加油站站长 1、石油化工，市场营销等相关专业优先；2、有3年以上管理经验或连锁零售店长经验者优先；3、熟练使用办公软件，无不良记录，爱岗敬业，具备良好的职业道德与团队合作精神。年龄25 - 45岁，文化程度大专及以上 薪资福利:月薪6000元 - 8000元，缴纳五险 招工人数:2人 工作地址:格尔木周边（工作地点），格尔木市铁路货场及沿线货场（公司地址）

店务管理，亲和力好，负责

负责快递驿站日常工作及客户沟通，具有较强的责任心，有经验者优先

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运转 2.制定并执行销售计划，带领团队完成业绩目标，持续提升门店营收与客户满意度 3.处理顾客咨询与投诉，维护良好的客户关系，提升品牌形象与口碑 4.监督门店卫生、安全与合规运营，落实公司各项标准流程与管理制度 5.定期组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力与工作积极性 任职要求： 1.具备较强的服务意识和团队管理能力，有门店运营管理经验者优先 2.沟通协调能力强，能妥善处理突发事件与客户问题 3.工作责任心强，能适应轮班制和快节奏的工作环境 4.具备基本的数据分析能力，能根据销售数据调整运营策略 5.学历不限，对零售行业充满热情，愿意长期发展者优先

出餐把控，熟悉前厅后厨工作

西宁力盟对面，博纳广场，诚聘，经理一名，工资5500，主管一名4500，服务员2名3800，电话联系，本店主营干锅，烤鱼，工作简单，餐具，筷子，都是一次性

有经验者，气质极佳。待遇可谈

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，带领团队完成年度销售目标 2.负责销售团队的搭建、培训与管理，提升团队专业能力与作战效率 3.深入分析市场动态与客户需求，及时调整销售策略以增强市场竞争力 4.维护重点客户关系，推动大客户开发与长期合作，提升客户满意度 5.协同其他部门优化业务流程，促进跨部门协作，提升整体运营效能 任职要求： 1.有团队管理经历者优先 2.熟悉销售全流程管理，具备出色的市场分析与商务谈判能力 3.具备较强的领导力与沟通协调能力，能有效激励团队达成目标 4.工作积极主动，抗压能力强，能适应高强度工作节奏 5.学历不限，具备成功销售案例者优先考虑

俱乐部门店店长，有工作经验优先、有助教资源的优先！

有经练优先

工作地址:青海海西格尔木市治沙项目区（海拔约2700米，气候温和，地势平坦，作业环境稳定） 计件薪酬：260元/亩，多劳多得，日均收入500元左右，月入轻松过万；薪资发放：每月月结打卡，干满工期人走账清，绝不拖欠 按标准把控草材埋深与高度，确保方格规整牢固，助力防风固沙生态屏障建设。，配合施工要求，完成1×1米草方格铺设，草不断垄，草量达标，人工压草。统一配备压草铲子，划线器、稻草、工具及耗材，无需个人额外投入 18-55周岁

招：1、要1名包装码包工，工资7000元/月。年龄25-50岁、两班倒，包吃包住，入职购买。工作内容：辅助码垛机进行码垛。2、要1名捅料工，男，学历不限，年龄30-55岁之内，两班倒，工资7000元/月，包吃包住，入职购买。工作内容：进料口捅料、防止堵塞、确保进料顺畅。3、要2名挖机驾驶员，持有操作证，两班倒，工资8000-10000元/月（具体薪资根据试驾情况定），年龄22-55岁。工作内容：盐田出矿（装车、挖渠、刷坡等）。4、要一名修理工，工资11000元/月，年龄22-50岁，包吃包住，入职购买。工作内容：①　日常维护定期检查设备运行状态，清洁润滑，更换磨损部件，确保设备正常运转。维护工具，夹具，量具等，确保其处于检定有效期内。②　故障处理快速诊断并修复设备故障(如发动机，电路问题)，保障生产连续性。更换损坏零部件，必要时拆卸设备进行深度维修。工作地点：青海省格尔木市东台吉乃尔湖矿区（距格尔木市区230KM）过年不放假、不回家过年的联系。来的联系鸽子勿扰

招包沙滩裤3毛一件，吊牌穿好的。挂个吊牌，直接包。货一完，马上结清，直接非诚勿扰。

新的起航，招兵买马，静候贵人强势加入，不看文凭，只看人品，不求学历，只求能力，同心协力做服务，共创美好未来。 本店招聘服务员3名 打荷1名 洗碗阿娘一名。 面店一名 联系电话:

