【辰溪千里臣奶行 招聘】孕婴导购 极积上进学肯习 愿意成长 有团队精神，亲力和强 性格，好喜欢销售 能长期定稳工作优先 有求追，愿赚意钱 有售销经验优者先

年龄22至38岁，体重110斤以上，工作要求抖音直播，拍视频等(不会有人教)

万品盟怀化店高薪诚聘 好岗位不等人，家门口的好工作！ 招聘岗位： 店长3名｜店助2名｜部门主管20名｜文员2名｜客服1名｜收银员12名｜导购员数名 薪资待遇： 店长：8000-2万 店助：6000-1.5万 主管：3500-8000 文员/客服/收银：3500-6000 导购：3000-5000 任职要求： 能吃苦耐劳，责任心强，有相关经验优先 工作地址：怀化市人民南路大润发超市负一楼万品盟怀化店 招聘电话： 期待优秀的你加入， 与万品盟携手同行，共赢未来！

朋友因业务扩张需要急招导购一名，仓库管理一名，身边有亲戚朋友需要的欢迎推荐有奖。。

招聘：导购薪资：4000-9000岗位职责:1、负责涂料及防水产品的介绍与销售，了解客户需求并提供专业解决方案;2、维护客户关系，提升客户满意度，妥善处理客户咨询与售后问题;3、负责商品陈列、库存管理及门店日常运营支持工作;4、完成个人销售目标，积极参与团队协作与业绩提升活动;任职要求:1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够快速响应客户需要;2、适应门店工作环境，能接受定期培训与业务考核;3、3年以上工作经验

薪资范围：2000-5000元/月 提成方式：底薪+提成 奖金补贴：餐补、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 不需要晚班/夜班 不需要倒班 职位详情 家电导购 岗位职责: 1、负责家用电器和周边产品以及配件的销售； 2、接待顾客的咨询，了解顾客的需求，学习并熟悉产品特性、参数、功能等产品语言，善于利用对话分析顾客需求点，综合利用销售技巧推进销售流程，尽快敲定价格并达成销售； 3、学习复盘总结产品话术，销售话术，流程技巧； 岗位要求: 1、男女不限，年龄在18-50岁之间 3、做过销售或者营销类工作，有大宗商品销售经 验者优先 4、能处理简单的家电功能调试，售后故障调试(加分项) 5、会新晃话，能用新晃口音交流(加分项) 岗位优势: 1、大宗商品销售，上班闲暇碎片时间多，无需门外站店，自由度高。熟悉业务、掌握销售技术和流程技巧后工作整体稳定且轻松 2、店内建有进销存信息管理数据库，学习上手快，无需记忆大量业务信息。 3、能够学习并了解家电行业运营，锻炼社交能力和谈判话术 4、本店长期扎根新晃，经营至今已有20余载，市场占有份额大，经营模式成熟稳定。现有中山路、晃山新城共计3个门店，店面装修精良，环境优美，各类设施配备齐全

招聘：导购（七小时工作制）薪资：2000-5000岗位职责：负责门店商品陈列与销售支持工作任职要求：具备良好沟通能力与服务意识，踏实投递完简历之后请直接拨打电话！

招聘金牌导购怀化凯峰电器有限公司岗位：金牌导购4名要求：1、电器行业经验2年以上；2、有建材、家装相关经验；3、年龄30-45岁，学历不限；4、沟通表达好，有责任心。薪资：3000-6000福利：工作地点：怀化市中心市场人民南路凯峰海尔城市旗舰店工作地点：怀化市鹤城区紫东路大汉龙城17栋1层欧派店工作地点：怀化市芷江县凯旋路老汽车站对面汇丰超市隔壁海尔专卖店面试通过者，就近选择工作地点联系人：宋主管欢迎自荐或推荐，有意者请直接电话联系！

招聘：导购薪资：3000-6000导购2名只要全职不要兼职年龄：23一38薪资待遇：3000一6000上不封顶，无任务，有保底（熟手保底工资3200元至3800元）形象气质佳乐观积极主动擅于沟通交流喜欢有激情挑战的工作服从工作安排地址：沅陵街心花园百货公司门面(城北农业银行旁边)

湖南怀化市招聘75轮挖驾驶员一名，要求技术过硬，工期约一年，薪资待遇需电话沟通。

招聘长期工作的挖掘机师傅。

怀化市招聘一名水电开槽和打孔人员。

需要找个全职阿姨4500/月。

章寨招聘带班人员。

良品数码招聘岗位店长1名导购员6名外场行销员6名薪资福利综合月薪:3000一8000元，上不封顶薪资构成:底薪+高额销售提成+月度绩效奖金+节日福利无套路透明结算，业绩越好收入越高，真心干事、愿意努力者收入轻松突破上限!岗位要求(一)门店店长(1名)要求：1.沟通流畅，有责任心、执行力强，具备良好的团队管理能力;2.有手机数码、零售门店管理经验者优先，无经验但学习能力强、想长期发展者也可培养;3.抗压能力强，积极主动，有较强的销售思维和团队协作意识。(二)门店导购员(6名)、外场行销员(6名)要求：1、男女不限，学历不限，有无经验均可，新手免费培训上岗;2.性格开舰、待人热情，善于沟通，服务志识强，喜欢数码产品、热爱销告工作;3工作踏实认真、积极上进，无不良嗜好，能长期稳定工作联系电话：工作地址：东兰县内招满即止

