1文秘管理：包含红头文件起草、下发、存档等 身高170CM以上，形象气质佳； 2．会议管理，包含会议室、会议设备设施管理、撰写会议纪要等； 行政接待专 本科及以上 2．具备较强的沟通能力、服务意识和职业素养； 3.接待管理：负责统筹对内外接待工作； 员 学历 3、 熟悉商务礼仪及社交等知识 4．行政计划、物资管理：负责办公室申购计划、物资领取等管理 4熟练使用办公软件 5.工会、党建管理：协助开展工会，党建工作；

具备较强的数据分析、逻辑思维和沟通能力，责任心适应团队协作，必须能接受岗前培训及接受电网公司地点调配。 内容：主要包括电力现货交易、电力期货交易、电力远期交易以及辅助服务交易等。电力交更根据市场情况，灵活运用各种交易方式，以实现电力资源的优化配置和企业的利益最大化。业方向及性质：电力交易中心、发电厂、虚拟电厂、售电公司等企、央企、上市公司、民企（服从省电网公司调配）

福利待遇： 1、双休+法休 2、固定工资4K-4.5K 3、五险一金 4、聚餐、福利补贴、不提倡加班 岗位职责： 1、协助处理日常行政事务，包括文件整理、资料归档和打印复印等工作； 2、接听电话，接待来访客人，确保前台区域的专业形象； 3、支持团队会议安排，包括会议记录、日程管理及提醒； 4、维护办公区域秩序，确保环境整洁有序； 5、协助完成其他临时指派的任务，保障办公室高效运作。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够高效处理内外部联络； 2、熟练使用办公软件，如Word、Excel和PowerPoint； 3、工作细致、责任心强，能够处理多任务并保持准确性； 4、具有较强的组织和协调能力，能够合理安排工作优先级； 5、团队合作精神佳，能够在快节奏环境中保持积极态度。 6、接受无经验小白，有责任心的优先。

宁夏银川项目: 1、带安全员C证的行政劳务员，熟悉当地劳务政策及建筑工程相关专业流程，待遇可进一步沟通，有意向者联系周。 2.具备良好的组织和协调能力，能够有效推进项目进度； 3.具有较强的责任心和团队合作精神； 4.能够独立处理和解决项目相关问题； 5.具备有效的沟通技巧，能与团队及客户保持良好沟通； 6.具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握项目管理知识。

一、工作内容 1、办理日常行政事务，包括员工入离职手续、社保申报及缴纳等相关事宜； 2、组织并统筹会议安排，负责会场布置及流程规划； 3、推动企业文化落地实施，开展相关宣传与执行工作； 4、协助开展员工培训工作； 5、配合完成上级交办的其他工作任务。 二、岗位要求 1、具备行政事务的综合协调与统筹能力； 2、良好的沟通协调能力及内外关系维护意识； 3、具备突发事件应对能力，注重细节管理； 4、掌握基础管理方法，熟练使用办公软件等工具； 5、性格稳重踏实，情绪控制力强。 三、学历与经验要求 1、大专及以上学历，专业不限（行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先）； 2、年龄最好在***左右。

1、管理类：日常监督规章制度的实施，记录考勤，安排公司会议，安排公司内部活动（如员工聚餐），文件归档（如办公用品领用、会议纪要等）等。2、物业类：维护公司清洁；保证公司设备正常使用；采购公司办公用品。3、后勤类：协助各部门工作。比如协助人力部门工作安排培训，协助财务办理公司证件的登记和变更，协助领导接待来宾。

招行政专员/助理

岗位职责： 1.负责办公室日常运营事务（包括来访接待、电话转接、快递收发、文件递送等）； 2.保持办公区域整洁有序，协调酒店、物业及保洁单位完成后勤支持工作； 3.统筹办公用品与设备的采购、分发及维护，合理控制行政支出； 4.策划并执行会议、培训及企业活动安排，负责会议纪要撰写与后续跟进； 5.撰写、整理各类公司文书（如通知、合同、报表等），确保文档格式规范统一； 6.负责公司档案、合同及相关重要资料的归档管理，推进电子化存档体系建设； 7.办理对外公文、信函的接收、登记与传递流程； 8.承担政府机构、合作伙伴及访客的接待与对接任务； 9.协调各部门间的行政事务需求，优化内部协作效率； 10.统管公司车辆调度、员工差旅及住宿安排等事宜。 任职要求： 1.学历：大专及以上，行政管理、文秘类专业优先考虑； 2.经验：具备1年以上行政或文职岗位经验，熟练使用Office办公软件； 3.能力：工作认真负责，具有较强的沟通与组织协调能力； 4.有酒店行业从业经历者优先； 做事细致、条理清晰，具备多任务处理能力； 具备基础财务知识或采购实操经验者优先录用。