青海格尔木需要两个高压焊工，临时活，下午就去涩北，工资一千元，当天结，闲的联系我

2026年为了更好的拓展市场业务：广州头部服装供应链公司招聘销售店长级人员2名， 要求：销售能力强，形象佳、公司办公室销售部上班。早9点上班、休息1个小时、下午6点下班，每周日休息。名额有限、赶快抢。 淡季不休假、拿奖励到手软、公司氛围特别棒 有意向的沟通面试时间：（年前可以提前面试）李小姐

青岛六年东李酒店招聘： 店长一名，工资10000月有大型餐饮经验，年龄25到35岁 经理两名工资8000月有3年以上餐饮经验，23岁到35岁 服务员5名，工资5000，年龄18到45岁 以上人员均要求前提健康， 联系电话

满盆红龙虾 (白城店) 店 长：底薪9000+500满勤 主 管：底薪5200+300满勤 收银员：底薪4200+300满勤 服务员：底薪4000+300满勤 传菜生：底薪4000+300满勤 (以上人员每月2天休息，+酒水提成) 以上员包吃住 联系电话：

年后招聘，现在可入职 广州，深圳连锁餐饮店招厨师多名，工作：8000-10000 月休三天 切配，工资5500。月休3天 打包4800-5000，月休三天包吃住， 广州，深圳，东莞招聘店长5000-6000起（可入股） 以上岗位工资是底薪，其它绩效奖励另算 还没有找到工作的兄弟可联系 ：jianz191017 广州海珠，花都缺厨师

唐山中骏潮势力品牌女装 招聘导购1名 导购：综合薪资4000-6000，阶梯提成2-6个点➕满勤➕三薪➕公休➕免费培训➕各种福利（6小时） 店长：综合薪资5000-7000，个提➕总提➕三薪➕公休➕免费培训➕各种福利（7小时） 要求： 1形象气质佳，会搭配，服务意识强，责任心强 年龄25-36岁 2:热爱服装行业，有销售经验优先。 3：性格开朗，善于与人沟通。 联系电话：吴经理

青海格尔木招聘：食堂管理人员一名：年龄50岁左右。薪资待遇6000~8000元，春节上工。丈夫厨师也可一起带上，联系电话：

新千国际广场清真火锅店招聘 刨肉师傅一名工资4800＋200全勤 厨房主管一名工资面议（要求有厨房管理经验，熟练掌握菜品摆盘及菜品创新能力） 有想法的联系马

1.♦叁崇山山野火锅招聘 招聘岗位： 1.前厅主管2.服务员 3.迎宾员 5.传菜员6.后厨洗碗工 -福利待遇： - 薪资：4000-8000元/月 - 包吃包住，提供员工宿舍及工作餐。 - 优秀员工奖励，每月评选，额外还有每周提成或福利。 工作要求： - 年龄18-55岁，身体健康，有相关经验者优先。 - 工作态度积极，具备团队合作精神。 工作地点：叁崇山山野火锅（新华联） 联系方式： - 电话/： 加入我们，享受山野美味与团队温暖！

