任职要求： 1、****、大专学历、具备驾驶能力； 2、熟悉财务软件及常用办公软件操作，如Excel、Word等，掌握基础财务知识； 3、仪表得体、品德良好，具备较强的沟通表达能力与团队合作意识，能适应一定工作压力。 岗位职责： 1、负责与业主方对接账务签字及相关手续办理； 2、完成上级安排的其他相关工作。

任职要求： 1、****、大专学历，具备驾驶能力，熟练操作财务软件及常用办公软件，如Excel、Word等，掌握基础财务知识； 2、仪容得体、品德良好，工作认真负责，执行能力强，具备良好的沟通表达能力与团队合作意识，能适应一定工作压力。 岗位职责： 1、负责与业主方对接，完成账务签字报送工作； 2、完成上级安排的其他相关工作。

岗位职责： 1.负责业务数据的整理、分析与统计工作； 2.协助开展新员工的招聘相关事务； 3.制作考核结果通报材料； 4.推动非业务类指标的落实与跟进； 5.完成上级交办的其他日常工作任务。 任职要求： 1.身体健康，形象良好，举止端庄大方； 2.年龄在28周岁以下； 3.工作积极主动，富有热情，具备较强亲和力； 4.熟悉办公软件操作，熟练掌握EXCEL常用函数功能； 5.具备良好的文字撰写及沟通协调能力。 本司所有岗位招聘均不收取任何费用及押金，亦未授权任何第三方机构或个人代收费用。 上述岗位的劳动合同由汇合孝感分公司签订，并派遣至招商银行孝感分行及其各支行网点工作。

工作内容： 1、负责日常行政事务，如文件整理及档案管理； 2、协助团队成员，保障办公流程顺畅运行； 3、参与公司内部会议的筹备与会议纪要整理； 4、策划并执行员工企业文化活动； 5、负责后勤相关管理工作。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调与沟通能力； 2、工作主动性强，能独立开展工作并具高度责任感； 3、熟练操作常用办公软件及设备，具备高效办公能力； 4、本科及以上学历，持有有效驾驶证； 5、具有相关工作经历或具备才艺特长者优先考虑。

岗位职责： 1.负责来访客户的商务接待工作，制定并落实各项行政接待方案 2.组织并参与各类商务活动，熟悉商务礼仪规范 3.具备良好的交流与应酬能力，能够展现企业形象与诚意 任职要求： 1.能够适应出差安排，参与商务接待任务，形象气质良好 2.具备较强的沟通表达能力和服务意识，持有驾驶执照 3.工作条理清晰，细致认真，责任心强，作风严谨

岗位职责： 负责风险管控系统、E基建系统的计划流程操作及信息维护工作。 岗位要求： 1、******； 2、具备独立驾驶能力，需经常往返孝感周边县市出差； 3、熟练使用word、excel等办公软件，能够运用CAD进行基础绘图操作（可提供自学时间）； 4、责任心强，性格乐观积极，抗压能力强，具备良好的团队合作意识，学习能力突出，沟通与组织协调能力佳，能适应加班工作安排。

工作内容： 1、负责日常行政后勤事务，包括但不限于文件处理、资料整理及归档工作； 岗位要求： 1、熟练使用办公软件，满足日常办公操作需求； 2、持有驾照并具有一年以上驾驶经验； 3、具备高效完成后勤支持工作的能力，确保公司运营有序进行。

协助上级完善公司招聘、培训、薪酬、社保、员工福利及绩效考评等人力资源管理体系的搭建与优化

任职要求： 1.年龄在30周岁以下 2.持有C2或更高级别驾驶执照 3.具备全日制大专或以上学历 4.工作踏实，能承受较强工作压力 5.可适应集中化封闭管理模式 岗位职责： 1、落实集团公司各项政策在场区的执行与实施 2、统筹猪场员工的出勤管理及食宿安排等日常行政事务 3、负责食堂运营及物资采购相关管理工作 4、承担对外接待及相关协调联络工作 5、参与生猪现场销售工作 岗位福利： 1、提供住宿，每月发放450元餐食补贴，享受定期月度聚餐及节日加餐 2、依法缴纳五险 3、工作满一年后可享5天带薪年休假 4、享受春节、端午、中秋三大节日福利 5、住宿条件完善，配备双人床、夫妻房、娱乐室、KTV设备、台球桌及高速免费WIFI，实现拎包入住

