【岗位职责】 1. 全面负责肉制品车间的日常生产运营管理，统筹人员排班、设备调度及物料协调，确保生产计划高效落地。 2. 严格执行HACCP、ISO22000等食品安全管理体系，监督原料验收、加工过程及成品检验的全流程合规性，杜绝质量风险。 3. 主导生产工艺优化与成本控制，通过精益生产方法提升产能、降低损耗，保障产品品质与生产效率的双重达标。 4. 负责车间团队的技能培训与绩效考核，建立标准化操作流程（SO...

工作职责: 1、生产管理：根据月度生产目标，科学规划并高效组织生产活动； 2、团队管理：落实部门培训计划，开展班组建设与人员培养工作； 3、质量管理：督促员工严格执行自检、互检及专检质量控制流程； 4、成本管理：依照部门年度预算要求，实施成本管控措施； 5、安全管理：定期开展安全检查，消除潜在风险，普及安全规范，强化团队安全意识。 任职资格: 1、大专及以上学历，机电工程及自动化、机械设计制造、食品等相关专业。 2、具备3年及以上食品饮料行业生产或设备相关工作经验，1年以上工厂基层管理经历；熟悉食品饮料车间工艺流程及设备运行原理；掌握生产运营管理体系，擅长车间成本控制。

【岗位职责】 1. 根据订单完成生产排产，统筹腌制、卤制、杀菌、包装全工序，调配人、机、料，保障产量交期，做好生产台账，及时处置现场各类异常。 2. 落实 GMP、SSOP、5S 及食品卫生规范，管控车间消杀、交叉污染，把控卤制、杀菌关键控制点，配合品控处理质量问题，管控原料出成率，降低生产损耗。 3. 负责车间人员排班、培训、班组绩效考核，协调现场人员问题，稳定生产队伍。 4. 监督设备日常点检保养，减少停机；管控...

【岗位职责】 1. 协助厂长做好生产管理工作，负责车间生产的顶岗。 2. 监督执行生产计划，确保按公司批准的工艺规程组织生产、贮存，保证产品质量符合标准。 3. 管理厂房、设施设备的运行维护。 4. 监督生产过程中的质量控制，确保生产记录真实、完整、可追溯，符合法规要求。 5. 配合质量部处理不合格品，参与质量风险分析和改进措施制定。 6. 组织生产人员的技术培训和考核，提升团队专业能力。 7. 协调跨部门合作，优化生产流程，解决技术问题。 8. 落实安全生产责任，预防事故发生，确保职业健康与环境保护合规。 【岗位要求】 1. 食品相关专业大专及以上学历。 2. 至少5年以上同行业同岗位工作经验；若学历较低（中专），需具备10年以上生产管理经验。 3. 熟悉特殊膳食生产工艺、制造流程及GMP规范，具备质量控制和风险分析能力。 4. 具备较强的沟通协调能力和问题解决能力。 5. 若有大厂生产组长的工作经验，且愿意与公司共同发展进步，公司也会予以考虑。

岗位职责: 1、生产管理：根据月度生产计划，科学统筹并组织实施生产任务； 2、团队管理：落实部门培训计划，开展班组日常管理与人才梯队建设； 3、质量管理：督促员工严格执行自检、互检及专检质量控制流程； 4、成本管理：依照部门年度预算执行成本管控，提升资源使用效率； 5、安全管理：定期开展安全巡查，及时消除安全隐患；组织安全培训，强化团队安全意识。 任职要求: 1、本科及以上学历，机电工程及自动化、机械设计制造、食品等相关专业优先； 2、具备5年以上食品饮料行业生产或设备相关工作经验，其中至少1年工厂基层管理经历；熟悉食品饮料车间工艺流程及设备运行原理；掌握生产运营管理体系，擅长车间成本控制。 工作地点：四川省资阳市雁江区加多宝大道

工作职责: 1、生产管理：根据月度生产计划，科学统筹并组织实施生产任务； 2、团队管理：落实部门培训计划，开展班组建设与人员培养工作； 3、质量管理：督促员工严格执行自检、互检及专检质量控制流程； 4、成本管理：依据部门年度预算执行成本管控，确保费用合理使用； 5、安全管理：开展安全巡查，及时消除现场隐患；普及安全规范，强化员工安全意识。 任职资格: 1、本科及以上学历，机电工程及自动化、机械设计制造、食品等相关专业。 2、具备5年食品饮料行业生产或设备相关工作经验，1年以上工厂基层管理经历；熟悉食品饮料生产车间工艺流程及设备运行原理；掌握生产运营管理，擅长车间成本控制。

