负责公司正式文件的发布与管理， 承担接待事务及会务组织协调工作， 做好会议记录与资料归档管理， 协助上级开展日常行政事务处理。 任职条件：大专及以上学历， 熟练掌握常用办公软件操作。

负责监督并检查各岗位流程、标准及制度的落实执行情况，维护企业正常经营管理秩序，是培养企业经营管理骨干的重要平台。 要求：专科及以上学历，专业不限，年龄30周岁以下，具备较强学习能力，坚持原则，吃苦耐劳，认同以厂为家理念，适应多岗位综合发展。

·岗位职责： ·收发文管理：负责公司日常文件收发、流转、保管、归档，确保时效性。 ·会务接待：统筹公司相关会议和接待的组织、筹备及督办工作。 ·文书工作：起草公司及部门公文、报告、会议纪要等文书。 ·日常事务：处理流程性邮件、转发传达、签收登记、分类归档；负责办公室的日常管理，包括文件处理、考勤管理、接待来访人员、电话接听与转接等。 ·其他工作：完成上级指派的其他临时性工作。

负责值班任务，处理行政事务

岗位职责： 1.参与公司各类会议，做好会议记录并确保信息准确传达。 2.负责公司文件的归类、整理及存档工作，保障资料的完整性与时效性。 3.定期核查并维护公司资产，统筹办公用品的采购、发放与管理。 4.负责公司各类证照的保管及年审工作，确保符合法律法规要求。 5.跟踪车辆违章处理与保养进度，保障车辆安全及正常使用。 任职要求： 1.具备较强的组织能力与细致的工作态度。 2.熟练操作办公软件，能妥善管理客户及相关数据信息。 3.工作踏实负责，能独立完成上级交办的各项任务。 4.具有良好的沟通协调能力，善于团队协作与跨部门配合。 5.精通常用办公软件操作，如文档编辑、表格处理及演示汇报制作。 薪资待遇： 包住、试用期3个月4000元/月，转正5000元/月，五险、单休、意外险、餐补（15元/天）及其他奖金工资外另算。 上班地点：鄂托克前旗上海庙镇

职位详情 岗位职责: 1.管理公司日常行政事务，确保办公环境的顺畅运作;2.专业接待来访客人，高效处理电话沟通及信息传递;3.组织协调内部会议和活动，确保会议的顺利进行及后续事项的及时处理; 4.管理办公用品的采购、存储及合理分配，有效控制行政成本; 5.支持处理员工的考勤和请假事宜，保持员工档案的准确性。 任职要求: 1.具备优秀的组织和协调能力，能够高效地处理多任务;2.熟练掌握办公软件的使用，具备基本的公文写作能力;3.具有高度的责任心和保密意识，工作细致认真; 4.优秀的团队合作精神，能够适应变化的工作环境;5.具有相关行政管理工作经验者优先。

工作时间：8：30——12：00，2：30——6：00。月休4天。 工作内容： 1、负责日常行政事务，如文件整理与档案管理； 2、协助团队成员，保障办公环节高效有序运转； 3、参与公司内部会议的筹备及会议纪要撰写工作。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调能力和语言沟通技巧； 2、能自主推进工作，具备高度的责任意识； 3、具备优良的职业操守和积极的团队协作态度。

【岗位职责】 ·协助处理日常行政事务 ·外勤接待及客户沟通 【职位要求】 ·普通话标准，会驾驶 ·高中及以上学历，不限经验 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 ·薪资5000-8000元（无责底薪） ·五险一金、周末双休、加班补助