招聘：销售行政 薪资：3000-5000元/月 负责招聘、培训、管理营销推广团队；

招聘：现场项目技术负责人 薪资：5500元以上/月 孝感现场项目技术负责人

招聘：QE工程师 薪资：5000元以上/月 岗位职责：1.新品试产跟踪，寻求通过测试、控制及改进流程以提升产品质量;2.负责解决制程中所出现的质量问题，处理品质异常及品质改善;3.处理客户投诉并提供解决措施；4.部门检验标准的制作、修订；5.沟通协调本部门与其它部门的工作。任职要求：1.本科及以上学历，理工科专业优先；2.熟练办公软件，掌据QC七大手法、PDCA、8D报告；3.熟悉ISO9001质量管理体系、环境体系等4.有医药行业相关工作经验优先。

招聘：机修工 薪资：5000元以上/月 孝感机修工

6点30-11 1点30-5点 90元一天！做长期，月结。 毛陈纸板厂保洁，工人 60岁以内优先考虑不住宿的 ​电话

招聘：融创物业招聘服务员 薪资：4000元以上/月 1）时刻保持优质的服务意识，热情的接待和欢送客人。2）确保咖啡吧各个区域内的整洁和舒适。3）了解客人的需求并且尽量的满足他们。4）确保快速和准确的服务食品和饮品。5）掌握所有的饮品）小吃的制做技能和服务流程，不断学习和更新。6）做好入账和结账，做好班次交接。7）做好下午餐厅的值班巡逻及零散餐饮接待的分流产销工作。8）协助上级做好户外的快消品的服务延伸。9）做好每日快消品的进销存台账和报表，向主管汇报。原标题：《吧员》

招聘：行政司机兼助理 薪资：4000元以上/月 武汉-东西湖区行政司机兼助理

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的协调与执行 2.协助其它部门准备文档，表格等 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，工作细致认真 2.熟练使用办公软件，具备基本文书处理能力 3.有服务意识，能承担一定的工作压力 4.具备较强的执行力和团队协作精神

五官端正，身高160以上，大专以上学历，35岁以下，性格开朗，善于沟通…

岗位名称：行政助理（金融行业） 年龄要求：20-28岁 岗位职责 1.配合老板时间开展工作，无需坐班，灵活协调行程与事务安排； 2.负责行政招待相关事宜，包括商务接待的统筹、现场协调与服务保障； 3.协助处理日常行政琐事，如文件整理、资料归档、信息传递等； 4.完成老板交办的其他临时性任务。 岗位要求 1.形象气质佳，沟通表达能力强，具备良好的服务意识与礼仪素养； 2.做事细心严谨，应变能力强，能妥善处理各类接待场景； 3.熟悉基础办公软件操作，有金融行业行政、接待相关经验者优先； 4.时间观念强，能配合弹性工作安排，责任心强。 薪资福利 根据工作经验与能力核定；底薪6000 工作灵活无坐班约束，绩效奖励。

