岗位职责： 1.根据学生的学习情况以及特点，协助部门主管制定学生个性化学习方案； 2.负责素质类或应试类课程授课； 3.按学校课程设置及大纲要求保质保量完成每次授课，并做好课程记录； 4.观察教学进度，对教学情况进行追踪及了解，针对学生问题制定改进方案； 5.根据学生的学习进度及内容，阶段性进行知识检测，及时掌握学生学习情况； 6.认真参加学校组织的教研，不断提升专业水平和授课技巧； 7.积极参与公司内部发展的其他事务性工作，完成教学部门主管安排的其他任务； 岗位要求： 1、专业对口（数理化学科不限专业），本科及以上学历； 2、2年以上同学科阶段教学经验，具备扎实的学科功底，优秀的表达能力和的语言运用能力； 3、具备教师资格证优先，无教资可在入职后1年内考取即可； 4、热爱教育培训事业，工作积极主动、责任心强、擅于学习、乐于分享； 5、熟练运用办公软件。 全职教师薪酬福利： 1、薪酬结构：底薪+课时费；目前我校教师平均薪酬6k+；优秀者10k-20k； 2、福利：社保+公积金+过年过节礼品+生日礼金+亲情礼金 3、休假：双休+国家法定节假日+带薪年假+老员工福利假期+带薪团建假期 4、根据绩效考核1年2次调薪机会 5、入职前3个月根据能力水平提供3k-8k保底薪酬； 6、前3个月可以免费提供住宿； 7、完善的师训，专业培训，名师指导。

工作内容 1、于教育机构承担教学职责，主要面向中学生开展学科应试类课程授课 2、负责数学、物理及英语科目的讲授，保障教学质量与学生学习成效 3、参与教学计划的设计与实施，持续改进和优化授课方式 任职要求： 1、有在教育机构线下教学场景中的实际授课经验 2、了解中学教学体系，能根据中学生的学习特性开展针对性教学 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够有效应对教学过程中的各类问题

主要陪伴小学生作业辅导、运动锻炼、游戏娱乐等；一对一上门，个性化陪伴！公司免费培训

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 长期兼职，大学生可参与，兼职家教家教老师 岗位职责： 1.制定并执行面向不同年龄层及认知阶段学生的教学方案； 2.运用互动性强、具启发性的授课方式，提升学生的学习积极性； 3.定期跟踪学生学习进度，并给予具体、有效的反馈建议； 4.持续优化教学过程，提升教学成效与学生学业表现。 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心，善于调动和保持学生的学习热情； 2.能够根据学生个体差异制定并落实个性化辅导计划； 3.有家教相关实践经验者优先考虑； 4.具备良好的学生沟通能力及与家长的协作意识。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 高薪诚聘辅导教师。无需坐班，时间灵活，课程就近安排。 一，【公司简介】 全国领先的上门辅导机构。 突破时间与空间限制，教学过程公开透明。 首创学习教务管家一体化教学服务体系。 让孩子在家享受优质课堂，助力未来成长。 二，【工作内容】 1，承担教学任务，负责公司学员一对一辅导，上门授课； 2，提供教学服务，完成课前准备、课后反馈，确保教学进度； 3，参与教务协调，对接家长需求，规划教学方案，保障教学质量。 三，【工作要求】 1，本科及以上学历，具备教学经验或教育机构从业经历者优先； 2，熟悉本地升学政策及考试重点内容，能独立开展教学工作； 3，具备良好沟通能力，能与助教团队及学生家长顺畅交流。 四，【时间地点】 授课时间根据学员情况协商确定，兼顾教师个人安排。 授课地点为学生家庭住址，教师上门辅导，优先就近分配。 公司在各区域均设有教学服务中心，便于就近支持与管理。 五，【课时】 按小时计酬，一对一上门授课，每次2小时。 六【晋升发展】 教师可选择专业深耕或管理拓展双通道发展路径。 可根据个人发展方向自主规划职业成长路线。 欢迎加入我们，共同培育面向未来的新一代。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：15:00-21:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-31 招聘： 需家教辅导兼职人员两名，每次薪酬50—80元。 要求具备责任心、耐心，数学基础扎实，能够讲解奥数题目。 不收取任何押金或证件，如需请假须提前告知。 具体时间根据实际工作安排而定。 工作内容：按时接送学生放学，协助安排学生用餐，按要求监督并指导学生完成作业，确保作业完成质量。 地址：沙湾乐山市市中区 电话：***********

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 助理（4000-8000/期） 1.工作职责 协助负责人开展招生、教学及日常运营事务。 2.任职资格 在校本科或硕士学生优先。 具备良好的沟通技巧与团队协作组织能力。 对教育行业有热情，拥有一定的教学组织与管理经验。 学期末课程较少或放假时间较早者更佳。 有较强的收入目标驱动力，能适应高强度工作，具备良好抗压素质。 3.工作时间 6月上旬至8月初，具体安排依据所在区域实际情况确定。 4.工作地点 市、县周边乡镇（按个人意向就近分配）

