一、人事行政：负责人员招聘、来访接待、面试安排、员工培训，后期可向管理方向发展，参与团队搭建与日常管理工作。 二、岗位福利：薪资4400+，提供500元餐补，房补500～2000元。每年享受四次大型免费旅游，小型活动次数灵活安排。 三、上班时间：上午8:30—12:00，下午14:00—17:00。 四、休息时间：每月休息六天，固定周日休假，另含两天自由调休，国家法定节假日正常休息（也可采用大小周制度）。 想增加收入、提升能力，同时兼顾家庭生活的朋友们看过来！现正火热招聘中： •招聘岗位：人事行政、销售精英、合作伙伴 •诱人待遇： 薪资范围4400-8500元以上（上不封顶，多劳多得轻松实现！） 月度奖金+岗位津贴+代理补贴+管理津贴+话费分成，多重福利拿到手不停！ 季度组织免费旅游，工作之余放松身心，畅享旅途美好时光！ 免费参加系统培训，资深带教帮扶，新人也能迅速入门，快速成长为职场能手！ •工作优势： 时间灵活，支持居家办公，边照顾家庭边开展工作，事业生活两不误！ 晋升通道自主可控，发展空间广阔，你的成长由你主导！ 上班时间从早上8:30开始，方便送孩子上学，下午按时下班，不错过接娃陪伴时光！ 如果你期待一份自由且高回报的工作，就赶快加入我们吧！

一、工作内容 （一）前期 1.负责新成员的招聘、面试工作； 2.协助经理完成下派的工作; 3.做好日常业务的分配协调工作； 4.日常会议的的组织安排工作。 （二）后期(往管理方面发展) 1.负责整个团队人员每天工作的安排； 2.新成员的入职的培训； 3.日常工作的协调； 4.团队成员的监督与奖惩； 5.其他管理方面的培训与实践。 二、任职资格 1.学历不限。 2.熟练使用office办公软件，学习能力较强者优先考虑。 3.有团队精神及服务意识。 4.工作有条理，细致认真，办事严谨。 5.年龄18周岁以上，可接受应往届生。 三、我们的优势 1.我们坚信“能力=价值”，经验代表的是过去，我们更在乎你的未来，希望你全力以赴，努力上进，提升自我。 2.公司免费培训，有人教有人带，不在乎你的经验、资历，学历代表的是过去，学习力代表的是未来。3.晋升无需投票，摒弃传统行业的资历关、学历关、背景关、经验关。你的晋升，只由你的能力决定，领导没有决定权。避免关系户、背景户的出现。 4.免费培训：专业技能、团队管理、营销策划、案例分享等。 5.团队氛围融洽，主动关照新人。 6.公司大型免费旅游一年四次，小型不定次数，不需要你花一分钱，带好自己身份证便可参与。

岗位职责 （一）来访接待与基础服务 1.负责公司前台区域的日常管理（环境整洁、物品摆放规范），以专业、热情的形象迎接访客（客户、合作伙伴、应聘者等），主动询问来访事由，引导至对应部门或会议室，并及时通知相关人员； 2.接听/转接电话（含来电筛选、重要信息记录与传达），确保电话接听及时 3.管理访客登记系统（或纸质登记本），核实访客身份信息，发放临时访客证，指引停车/用餐等基础需求，提升访客体验； 4.协助处理快递/信件收发（签收、登记、分类、转交），定期整理快递柜/货架，确保无遗漏或错拿。 （二）行政事务支持 1.负责办公用品的日常管理：统计各部门需求，定期采购/申领（对接供应商或行政采购），登记入库并分发，定期盘点库存，控制成本； 2.维护办公环境秩序：检查公共区域卫生、绿植状态，协调保洁/物业解决问题（如垃圾清理、设备故障报修）； 3.执行基础行政流程，会议支持（预订会议室、准备茶水/资料、调试设备）、名片印制/工牌制作等事务性工作； 4.完成上级安排的临时性行政任务（如活动物资准备、节日布置、紧急文件传递等）。 任职要求 （一）教育背景 -大专及以上学历，（优秀应届生可放宽至中专/高中，有相关经验者重点考虑）。 （二）工作经验 -1年以上行政前台/客服/总机相关工作经验 （三）核心能力 1.服务意识强：形象气质佳（着装得体、仪态大方），亲和力足，能主动关注他人需求并提供耐心帮助； 2.基础办公技能：Office（Excel/Word/PPT）、OA系统及基础办公设备（打印机、复印机） （四）加分项 -有高端商务接待经验（如接待政府领导、外宾）； -熟悉行政采购流程（能独立对接供应商比价）； -具备基础活动策划能力（如协助组织公司会议/团建）。 四、岗位亮点 成长空间**：作为公司“第一窗口”，快速熟悉企业运作流程，积累行政/跨部门协作经验，表现优异者可晋升为行政主管/专员； 团队氛围**：加入年轻/专业的行政团队，定期组织培训与团建活动； 福利保障**：[根据公司实际情况补充，如“五险一金、带薪年假、节日福利、下午茶”等]。 备注：此岗位需长期稳定，能适应灵活工作时间（如偶尔早晚班轮值，具体根据公司需求说明）。

职位详情 五险一金 周末单双休 朝九晚六 工资待遇:无责底新4500无责加提成月综合工资6000 上班时间:早九晚六月休六天(可自己调休) 工作内容:负责给到访的求职者面试筛选他们的简历对接合作企业的大小事宜配合其他部门完成日常工作 招聘要求:16~30男女不限有团队合作意识责任心强活泼开朗服从公司安排 福利待遇:提供工作餐提供宿舍四人间每月一次团建芾薪休假 办公室都为年轻人团队氛围好 欢迎应届生投递简历懒惰怕麻烦怕辛苦的勿扰!

