招聘其他销售职位

本店主营焊割设备，现招工人一名，年龄18一40周岁，有驾照/电工基础/维修经验者优先

岗位职责： 1. 负责商品的清点、分类、上架及陈列，确保货品数量准确、摆放整齐规范 2. 按照订单或配送单完成拣货、复核与打包，保障出库效率与准确性 3. 定期盘点库存，及时发现并反馈货品差异、破损或临期问题 4. 维护理货区域清洁与安全，协助做好防火、防损等基础管理工作 5. 配合仓管、运营等部门完成日常协作任务，服从工作安排 水果整理，摆放卫生清洁，拉货、整理盘面（需要进冷库） 上班时间：早班:6-14:45 中班:10-18:45 晚班:14-22:45 夜班:22-6:45 四班倒 待遇：白班21元/h，每满半年涨一块，封顶23/h，夜班23元/H，每做满半年涨一元，封顶25元/h 任职要求： 1学历不限，吃苦耐劳，责任心强，能适应快节奏工作环境 1.男女都行，45以内 2.可负担体力劳动

1.负责来店客户的接待、销售工作，了解顾客的需求并达成销售； 2.负责做好货品销售记录、盘点、货品数量核对等工作； 3.负责商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、售后等日常销售相关的工作； 职位福利：五险、餐补、员工旅游、不加班、节日福利

工作内容： 1、负责公司电商及抖音运营服务的销售与推广工作； 2、公司提供客户资源，通过电话与客户高效沟通，了解其需求并预约面谈时间； 3、深度挖掘客户需求，持续跟进维护，建立稳定且长期的合作关系。 职位要求： 1、年龄******之间，性别不限，经验不限，入职即享专业带薪培训； 2、具备较强的学习能力，责任心强，踏实认真，拥有良好的沟通表达能力及一定的亲和力； 3、具有较强的市场拓展意识，热爱销售岗位，积极进取，目标感强。 薪资待遇： 1、享受国家法定节假日带薪休息，公费旅游，节日福利，办公地点位于写字楼，环境舒适； 2、无责任底薪+高额提成+绩效奖金，月综合收入8000—20000元，收入上不封顶； 3、公司统一缴纳六险，年终发放年终奖金，享有超长带薪年假； 4、定期组织员工出游、团队建设活动及集体旅游。 工作时间： 上午8:30—11:45，下午13:05—17:50 十年电商平台积淀，实力雄厚，保障有力，诚邀不甘平凡的你加入！相信自己，投递简历，或许就此开启人生新篇章！

诚  聘 1. 诚聘店内营业员，待遇：底薪3000+提成+奖金+补助.交五险，每月四天带薪公休。要求：吃苦耐劳，年龄28～50岁之间，（初中以上学历）有销售经验。 2.招聘店长助理，待遇：底薪3500五险孝爱基金（）（年龄30～50岁，要求熟练电脑，会制作表格，有相关销售，带过团队会管理。 以上职位一经录用，提供各种带薪培训机会  地址：古城路东段 盛世华府南门口沿街 联系电话： （微信同号）

有经验者优先，年龄18至40岁，店员

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历高中以上，有良好沟通能力与服务意识 2.形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 3.学习能力强，会办公软件 4.年龄20～40岁

岗位职责： 1.负责门店快递陈列、货架整理，保持店面整洁有序 2.热情接待顾客，及时帮客户找到快递 3.熟练操作出入库系统 任职要求： 1.年龄18-55岁，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2.诚实守信，工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗 3.会使用智能手机者 4.学历不限，对服务工作有热情者均可报名应聘

汉小鸭・武汉黑鸭（紫薇园店）晚班店员招聘 岗位：店员（晚班） 薪资：，6个小时 工作时间：16:00-22:00 岗位职责：负责门店货品售卖、收银结算，维护店内卫生，整理货品陈列 任职要求：年龄18-50岁，沟通能力强，工作认真负责，有经验优先。 工作地址：紫薇园西门对过（汉小鸭・武汉黑鸭门店）