一、工资待遇 无责底薪5000+课时费2000左右+奖金1000左右等，入职即买六险一金。第1年月均薪资至少8k+。 二、晋升空间 老师有明确的培养晋升方向：专业线路：中级老师（月均8000+）-高级老师（月均10000）-资深老师（月均13000），每年2-3次晋升机会。 管理线路：中级老师（月均8000+）-副校长（月均15000）-校长（月均20000+） 三、假期福利 既有法定节假、哺乳假、婚假、产假等常规假期，集团另提供超长寒假14天，超长暑假12天。还有游学假、旅游假、相亲假、妇女节假、情人节假、520假、领证假等特别假期。 四、岗位职责： 1.备课，练课，教研，家长沟通，改作业，上课。 五、工作地址：成华、金牛、新都、郫都、金堂、青白江都可就近安排！！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-01-31 1.需要上门授课，一对一辅导形式。 2.涵盖小学、初中、高中各学段学生，提供学科辅导及作业讲解等服务。 3.具体教学内容因学生情况而异，每位教师负责的课程安排有所不同。 4.教师要求：在读本科生即可，持有教师资格证者优先考虑。 上课时间：主要安排在工作日晚间及周末，寒暑假期间时间另议。 上课地点：根据居住地就近分配至学生家中，具体时段可结合个人空闲灵活协调

招聘岗位：小学/初中/高中全科作业家教辅导老师 我们正在寻找的，不仅是老师，更是孩子成长路上的“引路人” 如果您热爱教育，享受与孩子相处的时光，并坚信自己能用知识和耐心点亮他们的未来，那么请加入我们！ 岗位职责： 1.全科教学与辅导：负责小学阶段学生的语数外三科的作业辅导，以及初高中全科作业辅导，能够精准把握教学重点，进行跨学科知识整合。 2.个性化教学方案：针对学生的不同学习基础和特点，制定并执行个性化的教学计划与辅导方案，因材施教。 3.精细化教学流程： ·课前：精心备课，撰写详案，准备教具与习题，确保课堂高效、有趣。 ·课中：营造积极、互动的课堂氛围，激发学生的学习兴趣和主动性。 ·课后：及时批改学生作业，并进行针对性辅导，确保知识点的掌握与巩固。 4.家校沟通与反馈：定期为每位学生撰写学习成长反馈，与家长保持积极、有效的沟通，共同促进学生的进步。 5.持续自我提升：积极参与公司组织的教研、培训和教学复盘活动，不断提升教学水平与专业素养。 任职要求： 1.核心素养： ·热爱教育事业，对孩子有极强的耐心、爱心和责任心。 ·具备优秀的沟通表达能力和亲和力，能与孩子和家长建立信任。 ·品行端正，无任何不良嗜好，具备良好的职业操守。 2.资质与经验： ·统招本科及以上学历，师范类、教育学、中文、数学、英语等相关专业优先。 ·具备一年及以上教学或相关辅导经验，熟悉小学/初中/高中课程体系和儿童心理特点。 ·具备扎实的语数外学科知识，能够胜任小学全科教学任务。 3.能力要求：具备优秀的课堂掌控能力、课程规划能力及学习问题的诊断能力。

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岗位职责： 1.承担初高中学科（语文/数学/英语/物理/化学/生物）的一对一及小班授课工作； 2.结合学生具体学情，设计针对性教学计划，助力提升学业成绩与学习积极性； 3.定期向家长反馈学习情况，给予专业的学习路径规划与指导建议； 4.参与教学研究活动，不断改进课程内容与授课方式； 5.遵从教学主管工作安排，积极配合教学质量评估及续班任务达成。 任职要求： 1.本科及以上学历，师范类或相关专业背景优先考虑； 2.拥有1年以上初高中教学经验（含公立学校或培训机构），掌握教材体系及中高考核心考点； 3.具备良好的语言表达能力，思维条理清楚，课堂互动性强； 4.热心教育行业，具有较强的责任感与服务意识； 5.持有教师资格证或具备中高考辅导经历者优先录用。 薪资待遇 •薪酬结构：底薪+课时费+奖金； •收入参考：月均￥5000–18000（教学能力突出者可单独面谈）； •福利保障：五险一金、节日福利、带薪培训、晋升通道（教师→组长→学科主管→教学负责人）。 我们提供： •完整的培训体系与职业发展路径 •稳定的生源支持与个性化备课辅助 •融洽的团队环境与成长空间