【岗位职责】 1. 制定并执行生产计划，协调各部门资源，确保按时完成生产任务； 2. 监督生产过程规范及质量问题，确保符合GMP要求，确保药品质量达标； 3. 负责生产人员的管理，包括日常行为管理、培训、考核等； 4. 监控生产成本，优化流程、分析生产数据，降低生产成本； 5. 确保生产环境的安全，遵守相关法规，组织安全培训，预防安全事故的发生。 【工作时间】 8:30-17:30，双休 【福利待遇】 薪酬：综合薪资7000-10000元/月 福利：五险、食宿、节假日福利、团建等。 【岗位要求】 1. 中药学相关专业，大专及以上； 2. 具有两年以上中药饮片企业生产管理经验； 3. 熟悉GMP及相关法规、生产工艺； 4. 具有良好沟通能力、计划与执行能力。

任职资格： 1. 中专或大专以上学历，具备英语能力，书写流利者优先考虑。 2. 具备3年以上精密冲压模具设计经验，熟练操作CAD及3D设计软件。 3. 具备较强的分析与问题解决能力。 4. 具有良好的成本控制意识及模具持续改善经验。 5. 工作态度端正，严谨细致，踏实肯干，责任心强。 6. 具备优秀的沟通协调能力，富有团队合作精神、责任感和执行力。 工作内容： 1. 负责新项目评估、成本报价及DFM报告的完成。 2. 承担新模具及治具的设计工作，跟进组立试模进度，负责样品提交及承认书追踪。 3. 主导新项目冲压SOP文件的编制与标准制定并推动发布。 4. 负责量产模具的改进与优化工作。 5. 模具图纸资料的归档与管理。 6. 编制并整理模具开发记录、技术改善等相关报告文件。 职位福利： 年终绩效、五险一金、全勤奖、包吃、包住、定期体检、员工旅游、优秀员工奖金

招聘生产管理员1名，岗位职责：1、生产计划以及调度；2、现场管理；3、质量控制；4、成本控制；5、设备与安全；6、团队管理。岗位要求：1、具有5年以上相关工作经验，熟悉木材特性、加工工艺流程；2、管理能力。其它要求：责任心与主动性、沟通与抗压、吃苦耐劳

工作职责： 1、建立健全生产指挥体系，编制生产计划，监督生产执行情况，确保各项生产任务按时完成。 2、依据生产运行安排，掌握生产进展，协调各车间运作，合理调配人力资源，统筹调度生产物料。 3、每周定期组织召开生产例会，研判生产态势，制定并落实问题解决方案与改进措施。 4、根据实际生产需要，制定物资采购需求计划，并推动实施，及时对接处理物料短缺问题。 5、在项目清单下达后，统筹安排生产人员，核对材料准备情况，按照进度要求合理规划生产优先级。 6、强化设备管理，提出技术改造建议，定期开展维护保养，提升设备的完好率与使用效率。 7、负责生产过程中的技术指导与质量保障，发现问题立即组织处置并跟踪解决。 8、制定生产工艺流程，处理加工环节中的各类异常，协调与其他部门的工作衔接。 9、负责内部生产质量管控，落实整改措施，消除影响产品质量的因素。 10、落实生产过程中的各项安全防护措施，确保作业安全合规。 11、主导生产成本控制，推动工艺革新，持续提升生产效率。 岗位要求： 1、工作经验：具有5年以上生产车间现场管理及统筹经验；熟悉火锅底料生产流程、设备操作及其原理者优先，具备持续优化生产现场的意识； 2、学历要求：大专及以上学历 3、专业要求：企业管理、工商管理或食品类相关专业优先考虑 4、技能要求：具备出色的团队组织、协调与管理能力，责任心强，执行力高

资阳市雁江区招挖机/钩机司机，60小挖机

工作内容：我们主要是负责小区门岗进出车辆抬杆，陌生外来车辆登记，有电动乱停乱放摆放整齐，私家车占用消防通道通知挪走，业主需要帮忙搭把手，工作内容都是比较简单轻松的，有没有工作经验都行 工资：8小时工资4500-5000左右 12小时工资5000-5500左右， 招聘要求：18-55周岁 ，净身高160以上，身体健康无重大手术史，无传染性疾病都可， 薪资待遇：三顿饭免费，水电全免，保安服免费发，被子免费发，不体检没有，没有住宿押金，全程零费用入职，当天到当天安排岗位