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企业直招，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 工作时间:10小时/天(8:00-20:00，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 化妆品厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询

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1.在三原、泾阳工作或者生活 2.有一定销售能力 3.宝妈优先 不用坐班、时间自由、居家办公、工资日结、待遇优厚 有意者请加微信 （备注推荐官）

岗位职责： 1.负责招商引资项目对接，挖掘并拓展养生保健类企业及个体经营者合作资源 2.面向本地商户开展产品销售与服务推广，助力商家提升客户留存与复购率 3. 为合作企业提供精准客源引流方案，整合住宿、餐饮等配套资源协同拓客 4.策划并执行小型招商推介活动，提升项目区域影响力与商业吸引力 5.维护客户关系，定期回访反馈，持续优化合作模式与服务内容 任职要求： 1.年龄不限，热爱销售工作，具备良好沟通表达与人际协调能力 2. 有招商、销售、市场拓展等相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基础商务文书处理及信息整理能力 4. 诚信务实，责任心强，能适应灵活工作节奏与阶段性外勤任务 5. 关注大健康行业动态，对养生保健领域有一定认知或兴趣

水滴保险 工作内容是处理公司后台水滴用户的订单信息，遇到支付问题的时候回访，确保订单支付正常运转的，其次水滴属于公益平台，要查看用户是否属于这个平台申请资质，不符合驳回工作时间：朝10晚19 不加班 周末正常休息 节假日带薪全休。 底薪3650 熟悉后5k-8k 岗位会涉及电话回访，有人找就系统回复或者电话沟通，没有数量的要求相对比较轻松自由。

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主要负责网络营销，好上手需要有一定的销售经验，非诚勿扰。视频剪辑优先，房产销售优先

具备销售、电话销售或地面推广经验者优先，快速融入团队。 服务对象：菏泽地区各类经营者。 1：度小满金融直属团队，专注线下业务拓展。 2：入职首月即办理五险一金。 3：客户服务质量奖励优厚。 菏泽市场潜力大，薪资待遇具竞争力，期待您的加入！

岗位职责： 1.负责公司产品的销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，提升客户满意度 3.收集市场反馈信息，了解客户需求 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售相关经验者优先 薪资待遇： 按单结算，3000元/单，成绩优异者公司将提供晋升发展空间。

一、岗位薪酬及福利： 1、薪酬：底薪+绩效+提成+奖金+激励；岗位平均薪酬 20W 2、福利：社会保险、带薪年假。 二、完善的培训机制： 1、公司建立系统化培训体系，入职前提供全面、专业的岗前培训，入职后持续安排各类提升课程； 2、工作满一年且个人表现优异者，可入选公司“百人计划”，参与基层管理岗位选拔； 3、公司每年为达到晋升条件的员工提供一至两次晋升机会 三、岗位职责： 1. 公司主要服务客户对象为：渠道商、工程商 四、任职要求 1. 具备工作热情，能承受较强的工作压力； 2. 富有创新思维，能够敏锐捕捉市场潜在需求； 3. 擅于主动沟通，语言表达流畅清晰、形象得体； 4. 具备良好的自主学习能力，有同行业销售从业经历者优先考虑； 5. 能够接受出差安排 每一次职位的跃升，都将带来薪资、视野、格局与生活品质的全面提升！ 温馨提示： 得体的着装有助于提升您的职业形象！ 面试前掌握应聘企业基本情况及岗位职责，有助于提高面试成功率~

职位详情 1.通过公司精准线索电话完成销售目标 2.到场客户接待，以及合同签订 任职要求 1.具备3年以上的电话销售经验 2.熟悉销售流程，具备良好的沟通和抗压能力 3.科技公司软件销售经验者优先 4.一定要有对挣钱有强烈欲望 工作时间：9:00-00,13:30-17:30月休四天 薪资福利：综合薪资5000-10000底薪+提成