招聘招聘乐宝厂家招聘业务理货1名长期导购员1名要求：会卖货优先工资底薪加提成，节假日福利，威海当地缴纳社保，五险招聘地址：家家悦宜家花园店联系电话:时经理

中阅门窗|诚聘本公司因业务扩展需要，现面向社会诚招以下岗位，期待您的加入！一、门店导购（2名）·岗位要求：沟通表达能力强；有建材、门窗或家居行业销售经验者优先三、门窗制作师傅及学徒（若干）·师傅要求：熟悉门窗制作及安装工艺，能独立看图下料，有2年以上实操经验。·学徒要求：吃苦耐劳，肯学肯干，对门窗加工行业有兴趣，有无经验均可。薪资待遇：具体薪资面议应聘联系：电话：工作地址：邵阳市双清区宝隆工业园（导航可到）

优秀导购薪资福利:薪资面议工作地址:洪洞芙蓉街

地址：武城县藤庄工业园：井号://德州直聘/Dx7WHZ2mvNLIOds——————————德州蒂尔缦家纺岗位：店员3000-8000元/月岗位：导购经理3000-8000元/月电话：

岗位职责： 1、接待顾客，提供优质服务，以实现销售目标的达成； 2、负责店铺货品安全、店铺形象的维护； 3、负责品牌理念的宣传和客户关系的维护。 任职资格： 1、认同企业文化，积极主动，热情开朗； 2、年龄18-40岁，良好的沟通表达能力和服务意识； 薪酬：底薪+高额提成+奖励（优秀者可以门店入股）

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 销售经验不限，有快消、IT、教育、建材等行业经验者优先 3. 目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或灵活工作安排 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 5. 诚信正直，认同公司价值观，愿与团队长期共同成长

门店销售一线品牌室内环保木门源头工厂 招聘业务员，负责公司产品的市场推广与销售工作 无责底薪：5000-10000（含五险）加提成，综合薪资1W-3W 1. 要求：具备良好的沟通能力，能吃苦耐劳 2. 思维清晰，态度积极，工作认真踏实 3. 需频繁出差，具备较强的抗压能力和意志力 4. 有事业追求，责任心强，不愿拼搏者勿扰 5. 入职后安排专人带教流程，提供一对一培训指导 6. 年龄要求22-35岁，性格积极乐观，进取心强 7. 所有出差产生的费用，包括油费、食宿补贴，均当天报销

充电桩销售职业是随着新能源汽车产业发展而兴起的新兴职业，主要负责充电桩产品的销售、市场推广及客户关系维护等工作。以下是该职业的详细介绍： 1.主要职责 市场开拓：寻找潜在客户，包括政府机构、企事业单位、物业、停车场运营商、商业综合体、新能源车主等，挖掘市场需求，制定并执行市场拓展计划。 客户开发与维护：与客户建立联系，了解客户需求，提供专业的充电桩解决方案，建立长期合作关系，提高客户满意度和忠诚度。 销售与谈判：负责充电桩设备的销售工作，包括产品介绍、报价、谈判、合同签订等，完成公司下达的销售目标。 项目跟进：协助客户完成充电桩项目的规划、设计、安装、调试等工作，确保项目顺利实施，解决项目过程中出现的问题。 市场调研与分析：关注行业动态、竞争对手情况、政策法规变化等，为公司制定销售策略和产品规划提供参考。 初级销售专员的薪资以基本工资+提成为主，月薪范围在3000-8000元左右；随着经验和业绩的提升，薪资水平会显著提高，高级销售经理或区域经理的年薪可达数十万元。

岗位职责： 1、接待顾客，提供优质服务，以实现销售目标的达成； 2、负责店铺货品安全、店铺形象的维护； 3、负责品牌理念的宣传和客户关系的维护。 任职资格： 1、认同企业文化，积极主动，热情开朗； 2、年龄18-40岁，良好的沟通表达能力和服务意识； 薪酬：底薪+高额提成+奖励（优秀者可以门店入股）

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同团队推进目标达成，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业玩法 3.具备责任心和抗压能力 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

理货员①年龄22-40岁②会拼音打字③会基本的电脑操作要求肯吃苦耐劳、性格活泼。薪资福利:工资待遇2700～3200上班时间：8.5个小时月休2天

招聘：LAGOGO*装薪资：2500-5000诚聘储备店长【岗位职责】1、协助管理门店日常运营，跟进销售目标，带动团队完成业绩。2、负责货品陈列、库存盘点、门店活动落地执行。3、做好顾客维护、客诉处理，维护门店品牌形象。4、学习门店管理知识，优秀者可晋升正式店长。【任职要求】1、有*装/服装销售经验优先，热爱服装行业，时尚审美佳。2、沟通表达能力强，有团队意识，愿意往管理方向发展。3、做事踏实负责，执行力强，能适应门店轮班。【薪资待遇】薪资待遇面议，多劳多得，晋升空间大。有意者欢迎到店面谈，或电话咨询。

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岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

我们正在寻找一位经验丰富的销售顾问，负责为公司带来稳定的销售增长。 工作内容： 1.开展市场调研，分析客户需求； 2.制定销售策略，完成销售目标； 3.维护客户关系，提供专业服务； 4.跟进销售订单，确保客户满意度。 岗位要求： 1.市场营销、有良好的形象气质。 2.1年以上销售工作经验，有成功案例者优先；没有经验公司可全方位培训。 3.良好的沟通能力和谈判技巧； 4.具备较强的市场敏感度和分析能力； 5.有责任心，团队协作精神，能承受一定的工作压力。