【在厂面试，没有中介赚差价，0费用入职】 日结，周结，月结均可！日结，周结，月结均可！ - 赶订单，无需工作经验男女不限，坐班，目前小时工元30-32一小时，当月工资全额结清，包吃包住，直接跟厂区签合同的，而且当天结清所有工资，不拖!不压!!工时保障! 工资福利不是口头承诺，来到现场会现场签合同。 每周可以预支500-1000，带朋友来奖励500元！可以安排一起！ 新厂开招！大量招人！入职无费用！吃住免费！立即投递！在线咨询！ 【长期工-小时工】【厂区签合同，无任何套路】 （急需大量员工日薪320一天，月薪工资奖金。月保底：8500-10000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇： 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元，与工资分开发放，工资5号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放500，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30-32元/小时（，无任何套路） 小时工：30-32元/小时（做到年底留任奖励6000元，无任何套路） 小时工：30-32元/小时（做到年底留任奖励6000元，无任何套路） 1、全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前3天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位：主要负责做一些简单的手工活，不会有人带例如：普工，包装，打包，贴标签，检验，搬运产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松一看就会。2、年龄18-53周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施.. 节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）

资阳乐至招聘5名小挖机驾驶员，工资7000元起，薪资发放稳定。 岗位职责： 1. 工完收臂、停稳、熄火后再离开。 2. 会操作小挖机，有相关经验者优先。 3. 按时参加班前会，明确任务要求后再作业。 4. 严格按照图纸和技术交底施工，确保工作到位，不偏离标准。

资阳乐至招聘5名小挖机驾驶员，工资7000元起，薪资发放稳定。

招聘：生产主任薪资：7K-10K岗位职责1.全面负责兽药厂生产、质量、现场、团队等整体运营管理工作，制定并落实工厂年度经营目标、生产计划，保障工厂高效合规运转，完成经营指标。2.负责GMP认证、复验、飞行检查、日常监管核查等迎检工作，组织落实检查缺陷项整改闭环，确保生产全程符合GMP标准，守住产品质量合规底线。3.5S现场管理落地推行：主导工厂5S管理体系（整理、整顿、清扫、清洁、素养）全面推行，制定5S管理制度、执行标准与考核机制，统筹生产车间、仓储、质检等区域现场管理，打造规范、整洁、高效、安全的生产现场，实现GMP与5S管理深度融合，杜绝生产混淆、交叉污染，提升现场运营效率。4.统筹生产全流程管控，严格按照GMP要求执行生产工艺、批记录填写、物料管理、设备验证等工作，监督生产过程合规性，把控生产进度与产品质量，降低生产损耗。5.统筹生产设备、质检仪器的维护、校准与管理，保障设备符合GMP运行要求；做好生产成本核算与管控，优化生产流程，提升工厂经济效益。二、任职要求1.畜牧兽医、制药工程等相关专业，大专及以上学历，5年以上兽药厂全面管理经验，熟悉兽药生产全流程。2.精通2020版兽药GMP管理规范，具备独立主导兽药GMP认证、复验、飞行检查迎检及体系整改的实战经验，熟知兽药生产合规管控要点。3.熟练掌握5S现场管理方法，具备兽药生产现场5S推行、落地、优化的实操经验，能将GMP与5S管理有效结合。4.熟悉兽药生产工艺、质量管控、设备管理及相关法律法规，具备较强的生产统筹、风险管控、问题解决能力。5.具备优秀的团队管理、沟通协调与决策能力，责任心强，严守行业合规准则，能高效推进工厂各项管理工作。