欢迎收看《小白是如何进阶成月薪过万的销售精英》 加入我们，理想薪资触手可及 薪资构成：综合收入1.5w-3w/月——上不封顶 底薪+提成：回款额10%+绩效+奖金+节日员工福利 工作7小时！周末双休！！五险一金！！坐班办公无需出差！目前公司规模约1000人，诚邀渴望高薪的伙伴加入！ 一、公司待遇 1、周末双休+社保+公积金+法定节假日照常休息+节日关怀福利 2、薪酬水平：综合月薪1.5w-3w——无上限 普通业务员：4800+提成 精英业务员：5300+提成 金牌业务员：6300+提成 钻石业务员：7300+提成 入职满一年享5天年假及工龄工资补贴 二、工作时间 周一至周五 8:30-11:30 13:30-17:30，每日工作7小时，周末固定双休 三、岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，****以内！ 2、普通话流利，表达清楚，具备良好沟通能力！ 3、热爱销售岗位，有相关经验者优先考虑！ 4、学习能力强，能快速掌握新内容，工作主动积极，善于团队协作！ 5、具备优秀的交流技巧，拥有较强进取心和抗压能力！ 6、守时诚信者优先录用！ 7、富有进取意识、自信心、责任感与自律性，具备团队合作精神与职业素养 四、晋升路径 业务员-精英销售-金牌销售-钻石销售 业务员-实习主任-主任-实习分总-分总-大区总 五、团队环境 1、团队主力为90后与00后，整体氛围年轻有活力！ 2、入职即享系统化岗前培训及团队拓展训练； 3、重视人才培养与发展，提供多元化成长平台； 4、晋升通道涵盖销售与管理双方向，发展空间广阔 六、岗位职责： 1、公司业务范围：为企业提供标准化技术服务，涵盖国家标准、行业标准、地方标准、团体标准 2、通过电话了解企业需求，介绍标准起草项目并邀请参与 3、开拓新客户资源，深化老客户合作，完善客户信息管理 4、定期回访已合作客户，保持沟通，维系长期稳定合作关系

网络电话销售岗位任职要求 1. 年龄18-35周岁，学历不限，有电话销售、网络销售相关经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达能力，普通话流利，能够清晰、有条理地向客户介绍产品或服务。 3. 性格开朗，抗压能力强，有较强的目标感和执行力，能够接受销售岗位的绩效考核。 4. 熟悉微信等常用社交软件的操作，具备基础的电脑使用能力，能熟练记录客户信息。 5. 工作态度积极主动，有责任心，愿意通过学习提升自身销售技能，服从公司的工作安排。 6. 无不良从业记录，认同公司的企业文化，有长期在本地稳定发展的意愿。

东明好想来招聘，理货员，收银员工资3000-3600，两班倒，一天九个小时，一个月带薪休假两天，年龄22岁-45岁，短期勿扰

招聘销售人员10-20名，底薪4000加提成，上班时间9:50

不看文凭，只看人品，不求学历，只求能力 岗位职责： 1. 开展建材产品的市场销售，达成既定销售指标； 2. 拓展新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度； 3. 进行市场信息收集与分析，掌握行业趋势，优化销售方案； 4. 联动公司内部各部门，整合资源推动销售任务落地； 5. 及时整理并上报市场变化及客户反馈，为经营决策提供依据。 任职要求： 1. 有销售岗位从业经历，了解建材领域业务特点； 2. 具备优秀的沟通表达与客户开发能力，能独立推进销售进程； 3. 具备敏锐的市场洞察力和判断力，可制定切实可行的销售计划； 4. 认同团队协作理念，善于跨部门协同推进工作； 5. 服务意识强，以客户为中心，具备长期客户关系维护能力。 以上是建材业务员销售专员的岗位职责和任职要求，希望能够对您有所帮助。