工程监理岗位职责： 1、结合项目实际需求，参与工程建设及施工环节的流程规划； 2、科学测算项目成本，合理编制工程预算方案； 3、负责装修项目的全过程跟进与施工现场监督管理； 4、承担工程相关文件处理、施工图纸整理与归档工作； 5、严格把控材料质量，杜绝不合格材料进入工地现场； 6、定期组织项目协调会，推进工程验收与成效评估，确保工期按计划推进； 7、落实现场安全管理制度，防范各类安全事故发生。 任职要求： 1、大专及以上学历，熟练使用办公软件，具备细致的工作态度和良好的沟通能力； 2、掌握工程造价知识，能熟练操作CAD绘制图纸； 3、了解工程资料管理流程，具备图纸分类整理与归档经验； 4、熟悉工程项目开发与施工各阶段流程，能规范完成工程资料的接收、传递与存档； 5、具备装修项目执行跟踪经验； 6、有连锁门店建设或运营经验者优先考虑。

熟悉装修行业运作流程，能够跟进工程进度、推动执行及完成验收等相关工作，具备优秀的沟通与协调能力，品行端正，能接受加班。

沈阳市沈北新区招聘高标准农田监理员

熟悉装修行业运营流程，能独立跟进工程进度、执行落地及验收等环节，具备出色的沟通协调技巧，品行端正，能够接受加班工作安排

主要工作范围： 展厅装饰相关工作，现场测量尺寸，实地跟进进度，与客户保持顺畅沟通对接。 及时处理施工现场突发情况，熟悉项目施工工艺流程。 工作态度严谨踏实，具备较强抗压能力，可接受合理范围内的出差及加班安排。 拥有良好的协调与沟通技巧，遵守公司管理制度。 有商业空间装修、家电展示区搭建经验者优先考虑。

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丽水市遂昌县招装修监理

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晋中市榆次区招土建监理要求55岁以下，具有五年以上监理经验，对外墙改造规范非常熟悉。能操作电脑，出会议纪要，监理资料。

一、招聘岗位：监理工程师、监理员、毕业生/实习生 二、职位要求：踏实肯干、无不良嗜好。 三、工作福利：包吃、包住。

三一重工诚招：电焊工熟手要求有证，招聘铆工。年龄50以下，优秀者可以放宽到55岁，工资待遇，熟手14000以上，条件优秀可到16000入职缴纳五险一金，联系人王经理电话：

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工作内容： 1、负责各工程项目日常巡查及关键节点检查 2、核查施工现场的材料品质、工程进度、安全措施及验收情况 3、协调公司内部各部门与业主之间的沟通对接 4、及时发现现场问题并迅速采取有效措施处理

土建监理，短期，项目为结算单位，项目结算停发薪资

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风力发电监理实习生:负责吊装旁站拍照

1.负责施工现场工人的调度、巡查、验收，及时解决客户在施工过程中反馈的各项问题。 2.具备吃苦耐劳精神，沟通能力佳，熟悉装修工艺流程及各阶段施工环节。 3.月休4天，实行8小时工作制度。

1.协同公司设计团队推进项目实施与落地。 2.统筹安排施工人员调度，及时解决现场各类问题。 3.具备3年以上家庭装修工程相关工作经验。

招土建现场监理员，要求有监理培训证书

岗位职责： 1.负责装饰项目的全过程监督管理，确保施工质量与工程进度满足设计标准及合同约定。 2.仔细审查施工图纸，保证各施工环节严格执行设计意图及相关技术规范。 3.监督施工现场材料的使用情况，确保所用材料在品质和用量上符合设计与合同要求。 4.跟踪施工人员安排及工期推进，保障项目按计划有序实施。 5.落实现场安全监管措施，防范安全隐患，确保作业环境安全合规。 6.严格把控施工中的质量节点，确保整体工程质量达到设计与规范标准。 7.监控项目成本执行情况，确保各项支出控制在合同规定的范围内。 8.及时协调处理施工中出现的各类问题，保障工程顺利推进。 任职要求： 1.具备建筑装饰工程或相近专业本科及以上学历。 2.拥有三年以上装饰工程监理工作经验，熟悉装饰施工流程及相关行业规范。 3.具备较强的项目统筹能力以及良好的沟通协调技巧。 4.熟悉常用装饰材料特性及施工工艺流程。 5.具备扎实的质量管控能力和较强的安全管理意识。 6.能适应一定强度的工作节奏，具备良好的抗压能力与团队合作精神。

1.负责城市工地及验房交付的整体运营管理，确保各项交付服务严格执行既定标准； 2.组织并推进交付任务落地，指导工匠掌握平台工艺与交付规范，并结合业务需求统筹工匠招募与培训工作； 3.针对交付过程中出现的异常情况，进行系统梳理与分析，完善相关制度、流程或提出产品优化建议，持续降低问题发生率，保障交付质量； 4.通过实地巡查、售中售后反馈、客户回访等方式，评估工地交付运行状况，识别高频问题及影响体验的关键环节，制定改进与优化措施，提升客户满意度； 5.结合本地市场行情及业主、工匠反馈，开展人工商品调研，提出优化建议，包括明确服务边界、合理定价、细化工艺与验收标准等，保障交付高效、稳定运行，持续提升用户使用体验； 6.负责售中、售后问题的协调处理，确保问题响应及时、闭环高效，并通过优化施工规范与流程，减少同类问题重复发生； 7.推动城市内人工商品及相关工艺标准的培训与落地执行。 任职要求： 1.具备3-5年相关工作经验，熟悉郑州本地施工工艺及人工价格水平； 2.具备良好的沟通表达能力与抗压能力； 3.具备较强的团队协作意识与执行力； 4.熟练使用常用办公软件，具备基础电脑操作能力； 5.有培训经验者优先； 6.不接受无家装行业经验人员投递，敬请理解。