岗位职责: 1.文档管理：负责项目合同、进度报告、验收文件等资料的归档与维护； 2.沟通协调：协助开展内外部联络，组织会议并完成会议纪要整理； 3.人员调度：协同项目负责人推进人员考勤、绩效评估及工作任务安排； 4.后勤保障：监督项目所需物资采购流程的执行与落实； 5.应急支持：及时响应突发事件处理（如客户异议、临时会议筹备）； 6.保密职责：严格保管部门重要信息（如客户数据、合同内容）。 任职要求： 1.本科及以上学历，专业不限（欢迎应届毕业生应聘）； 2.具备1-3年相关工作经验，熟悉电力行业基本知识，应届生亦可申请； 3.熟练操作Office办公套件（含Excel、PPT等）； 4.思维条理清晰，抗压性好，具备较强的沟通协作能力与服务意识。

工作内容： 内勤文员的岗位职责一般涵盖以下方面： 1.文件管理： -负责公司各类文件的分类、归档及保管工作。 -完成日常文职操作，如打印、复印、扫描等基础事务。 2.沟通协调： -接听来电，接待来访人员，处理日常沟通事宜。 3.行政支持： -协助领导开展日常行政工作，保障公司运转有序。 4.档案管理： -负责公司档案的整理与维护，确保资料完整与信息安全。

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一、行政综合事务(约50%) 1.负责前台接待、总机电话接听、快递信件收发等日常行政支持工作，展现专业规范的对外形象。 2.统筹办公环境维护，办公用品及固定资产的采购、登记与管理，确保后勤保障高效有序。 3.策划并协调公司内部会议与活动安排，跟进会议纪要撰写及决议事项的执行落实。 4.承担公司各类行政文书的起草、整理与归档工作，包括通知、报告及其他文件资料。 5.配合完成上级交办的各项日常行政任务。 二、资质证书管理(约25%) 1.全面负责公司各类资质证书（如：施工总承包资质、安全生产许可证、体系认证证书等）的申请、年审、续期、升级及相关维护事宜。 2.建立并持续更新公司资质及人员证书（建造师、工程师、安全员等）台账，确保信息真实、完整、及时。 3.关注国家及地方行业主管部门政策动态，保障公司资质管理工作符合相关法规要求。 4.协调办理资质所需人员证书的注册、变更及继续教育等相关手续。 5.妥善保管公司及个人证书原件与电子档，规范对外使用时的审批与登记流程。 三、招投标支持(约25%) 1.管理公司投标平台账户，协助获取和整理招标项目信息。 2.参与投标全流程工作，承担投标文件的排版设计、打印输出、装订封装及按时递交等具体操作。 3.配合商务经理或项目经理，编制并整理投标文件中商务内容（如：企业介绍、资质材料、业绩证明、人员简历等），推动标准化建设。 4.搭建并维护招投标资料库（含资质库、业绩库、人员库等），提升投标响应速度与质量。 5.跟进开标结果，完成中标或落标项目的资料归集、存档及后续分析工作。

工作时间： 冬季：8:00-12:00，14:00-18:00 夏季：8:00-12:00，14:30-18:30 一周双休 岗位职责 1、负责文字处理、文档整理、复印文件、接听电话以及处理办公室日常事务等工作。 2、协助会计做一些记帐工作，报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作。 3、接待来访客人、接听电话、转接电话或记录留言等。 4、负责公司办公用品的管理，包括采购、发放、登记和盘点等工作。 5、负责公司标书制作修改、邮件和报刊的收取、分发工作，以及协助公司各种管理规章制度的建立、修订及执行监督等工作。 6、招聘管理：根据公司发展需要，负责组织并实施招聘工作。 7、 培训管理：根据公司发展需要，进行新员工培训及技术人员培训学习需求分析，制定培训开发的总体目标，建立人才培训管理制度。 8、协助完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序。 9、薪资待遇：试用期三个月1980元，试用期后3000元，再6个月后通过考核3500元。以后根据业务能力及相关考核给予评定。 10、需要调休及加班时，按公司规定执行。 任职资格： 1、年龄在****** 2、基本学历要求：本科及以上学历。 3、相关工作经验：3年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；技能证书：具备计算机操作证书、普通话等级证书等。 4、专业技能要求： a.办公软件操作技能：文员需要熟练掌握办公软件如Word、Excel、PowerPoint等的操作，以高效地完成文档编辑、数据处理和演示文稿制作等工作。 b.文字表达能力：文员需要具备良好的文字表达能力，能够清晰、准确地传达信息，起草文件、合同等。 c.行政管理知识：对于行政文员等特定岗位的文员，还需要具备相应的行政管理知识，如会议组织、档案管理、日常接待等。熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力； 5、个人素质要求 a.沟通能力：作为公司内部的沟通桥梁，需要与不同部门、不同层级的同事进行沟通和协调，以确保工作的顺利进行。 b.协调能力：需要具备出色的协调能力，能够在多个任务和项目之间灵活切换，确保各项工作的有序进行。 c.责任心：工作涉及到公司的机密信息和重要文件，需要具备高度的责任心和保密意识。 d.敬业精神：需要认真对待每一项工作，确保工作的质量和效率，展现出高度的敬业精神。 e.服务意识：需要积极回应同事和客户的需求，提供及时、准确的服务，树立良好的服务意识。