岗位职责： 1、结合学生个体差异，开展针对性教学； 2、设计学习发展计划，及时完成课堂情况反馈； 3、参加学校及部门安排的培训、教研活动、工作会议等； 4、引导学生提升学习积极性，培养科学的学习方式与良好习惯。 任职资格： 1、本科及以上学历，数学等相关理工科专业背景，持有教师资格证者优先考虑； 2、热爱教育工作，具备责任感，语言表达清晰，富有亲和力； 3、善于与学生互动交流，能有效调动学生学习主动性； 4、普通话流利，仪表整洁，品行端正，行为文明得体。 薪资福利： 1、年薪8-15万（含基本工资+课程酬金+课时激励）； 2、双休+五险一金+带薪年假+节日福利+多项培训+外出进修+其他补贴； 3、定期组织企业文化建设、户外拓展等多样化团队活动。 晋升机会： 教师—学科经理—教学负责人 南宁市校区地点： 东凯校区：鲁班路东凯国际商业广场1号楼2层（地铁鲁班路站A出口） 星湖校区：民族大道62号力元科技综合楼4-6层（地铁麻村站B出口） 壮锦校区：壮锦大道27号盛天领域5号楼2层（地铁那洪立交站） 滨湖校区：金洲路11号金旺角B座三层（南湖地铁站C1出口）

一、薪资福利： 1、年薪8-20万（含底薪、课酬及留存激励）； 2、五险一金+双休+10-12天带薪年假+节日关怀+团队拓展+多元培训+外出进修机会； 二、多元化发展路径： 技能方向：教师→骨干教师/课程研发教师/内部讲师 管理方向：教师→学科组长/项目主管/培训主管→学科负责人/项目负责人/培训负责人→教学总监/产品总监/培训总监 三、岗位职责： 1、结合学员实际学情，实施个性化教学； 2、制定学习计划，及时完成课堂情况反馈； 3、积极参与校区及部门组织的教研、培训、会议等各项集体活动； 4、激发学生学习动力，培养科学的学习方式与良好习惯。 任职要求： 1、本科及以上学历，普通话表达清晰标准； 2、热爱教育行业，具备责任感，善于沟通，富有亲和力； 3、理工科相关专业背景优先考虑。 工作地点： 东凯校区：鲁班路东凯国际商业广场1号楼2层（地铁鲁班路站A出口） 壮锦校区：壮锦大道27号盛天领域5号楼2层（地铁金凯路C出口） 滨湖校区：金洲路11号金旺角B座三层（地铁南湖地铁站C1出口） 星湖校区：青秀区民族大道63-1号阳光100欧景城市广场TA栋501室 扶绥松江校区：扶绥县新宁镇松江街270号(惠中美食阁十字路口) 崇左校区：崇左市江州区石景林街道丽川路恒和商贸城3楼

小学/初中各学科老师【五险一金/地铁口/双休】 一、薪资福利： 1、年薪8-15万； 2、五险一金+双休+10-12天带薪年假+节日福利+户外拓展活动+各类培训+外出学习机会 二、多元化晋升通道： 技能方向：教师→骨干教师/课程研发教师/内部讲师 管理方向：教师→学科组长/项目主管/培训主管→学科负责人/项目负责人/培训负责人→教学总监/课程总监/培训总监 三、岗位职责： 1、结合学生实际学情，实施个性化教学； 2、制定学习计划，及时完成课后学习反馈； 3、积极参与校区及部门组织的教研培训、集体备课、工作会议等团队协作活动； 4、激发学生学习积极性，培养良好学习方式与行为习惯 四、任职要求： 1、本科及以上学历，普通话表达清晰； 2、热爱教育行业，具备较强的责任意识、沟通能力与亲和力 语文：汉语言文学、对外汉语、汉语国际教育、教育学等相关专业优先 英语：英语相关专业背景，持有大学英语六级、专业四级或专业八级证书者优先 数学/物理/化学：理工科类相关专业优先

岗位职责： 1、根据学生特点，开展针对性教学与辅导； 2、定期实施阶段测评，制定学习计划，及时进行课堂反馈； 3、积极参与学校及部门组织的各类培训、教研活动和工作会议； 4、配合完成教学部门及其他相关单位交办的工作任务； 5、引导学生提升学习积极性，培养科学的学习方法和良好习惯。 任职资格： 1、全日制二本及以上学历（985、211、师范类院校优先），数学相关专业； 2、具备教学经验，熟悉南宁地区中小学学科内容者优先； 3、富有责任心，热爱教育事业，具备良好的职业操守； 4、语言表达清晰流畅，亲和力强，善于与学生互动交流，能有效调动学习热情； 5、普通话标准，形象良好，品行端正，行为举止文明得体； 6、具备创新思维和团队协作意识。 薪资福利： 1、年薪10-20万（底薪+课酬+课时奖励）； 2、五险一金+绩效奖金+带薪年假+节日福利+各类培训+外出学习机会+其他补贴； 3、丰富多彩的企业文化活动、户外拓展等团建项目； 晋升机会： 助教---骨干教师---优秀教师---明星教师---专家教师---事业部负责人 我们的晋升机制，只看能力！只看能力！只看能力！

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