一、岗位职责 1.负责公司日常行政事务，包括文件收发、整理归档、会议纪要撰写、办公物资采购与管理、固定资产登记等，保障办公室高效运转。 2.协助销售、运营团队整理产品手册、宣传物料等资料，支撑日常市场和销售工作的顺利开展。 3.维护客户信息，精准完成CRM系统录入和台账记录，定期核对数据，确保客户信息及相关数据的准确性、完整性。 4.协助更新线上平台产品信息、搜集行业资讯，配合完成品牌宣传相关事宜。 5.负责公司内部通知、公告的传达与跟进，协调各部门间的基础沟通对接工作。 6.完成上级安排的其他日常行政及运营辅助工作。 注：本岗位核心为办公室文员性质，兼顾运营辅助工作，细心严谨、执行力强、有良好的服务意识是核心要求。 二、任职要求 大专及以上学历，专业不限，汉语言专业、文秘专业优先，有办公室文员、行政助理相关工作经验，或商用车、电子行业从业经验者优先。 熟练使用Excel、Word、PPT等Office办公软件，能独立完成文件排版、简单数据统计和报表制作。 具备基础文案撰写能力，能独立完成简单的通知、宣传文案等内容，沟通表达清晰，逻辑思维顺畅。 做事认真细致、责任心强，积极主动，有良好的服务意识和团队协作精神，愿意踏实做好基础行政及辅助工作。 具备良好的时间管理能力，能高效完成多线程基础工作，抗压能力强。 三、公司优势 行业领头企业，专注科研，资质齐全，工作环境稳定。 产品是市场刚需，技术有门槛，企业发展前景好，具备完善的晋升通道。

岗位职责: 1.负责公共区域的卫生保洁工作，保持环境干净整洁； 2.负责生活区衣物的收集、分类与清洗，确保衣物清洁卫生； 3.协助完成生活区员工的餐饮相关事务，维护区域内的安全与卫生； 任职要求： 1.性别不限，年龄25-48岁 2.工作地点为猪场，实行封闭式管理，每2-3个月集中安排休假一次

1、出镜讲解产品并完成视频拍摄； 2、具备直播出镜能力

整理日常单据

协助上级完善公司招聘、培训、薪酬、社保、福利及绩效评估等人力资源管理体系的建设

岗位职责： 1、统筹企业行政与人力资源战略制定，确保与公司发展战略高度协同； 2、建立并完善行政及人力管理制度体系，持续提升组织运行效率； 3、协调内外部资源，妥善应对重大事项及突发情况； 4、主导企业文化建设，打造积极健康的工作环境。 任职要求： 1、拥有扎实的行政与人力资源管理实践经验； 2、具备出色的沟通协调能力与应变处理能力； 3、具有良好的领导才能，能有效带领团队实现工作目标；

形象气质佳，年龄25-38岁 工作职责：每日负责公司产品的讲解工作，时长5小时 福利待遇：7000

经理助理秘书，有经验，有眼劲，勤快，能吃苦耐劳，懂招待礼仪，形象好

1、负责孝感与襄阳区域共6家门店的行政事务，协调卫健委、社保局、市场监督管理局等相关政府部门，办理各类资质及证照手续。 2、对接政府相关部门关系，节假日期间进行礼节性问候，日常做好关系维护，具备较高的情商与人际敏感度； 3、统筹公司资产的采购与维修工作，保障资产配置科学合理，提升使用效率。 4、管理员工宿舍安排、手机号分配、证件资料归档，以及医护人员执业证件的变更手续。 任职资格 1、性别不限，年龄24至38岁，大专及以上学历。 2、形象端正，气质良好，能适应频繁出差安排。 3、具备优秀的沟通与协调能力，善于处理多方人际关系。 4、具备较强的应变力与问题解决能力，可有效应对突发事件。 【福利待遇】 1．缴纳五险一金； 2．提供工作日午餐； 3．享受内部员工看牙优惠福利； 4．入职满一年享5天带薪年休假。

岗位职责： 1、统筹企业行政与人事发展战略，确保与公司发展方向高度契合； 2、建立并完善行政及人力资源管理机制，持续提升组织运作效率； 3、协调内外部资源，妥善应对重大事项及突发情况； 4、主导企业文化建设工作，打造积极进取的团队氛围。 任职要求： 1、拥有扎实的行政与人力资源管理工作背景； 2、具备出色的沟通协调能力与应变处理能力； 3、具有卓越的领导才能，善于激发团队潜力并推动目标实现；

1主要就是以聊天为主，和打点小pk 2公司提供直播设备，直播间等等 3公司氛围融洽，新手小白也可以 公司有免费培训，有想尝试都可以联系我