招景区抱狐狸供游客拍照人员。要求活泼开朗善与人沟通。

加提成月入超5000，日常营业员工作，负责出租，回收检查滑雪服，雪具，日常清洁，日常工作

有经验，责任心，能力强可以选店长职位，没有经验者可以培训。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品销售，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3.执行货品陈列、补货、盘点及基础库存管理，确保货架整洁、货品齐全 4.协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日常运营事务，包括收银操作、卫生维护及团队协作 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强 2. 有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 5.遵守公司制度，认同企业文化，注重职业形象与服务规范

老站附近超市招白班营业员，能长期干，熟食，铺货和售卖，年龄无要求，身体健康，，早7.00到12点工资2400，

菽景堂瞳仁馆公平路店招聘信息 -招聘岗位：店员 -任职要求：年龄19-45岁 -工作时间：早8点半至晚5点 -薪资福利： -底薪面议，另加提成 -工作环境好，工作轻松 -每月2天串休

仓储超市拣货员，室内工作

焙斯特味道，天地十二坊店，四分局店，招聘全职营业员.要求18周岁到40周岁. 咨询电话

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【岗位职责】 1. 市场开拓与需求挖掘（获客端） 主动获客：通过线上渠道运营、社区地推、老客户转介绍等多种方式，积极开拓新客户资源，扩大服务覆盖。 专业咨询：热情、专业地接待每一位咨询客户，通过深度沟通精准诊断其家庭服务需求（类型、频次、特殊要求等），并初步建立信任关系。 2. 精准匹配与方案呈现（匹配端） 人才画像匹配：从公司人才库中，基于技能、经验、性格、过往评价等多维度，精准筛选并推荐最适合的家政员候选人。 专业化呈现：向客户清晰呈现候选人优势，主导安排面试或试工，协助双方就服务细节达成共识，展现专业顾问价值。 3. 流程落地与风险管控（交付端） 规范签约：主导完成服务合同的规范签订，确保服务范围、费用、权责等条款清晰无歧义，保障各方权益。 全程跟单：服务启动后，建立定期回访机制（如首日、首周、月度），主动跟进服务状态，预判并协调解决服务标准、沟通等潜在问题，充当“润滑剂”与“裁判员”。 4. 资源维护与赋能提升（供给端） 家政员关系管理：维护与核心家政员的稳定合作关系，定期更新其档案（证书、健康证、客户评价），成为其可靠的职业伙伴。 基础赋能：对新入职或需要提升的家政员，进行公司服务标准、沟通礼仪及安全规范等岗前辅导与基础培训。 5. 业绩达成与服务优化（价值端） 目标驱动：对个人签约单数、合同金额、客户满意度及续约/转介绍率等核心业绩指标负责，并持续完成目标。 信息中枢：系统化收集并分析客户与家政员的双向反馈，提炼成可执行的优化建议，定期提交门店，驱动服务产品与流程的迭代升级。 【岗位要求】 1.经验：3年以上家政行业相关经验，有家政员资源，有成功匹配案例者优先。 2.能力： 卓越的沟通与共情能力：能快速理解客户，也能安抚家政员。 强大的销售与谈判能力：能促成合作并处理价格、条款等商务问题。 出色的多任务处理与协调能力：能同时跟进多个订单并妥善处理矛盾。 基础的数据敏感度与复盘能力。 特质：目标感强，积极主动，有责任心，具备服务意识和良好的抗压能力

工作职责 1.开展区域环保市场调研，收集产废单位潜在业务信息，为公司提供精准的市场动态数据。 2.深度分析客户需求，维护核心客户关系并拓展新业务，建立与客户及所在公司相关部门的长期合作信任。 3.全流程跟进所辖业务的回款管理，确保资金回笼效率，达成公司要求的利润目标。 4.与片区街道负责人保持良好沟通，协调运输部门的收运业务，跟进区域收运质量并核对清运量。 5.负责客户合同的签订、续订与终止等合约工作，同步信息至运输管理部，并建立客户信息数据库进行动态跟踪分析。

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、试用底薪4000元+提成3-30个点，入职提供免费培训、以及有师傅带，包吃住。　　　　 转正后5000元—8000元+上不封顶多劳多得，另有年底奖金，节假日休息。 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

连云港家政派单老师1-2人，薪资3000-8000，年龄40-50，负责海州区家政业务的订单和人员管理等工作。

万客隆超市商贸城店招聘： 1⃣蔬果收货1名，月薪3300元.+200满勤+2天公休 2⃣肉品主管1名，，年龄35-55岁，具备刀手技能，工资面议。 3⃣.熟食拌菜销售人员1名，会销售，，长期工作，月薪2300+200满勤+绩效+2天公休。 4⃣防损员2名，长期工作，男女不限，月薪2300+200满勤+2天公休. 5⃣.蔬果理货员3名，男女不限，月薪2150--2250+200满勤+绩效+2天公休。 有员工食堂 ☎

每日隆明大店招聘 收银员： 20-37岁以下 男女不限 负责：收银 补货 盘点 卫生 ♦夜班：21：00--07：30 薪资∶ 4500+200(满勤) ♦中班：10：00-19：00 薪资∶ 3800+200(满勤) ❤每月公休2天 ☎电话/：

营业员 55周岁以下 薪资福利:3500元，大型节假日福利、员工餐、晚班车送、生日福利等，外地人员可提供食宿 招工人数:4名 工作地址:二道白河镇万福源超市

高速服务区延吉区域招聘 【服务区地点】(天池服务区、两江镇附近) 室外保洁： 工资1920(班长2120)➕法定假日三倍薪资,月休息4天，供吃供住主要工作：室外卫生，年龄65周岁以下 收银员：工作2000➕售货提成➕法定假日三倍薪资，五险一金，月休4天，供吃供住，年龄47周岁以下 万能工：3140+法定假日三薪，五险，月休4天，供吃住，要有低压电工证，年龄50周岁以下 联系电话：

水立方诚聘精英 1⃣收银员 2⃣汗蒸保洁员 服务员 4⃣鞋吧人员 以上工作时间上24小时休 24小时，每半年增加50工龄奖，三年封顶，福利待遇好。 珲春高铁悦府酒店招聘： 1⃣前台若干名，形象好，有经验者优先，男女不限。 2⃣客房保洁 3⃣公区保洁 电话：

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据，做好交接记录 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，维护良好购物体验 5. 配合门店完成日常巡检、报表填写及临时性协助工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无不良从业记录 2. 具备基本算术能力与电脑操作基础，能熟练使用收银设备 3.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通意识和服务态度 4.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日在岗安排 5.学历不限，有零售/商超收银经验者优先

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乐佳超市江东店 招聘：收款员若干名 要求长期 有经验优先考虑 要求年龄 25-45 岁之间

大堂收银员 薪资福利:薪资：3800 - 4500元；福利待遇：1. 工龄奖（工作满半年整，增加50元工龄工资，满300封顶）。2. 统一工装、提供员工餐、员工宿舍。 招工人数:若干名 工作地址:长白山池北区（二道白河镇）长白山大街与赤松路交汇处西侧80米。