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储备干部月薪4500-6000元/月，月休4天负责部门商品陈列、售卖、经营管理等相关工作35岁以下大专及以上学历

招聘导购，薪资4000-8000元/月，要求年龄20-45岁，男女不限，需具备良好的沟通和服务意识，有上进心和责任心，有零售或销售经验者更佳。职业晋升通道为销售顾问至销售总监，工作地点在湖北荆州。

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茶饮师1、能接受上夜班，按照标准流程制作各类茶饮保证出品质量与速度；2、负责前台点单、收银、与顾客友好沟通；3、保持工作区域、设备的清洁与整洁；4、完成店内日常物料盘点、补货等工作；5、有经验，学习能力强者优先岗位职责：1、负责门店收银，制作饮品，物料准备及整理；2、维护门店内卫生整洁和陈列规整；3、严格执行各类操作标准及遵守门店规章制度。1、负责门店收银，制作饮品，物料准备及整理；2、维护门店内卫生整洁和陈列规整；3、严格执行各类操作标准及遵守门店规章制度薪资福利:3500-6000元/月招工人数:10名工作地址:江陵县荆江路金街

店助年龄25~40，有责任心，有团队精神，敬业，吃苦，统筹，协调店内所以工作。统筹，协调店内所以工作薪资福利:3000-4000元。店助:3000~10000￥。上班时间上午7：30-11：00，下午14：00-17：00月休4天。招工人数:5人工作地址:湖北省荆州市沙市区红门路富硒粮仓（特殊学校旁）

岗位职责： 1.负责前台接待、顾客点单、饮品制作及配料工作，确保出品质量与服务效率 2.执行商品验收、库存管理、货架陈列及日常补货，保障门店商品有序运营 3.维护店铺环境卫生，包括操作区、就餐区及设备清洁，符合食品安全标准 4.遵守门店规章制度，积极配合排班安排，主动学习产品知识与服务流程 5.参与门店日常运营支持工作，如物料整理、数据登记及临时性协助任务 任职要求： 1.身体健康，无传染性疾病，能适应轮班制工作节奏 2.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强，服从管理，学习意愿积极 3.优先考虑有餐饮/奶茶行业工作经验者，无经验者提供系统带教培训 4.通勤便利，能稳定长期发展，不接受暑期工及短期兼职性质应聘 5.学历不限，认同品牌理念，愿与团队共同成长