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【招门店销售岗位3名】 岗位要求: 1、能熟练操作电脑和手机，能耐心细致解决顾客的问题。 2、吃苦耐劳，服务热情，敢于挑战 3、年龄25-45岁 4、有销售、客服、店员、会销工作经验者优先 福利待遇: 1、薪资:6000-10000元，超高提成，上不封顶。 2、公司安排住宿、生日、节假日礼物及不定期福利。 3、购买五险。 4、丰厚的奖金及年终奖。 5、不定时下午茶、零食。 有意向可以V：

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1. 完成销售目标 · 执行公司销售策略，完成个人/团队业绩指标（如销售额、回款率、客户数等）。 · 开拓新市场、挖掘潜在客户，扩大业务覆盖范围。 2. 客户开发与维护 · 通过拜访、电销、网络推广等方式开发新客户。 · 维护现有客户关系，定期跟进客户需求，提高客户满意度和复购率。 3. 产品推广与方案呈现 · 熟练掌握产品/服务知识，向客户精准传递价值。 · 针对客户需求定制解决方案，进行产品演示或商务谈判。 4. 销售流程管理 · 跟进销售线索，完成从接触客户、报价、合同签订到回款的全流程。 技能需求‌：沟通能力强，能长短期出差；有仓储行业经验者优先，应届毕业生若目标明确也可考虑‌ ‌薪资结构‌：底薪+提成。 ‌行业特点‌：需熟悉仓储系统或物流设备知识。

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一、核心定位与总体职责 销售专员是销售团队中的核心执行者，负责在指定的区域或客户群中，执行公司的销售策略，完成个人销售指标。他们是冲在第一线，直接与客户互动并实现销售收入的关键人物。 二、具体岗位职责分解 1.客户开发与销售执行 ·线索跟进：积极跟进市场部提供的销售线索，或通过电话、网络、拜访等方式自主开发新客户。 ·客户拜访：通过电话、线上会议或面对面拜访，与潜在客户进行有效沟通，介绍公司产品与服务的价值。 ·需求分析：初步了解客户需求，并匹配合适的公司产品或服务方案。 ·产品演示与报价：为客户进行产品演示或方案讲解，并准备初步的报价方案。 ·谈判与签约：在授权范围内与客户进行商务谈判，处理常见异议，最终促成签单。 2.客户关系与售后服务 ·订单处理：负责下单、合同签订与跟单流程，确保订单顺利执行。 ·基础客情维护：与已成交客户保持联系，进行简单的售后跟进，提升客户满意度。 ·二次开发：在老客户中寻找重复购买、增购或交叉销售的机会。 3.市场信息收集 ·信息反馈：在一线销售过程中，收集客户反馈、市场需求以及竞争对手的动态信息，并及时向销售经理或公司汇报。 4.销售记录与报告 ·CRM管理：熟练使用客户关系管理系统，及时、准确地记录客户信息、销售活动与销售进度。 ·工作汇报：定期向销售经理汇报工作进展、销售管道状况及面临的挑战。 三、关键业绩指标（KPI） ·核心业绩指标：销售额/销售收入、销售回款、新客户开发数量。 ·过程指标：每日有效通话量、客户拜访量、销售提案数。 ·效率指标：销售目标完成率、成交转化率。 四、任职要求 ·学历与经验：大专及以上学历，对经验要求相对灵活，欢迎有潜力的应届毕业生或转行者。 ·核心能力： ·出色的沟通表达能力：能够清晰、有感染力地传递信息。 ·强烈的目标感和自驱力：对完成业绩、获得奖金有渴望。 ·韧性与抗压能力：能够积极面对客户的拒绝和销售工作中的压力。 ·快速学习能力：能迅速掌握产品知识和基础销售技巧。 ·团队合作精神：愿意与团队成员协作，共享信息。 ·加分项：有相关行业实习或工作经验，具备基础客户资源。

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【农贸市场海鲜店急聘】 招聘岗位：水产店员/送货员 工作地点：中商农贸市场海鲜区 薪资待遇：试用期4000元/月（一个月转正5000元/月） 一个月2天假 岗位职责： 1. 每日清晨协助卸货（水产车货物约几十余件）； 2. 店内销售、客户接待及鱼类宰杀处理； 3. 偶尔驾驶摩托车周边区域送货； 4. 配合团队完成其他日常事务。 任职要求： 1. 以上-48 周岁以下，身体健康，体力充沛； 2. 能适应凌晨早起工作（需长期坚持）； 3. 吃苦耐劳，有水产行业经验者优先； 4. 持有效摩托车驾驶证，熟悉本地路线； 5. 无犯罪记录，具备良好团队协作精神。 福利待遇： ✔ 包每日三餐 ✔ 工作氛围融洽 ✔ 薪资准时发放 ☎ 联系方式：（） ❗ 非诚勿扰，符合条件者请直接电话联系！

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