办公室各种琐事

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务运营，保障办公环境干净整齐； 2.协助解答员工相关问题，提供高效周到的服务支持； 3.监督环境卫生管理，维持办公区域清洁规范。 任职要求： 1.具备较强的协调与表达能力； 2.能够同时推进多项工作并确保细节无误； 3.具备协作意识，善于与团队成员共同达成工作目标。

1. 日常行政管理 -负责公司各类行政事务的统筹与执行，如办公用品采购、固定资产管理、办公环境维护等。 -安排公司会议与活动，包括场地预订、会务组织、会议纪要整理。 -管理公司文件档案，确保资料完整、归档有序。

要求：年龄18-35岁。普通话标准。 岗位经验：接受小白 工作内容：语音主播，聊天互动 工作时长：兼职3小时，全职6小时。时间段24小时自己定。 工作地点：在家在宿舍都可以。 综合薪资： 兼职：平均一月4K-6K 全职：平均一月8K-3W ps;收费的都是骗子，本工作不会收取任何费用，小白也可上岗。

1.客户的信息档案管理 2.定期维护客户的基本信息，保证信息在有效期 3.提醒客户按时缴费，以保证客户的保障有效 4.提供服务报表 岗位职责： 1.年龄25-45岁 2.具备良好的组织和管理能力 3.注重细节，有较强的责任心 4.能够熟练操作档案管理系统 岗位福利： 1.周末双休 2.节假日正常休息

游戏解说员 （1）性格活泼开朗热爱表现自己口齿清晰不矫情不内向；（2）年龄18岁以上性格开朗活泼热爱表现自己的高薪岗位。（1）负责在直播间中解说官方弹幕游戏，引导观众加入游戏，如何防御和攻击，给直播间参与游戏的人加油打气即可非常简单只需活跃直播间氛围和评论区的观众进行互动；（2）小白也可新人免费培训不收取任何游戏解说直播不是娱乐直播不打擦边；（3）上班时间：早十晚六固定周一休息（培训期白天上班培训培训期后上播时间可以选择早10上播—16点下播晚17上播—23点下播） 薪资福利:（1）工作是快乐的收入是不封顶的培训是免费的上手简单有无经验都可报名；（2）工资按时发放，不加班，法定节假日正常休息（每月20号发放工作）； （3）薪资：保底薪3000+提成 注：最终解释权以公司内部为主 工作地址:阅海万家F2南门口向东150米营业房二楼

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-06 负责为实体商家拍摄探店类短视频并出镜，需形象气质佳，镜头表现力强，五官端正，性格活泼外向，表达流畅自然。有灵活空闲时间，年龄在20至35岁之间，对短视频行业有兴趣和热情。公司提供丰富合作资源及免费体验吃喝玩乐项目，按单结算报酬。

岗位职责： 1.负责直播活动的方案设计与落地执行，保障直播过程流畅及内容质量； 2.积极与在线观众互动交流，营造良好粉丝氛围，增强用户粘性与参与热情； 3.按照艺昊文化传媒的相关要求，高效完成各项既定直播工作。 任职要求： 1.拥有出色的直播表现力和控场能力，能持续吸引并留住观众注意力； 2.具备良好的语言表达能力和协作意识，能够与团队顺畅配合； 3.具备较强的应变能力和学习领悟力，能迅速熟悉新内容与直播技术应用。

工作内容：本公司为涵盖康养旅居、休闲观光及安老服务的综合性实体企业，因业务发展需求，现面向社会公开招聘以下岗位。 要求：年龄45—65岁，需为本市常住居民或已办理退休手续人员。

职位描述： 会打字，熟练使用基础办公软件 1、具备良好的沟通表达能力，听从安排，积极进取。 2、不限学历、经验与身高，年龄要求18-32岁。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 我们是头疗连锁机构，工作时间相对偏晚，实行轮班制，岗位为固定坐岗，空闲时段可适当休息，提供食宿。 前台薪资待遇： 底薪3800元+全勤奖200元+个人充值业绩5%提成（自主参与推广） 工作职责： 负责客户接待、引导、收银等相关事务

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