小板桥织布营社区，招内勤工作人员，4500一月，（干的好另外有提成1000一1500元），可管吃住，要求25岁一35以下，（男女不限）勤快点的，机灵点，工作时间，分早晚班，早上7点半到下午两点。晚上五点到凌晨一点。有意者联系电话（微信同号）

岗位职责: 1.负责公司日常行政管理工作，确保办公环境整洁有序； 2.组织策划公司内部会议及团建活动，确保活动顺利进行； 3.处理公司内外部相关行政事务，提高工作效率； 4.协助解决员工关系及日常管理问题。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效进行工作上的协调； 2.做事踏实，具有较强的责任心和执行力； 3.能够独立处理和解决问题； 4.具有较强的组织和策划能力，能够独立策划和执行公司内外部的会议及活动。

【工作内容】 1、负责公司前台接待，包括来访人员登记与引导、电话接听及转接，确保前台区域环境整洁有序； 2、协助开展日常行政事务，如文件复印、快递收发、办公用品的采购与管理等工作； 3、负责公司通讯录更新、社保资料整理、车辆安排及食堂相关协调事务； 4、统筹会议室预订、茶水准备等基础后勤保障，配合各部门完成临时交办的行政支持任务。 【任职要求】 1、年龄22-30岁，身高1.65m以上；大专及以上学历，形象气质良好，亲和力强，普通话标准，具备良好的沟通能力和服务意识； 2、熟练操作Office办公软件及常用办公设备，工作态度端正，细致严谨，具备团队合作精神，能承受一定工作压力； 3、有前台或行政助理相关工作经验者优先考虑； 【上班时间】 09：00--12：0013：30--17：30周末双休+享有国家法定节假日 【福利待遇】 五险一金，专业培训，绩效奖金，年终奖金，带薪年假，节日福利，团队聚餐，提成上不封顶，若出差有出差补贴（不多，频率很少），提供员工食堂，其他福利具体面议。

门店经理助理： 1、主要协助经理完成视频拍摄工作，进行基础剪辑处理，同步负责文案撰写与内容发布，参与运营企业自媒体账号并推动商机转化。 2、协助开展门店的人事管理工作。 要求：具备自媒体运营经验及人事相关工作经验者优先。 薪资待遇：3000-6000（按能力提薪）＋招聘奖金，提供免费培训。 工作时间：9:00-18:30

1、仪容整洁，举止得体； 2、具备相关工作经验者优先； 3、具备良好的交流与协调能力； 4、掌握常用办公软件操作； 5、工作细致严谨、责任感强、品行端正。 薪资福利：5.5K~6K+五险+法定节假日

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的协调与处理，包括文件整理、会议安排等； 2、协助部门完成资料收集、数据录入及文档归档工作； 3、对接内外部沟通事务，确保信息传达准确及时。 4、招聘简历筛选 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识，工作细致认真； 2、熟练使用办公软件，如Word、Excel等，能高效处理文档； 3、有责任心，具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境； 4、有相关行政或文员工作经验者优先。

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砚山贝斯酒吧 | 高薪诚聘 传送员（数名）：年龄18岁及以上 薪资：3000–5000元（底薪➕分红➕全勤200） 1•工作简单：传送员主要负责酒水传送、有人带，小白也能快速上，工作时长8小时 2•服从管理：执行力强，听从安排，团队意识强。 3•其他：员工聚会、节日福利、生日福利、带薪休息 工作地点：砚山县贝斯酒吧 联系方式☎➕V:

因业务发展需要，砚山宣和麻将机专卖店急招修理工两名，年龄在22岁到4O岁之间，工资3000到4000左右(底薪加提成，全勤奖200.)一个月放假一天。，。上班时间八点半到下午六点半，

砚山江南宏盛公司招聘天车工1人，男女不限，年龄40岁以下，持有证书，应聘请联系

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专员/高级专员/主管 1、负责人力资源相关工作，包括招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等； 2、负责行政后勤管理，包括办公用品采购、档案管理、会议组织等； 3、协助制定并执行门店规章制度，推动企业文化落地； 4、支持各部门日常行政需求，保障门店正常运转。 40岁及以下 全日制本科及以上学历； 3年以上人力资源与行政相关工作经验。 人力资源管理、行政管理、工商管理、心理学等相关专业优先 不限 P5-P7 财务岗 专员/高级专员/主管 1、负责客户订单的录入、审核、跟踪与归档； 2、协调物流、仓储等部门，确保订单按时发货； 3、处理订单异常情况，如退换货、延迟等； 4、维护订单系统数据，提供订单报表支持。

负责公司业务部门的业务工单受理录入，属于后台信息维护类文职工作; 要求:熟练操作计算机，学习能力强、年龄35-45岁; 福利:双休、五险、定期团建、年资奖等。

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岗位要求： 1、岗位学历不限，经验不限，不卡颜值与穿搭 2、性格活泼开朗，擅长与人互动，有镜头表现力 3、有上进心，能吃苦，热爱学习 4、喜欢尝试新鲜事物，善于表达自己 待遇福利： 1、提供稳定的网络连接和设备 2、丰厚的直播收入和提成 3、专业团队提供培训和指导 4、丰富多样的产品体验机会