岗位职责: 1.参与公司组织的各类会议，做好会议记录并确保信息准确传递。 2.负责公司文档的归类、整理与存档工作，保障资料的完整性与可追溯性。 3.定期核查并维护公司固定资产，统筹办公耗材的采购、登记与发放。 4.负责公司各类证照的保管及年审工作，确保符合相关法律法规要求。 5.跟踪公司车辆的违章处理与定期保养，保障车辆运行安全与正常使用。 任职要求： 1.具备较强的条理性和执行能力，工作细致认真。 2.熟练操作常用办公软件，能够妥善管理客户及相关业务数据。 3.有较强的责任意识，能独立高效完成上级交办的工作任务。 4.具备良好的沟通协调能力，能够与各部门保持顺畅协作。 5.精通办公自动化工具，包括文字编辑、数据表格处理及演示材料制作。 薪资待遇： 包住、试用期3个月4000元/月，转正5000元/月，五险、单休、意外险、餐补（15元/天）及其他奖金工资外另算。 上班地点：鄂托克前旗上海庙镇

1. 文件管理：负责公司各类文件的整理与归档，涵盖发票、收据、合同等重要资料的登记、分类及妥善保管。 2. 数据记录与核对：进行财务相关数据的录入与核查，如货物出入库的分类统计，确保信息真实、完整、无误。 3. 账务处理：执行日常账务操作，包括账目登记、核对以及每月结账等相关工作，保障账务流程规范有序。 4. 费用报销：审核员工提交的报销单据，办理报销流程，确保手续合规、内容准确。 5. 协调沟通：配合上级完成业务对接与协调任务，保持与其他部门的有效沟通与协作关系。 6. 日常行政：承担基础行政事务，如电话接听、邮件收发、办公用品采购与管理等工作。

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友友们有没有你们自己或亲戚朋友装修家需要贴砖铺地师傅的，两口子给干了，三十多年的铺地师傅，做的营生让你找不出一点点毛病，保证没有一块空心的，干活干净利索有需要的友友们请电联

主厨：薪资待遇8000-11000 月休4天 炒灶：薪资待遇7000-9000 月休4天 9:30-22:30 休息三小时 包吃住 案板：薪资待遇6000-7000 月休4天 9:30-22:30 休息三小时 包吃住 西厨：薪资待遇5500-6000 月休4天 9:30-22:30 休息三小时 包吃住 洗碗工薪资4500-5000 工作时间：9：30—14：00 16：30—21：00 月休四天 服务员：早班9:30-晚20.30，晚班11:30-22:30, 月休4天 工资： 实习期4000+ 转正后5000-6000

巴彦淖尔磴口招繁育员/育种员 工作内容，揭发配种孕检，节假日三倍工资，工龄工资，各种福利，待遇优厚

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

太原市小店区公家单位食堂诚聘:行政服务员2名，要求：形象好，干净利索、年龄18-40岁、月薪 3300--3500元，有工作经验优先，管吃管住、月休4天，欢迎加入 地址：小店区 尚悦路 ☎ 联系电话:

工作地点： [深圳/南山区] 岗位职责： 日常行政运营： 1、负责来访客人的接待、登记及引导，维护公司良好形象。 2、管理办公环境、茶水间物品供应，营造舒适整洁的办公空间。 3、负责办公用品、固定资产、节日福利品的采购、入库、领用登记及定期盘点。 4、管理公司快递、信件、文件的收发与汇总。 5、负责公司内部会议、团建活动、年会及下午茶等员工活动的策划与执行，提升团队凝聚力。 6、维护及管理公司各类行政事务供应商（如物业、保洁、饮用水、机票酒店预订等），并进行费用结算。 文档与流程管理： 1、管理公司各类资料的存档、借阅及年检、变更办理。 2、起草、发布及归档公司内部通知、公告等行政文书。 3、协助办理员工入离职手续，包括门禁卡管理、通讯录更新、名片印制等。 出纳与资金管理： 1、负责公司日常资金的收支、管理和核对，确保资金安全。 2、严格按照公司财务制度，审核员工报销单据的合法性、合规性及准确性，并办理报销付款。 3、负责发票的申购、开具、保管、认证及进项税发票的整理。 4、按时登记现金日记账、银行存款日记账，做到日清月结，确保账实相符。 5、定期编制资金日报表、月报表，及时向负责人汇报资金状况。 6、协助运营部门核对游戏联运渠道的基础数据及小额对账单。 7、完成上级领导交办的其他临时性事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务、行政管理、人力资源或相关专业优先。 2、具有1年以上行政或出纳相关工作经验（优秀应届生如果实习经验丰富，熟悉财务基础也可考虑）。有游戏、互联网、文创行业背景者优先。 硬性技能： 熟练使用Office办公软件（尤其Excel，需掌握数据透视表及基础函数）。 职业素养： 具备良好的职业道德与操守，工作细致、严谨，原则性强，对数字高度敏感。拥有较强的保密意识，能妥善处理机密信息。 综合素质： 具备优秀的服务意识、沟通协调能力和执行力，能适应多线程工作模式，善于发现问题并主动解决问题。 行业契合： 热爱游戏行业，对主流游戏产品有一定了解，能够快速融入年轻化的团队氛围。  薪资范围： 5,000 - 7,000元/月（根据能力与经验面议） 工作时间： 9:30-12:00； 13:30-18:30，双休 发展空间： 深入了解游戏发行全流程，与行业大牛共事，广阔的职业成长路径。

秘书类

驾驶员兼行政文员（1 名） 岗位职责 1.严格执行公司派车任务安排，服从派车调度人员的指挥，保障公司公务出行高效、有序； 2.恪守交通法律法规，规范执行驾驶操作流程，树立强烈的安全驾驶意识，确保行车安全； 3.认真填写车辆档案，及时、如实汇报车辆运行状况，以及事故、违章、车辆损坏等各类异常情况； 4.负责公司车辆的日常清洁、检查、维护及保养工作，定期排查车况问题，保持车容整洁、车况良好； 5.精通网络、日常办公设备的检修等工作； 6.积极完成领导交办的其他行政相关工作任务。 岗位要求 1.25-35 周岁，中专及以上学历，专业不限，退役军考虑； 2.持有 C1 及以上机动车驾驶证，具备 5 年以上实际驾驶经验，无重大交通违章及事故记录，安全驾驶意识突出； 3.熟悉本地交通路况，具备基本的车辆故障判断和日常维护能力，能适应公务出行的工作安排； 4.工作认真负责、严谨细致，自律性强，具备良好的服务意识、保密意识和团队协作精神。 薪资区间4500-6000 元 / 月

招聘春季招聘 时间： 半天班可兼职可全职 工资：2500-3000上不封顶~ 岗位：内勤、售后、资料员、客服、外勤 年龄：25~55周岁 优势：不耽误接送孩子，工作环境良好，薪资待遇可观（。.联系电话 ️福利: 企事业单位离退休职工享受第二次创业机会，为个体门店主互惠互利合作平台，常年有旅游，周末休息！ ️电话：

负责为公司各职能部门配备所需的办公设备及后勤保障服务，妥善协调部门间协作关系，高效落实上级交办的各项任务。 要求：具备专科及以上学历，专业不限，年龄****以下，1年以上行政主管或物业管理工作经历；熟悉办公软件及自动化设备操作；具备较强的执行力与高度的责任意识。 薪酬：试用期月薪5000元，转正月薪6000元

客服，主管储备，部经理，库管，文员 【薪资福利】: 薪资待遇：3000——5000员工生日节假日福利等（临河本地） （0基础，宝妈和退休人员都可做） 【其他福利待遇】: 周末双休、法定节假日； -节日福利、年终奖金； -正常上下班； -每月有不定时团建 -工作轻松，环境舒适 上班时间：8：30～11：00 3：00～5：00 地址：维多利八匹马附近 （部分优秀可兼职！）