青海格尔木招聘：食堂管理人员一名：年龄50岁左右。薪资待遇6000~8000元，春节上工。丈夫厨师也可一起带上，联系电话：

负责整店销售人员保底3500加整店销售额提成，年终奖。要求18岁至35岁，有经验者优先。天猫优品家电主要负责卖家电冰箱，空调，洗衣机。精通维汉语言长期短期勿扰

要求，热情大方，勤劳活泼，有协调能力，现场管控强

男装店招聘启事 我们是一家扎根陕西本地的男装品牌店，专注为男士打造兼具质感与风格的穿搭选择，现诚邀志同道合的伙伴加入，共赴时尚之约！ 招聘岗位 一、导购（若干） 岗位职责 1.负责门店顾客接待，热情主动为顾客提供穿搭建议，完成服装销售目标； 2.维护门店陈列整洁美观，及时整理货品，确保货架饱满有序； 3.跟进会员客户，做好售后回访，提升客户复购率； 4.协助店长完成日常门店运营事务，如盘点库存、核对账目等。 任职要求 1.年龄18-35岁，形象气质佳，热爱男装时尚，具备良好的审美能力； 2.有服装销售经验优先，善于沟通，具备较强的服务意识和销售技巧； 3.吃苦耐劳，能适应门店轮班制度，团队协作能力强。 二、门店店长（1名） 岗位职责 1.全面负责门店日常运营管理，制定并完成月度、季度销售目标； 2.负责导购团队的招聘、培训与考核，提升团队整体业务能力； 3.分析市场及竞品动态，优化门店货品结构与陈列策略； 4.管控门店成本，做好库存管理，降低损耗； 5.维护门店客户关系，处理顾客投诉，提升门店口碑。 任职要求 1.有2年以上店长管理经验，熟悉男装零售行业运营模式； 2.具备出色的销售管理能力和团队领导能力，目标感强； 3.了解陕西本地男装消费市场特点者优先 4.具备较强的数据分析能力和问题解决能力。 我们提供 1.极具竞争力的薪资：导购底薪+高额提成+全勤奖+业绩奖金，店长底薪+管理津贴，上不封顶； 2.完善的福利体系：节日福利+员工内购折扣； 3.清晰的晋升通道：导购→资深导购→储备店长→店长→区域主管； 4.专业的培训支持：入职培训+穿搭技巧培训+销售技能培训，助力快速成长； 5.轻松愉悦的工作氛围：团队年轻有活力，定期组织团建活动。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升 2.监督食品安全与卫生标准执行，确保符合国家相关规定和品牌要求 3.制定并控制运营成本，管理库存、物资采购及损耗，提升经营效益 4.处理顾客投诉与突发事件，维护良好的用餐体验和品牌形象 5.组织员工培训与团队建设，提升服务技能和工作效率 任职要求： 1.具备餐饮行业2年及以上管理经验，有连锁餐饮或中大型餐厅工作经验者优先 2.学历不限，具备良好的沟通协调能力和抗压能力 3.熟悉餐饮运营各环节，对食品安全和服务标准有清晰认知 4.责任心强，具备较强的团队管理意识 5.工作地点需服从安排，有本地工作经验者优先考虑

负责顾客接待，帮助包间调牌，店铺卫生、微信群美团运营等

“茄桦俱乐部”主理人/店长：与我们共同创造一间有温度的雪茄客厅 关于我们： 这里不仅是雪茄吧，更是一个以雪茄、威士忌和茶为媒介的城市客厅。我们拒绝高冷，崇尚“时光知味，茄桦共赏”的温暖人情。现因开业在即，诚挚寻找一位志同道合的运营掌舵人，您不仅是店长，更是这个“客厅”的联合创造者。 职位：俱乐部主理人/店长 一、您将负责的核心使命： 1.整体运营：全面负责店内日常运营、客户服务、团队管理与成本控制，确保俱乐部高品质、有温度的体验。 2.品牌延伸：作为“茄桦”在线下的化身，维护核心客户关系，能说会道，善于破冰，能将新客变为常客，将常客变为知己。 3.内容共创：主导线上社群的活力与线下活动的创意。利用抖音等平台，通过内容（拍摄、剪辑、互动）讲述俱乐部故事，吸引同频的人。 二、我们期待您拥有的能力： ·硬技能“三件套”： ·数字化办公：熟练使用WPSOffice进行排班、报表、物料管理等。 ·运营工具：精通主流点单/收银系统，能快速处理订单、库存及会员数据。 ·新媒体运营：熟悉抖音运营逻辑，能独立使用“剪映”等工具完成视频拍摄、剪辑与发布，维护账号活跃度。 ·核心软实力： ·“社交天花板”：拥有出色的沟通与情商，能自然、舒适地与不同客人建立深度连接。 ·“品味洞察者”：对雪茄、威士忌或精致生活有热情与基本认知，乐于学习并分享。 ·“问题解决者”：责任心强，具备处理突发状况和团队协调的能力。 三、您将获得： ·一份事业，而非一份工作：深度参与一个独特品牌的从0到1，您的想法将直接塑造它的模样。 ·有竞争力的薪酬：底薪+绩效奖金+营业额提成，具体面议，我们相信丰厚的回报应与价值创造匹配。 ·无价的成长空间：完整的运营管理权限，在精品消费领域的深度积累，以及一个优质的客群圈层。 ·一种向往的生活状态：在充满质感的环境中工作，与有趣的灵魂和美好的事物朝夕相处。 四、加入我们： 如果您觉得这里的气息与您相通，请将您的个人简介（附生活照）及一段简单的文字告诉我们 地点：青岛市黄岛区黑卓中心 茄桦俱乐部，静候其主。