岗位名称：店员（多岗位招聘）；门店店长；招聘要求：员工，45岁以下，良好的表达和沟通能力，执行力强，具备服务意识，吃苦耐劳，接受能力强，有团队合作意识（应届毕业生亦可）；对于门店店长，要求有两年以上大中淑女装品牌管理经验；薪资：综合月薪4000至10000元（含底薪、进阶提成、销售激励和假日福利等），年度绩效调薪机会；工作时间：上一休二（具体工作时长未说明）；福利待遇：五险一金。工作地点不体现。

店长招工人数:2人

电话同云朵电竞招聘店长2名收银4名网管4名招聘电话：

招聘： 1. 全面负责门店日常运营管理，统筹维修业务、人员排班、客户接待等工作 2. 制定门店业绩目标，拓展客源，维护老客户，提升门店营收与口碑 3. 管理维修技师团队，合理分配工单，监督服务质量与施工规范 4.处理客户投诉、售后问题，保障客户满意度 6. 做好门店安全、卫生、设备维护及账目核对工作 任职要求 1. 有维修行业店长/主管经验优先 2. 熟悉维修业务流程，具备基础技术判断能力 3. 较强的团队管理、沟通协调、问题处理能力 4. 责任心强、踏实肯干、服务意识好，能长期稳定工作 5. 有客户资源、运营思路者优先录用 薪资待遇 底薪+提成+全勤奖+绩效奖金+节日福利，薪资面议，能力优秀者可入股分红。 联系电话

岗位职责： 1. 负责烫制拼豆成品，确保产品符合质量要求； 2. 负责店铺日常卫生清洁工作； 3. 负责使用工具后的整理与归位。 4.礼貌热情接待客人 任职要求： 1. 具备基本的手工操作能力； 2. 工作认真负责，细心 3.性格好 热情 工作不累 要求不严 有教学 工作时间:11:00-9:30 每周有休息 接受无经验

统筹运营管理门店

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下提升到店转化 5.定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与优化方案 任职要求： 按照甲方的要求完成工作！ 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的团队领导力与跨部门协作能力 3.熟悉基础财务指标与销售数据分析逻辑 4.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求

有责任心，店铺不是很忙，需要性格耐心，大方，可以及时了解店铺需求，订货处理好店铺大事小情

天津市这边找店长，保证作业面整洁有序；每月9500至10400元，有夜班补贴；有一两年经验，工期充足；买工伤险，缴社保，按图纸要求施工

店长助理薪资福利:面议包吃包住工作地址:天津市河西区

500米大墙，挂网抹胶灰刷涂料，350元日结9小时工作，需要4人师傅

招聘会开小货车的电焊工，要求会二保焊，长年有活。工作地点在赵各庄卫生院对面。薪资为5000/8000元。

招聘会开小货车且具备电焊技能的工人，同时招聘二保焊工，长年有活。工作地点位于赵各庄卫生院对面。薪资为5000至8000元。

天津市东丽区招光伏安装

招聘焊工，要求掌握氩弧焊技术。薪资为30/小时，长白班，提供工作餐，薪资周结。工作时间为8-10小时。年龄要求25-50岁。有意者可报名。

衣世界服装批发城招聘导购员店长、主管工作时间:早8-晚5薪资：底薪+提成+满勤+工龄+生日福利+年节福利咨询电话：地址:中心大市场二楼衣世界

滨河区火锅店招聘后厨2名，工资5000+奖金，月休3天，要求有火锅店相关后厨经验，能做员工餐，包吃包住。服务员3名，工资4600+奖金，招聘店长和经理（可以长期干）联系电话

特大喜讯 志升轩家政公司业务扩大招贤纳士 招聘店长及规划师派单老师数名 年龄：35-55岁 要求：有责任心，有销售经验及管理经验者优先 薪资：底薪＋提成/单休 电话： 额满为止！

店长薪资福利:7000+提成工作时间9:30～晚10：00，包吃住工作地址:昌平东环路24号

三里桥招店长服务员，月薪3200/4000提成，活不多，夜宵，年龄36左右，店长需要懂得管理及经营，个人形象，有意联系电话曾总

售后店长一名能做顾客，工资不高，想在天津市区找个店，有没有需要的，11月初上班

天津天津公司店(河北区)招聘院长：3名要求：年龄45岁以下，无能力勿扰人品第一，混工资勿扰售后电话：

【编号13512】重庆路火锅店招聘楼层经理岗位：楼层经理招聘人数：1名薪资待遇：七千元每月相关要求：认真负责工作地点：重庆路火锅店联系电话：

招一个前台领班，湘菜馆，有工作经验优先

现静海团泊大学城附近招聘一名KTV店长，要求相关工作经验1-3年，年龄不限，有意者联系

管理店铺事物，吃苦耐劳、细心者优先

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理客诉及突发事件，保障食品安全与门店运营合规性 5.协同总部落实营销活动、新品推广及标准化落地执行 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 有责任心和执行力，注重细节，具备基础财务与数据分析意识 4.热爱服务行业，认同企业价值观，愿意长期稳定发展 5.学历不限，有相关管理经验者优先

招聘服务员、领班：4000-5000（40岁以下）有餐饮工作经验者优先厨房打荷：4000起公司福利：五险一金、法定假日三薪、月休四天、满一年享受年假五天、高温补贴、过节费等，工资准时发放工作地点：天津静海有意联系：经理：

天津天津高薪诚聘销售技师2名院长1名（35岁以下）踏实稳重、有经验美业精英优先。店面气氛好，宿舍近，个人店事少。电话

空港经济区餐饮公司招聘以下岗位:企业食堂项目经理：税前9000-9800，五险，负责食堂出餐制作和食堂经营管理；厨师：税前7000-8000，五险，使用电灶，能够制作风味小吃。配餐团餐厨师税前8000-8500以上岗位吃苦耐劳，服从管理，月休3天联系人:崔姐