岗位职责： 1. 负责在直播中展示产品，准确传递产品信息，激发观众参与互动； 2. 通过直播渠道对家居类产品进行讲解与推广，促进销售目标达成； 3. 积极与观众沟通交流，及时回应产品咨询，提升用户体验与满意度； 4. 配合公司要求，参与直播方案的规划及前期筹备工作； 任职要求： 1. 普通话规范，具备清晰流畅的语言表达能力； 2. 熟悉家居类商品，掌握基础销售方法与技巧； 3. 具有较强的镜头表现力，能在直播环境中自然自信地呈现内容； 4. 可接受弹性工作时间，确保直播的稳定性与持续输出质量；

1、根据需求协助完成短视频与直播内容的策划及拍摄任务。 2、参与用户采访环节的协调与执行工作。 3、落实上级交办的其他相关工作事宜

岗位职责 1. 负责在抖音、快手等主流直播平台开展汽车类主题直播，围绕车型亮点、性能参数、购车政策及用车知识等内容，进行生动讲解与场景化呈现，有效吸引用户停留并促进互动。 2. 实时回应直播间用户的咨询，准确解答关于车辆配置、售价、金融方案及售后服务等问题，推动用户留资、预约到店或实现线上转化。 3. 跟踪汽车行业资讯、竞品动态及平台直播规则变化，不断调整和优化直播内容与表达方式，提升直播效果与观众粘性。 4. 参与线下车展等相关推广活动，同步执行现场直播或采集视频素材，助力品牌传播与影响力提升。 任职要求 1. 年龄******，形象良好，五官端正，镜头表现力强，具备优秀的语言表达与临场反应能力，直播风格可自然亲和亦可专业干练。 2. 热爱汽车领域，熟悉汽车品牌、车型配置、性能指标及相关行业信息，有汽车销售、测评或汽车媒体从业经历者优先考虑。 3. 具备直播或短视频制作经验，了解主流直播平台的运行机制与操作流程，能独立完成直播节奏把控与观众互动者更佳。 4. 具备良好的抗压能力与执行力，能够适应弹性工作时间（包括晚间及周末直播），积极配合团队完成排班安排。 5. 擅于洞察用户需求，拥有一定销售意识与转化思维，能清晰传递产品价值并引导用户做出决策。 6. 无违规直播行为记录，遵守平台管理规范，具备良好的职业操守与团队合作精神。

招聘 时间：半天班可兼职可全职 工资：1500~2500～4000～6000~ 岗位：内勤、售后、资料员、客服、外勤。 优势：不耽误接送孩子，照顾老人，环境好，薪资可观。 电话

岗位职责： 1. 负责接待来访客户 2. 负责维护前台区域的整洁与秩序 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，有一定的组织协调经验 2. 了解基本礼仪规范，具备较强的服务意识 3. 能够熟练操作抖音平台 福利待遇：月休4-6天

内蒙古浩合电力科技有限公司急【办公室主任】 岗位要求：年龄30-45周岁以内，大专以上学历，有行政人事综合管理经验，沟通表达能力突出，具有强烈的事业心和责任心。工作细致，较强的学习和适应能力，掌握公司的前期运作和后勤管理工作。熟练对接政府各部门，有一定资源，制造业工作经验优先。 公司可提供免费食宿，有意者联系电话：（方经理）地址：巴彦淖尔临河区白脑包镇

岗位职责： 1、作为门店形象的窗口，主动迎接每位到访顾客，提供贴心周到的服务体验； 2、负责前台各项事务的有序开展，保障日常运营高效运转； 3、及时响应顾客疑问与反馈，妥善处理意见与建议，保持良好互动关系； 4、衔接各部门间的信息传递，确保沟通内容准确无误； 5、配合店长落实店铺运营管理事项，持续优化客户感受。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能以积极态度接待顾客； 2、认同团队协作价值，能够与团队成员顺畅配合； 3、拥有基础管理素养，可独立应对前台工作及临时突发情况； 4、掌握常用办公软件操作，具备简单的数据整理与记录能力； 5、有餐饮领域从业经历者可优先录用。