坏成因及制定合理修复路径的能力 3. 工作细致耐心，注重成品质量与客户体验 4.能适应上海、浙江、福建等地项目外派安排 5.学历不限，有相关实操经验者优先 薪资:8000-20000元

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岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品出品标准与服务品质 2.热情接待顾客，熟练使用收银系统，准确完成点单、结账及会员服务 3.执行物料盘点、设备清洁与区域卫生管理，保障食品安全与门店整洁 4.协助完成早/中/晚班交接，及时反馈运营问题并配合店长落实改进措施 任职要求： 1.年满16周岁，学历不限，热爱饮品行业，形象健康阳光 2.责任心强，具备基础沟通能力与团队协作意识 3.能适应轮班制（早班/中班/晚班），可长期稳定或灵活兼职者均可 4.有奶茶店工作经验者优先，无经验者提供带教培训

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