条件匹配者薪资待遇可议。（门槛明确，条件不符请勿投递） 【岗位职责】 1. 全面负责电工班组管理，定编分工、制定绩效，考核班长工作； 2. 编制电气检修、试验、备件计划和预算，管控进度、质量、成本； 3. 负责人员调配、技能培训、师带徒，管理特种作业证件复审，储备骨干； 4. 组织电气安全管理、隐患排查、事故复盘，落实两票三制、防雷防爆； 5. 统筹高低压供配电运行，审批倒闸操作、停送电方案； 6. 停电、电气故障时现场指挥抢修，组织事故分析并落实整改预防； 7. 对接内部各部门，统筹检修窗口，减少对生产影响； 8. 对接电网、设备厂家、应急部门，办理停电、并网、迎检等事宜； 9. 建立电气设备台账与档案，编制电气制度、规程、应急预案； 10. 落实能源计量器具检定，配合能耗监测，负责光伏并网计量运维。 —————————————————— 【任职要求】 1、大专及以上，电气、供用电、机电一体化相关专业； 2、8 年以上工业电气运维检修经验，3 年以上电气班组主管管理经历，带过 20 人以上电气团队； 3、懂班组绩效、检修预算、应急抢修、跨部门及对外对接；熟悉 10kV 及以上变配电，看懂一二次电气图纸；持有有效可查高低压电工证，能适应值班和抢修； 4、优先：锌冶炼 / 再生有色 / 化工同岗位经验；新建电气项目调试投运经验；35kV 变电站管理经验、电气中级职称 / 技师及以上。

工作岗位:统筹车间生产计划，用制度管理安排车间有序生产。抓产品质量，安排车间生产时间车间生产不锈钢井盖。 需要熟悉激光切割机，剪板机，折弯机，氙弧焊及二保焊机，油压机等所有生产设备，有机修经验或懂简单设备修理者优先。 工资待遇高，需要事业心强，责任心强，人品佳。 年龄35岁以上，55岁以下

岗位职责 1、负责大型锻件、特钢工件热处理车间管理，大型井式炉、台车炉退火、正火、调质、去应力生产组织。 2、编制生产计划，合理排班，管控大件热处理温度、保温、冷却工艺，管控变形、淬硬层、金相性能。 3、质量异常分析、纠正预防，落实记录可追溯；设备点检维保管理。 4、车间安全、起重作业管理，落实环保危废处置；成本管控。 任职要求 必备条件： • 学历要求：大专及以上学历，材料科学、冶金工程、热处理、锻造或相关专业 • 工作经验：5 年以上重型锻件热处理经验，至少 3 年车间管理经验。 • 专业技能：掌握金属材料基础知识，看懂热处理工艺卡片，理解温度、保温、冷却、变形开裂控制要点。会识别热处理质量缺陷，具备现场问题分析处置能力；能看懂炉温曲线。 •年龄要求：45岁以下 5、人员管理，跨部门对接技术、质检、锻压车间。

岗位职责： 1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理，确保洗消流程规范、高效、安全 2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调，保障订单按时保质交付 3.监督洗涤质量与卫生标准执行，定期开展自查与整改 4. 落实安全生产责任制，组织员工安全培训与应急演练 5. 持续优化工艺流程与能耗管理，降低运营成本 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备较强的执行力和责任心 2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先 3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力 4.能适应倒班及现场管理工作节奏 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

熟悉压力容器生产各环节运作，负责整体生产车间规划安排。

【薪资待遇】240~260/天，一个月全勤保底6000+《可盖实习章》 【招聘岗位】装包、质检、贴标签、打包、生产操作工、仓库、搬运 【吃住情况】 1、免费提供食宿(4人间，24小时热水、无线网、独立卫生间等) 2、每月固定13号发放薪资，在职七天可预支工资， 3、上厕所，抽烟不管控，有吸烟区，每天上午下午有休息时间 一个月26天班 ，上六休一 ，早上八点到晚上20点 8小时正班，2小时加班 加班自愿... 厂区岗位分别：仓管、操作、组装、测试、检验、包装，品检，物料，仓库，技术员等工种。 加班自愿..

流水作业，无淡节，计件，可保底，工资月结

[岗位职责] .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄16-53 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补

260-320/天，可短期可日结，可带手机上班 招年前小时工的同时，在储备正式工，长期的合作伙伴！ [厂区优势] 《优势1》：当天面试，当天安排住宿。 《优势2》：三餐免费，菜品多样，自由选择 《优势了》:提供4-6人间宿舍，空调，热水器，无 线网，独立卫生间，独立阳台。 【薪资待遇] 26-32元/时，包吃包住；综合薪资：7500-9000/月，可日结，可月结，可周结 [工作时间]: 《1》： 8.00-17.00，自愿加班， 最晚20.00下班。吃饭休息2小时 《2》：长白班，两班倒都有的 《3》：每个月10号发工资。从不拖欠。 【招聘要求] 16-52岁，男女不限，不限经验 【工作概况] 《1》:组装，安装，包装，贴标签，质检员，操机，smt，仓库管理员，设备技术员，搬运工，车间技术工等.(岗位自选应聘） 《2》：简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服！ 工作地址：成都

管培生岗位职责： 1、系统学习并熟练掌握车间生产流程、操作规范，快速熟悉生产全流程； 2、严守食品安全相关准则，落实质量管控与安全生产要求； 3、协助车间管控生产成本，优化生产流程，减少损耗，提升生产效益； 4、协助车间做好人员统筹与部门协作，高效完成各项工作任务； 5、学习现场管理相关知识，跟随培养路径历练成长，稳步晋升。 岗位要求： 1、年龄20-30岁，大专及以上学历； 2、食品、生物、化学、环境、机械、自动化等理科类专业（优秀者可适当放宽条件）； 3、有食品行业从业经验者优先； 4、吃苦耐劳，服从工作安排； 5、学生干部、学生党员，有社会实践活动经验，沟通能力强的优先。 工作时间： 1、上班时间：10-12小时（综合工时）； 2、两班倒（半个月倒一次班）； 3、每月按照车间排班计划休息（具体根据生产计划而定）。 薪资待遇：月综合薪资5k-8k，五险一金、包食宿、加班补助、带薪年假、节日福利。 晋升通道： 晋升通道1：管培生-脱岗线长-QC-班组长-主任助理-主任-经理-总监 晋升通道2：管培生-脱岗线长-QC-定岗质量-QA-科长-经理-总监 晋升通道3：管培生-脱岗线长-QC-竞聘行政职能岗位

45 岁以下，本科及以上学历，机械工程、环境工程或相关专业背景； 具备10年以上环保设备生产制造领域工作经验，5年以上生产管理或副总经理级别任职经历， 曾主导完成2个以上大型环保设备生产线建设或技术升级项目； 精通环保设备制造工艺流程、供应链运作、质量管理体系（ISO9001）、安全生产标准及精益生产实践； 具备出色的生产运营决策水平、成本控制能力、团队管理能力以及跨部门协作推进能力； 熟练使用生产管理系统（如MES、ERP）及Office办公软件； 能够接受短期出差安排。

一、招聘岗位及工作内容 岗位涵盖：整装、质量检验、包装、CNC、仓库、搬运、设备岗 二、薪资待遇 计时工资：26元 / 小时 日薪：260元 / 天 月薪：保底 6000 元以上，多劳多得，入职购买五险一金 三、工作时间 月出勤 26 天，上六休一 白班：8:00~17:00，含中午就餐休息 1 小时 每日自愿加班 2 小时，依法计发加班工资 四、食宿情况 免费提供食宿：6 人间宿舍，24 小时热水、无线网、洗衣机独立卫生间，生活设施齐全。 五、薪资发放 每月10 号固定发薪 在职满 7 天可申请预支工资 六、休息与管理 厂区设吸烟区，上厕所、吸烟不严格管控 每日上午、下午安排固定休息时间，人性化管理 七、应聘要求 年满 16 周岁，身体健康，能吃苦耐劳 服从岗位安排与管理

资阳安井食品厂，年龄18-55岁，长期工200一天，周结180一天，包吃住大量要人

【岗位职责】 1. 协助进行生产管理和监督，确保生产流程和产品质量符合标准。 2. 协助厂长制定和优化生产流程，提高生产效率。 3. 监督生产过程中的质量控制，确保生产记录的准确性和完整性。 4. 配合团队处理生产过程中的问题，确保生产安全。 5. 负责厂区设备的调试和维修。 6. 完善生产资料以及提供生产过程的支持。 【岗位要求】 1. 具备良好的学习能力，能够快速跟随厂长及车间管理人员进入工作角色。 2. 能够积极主动协助处理和解决生产过程中的问题。 3. 具有较强的责任心和团队合作精神，吃苦耐劳。 4. 能够遵守公司的安全生产规定，确保生产安全。 5. 具有良好的沟通能力和团队协作精神，能够激励和引导团队成员。 6. 食品相关专业大专及以上学历。 7. 工作地点在车间，工作内容会涉及设备维修。